Organo: INAIL - DIREZIONE GENERALE - DIREZIONE CENTRALE RISORSE UMANE Documento: Circolare n. 27 del 9 giugno 2006.
Oggetto: Asilo nido aziendale INAIL “Il Naso all’insù” - Roma, Piazzale Pastore. Emanazione del Regolamento.
QUADRO NORMATIVO
• Decreto legislativo n. 196 del 23 maggio 2000, art. 7, comma 5: Piano di azioni positive per il triennio 2005-2007, del 30 giugno 2004.
• Protocollo d’intesa del 12.10.2004 tra INAIL e Ministero delle Pari Opportunità.
• Delibera del Consiglio di Amministrazione n. 66 del 26 novembre 2004: realizzazione in forma di sperimentazione “pilota” di un “micronido” presso l’immobile di P.le Pastore in Roma.
• Delibera del Consiglio di Amministrazione n. 125 del 28 marzo 2006: realizzazione di “micronidi”
presso le strutture dell’Istituto.
Premessa
L’Inail ha deciso di realizzare a Roma un asilo nido aziendale1 , che viene denominato “Il Naso all’insù”.
L’iniziativa si colloca nel quadro dei progetti previsti nel Piano di Azioni Positive per il triennio 2005-2007, che l’Inail ha presentato ai competenti Organismi del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e del Dipartimento della Funzione Pubblica per la rimozione degli ostacoli alla piena realizzazione di pari opportunità di lavoro e nel lavoro tra uomini e donne.
La sottoscrizione di un Protocollo d’intesa con il Ministero per le Pari Opportunità rafforza l’impegno dell’Istituto ad operare per la valorizzazione del “lavoro al femminile”.
Sulla base di quanto previsto nel Protocollo, l’Inail sta attuando una serie di progetti destinati a sperimentare forme di flessibilità e politiche per la conciliazione tra vita lavorativa e vita familiare e, più in particolare, alcuni servizi per la prima infanzia (asili nido, servizi integrativi e innovativi), per offrire una pluralità di risposte alle differenti esigenze degli utenti.
Regolamento dell’asilo nido
Criteri e modalità del funzionamento dell’asilo nido sono fissati nel Regolamento approvato dal Consiglio di Amministrazione2 , di cui di seguito viene fornita una sintesi.
Per il 2006 termini e scadenze previsti nel Regolamento sono posticipati.
Inizio dell’attività
Pur essendo ancora in corso i lavori di realizzazione, l’apertura dell’asilo nido è prevista per il 16 ottobre 2006, a condizione che siano state rilasciate le necessarie autorizzazioni dagli Enti competenti.
Descrizione del servizio
L’asilo nido è situato al primo piano dello stabile di Piazzale Pastore n. 6 di Roma, con ingresso da Via dell’Architettura.
Il nido accoglie complessivamente 23 bambini, di cui:
18 i cui genitori o nonni sono dipendenti dell’Istituto
5 provenienti dalle liste di attesa comunali.
Il servizio è disponibile dal lunedì al venerdì, dalle ore 8.00 alle 17.30:
l’ingresso è previsto dalle ore 8.00 fino e non oltre le ore 9,30
l’uscita è possibile dalle ore 15,30 alle ore 17,30.
Retta mensile
La retta è commisurata al costo del solo servizio educativo.
Per il 2006, l’importo sarà reso noto appena concluso l’iter procedurale della gara per l’acquisizione del servizio.
Requisiti per l’iscrizione
Sono ammessi al nido i bambini di età compresa fra tre mesi e tre anni.
I bambini che compiono i tre anni prima del completamento del ciclo scolastico possono continuare a frequentare il nido fino 31 luglio.
Presentazione delle domande di iscrizione
La domanda di iscrizione deve essere inoltrata dai genitori o nonni dipendenti dell’Istituto:
• alla Direzione Centrale Risorse Umane, Ufficio Trattamento Economico
• debitamente compilata sullo specifico modulo3 , che vale anche come autodichiarazione
• entro e non oltre il giorno 20 maggio di ciascun anno.
Considerato che sono ammessi al nido i bambini che hanno compiuto 3 mesi alla data del 1° settembre, possono presentare domanda anche i genitori cui è stata fissata al 31 maggio la presunta data di nascita del bambino.
Per il 2006 sono prorogati:
• al 5 luglio, il termine di presentazione delle domande
• al 15 luglio, la data della presunta nascita del bambino utile ai fini della presentazione della domanda.
Ammissione ed iscrizione al nido
L’Ufficio Trattamento Economico esamina le domande pervenute ai fini dell’ammissione al nido dei bambini.
In caso di domande superiori ai posti disponibili, entro il 10 giugno determina le graduatorie, composte come di seguito illustrate:
• una prima graduatoria, per le domande presentate dai genitori dipendenti dell’Istituto
• una seconda graduatoria per le domande presentate dai nonni dipendenti dell’istituto: questa viene utilizzata soltanto per la copertura dei posti eventualmente rimasti disponibili dopo la formulazione della prima graduatoria.
Entro il 10 giugno lo stesso Ufficio comunicherà agli interessati, a mezzo lettera personale, l’avvenuta ammissione.
In caso di contestazione, gli interessati possono presentare ricorso entro il 20 giugno al predetto Ufficio Trattamento Economico, che lo esaminerà entro il 30 giugno.
Per il 2006 sono prorogati:
• al 25 luglio, la determinazione di eventuali graduatorie
• al 25 luglio, la comunicazione dell’avvenuta ammissione
•al 4 agosto, il termine per la presentazione di ricorsi
• al 31 agosto, il termine per l’esame dei ricorsi.
Qualora si rendano disponibili posti durante l’anno e tutti i bambini presenti in graduatoria siano stati ammessi, saranno comunicati i termini per la presentazione di nuove domande.
L’iscrizione comporta la trattenuta della retta mensile dalle competenze retributive, per il periodo che va dal mese di settembre al mese di luglio.
Per il 2006 la trattenuta decorre dal 16 ottobre.
Piano di inserimento
Il dipendente che riceve l’avviso dell’avvenuta iscrizione al nido del proprio bambino deve contattare il personale dell’asilo per concordare il piano di inserimento personalizzato.
Rinuncia e decadenza
L’eventuale rinuncia all’iscrizione è ammessa solo se comunicata e motivata per iscritto.
Le assenze superiori a 15 giorni di calendario, che restano ingiustificate nonostante il sollecito da parte del personale del nido, comportano la decadenza del posto.
Sia la rinuncia, sia la decadenza comportano il versamento di una penale.
Diffusione
Questa circolare sarà portata a conoscenza di tutto il personale con le modalità indicate nella circolare n.
3/1973.
Allegato: 1
______________________________
1.Delibera del Consiglio di amministrazione n. 66 del 26 novembre 2004.
2.Delibera n. 125 del 28 marzo 2006.
3.Allegato 1: Regolamento Asilo Nido aziendale.
IL DIRETTORE GENERALE
