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Bando e schema di domanda

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Academic year: 2022

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(1)

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE

T R A P A N I

AVVISO PUBBLICO PER LA formulazione di una graduatoria triennale per assunzioni a tempo determinato di dirigente medico varie discipline e di dirigente

sanitario non medico : psicologo.

Il Direttore Generale dell’Azienda Sanitaria Provinciale di Trapani, in esecuzione della deliberazione n° 4754 del 19/10/2011 esecutiva,

 Visto il D.Lgs. n°502/92 e sue successive modifiche;

 Visto il D.Lgs. n°165/2001;

 Visto il D.P.R. 09.05.94 n. 487 e successive modifiche ed integrazioni;

 Visto il CCNL del 05/12/1996 dell’area della dirigenza medica e veterinaria ed in particolarel’art.16 dello stesso così come sostituito dall’art.1 del relativo CCNL integrativo, sottoscritto il 05/08/1997;

 Visto il D.P.R. 10/12/1997 n° 483;

 Visto il D.P.R . 10/12/1997 n° 484;

 Visto l’art. 15 comma 7 del D.Lgs n. 229/99;

 Visto il D. Lgs. N° 196 del 30/06/2003 e successive modifiche ed integrazioni;

 Visti gli artt. 2 e 3 della Legge n° 127 del 15/05/1997;

 Visto il D.P.R. 445/2000;

 Visto il D, Lgs. n.368/2001;

 Visto il D.M.30.01.1998;

RENDE NOTO

(2)

- Che è indetta selezione, per titoli, per la formulazione di una graduatoria triennale per assunzioni a tempo determinato di Dirigente Medico di: Anestesia e Rianimazione, Farmacologia e Tossicologia Clinica, Medicina e Chirurgia di Accettazione e d’Urgenza, Oftalmologia, Ortopedia e Traumatologia, Radiodiagnostica e Dirigente Sanitario non medico – Psicologo per i presidi ospedalieri che ricadono nell’ambito territoriale dell’Azienda.

Possono partecipare alla selezione coloro che possiedono i requisiti prescritti dal D. P. R N.°483/97 e successive norme vigenti in materia ed in particolare:

a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione Europea;

b) idoneità fisica all’impiego.

L’accertamento dell’idoneità fisica all’impiego è effettuato dall’Azienda Sanitaria Provinciale, prima dell’immissione in servizio.

I requisiti specifici di ammissione sono:

a) Profilo Professionale Dirigente Medico:

- laurea in medicina e chirurgia;

- specializzazione nella disciplina oggetto della selezione o in disciplina equipollente ai sensi del D.M. Sanità 30.01.1998 e successive modificazioni ed integrazioni o in disciplina affine ai sensi del D.M. Sanità 31/01/1998 e D. L.gs del 30/12/92 n. 502 e successive modificazioni ed integrazioni.

- iscrizione all’albo dell’Ordine dei medici attestata da certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di scadenza del bando.

L‘iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell’Unione europea consente la partecipazione ai concorsi, fermo restando l’obbligo dell’iscrizione all’albo in Italia prima dell’assunzione in servizio.

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b) Profilo Professionale Dirigente Psicologo:

- Diploma di laurea specialistica o magistrale ovvero vecchio ordinamento in Psicologia;

- specializzazione in Psicoterapia ;

- iscrizione all’albo dell’ordine degli Psicologi attestata da certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di scadenza del bando. L‘iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell’Unione europea consente la partecipazione ai concorsi, fermo restando l’obbligo dell’iscrizione all’albo in Italia prima dell’assunzione in servizio.

Nella formulazione delle graduatorie sarà data priorità al personale in possesso di specializzazione nella disciplina o disciplina equipollente; per ciascuna disciplina sarà pertanto formulata una duplice graduatoria (1° graduatoria relativa a personale con specializzazione nella disciplina o disciplina equipollente e 2° graduatoria relativa a personale con specializzazione nella disciplina affine). All’utilizzo della 2° graduatoria si procederà solo previo esaurimento della prima.

Tutti i requisiti di ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di ammissione.

Non possono accedere all’impiego coloro che siano stati esclusi dall’elettorato attivo nonché coloro che siano stati destituiti o dispensati dall’impiego presso pubbliche amministrazioni per aver conseguito l’impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile.

La domanda di partecipazione, redatta in carta semplice, in conformità al modello allegato A deve essere indirizzata al Direttore Generale dell’Azienda Sanitaria Provinciale di Trapani tramite raccomandata con avviso di ricevimento.

Nella domanda gli aspiranti dovranno dichiarare:

a) cognome e nome, data e il luogo di nascita, la residenza;

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b) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;

c) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime;

d) le eventuali condanne penali riportate;

e) i titoli accademici e di studio posseduti;

f) l’iscrizione all’Albo del rispettivo Ordine;

g) la posizione nei riguardi degli obblighi militari (per i candidati di sesso maschile);

h) i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego;

i) i titoli che danno diritto e preferenza ai sensi dell’art. 5 del D. P. R. n. 487/94;

j) il domicilio presso il quale, ad ogni effetto, deve essere fatta ogni comunicazione inerente il concorso. In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza indicata.

I partecipanti dovranno indicare all’esterno della busta a quale graduatoria intendono partecipare.

Qualora il candidato intenda partecipare a più discipline dovrà produrre distinte istanze di partecipazione e inserire per ogni istanza idonea documentazione pena la non valutazione.

La domanda di partecipazione deve essere sottoscritta dal dichiarante senza alcuna autentica della firma. La mancata sottoscrizione della domanda determina l’esclusione dal concorso.

La mancata indicazione di uno dei requisiti specifici di ammissione comporta l’esclusione dalla selezione qualora il possesso degli stessi non possa desumersi dal contenuto della domanda o dalla documentazione prodotta.

Alla domanda di partecipazione i concorrenti devono allegare, a pena di esclusione, i documenti comprovanti il possesso dei requisiti specifici di ammissione in originale o in copia autenticata nei modi di legge.

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Il diploma di specializzazione deve riportare la durata legale del corso e l’eventuale conformità alla normativa CEE D. Lgs. n. 257/91.

Relativamente ai Dirigenti Medici la valutazione del diploma di specializzazione conseguito in conformità alla normativa CEE D. Lgs. 257/91 sarà valutato con il punteggio previsto dall’art. 27 comma 7 del D.P.R. 483/97.

Alla domanda di partecipazione al concorso i concorrenti devono, altresì, allegare tutte le certificazioni relative ai titoli che ritengono opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito, ivi compreso un curriculum formativo e professionale, reso nei modi di legge, datato e firmato ed un elenco in carta semplice dei documenti e dei titoli prodotti, anch’esso datato e firmato dal concorrente.

Si rammenta che il curriculum formativo e professionale non ha valore di autocertificazione delle dichiarazioni in esso contenute salvo che venga attestata la veridicità delle dichiarazioni nelle forme previste dall’art. 47 del D.P.R. 445/2000.

La documentazione relativa ai titoli deve essere prodotta in carta libera, in originale o in copia autenticata ai sensi di legge ovvero autocertificati nei casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente in materia.

Le pubblicazioni devono essere edite a stampa e devono essere materialmente allegate (e non possono essere autocertificate) ai fini di una più compiuta valutazione sotto il profilo tecnico – scientifico.

Qualora il candidato si avvalga di dichiarazione sostitutiva di certificazione per la dichiarazione dei servizi resi, o per la posizione funzionale rivestita, o per i titoli scientifici o i documenti, la stessa deve riportare tutti gli elementi contenuti nel certificato che si vuole sostituire, come: l’indicazione dell’istituto emittente, il luogo, la data, il periodo, la qualifica e tutti gli altri dati che sono contenuti nel certificato sostituito. La mancata indicazione di uno degli elementi che non consenta una corretta individuazione dell’attività svolta, comporta la

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non valutazione della stessa. L’autocertificazione dei titoli, servizi e documenti, ai sensi della Legge n° 445/2000 può essere effettuata nel contesto della domanda di partecipazione ovvero nel curriculum.

Nelle certificazioni relative ai servizi deve essere attestato se ricorrono o meno le condizioni di cui all’ultimo comma dell’art. 46 del D.P.R. 20 dicembre 1979 n. 761 in presenza delle quali il punteggio di anzianità deve essere ridotto: in caso positivo, l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del punteggio.

Alla domanda di ammissione deve essere allegata la fotocopia semplice di un documento di riconoscimento dell’aspirante, in corso di validità.

L’amministrazione si riserva, ai sensi dell’art. 71 del D.P.R. n. 445/00, di verificare la veridicità e l’autenticità delle dichiarazioni e delle attestazioni prodotte. Ferme restando le sanzioni penali previste per dichiarazioni mendaci e per falsità negli atti stabilite dall’art. 76 del D.P.R. n. 445/00, qualora dal controllo effettuato dall’amministrazione emerga la non veridicità del contenuto della dichiarazione, il candidato decade dai benefici eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera.

Alla domanda dovrà essere allegato, nell’interesse dei candidati, i titoli che conferiscano diritto a precedenza o preferenza nella nomina. Non è ammessa la produzione di documenti, pubblicazioni, etc. dopo la scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di ammissione. I requisiti per l’ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito nell’avviso di selezione per la presentazione della domanda. La mancata sottoscrizione della domanda determina l’esclusione dalla selezione.

La domanda e la documentazione ad essa allegata, deve essere inoltrata esclusivamente a mezzo del servizio postale, con raccomandata a. r., al seguente indirizzo: AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE DI TRAPANI - VIA MAZZINI N°1 – 91100 TRAPANI.

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La domanda deve essere spedita entro il trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione dell’estratto del presente avviso nella G.U.R.S., serie concorsi. Qualora detto giorno sia festivo, il termine è prorogato al primo giorno successivo non festivo. Al fine dell’osservanza del termine di scadenza farà fede il timbro postale di spedizione.

Il termine fissato per la presentazione della domanda è perentorio, l’eventuale riserva d’invio successivo di documenti è priva di effetto.

L’Azienda USL n. 9 di Trapani declina ogni responsabilità per dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del recapito o di mancata oppure tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo indicato nella domanda, o per eventuali disguidi postali o telegrafici non imputabili a colpa dell’Amministrazione stessa.

La graduatoria di merito sarà formulata sulla base dei criteri di massima di cui alla delibera n. 3873 del 17/08/2011 dell’ ASP di Trapani e sarà formata secondo l’ordine dei punti complessivi risultanti dalla valutazione dei titoli di ciascun candidato, con l’osservanza, a parità di punti, delle preferenze previste dall’art. 5 del D.P.R. n. 487/94 e successive modificazioni ed integrazioni.

La graduatoria di merito è approvata con provvedimento del Direttore Generale dell’Azienda e avrà validità triennale.

In caso di più utilizzazioni della graduatoria, nell'arco di validità della stessa, l’incarico sarà conferito interpellando sempre il primo in graduatoria.

All’incaricato sarà attribuito il trattamento economico previsto dal vigente C.C.N.L. della dirigenza medica e veterinaria e successivi contratti integrativi.

A seguito dell'accertamento del possesso dei requisiti prescritti, l'Azienda Sanitaria Provinciale procederà alla stipula del contratto individuale di lavoro nel quale sarà concordata la data di assunzione in servizio.

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La mancata assunzione in servizio nei termini concordati comporta la decadenza dall’incarico.

Decade dall'impiego chi abbia conseguito l’incarico mediante la presentazione di documenti falsi o viziati da irregolarità non sanabile.

Ai sensi dell’art.13 del codice in materia di protezione dei dati personali (decreto legislativo 30 giugno 2003, n°196), si informano i candidati che il trattamento dei dati personali da essi forniti in sede di partecipazione alla selezione o comunque acquisiti a tal fine dall’ASL n° 9 è finalizzato unicamente all’espletamento delle attività concorsuali ed avverrà a cura delle persone preposte al procedimento concorsuale presso l’Azienda ASP Via Mazzini n°1 - 91100 Trapani con l’utilizzo di procedure anche informatizzate, nei modi e nei limiti per perseguire le predette finalità, anche in caso di eventuale comunicazione a terzi. Il conferimento di tali dati è necessario per valutare i requisiti di partecipazione e il possesso di titoli e la loro mancata indicazione può precludere tale valutazione.

L’Azienda Sanitaria Provinciale di Trapani si riserva, a suo insindacabile giudizio, la facoltà di modificare, prorogare, sospendere o revocare il presente avviso, qualora ricorrono motivi di pubblico interesse o disposizioni di legge, senza che per i concorrenti insorga alcuna pretesa o diritto. Per quanto non previsto dal presente bando si intendono richiamate le norme di legge applicabili in materia, ivi compresi il D.Lgs.n°165/2001, le disposizioni del Capo I, Titolo II del Libro V del codice civile, nonché le disposizioni che regolano il rapporto di lavoro dei dipendenti delle PP. AA. se ed in quanto compatibili.

Per informazioni gli interessati potranno rivolgersi all’U.O. Assunzioni dell’Area Risorse Umane – Via Mazzini, n. 1, 91100 Trapani - Tel. 0923/805249, oppure visitare l’Area Risorse Umane all’interno del sito web www.asptrapani.it.

IL DIRETTORE GENERALE (Dott. Fabrizio De Nicola)

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SCHEMA ORIENTATIVO DI DOMANDA AL DIRETTORE GENERALE

AZIENDA SANITARIA PROVINCIALE T R A P A N I

Il sottoscritto ___________________________ nato a ___________________________

il ___________ residente a ________________________ via/piazza ____________________________ Tel. ___________chiede di essere ammesso alla selezione pubblica per soli titoli per la formulazione di graduatoria triennale per assunzione a tempo determinato di Dirigente Medico di __________________________________ pubblicata nella G.U.R.S. n° ___ del __________

A tal fine,sotto la propria responsabilità e consapevole delle sanzioni previste dall’art.76 del D.P.R n. 445/2000 per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni mendaci,

DICHIARA

a) di essere cittadino italiano o di uno dei Paesi membri della Comunità Economica Europeao equivalente;

b) di essere iscritto nelle liste elettorali del Comune di __________________ (in caso di non iscrizione specificare i motivi della stessa o della cancellazione dalle liste medesime);

c) di non aver riportato condanne penali ovvero di aver riportato le seguenti condanne penali________________________________________;

d) di essere in possesso dei seguenti requisiti specifici di ammissione:

………

……….

e) che la propria posizione nei riguardi degli obblighi militari è la seguente .svolto dal

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... al …………... c/o Distretto Militare di

……….. (per i candidati di sesso maschile);

f) di non essere/essere stato destituito o dispensato da precedente impiego presso pubbliche amministrazioni e di non essere stato dichiarato decaduto da altro impiego g) di avere/non avere prestato servizio presso pubbliche amministrazioni (indicare le

eventuali cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego);

h)di essere in possesso dei seguenti titoli da far valere ai fini di eventuali precedenze o preferenze nella nomina in caso di parità di punteggio___________________________

(allegare documentazione probatoria o autocertificazione).

Il sottoscritto dichiara di voler ricevere ogni comunicazione relativa alla selezione al seguente indirizzo, impegnandosi a comunicare le eventuali variazioni, riconoscendo che l’Azienda ospedaliera non assume alcuna responsabilità in caso di irreperibilità del destinatario: Cognome e Nome______________________________________________

Via_______________________________________________n_______c.a.p_________

Città__________________________________(prov._______)Tel_________________

Inoltre allega alla presente, in originale o in copia autenticata o dichiarazione sostitutiva di certificazione ai sensi del D.P.R. 445/2000:

a) Certificato di diploma di Laurea in_________________________________________

ovvero del corrispondente titolo ai sensi dei DD.MM. 30/01/1998 e 31/01/1998_____________________________________________________________

b) Certificato di iscrizione all’ordine

c) Documento comprovante l’eventuale diritto a precedenze e/o preferenze

ed inoltre allega curriculum formativo e professionale ed elenco dei documenti e titoli presentati.

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Il sottoscritto esprime il proprio consenso affinché i dati personali possono essere trattati, nel rispetto della legge 196/03, per gli adempi connessi alla presente selezione.

DATA_____________________ FIRMA

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