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PR ÉS EN TA TION DE S PH C A MPU S

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Academic year: 2021

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PR ÉS EN TA TION DE S PH C A MPU S

VOTRECONTACTSPHCAMPUSPascal CHRISTINResponsable Pôle CampusExpert managementpascal.christin@sphconseil.fr01 44 06 85 24

SPH CONSEIL –1BIS, RUE CABANIS 75014 PARIS SPHCAMPUS@SPHCONSEIL.FRSIRET 509 342 226 00016 N°FORMATEUR: 11754382775 0035294 VOTRECONTACTSPHCAMPUSClara NAVARRO LOPEZAdjointe au Responsable Pôle CampusGestionnaire formationClara.navarro@sphconseil.fr01 44 06 85 85

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SP H Camp us es t le pôl e d’ ac tivi té de SP H Cons ei l d éd ié au x for m ati ons p our les d éc ide u rs d u sec teu r d e l a san té e t d u m éd ic o -so cial (cad res, m éd ec ins, di rec teu rs… ).

Fi lial e de la F édé ra tion Hos pi tal re de Fr an ce (FH F), S PH Co nsei l ( Ser vi ce Pu bl ic H o spi tal ier Co nsei l) es t un e so cié té dé diée à l’ac comp agn em en t d es prof essi on nel s d e la san té. C réé e en 20 08 , el le réal ise des m iss ion s d e conse il, d’ac com pagn em en t, d ’au dit, de forma tion ou d’é vé ne m en tie l, ai nsi qu e d e m an ag em en t d e tr an siti on. SPH Consei l se comp os e de 4 pôl es d’ac tivi té : • S PH Co nseil pour vos ac tivi tés de consei l, d ’ac comp agn em en t, d ’au dit et de m an ag em en t d e tr an siti on , • S PH Ca mpu s pour v o s f o rma ti o ns di p lô man tes e t ce rti fian tes o rg ani sées en part enari at av ec de g rande s éc ol es, ai n si q u e pour vos for m ati ons in tr a et in ter -étab lissem en ts et vos vo yag es d’é tu de, • S PH E nem e n ts p our vos c ol lo q u es e t s ém in ai re s, • S PH E di tio ns pour l a pu bl ic ati o n don t vo tr e re vue Tec hni qu es hospi tal ières .

V olon tai rem en t « à t ai lle huma in e » et ayan t v oc ati on à le res ter , l ’éq uipe se m et à l’éc out e de s ses c lien ts pour ap p or ter tout s on sa voi r-f ai re ou rec h er ch er d an s so n v as te r éseau fr an çai s et in tern ati onal les syn er gi es cor resp ond an t au x p robl ém ati q u es exi st an tes. SPH Consei l n 'a qu 'un seu l b ut : p romouv oi r e t p erm ettr e la m ise en œ uvr e d'u n ser vi ce d e san té de q u al ité, en Fr an ce et à l'é tr an ger . SP H C A M P U S – PR E S E N T A T IO N

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SP H Camp us pr opos e di ff ér en ts ty pes de for ma tion s à des tin at ion des déc id eurs du se ct eur de la sa n : • d es for m ati ons d ipl ôm an tes ou certi fi an tes, p our lesqu el le s SPH C am p u s al lie so n e xpe rti se p rof essi o n n el le en m ilieu h os p ital ier au sa voi r-f ai re ac ad ém iqu e d e gr an d es éc ol es d e man ag em en t (E SCP Eu rope, In seec , Sc ien ce s P o P ari s), dan s l’obje cti f d e p roposer de s p rogr am m es au plu s p rès de vos be so ins sp éci fiqu es. • d es for m ati ons en in tr a ou en in ter -é tab lis sem en ts, d an s les d omai n es d u m an ag em en t et d e l a ges ti on des resso urc es hu m ai nes, ai nsi q ue sur des suje ts d’ac tu al ité. Dan s c e cad re, des for m ati ons so nt conç ues « sur- m esu re » en l ien di rec t av ec v o s a tten tes . SP H Camp us di sp os e d’ un rés ea u d’ exp er ts rec onn us da ns le ur s se ct eurs res pec tif s : • d es p rof essi o n n el s d e terr ai n d u sec teu r sani tai re e t m éd ic o -so cial e t ind u stri el • d es expe rts rec onn u s d an s leu r d omai n e e t q u i c onn ai ss en t le sec teu r h os p ital ier (c oach s- for m at eu rs en m an ag em en t, p rof esseu rs d e gr an d es éc ol es) .

SPH C am p u s al lie ai n si le pr agm ati sme iss u d e l a m obi lis ati on d es m ei lleu rs p rof essi o n n el s d u sec teu r d e l a san té e t d u m éd ic o -so cial à un e ges tion de pr oj et et un pil otag e ce ntr al isé v ous p erm ett an t d e ne dispos er qu e d’ un seu l int erl oc ute ur de ré fér en ce dan s la m ise en œ uvr e d e v otr e p roje t. SP H C AM PU S – PR ES EN TA TIO N

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E XÉ CU TIV E M A ST ÈR E S PÉ CIA LIS É « M AN AG EM EN TM ÉD ICA L –G ES TIO N H OS PIT AL IÈR E »

A Q U I S ’AD RE SS E CE P RO G RAM M E ?

o Au x pro fessi on nel s lib érau x ou qu iexercen tda ns un éta blisseme nt de san té, pub lic ou pri vé, san itai re ou mé dic o-soc ial : méd eci ns, ph arma cien s, direct eu rs, cad re s… o A d'a utre s act eu rs : inst itu tio nn el s, ind ust riel s, lab or atoi res, pre st at aires de servi ces et fo ur nisseu rs des ét ab lisseme nts de san té ou méd ico -soci au x… « Réu nir au se in d'u ne m ême fo rm ati on des méd ec ins, de sp ha rm ac iens, des ca dres dir igean ts et des pr est atai res de serv ices , co nst itu e une appr oc he résol umen t ori gin ale .Cet te div ersi fa vo risera les éc ha ng es dans une op tiq ue de ferti lisa tio n cro isé e des bo nn es pra tiq ues ent re pa rti cip an ts. » -C aro le BONN IER ,Pr of esseu r& Dire cte ur sc ien tifiq ue du pro gramme ,ESCP Eu ro pe .

ro u le m e n t d u M a st è re o 18 mo du les com plém en tai re s ré par tis en 39 jo urs de cours su r 15 mo is o 1 sémi nai re d'é tu de à l'é tran ger o Lieu :E SCP Eu rop e -C amp us M ontp arn asse, Pari s OB JE C T IF S

o Ap pré hen der les mei lle ure s p rat iqu es en en tre prise et en ét ab liss emen t o Com pre nd re les en je ux et la logi qu e des dif fér en ts act eu rs d'u n ét ab lisseme nt o Rép on dre au x p ré occ up at ion s act uel les des pro fessi on nel s d u secte ur o Dif fu ser les ré su ltat s d es travau x d e re ch er ch e en gest ion hosp ital ière o Ad op ter un e ou vert ure int ern ation al e « J e me su is eng ag ée da ns cet Exéc uti ve M ast ère po ur rev oir et ap pro fo nd ir les fo nd amen ta ux . On m ’a pro po la ch ef feri e de se rvi ce à Del af on ta ine au co urs de la f orm ati on , et cel le- ci m ’a do nn é un e légi timi su pp léme nta ire. M aît rise r u n la ng ag e co mmu n a vec le dir ec teur et sa vo ir a na lyse r l es ch iffres s’a vère bien ut ile. » -D r GH AD A Hat em, ch ef de servi ce de gy nécol ogi e-ob st ét riq ue à la mat er nit é Del af on tai ne, cen tre hosp ital ier de Sai nt- Den is.

CL IQ U E R ICI P O U R E N S AV O IR P LU S En pa rtena ria t avec l’ES CP Eur ope

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CE RT IF ICAT D E P E RF E CT IO N N E M E N T PO U R C A D ES S U R IE U R D E S A N T É

En pa rte na ria t a ve c l’ ESC P Eur ope

o Dével op per l’e nsemb le des con nai ssan ces fo nd am enta les au man agem en tin ter méd iai re o Ac com pagn er le cad re da ns l’a pp ro priat ion de no uvel les re sp on sab ilit és et du posi tion neme nt nécessai re

Durée:Un

pa rco ur sde 12 jo urs di vis és en 8 mo du le s.

CL IQ U E R IC I PO U R EN SA V O IR PL U S CE RTI FI CAT E N S TRATÉ G IE E T MA N A G E ME N T P O U R P R ÉSI D E N T D E C ME

En pa rte na ria t a ve c Sc ienc esP o Pa ris o Conna ître les rô les et les mi ssi on s du pré sid en t et du vi ce - pré sid en tde CM E/ CM T o Ap pré he nd er les levi er s de su ccès et le s écu ei ls à évi ter da ns l’e xe rci ce de sa fon ction o Se posi tio nn er face à se s pai rs et face au x act eu rs int er nes et extern es o Si tu er son rô le au x côt és du ch ef d’é tab lisseme nt en tan tqu e vi ce -p ré sid en tdu direct oi re o M aî tri ser les métho de s pour ma nager , co mmu niq ue r et con du ire des pro je ts int égra nt to utes le sd ime nsi on s(s tra tégi es méd ical es et soi gn an tes, qu al ité et gest ion des risq ues, dial ogu e de gesti on ,et c.)

Durée:Un

pa rco ur sde 11 jo urs di vis és en 4 mo du le s.

CL IQ U E R IC I PO U R EN SA V O IR PL U S EX T RA IT D E N O S CER T IF IC A T S EN M A N A G EM E N T

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CE R T IF ICA T D IM M AN A G E R

En pa rte na ria t a ve c l’é cole de s M ine s P arisT ech

Le rôl e et les mi ssi on s d es D IM d es ét ab lisseme n ts pu b lic s de sa n té on t ét é revi si tés pa r la loi du 26 /01 /2016 , n o tamme n t av ec la cr éa tio n d es GH T et la mu tu al isa tion de la fon ct ion de D IM .

Pou r tou tes les st ru ct u re s de san té, p u b liq u es com me p ri vée s, les D IM :

o d evi enn en t d es ac teu rs in con tou rn ab les de la st ra tégi e de gr ou p e .

o Leu r act ion con st itu e un ap p u i essen tiel po u r le ma n ag eme n t st ra tégi q u e et méd ic o éc on om iq u e et po u r le p ilotag e fin an cier d es ét ab lisseme n ts .

o Leu rs com p ét en ces d oi ven t ég al eme n t p erme ttr e l’o ptimi sa tion d es or gan isa tion s et du sy st ème d’i nfor ma tion .

De ce fai t, les méd eci n s D IM on t b esoi n de s’en gag er d an s d es p ar cou rs p ro fessi o n n al isa n ts . Se u le of fre su r ce ch am p s, M INE S Pa ri sT ech et SP H C amp u ss’ associ en t p ou r rép on d re à ce tte d ema n d e .

Durée:

Un pa rc o ur s de 24 jo u rs di vis és en 7 mo d u le s do nt un vo ya ge d’ étude en Eu ro p e. CL IQ U E R IC I PO U R EN SA V O IR PL U S CE R T IF ICA T RH+

En pa rte na ria t a ve c l’E cole de s Ha ut es Etude s e n Sa nté Publi c

R en for cer ses con n ai ssan ces RH et man ag eme n t p ou r D RH et D AM :

o R en fo rc er ses con n ai ssan ces da ns le s se ct eu rs st ra té gi q u es d es RH

o Se p osi tio n n er en act eu r de la st ra tégi e et pi lo te de l’év ol ution de son ét ab lisseme n t et de son en vi ron n eme n t

o Ap p réh en d er les p ra tiq u es RH d’au tres sect eu rs

o D év el o p p er ses com p ét en ces man ag ér ial es

o Par tag er av ec ses p ai rs su r les en je u x d’act ual ité et les p ra tiq u es d es RH

Durée:Un

pa rc o ur s de 10 jo u rs di vis és en 6 mo d u le s.

CL IQ U E R IC I PO U R EN SA V O IR PL U S EX TR AIT D E N OS CE RT IFIC AT S E N M AN AG EM EN T

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AU D AN E M ARK

o « Le vi rag e amb ula toi re à la dan oi se » o « Au cœu r d e la san té ment al e » o « La QV T en EHP AD » o « En je ux et act ual ités du secte ur méd ico - soci al et de la per son ne âgée en Eu ro pe » EN AL LE M AG N E

o « L’i nfor mat ion méd ical e en Al lem agn e : qu el les per sp ect ives pou r la Fra nc e? » EN IT A LI E

o « Le sys tème de san té ital ien » A PP RE N D RE A U TR EM EN T ET S ’ IN SP IR ER PA R N O S VO YA GE SD ’ ÉT UD ES

CL IQ U E R ICI P O U R E N S AV O IR PL U S

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Tou tes no s fo rm ati on s son t d igit alisé es : u tilisa tio n d u mu r p ad let , c lasse vir tu el le, w ebi na ire, vid éos SE M IN A IR E S A C TIO N E T A U TR E S F O R M A T IO N S

V E L O P P E R V O S P R A T IQ U E S MA N A G É R IA L E S P A R :

U ne de nos for ma tions pour v os équi pes ou ouv er te s à pl usi eur s ét abl isse men ts :

o M an ag er d an s un con te xt e de GH T

o M an ag er à d ist an ce en GH T

o M an ag er l’in ter gén ér ationn el

o M en er ef fic aceme n tl’en tre tien p rof essi o n n el

o M an ag er le ch an ge me nt

o M an ag er av ec les cou leu rs

o D év el o p p er so n lea d er sh ip

o D év el op p er sa p os tu re de man ag er coach

o …

Un coa ching indi vi duel ou col le ct if av ec un coa ch ce rt ifié, pour :

o In tégr er pl us vi te et av ec ef fic aci té un n ou vea u p os te

o d év el o p p er so n lea d er sh ip et son ch ari sme

o fai re face au x si tu at ion s com p le xes

o … V E L O P P E R V O S C O M P É T E N C E S A V E C NOS A U T R E S F OR M A T IONS :

o M ieu x ap p ré hend er le ri sq u e ter ror ist e

o R éf ér en t rad ic al isa tion

o V iol en ces et in civi lit és d es pa ti en ts et de le ur en to u rag e à l’ég ard d es p rof essi o n n el s

o Gér er le s si tu at ion s de cri se

o For ma tion au n ou vea u PA THOS

o Tél éméd eci n e

NOU S CO N C E V O N S ET AN IM O N S ÉG A L E M E N T DE S MI N A IR E S D’ ÉQ U IP E

CL IQ U E R IC I PO U R EN SA V O IR PL U S SPH Ca mp us s'a llie au sa vo ir-fa ire d' experts int er ven an ts po ur rép on dre au x prob lém at iqu es m éti er sou de m an ag em ent des pro fessi on nel s de la sa nté .Da ns ce ca dre, no us vo us pro po son s des sémi na ires ac tio ns ,qu i, en une jou rn ée ou deux ,p ermet tent de pa rler et d'éc ha ng er ent re m an ag er ss ur un th èm e préc is. No us som mes co nva incu sdu fa it qu 'êt re en pet its gro up es (ja ma is pl us de 12 perso nn es )p ermet une pa rol e libre et une péda go gi e ba sée sur l'é chan ge et le pa rta ge .

Riferimenti

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