• Non ci sono risultati.

Pagina 1di 3 Direzione

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Condividi "Pagina 1di 3 Direzione"

Copied!
15
0
0

Testo completo

(1)

Pagina 1di 3 Direzione SERVIZI DI STAFF

Servizio ECONOMATO E PROVVEDITORATO Ufficio MERCATO ELETTRONICO

Determinazione N. 450 del 06/05/2019 ORIGINALE

OGGETTO: PROCEDURA NEGOZIATA AI SENSI DELL’ART. 36 C. 2 LETT. B) D.LGS. 50/2016 PER AFFIDAMENTO SERVIZIO DI BROKERAGGIO ASSICURATIVO PER IL PERIODO 01.06.2019 – 31.05.2022 – CODICE CIG 76706379E4: NOMINA COMMISSIONE GIUDICATRICE.

IL DIRIGENTE Premesso:

che con determinazione dirigenziale n. 314 del 02/04/2019, è stata indetta procedura negoziata ai sensi dell'art. 36 c. 2 lett. b) per l'affidamento del servizio di brokeraggio assicurativo del Comune di Treviglio per il periodo 01/06/2019 – 31/05/2022 e sono stati approvati i relativi documenti di gara;

che la documentazione di gara è stata pubblicata sul portale SINTEL, all'albo pretorio e sul sito internet del comune;

che il termine per la presentazione delle offerte è decorso alle ore 10:00 del giorno 19/04/2019 ed entro tale termine sono pervenute a mezzo piattaforma Sintel n. 2 offerte;

che la procedura in oggetto prevede l’aggiudicazione dell'appalto con il criterio dell’offerta economicamente più vantaggiosa e che, quindi, ai sensi dell’art. 77 del D.Lgs. 50/2016, è necessario provvedere alla nomina di apposita commissione giudicatrice;

che, ai sensi dell’art. 78 del nuovo codice dei contratti pubblici è istituito presso l'ANAC

“l'Albo nazionale obbligatorio dei componenti delle commissioni giudicatrici nelle procedure di affidamento dei contratti pubblici”;

che con Comunicato del Presidente ANAC del 9 gennaio 2019 il termine di avvio del sistema dell'Albo dei commissari di gara è stato differito al 15 aprile 2019;

che a seguito dell’approvazione del decreto “Sblocca cantieri”, l’ANAC ha annunciato, con un comunicato del 10 aprile 2019, di aver predisposto un ulteriore rinvio di 90 giorni del sistema dell'Albo dei commissari di gara, portando l'entrata in vigore dello stesso al 15 luglio 2019;

che, ai sensi dell’art. 216, comma 12, del D.lgs. n. 50/2016 “Fino alla adozione della disciplina in materia di iscrizione all'Albo di cui all'articolo 78, la commissione giudicatrice continua ad essere nominata dall'organo della stazione appaltante competente ad effettuare la scelta del soggetto affidatario del contratto, secondo regole di competenza e trasparenza preventivamente individuate da ciascuna stazione appaltante”;

che, ai sensi dell’art. 77, comma 2, del D.lgs. n. 50/2016 “La commissione è costituita da un numero dispari di commissari, non superiore a cinque, individuato dalla stazione appaltante.”;

RITENUTO di dover, pertanto, procedere alla nomina della commissione composta di n. 3 componenti interni all'Amministrazione oltre un segretario verbalizzante, individuando le seguenti figure professionali:

Dr. Enrico Pecoroni, Dirigente Servizi Finanziari – Presidente;

Sig.ra Antonia Assolari, Istruttore Direttivo Contabile presso i servizi finanziari–

Commissario;

Sig. Emilio Molinai, Istruttore Direttivo Contabile presso il servizio tributi– Commissario;

Piazza L. Manara, 1  24047 Treviglio (BG)  T. 0363 3171  F. 0363 317309 comune.treviglio@legalmail.it  www.comune.treviglio.bg.it

P.IVA 00230810160

(2)

Pagina 2di 3 Direzione SERVIZI DI STAFF

Servizio ECONOMATO E PROVVEDITORATO Ufficio MERCATO ELETTRONICO

Dr.ssa Maria Grazia Fortini, Istruttore Direttivo Contabile presso i servizi finanziari – Segretario;

DATO atto che l'idoneità e competenza dei sopraindicati componenti la commissione giudicatrice, con specifico riferimento alla materia oggetto della gara, risulta, altresì, attestata dagli allegati curricula;

CONSIDERATO che:

al momento dell’accettazione dell’incarico i commissari hanno dichiarato, ai sensi dell’art. 47 del D.P.R. n. 445/2000, l’inesistenza delle cause di incompatibilità e di astensione di cui ai commi 4, 5 e 6 dell’art. 77 del D.Lgs. n. 50/2016 e che dette dichiarazioni sono conservate agli atti;

ai sensi dell’art. 29, comma 1, del D.Lgs. n. 50/2016 si provvederà alla pubblicazione del presente provvedimento e dei curricula dei componenti della commissione in questione sulla sezione “Amministrazione Trasparente” del sito istituzionale;

RICHIAMATO il decreto sindacale n. 1 del 22/01/2019 con il quale al sottoscritto è stato conferito l’incarico di Dirigente dei Servizi Finanziari;

DETERMINA

DI NOMINARE la commissione giudicatrice, ai sensi dell’art. 77 del D.Lgs. 50/2016, per l’affidamento dell’appalto in oggetto, composta da tre componenti interni all’amministrazione, oltre un segretario verbalizzante, individuando le seguenti figure professionali:

Dr. Enrico Pecoroni, Dirigente Servizi Finanziari – Presidente;

Sig.ra Antonia Assolari, Istruttore Direttivo Contabile presso i servizi finanziari–

Commissario;

Sig. Emilio Molinai, Istruttore Direttivo Contabile presso il servizio tributi – Commissario;

Dr.ssa Maria Grazia Fortini, Istruttore Direttivo Contabile presso i servizi finanziari – Segretario;

DI DARE ATTO CHE:

al momento dell’accettazione dell’incarico i commissari hanno dichiarato, ai sensi dell’art. 47 del D.P.R. n. 445/2000, l’inesistenza delle cause di incompatibilità e di astensione di cui ai commi 4, 5 e 6 dell’art. 77 del D.Lgs. n. 50/2016 e che dette dichiarazioni sono conservate agli atti;

ai sensi dell’art. 29, c. 1, del D.Lgs. n. 50/2016 si provvederà alla pubblicazione del presente provvedimento e dei curricula dei componenti della commissione in questione sulla sezione “Amministrazione Trasparente” del sito istituzionale;

la verifica della documentazione amministrativa verrà effettuata dal sottoscritto, Responsabile Unico del Procedimento;

DI AVER VERIFICATO che l'adozione del presente atto non coinvolge interessi propri, ovvero di propri parenti, affini entro il secondo grado, del coniuge o di conviventi, oppure di persone con le quali abbia rapporti di frequentazione abituale, ovvero, di soggetti od organizzazioni con cui egli o il coniuge abbia causa pendente o grave inimicizia o rapporti di credito o debito;

DI ACCERTARE, ai fini del controllo preventivo di regolarità amministrativa di cui all’articolo 147-bis, comma 1, del D.Lgs. n. 267/2000, la regolarità tecnica del presente provvedimento in ordine alla regolarità, legittimità e correttezza dell’azione amministrativa, il cui parere favorevole è reso unitamente alla sottoscrizione del presente provvedimento;

DI DARE ATTO che il presente provvedimento è ininfluente ai fini della spesa dell’Ente.

Piazza L. Manara, 1  24047 Treviglio (BG)  T. 0363 3171  F. 0363 317309

(3)

Pagina 3di 3 Direzione SERVIZI DI STAFF

Servizio ECONOMATO E PROVVEDITORATO Ufficio MERCATO ELETTRONICO

Letto, approvato, sottoscritto con firma digitale Dr. Enrico Pecoroni

Piazza L. Manara, 1  24047 Treviglio (BG)  T. 0363 3171  F. 0363 317309 comune.treviglio@legalmail.it  www.comune.treviglio.bg.it

P.IVA 00230810160 PECORONI ENRICO

2019.05.06 10:41:49

CN=PECORONI ENRICO C=IT

O=COMUNE DI LECCO/00623530136

RSA/1024 bits

(4)

Pagina 1 - Curriculum vitae di

FO R M A T O E U R O P E O P E R I L C U R R I C U L U M V I T A E

INFORMAZIONI PERSONALI

Nome Pecoroni Enrico

Indirizzo Piazza Manara n. 1 – 24047 Treviglio (BG) Telefono 0363/317329

E-mail enrico.pecoroni@comune.treviglio.bg.it

Nazionalità Italiana Data di nascita 03.02.1977

ESPERIENZA LAVORATIVA

• Date (da – a) Dal 20.12.2016 ad oggi

• Nome e indirizzo del datore di lavoro

Comune di Treviglio, piazza Manara n. 1 – 24047 Treviglio (Bergamo)

• Tipo di azienda o settore

Ente Pubblico

• Tipo di impiego Dirigente dei Servizi Finanziari comprendenti i servizi Bilancio, Contabilità Tributi ed Economato (contratto a tempo determinato ex articolo 110 comma 1 del TUEL, vincitore di concorso).

• Principali mansioni e responsabilità

L’incarico prevede la direzione dei servizi sopra citati.

• Date (da – a) Dal 01.12.2013 al 19.12.2016 (collocato in aspettativa)

• Nome e indirizzo del datore di lavoro

Comune di Lecco, Piazza Diaz n. 1 – 23900 Lecco (Lecco)

• Tipo di azienda o settore

Ente Pubblico

• Tipo di impiego Dirigente del Settore Finanziario - Società Partecipate - Gare e contratti - Patrimonio (contratto a tempo indeterminato, a seguito di procedura di mobilità).

• Principali mansioni e responsabilità

L’incarico prevede la direzione dei servizi all’interno del settore, ovvero:

Bilancio e Società Partecipate;

Contabilità del Personale;

Gestione Risorse Umane;

Tributi e Catasto;

Contratti e Assicurazioni;

Economato e Provveditorato;

Patrimonio.

(5)

Pagina 2 - Curriculum vitae di Pecoroni Enrico

In seguito alla riorganizzazione dell’Ente, nominato dirigente dell’Area 2 – Programmazione Finanziaria, Approvvigionamento di beni e servizi, Patrimonio Comunale a decorrere dal 01.02.2016. L’incarico prevede la direzione dei seguenti servizi:

Bilancio;

Tributi e Catasto;

Contratti e Assicurazioni;

Economato e Provveditorato;

Patrimonio.

Dal 01.10.2014 e sino al 28.03.2016 assegnato l’incarico di Vice Segretario generale.

Dal 15.08.2015 e sino al 28.03.2016 assegnata la direzione ad interim del Settore Affari generali e attività produttive, comprendente i seguenti servizi:

Sportello Unico Attività Produttive;

Servizi demografici e cimiteriali;

Servizio Protocollo;

Servizio Informatico;

Servizio Protezione Civile e vigilanza pubblici spettacoli;

Servizio Comunicazione e Partecipazione.

• Date (da – a) Dal 31.12.2010 al 30.11.2013

• Nome e indirizzo del datore di lavoro

Comune di Casale Monferrato, via Mameli 10 – 15033 Casale Monferrato (Alessandria)

• Tipo di azienda o settore

Ente Pubblico

• Tipo di impiego Dirigente del Settore Economico Finanziario, comprendente i servizi Ragioneria, Tributi, Economato e Controllo di Gestione (contratto a tempo indeterminato, vincitore di concorso).

• Principali mansioni e responsabilità

L’incarico prevede la direzione dei servizi sopra citati, con particolare riferimento a tutti gli adempimenti relativi al bilancio comunale, alle procedure di acquisto di beni e servizi effettuati tramite l’Economato, alla gestione dei tributi comunali ed ai controlli interni tramite il servizio Controllo di Gestione.

• Date (da – a) Dal 01.12.2007 al 30.12.2010

• Nome e indirizzo del datore di lavoro

Comune di Lecco, Piazza Diaz n. 1 – 23900 Lecco (Lecco)

• Tipo di azienda o settore

Ente Pubblico

• Tipo di impiego Funzionario Amministrativo Contabile (categoria D posizione economica 3, contratto a tempo indeterminato, vincitore di concorso).

Assegnato al Settore Politiche di Finanza e Fiscalità Locale, responsabile del Servizio Tributi dal 01.12.2007 e del Servizio Tributi e Catasto dal 01.02.2009, titolare di posizione organizzativa sin dal 01.12.2007 e successivamente rideterminata in aumento in relazione alle ulteriori funzioni.

• Principali mansioni e Nell'ambito di tale assegnazione le attività prevalenti hanno

(6)

Pagina 3 - Curriculum vitae di

responsabilità riguardato:

- l’organizzazione del "front-office" del Servizio Tributi e dei Servizi Catastali (incluso redazione di “guide al contribuente");

- proposte e studio di aliquote e tariffe dei tributi comunali, nonché dei regolamenti inerenti i tributi comunali;

- formulazione degli atti di indirizzo e gestione dei procedimenti con riferimento alle attività di accertamento dell'Imposta Comunale sugli Immobili e della Tassa Smaltimento Rifiuti Solidi Urbani;

- gestione dell'attività di rimborso dei tributi comunali;

- gestione del contenzioso tributario relativo ad lCI e TARSU, con rappresentanza dell'Ente in giudizio, laddove delegabile (Commissione Tributaria Provinciale e Regionale);

- gestione della procedura di gara inerente la concessione della riscossione delle entrate comunali, procedimento poi concluso nel 2011 e, al riguardo, nominato commissario esterno in qualità di esperto.

• Date (da – a) Dal 01.07.2007 al 30.11.2007

• Nome e indirizzo del datore di lavoro

Comune di Sesto San Giovanni, Piazza della Resistenza n. 20 – 20099 Sesto San Giovanni (Milano).

• Tipo di azienda o settore

Ente Pubblico

• Tipo di impiego Specialista giuridico amministrativo (categoria D posizione economica 1, contratto a tempo indeterminato, a seguito di procedura di mobilità) presso il Settore Tributi, Servizio Gestione lmposta Comunale sugli lmmobili.

• Principali mansioni e responsabilità

Addetto all’ufficio rimborsi ICI.

• Date (da – a) Dal 19.01.2004 al 30.06.2007

• Nome e indirizzo del datore di lavoro

Comune di Melzo, Piazza Vittorio Emanuele II n. 1 – 20066 Melzo (Milano).

• Tipo di azienda o settore

Ente Pubblico

• Tipo di impiego Istruttore direttivo economico – amministrativo (categoria D posizione economica 1, contratto a tempo indeterminato, vincitore di concorso) presso il Settore Economico – Finanziario.

• Principali mansioni e responsabilità

Nell’ambito di tale assegnazione le attività prevalenti hanno riguardato:

- la gestione dei tributi;

- compiti inerenti il bilancio sociale, collaborando alla definizione delle linee guida e successivamente alla stesura del primo bilancio sociale dell’ente (nominato responsabile del gruppo di lavoro intersettoriale Bilancio Sociale con provvedimento della direzione generale il 26.07.2005).

Dal 01.02.2007 designato quale funzionario responsabile dei tributi (deliberazione di Giunta Comunale n. 9 del 01.02.2007).

(7)

Pagina 4 - Curriculum vitae di Pecoroni Enrico

• Date (da – a) Dal 14.09.2003 al 18.01.2004

• Nome e indirizzo del datore di lavoro

Comune di Sovico, Piazza A. Riva n. 10 – 20845 Sovico (Monza e Brianza).

• Tipo di azienda o settore

Ente Pubblico

• Tipo di impiego Istruttore contabile (categora C posizione economica 1, contratto a termine) presso l’ufficio ragioneria.

• Principali mansioni e responsabilità

Attività caratteristiche dell’ufficio ragioneria.

• Date (da – a) Dal 17.05.2002 al 17.07.2002

• Nome e indirizzo del datore di lavoro

Comune di Milano, Piazza della Scala n. 2 – 20121 Milano (Milano).

• Tipo di azienda o settore

Ente Pubblico

• Tipo di impiego Funzionario dei servizi amministrativi (categoria D posizione economica 3, contratto a termine) presso l’ufficio Supporto Attività Istituzionali del Consiglio di Zona n. 3.

• Principali mansioni e responsabilità

Attività proprie dell’ufficio.

ISTRUZIONE E FORMAZIONE

• Date (da – a) 1996 – 2001

• Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione

Laurea

• Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio

Economiche

• Qualifica conseguita Laurea in Economia delle Amministrazioni Pubbliche e delle Istituzioni Internazionali, votazione 103/110, presso l’Università Commerciale L. Bocconi di Milano.

Titolo tesi: "Funzioni di gestione e regolazione pubblica delle imprese operanti nel ciclo dell'acqua: analisi comparativa.

• Date (da – a) 1991 – 1996

• Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione

Diploma superiore

• Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio

Economiche

• Qualifica conseguita Diploma in Ragioneria, votazione 57/60, presso l'Istituto Tecnico Commerciale L. Da Vinci di Cologno Monzese.

CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI

MADRELINGUA Italiano

(8)

Pagina 5 - Curriculum vitae di

ALTRE LINGUE

Inglese

• Capacità di lettura Buono

• Capacità di scrittura Buono

• Capacità di espressione orale

Buono

Spagnolo

• Capacità di lettura Elementare

• Capacità di scrittura Elementare

• Capacità di espressione orale

Elementare

CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE

Fin dai primi incarichi ricoperti, è stato necessario coordinare l'attività di altri soggetti per raggiungere gli obiettivi assegnati.

In particolare, sono state coordinate le seguenti risorse:

Comune di Treviglio: 12 collaboratori (di cui 2 posizioni organizzative);

Comune di Lecco: circa 30 collaboratori (di cui 1 funzionario con posizione organizzativa), aumentati a circa 80 nel periodo di incarico ad interim;

Comune di Casale Monferrato: 15 collaboratori (di cui 2 funzionari con posizione organizzativa);

Comune di Lecco (esperienza da funzionario): 9 collaboratori;

Comune di Melzo: 4 collaboratori.

Nel corso dello svolgimento delle proprie attività è stata posta la massima attenzione nel raggiungimento degli obiettivi assegnati tramite PEG, coinvolgendo i collaboratori nella condivisione degli obiettivi e nelle strategie e per raggiungerli.

Particolare attenzione è stata prestata allo sviluppo professionale dei collaboratori, sia mediante affiancamento diretto che mediante partecipazione a corsi di formazione.

CAPACITÀ E COMPETENZE TECNICHE

Nel corso dell’esperienza lavorativa sono state approfondite le conoscenze relative ai tributi comunali, alla contabilità pubblica ed al codice dei contratti.

Buona conoscenza ambiente windows, office (word, excel powerpoint), posta elettronica ed internet.

Nel corso dell'esperienza lavorativa è stata acquisita capacità operativa nell’ambito di software gestionali relativi a tributi comunali e software gestionali della contabilità.

ALTRE CAPACITÀ E COMPETENZE

Partecipazione a numerosi corsi di formazione sui tributi locali, in particolare master brevi tenuti dal 'Associazione Nazionale Uffici Tributi Enti Locali (ANUTEL).

Relatore, presso il Comune di Lecco, della giornata di approfondimento lCI e TARSU, tenutasi in data 06.05.2010, a beneficio dei professionisti del territorio (studi legali, commercialisti ed associazioni).

Relatore, presso il Comune dl Casale Monferrato, del corso "Il

(9)

Pagina 6 - Curriculum vitae di Pecoroni Enrico

Bilancio nel Comune”, rivolto agli amministratori del territorio durante l’anno 2011.

Relatore per la Provincia di Torino di "forum professionali” su tributi e bilancio (anno 2012).

Relatore dell’incontro organizzato dall’Associazione dei Comuni del Monferrato intitolato “Tares: riflessi operativi – IMU: novità 2013” tenutosi in data 11.01.2013.

Relatore dell’incontro organizzato dal Consorzio Casalese Rifiuti intitolato “Tares: aspetti operativi” tenutosi in data 14.03.2013.

Altre idoneità per concorsi da dirigente:

Comune di Novara, 2° classificato al concorso per 1 posto da dirigente "area amministrativa - Servizio Fiscalità Locale - Riscossione Coattiva Entrate - Catasto", luglio 2010.

Comune di Borgomanero, 2° classificato al concorso per 1 posto da dirigente “Divisione Affari Generali e Finanze con mansioni di vice segretario", novembre 2010.

PATENTE O PATENTI Patente B

ULTERIORI INFORMAZIONI Militare assolto, dal luglio 2002 al maggio 2003, svolgendo servizio presso la segreteria del Procuratore Militare della Repubblica presso il Tribunale Militare di Padova.

Congedato con il grado di caporale scelto, conseguendo la specializzazione come comandante di squadra – addetto ai comandi, corrispondente alla IV qualifica funzionale ed al profilo di coadiutore previsti dall’ordinamento del personale civile dello stato.

DATA 02.01.2017

FIRMA

PECORONI ENRICO

2017.01.02 13:05:32

CN=PECORONI ENRICO C=IT

O=COMUNE DI LECCO/00623530136

RSA/1024 bits

(10)

Dichiarazione assenza incompatibilità ex art. 47 del D.P.R. 28.12.2000, N. 445

Il sottoscritto Enrico Pecoroni, nato a Milano il 03.02.1977 (CF: PCRNRC77B03F205M) dirigente del Comune di TREVIGLIO (BG) presso i Servizi Finanziari, individuato quale membro della Commissione giudicatrice della gara avente ad oggetto: “PROCEDURA NEGOZIATA AI SENSI DELL’ART. 36 C. 2 LETT. B) D.LGS. 50/2016 PER AFFIDAMENTO SERVIZIO DI BROKERAGGIO ASSICURATIVO PER IL PERIODO 01.06.2019 – 31.05.2022”

Visti:

gli artt. 77 e 42 del D.Lgs. 18.04.2016, n. 50 e successive modifiche ed integrazioni;

l'art. 35-bis del D.lgs. 30.3.2001, n. 165;

l'art. 51 del codice di procedura civile;

In osservanza delle disposizioni contenute nel Piano triennale per la Prevenzione della Corruzione e per la Trasparenza 2019-2021 approvato con deliberazione della Giunta Comunale n. 9 del 31.01.2019;

Avuta conoscenza delle generalità dei concorrenti ammessi alla selezione di cui trattasi;

D I C H I A R A

di non essere nelle condizioni di incompatibilità a far parte della commissione giudicatrice della gara in oggetto previste dalle norme sopra richiamate;

l’insussistenza di rapporti di parentela o professionali con gli amministratori ed i dirigenti o loro familiari stretti.

La presente dichiarazione viene resa ai sensi dell'art. 47 del D.P.R. 28.12.2000, n. 445 in osservanza a quanto previsto dall'art. 77 comma 9 del D. Lgs. 50/2016, consapevole delle sanzioni cui sono soggetto in caso di dichiarazioni mendaci.

Treviglio, 30 aprile 2019

ENRICO PECORONI

Documento informatico firmato digitalmente ai sensi del D.P.R. 445/2000 e del D.Lgs. 82/2005 e norme

collegate)

PECORONI ENRICO

2019.04.30 10:08:35

CN=PECORONI ENRICO C=IT

O=COMUNE DI LECCO/00623530136

RSA/1024 bits

(11)

INFORMAZIONIPERSONALI

Nome MOLINAI EMILIO VALERIO Data di nascita 14/08/1961

Qualifica ISTRUTTORE DIRETTIVO CONTABILE Amministrazione COMUNE DI TREVIGLIO

Incarico attuale Posizione Organizzativa - SERVIZIO TRIBUTI Numero telefonico

dell’ufficio 0363317805 Fax dell’ufficio 0363317803

E-mail istituzionale emilio.molinai@comune.treviglio.bg.it

TITOLI DISTUDIO E

PROFESSIONALI ED

ESPERIENZELAVORATIVE

Titolo di studio DIPLOMA PERITO AGRARIO Altri titoli di studio e

professionali Esperienze professionali (incarichi ricoperti) Capacità linguistiche

Lingua Livello Parlato Livello Scritto Inglese Scolastico Scolastico Capacità nell’uso delle

tecnologie Altro (partecipazione a convegni e seminari, pubblicazioni, collaborazione a riviste, ecc., ed ogni altra informazione che il dirigente ritiene di dover pubblicare)

- VARI CORSI DI FORMAZIONE PROFESSIONALE IN MATERIA DI TRIBUTI LOCALI.

CURRICULUM VITAE

1

(12)

RETRIBUZIONE ANNUA LORDA RISULTANTE DAL CONTRATTO INDIVIDUALE

Amministrazione: COMUNE DI TREVIGLIO dirigente: MOLINAI EMILIO VALERIO

incarico ricoperto: Posizione Organizzativa - SERVIZIO TRIBUTI

stipendio tabellare posizione parte fissa

posizione parte variabile

retribuzione di

risultato altro* TOTALE ANNUO

LORDO

€ 0,00 € 0,00 € 0,00 € 0,00 € 0,00 € 0,00

*ogni altro emolumento retributivo non ricompreso nelle voci precedenti

2

(13)

Dichiarazione assenza incompatibilità ex art. 47 del D.P.R. 28.12.2000, N. 445

Il sottoscritto MOLINAI EMILIO VALERIO, nato a TREVIGLIO il 14/08/1961 (CF:

MLNMVL61M14L400R), dipendente del Comune di TREVIGLIO (BG) presso il Servizio Tributi, individuato quale membro della Commissione giudicatrice della gara avente ad oggetto:

“PROCEDURA NEGOZIATA AI SENSI DELL’ART. 36 C. 2 LETT. B) D.LGS. 50/2016 PER AFFIDAMENTO SERVIZIO DI BROKERAGGIO ASSICURATIVO PER IL PERIODO 01.06.2019 – 31.05.2022”

Visti:

gli artt. 77 e 42 del D.Lgs. 18.04.2016, n. 50 e successive modifiche ed integrazioni;

l'art. 35-bis del D.lgs. 30.3.2001, n. 165;

l'art. 51 del codice di procedura civile;

In osservanza delle disposizioni contenute nel Piano triennale per la Prevenzione della Corruzione e per la Trasparenza 2019-2021 approvato con deliberazione della Giunta Comunale n. 9 del 31.01.2019;

Avuta conoscenza delle generalità dei concorrenti ammessi alla selezione di cui trattasi;

D I C H I A R A

- di non essere nelle condizioni di incompatibilità a far parte della commissione giudicatrice della gara in oggetto previste dalle norme sopra richiamate;

- l’insussistenza di rapporti di parentela o professionali con gli amministratori ed i dirigenti o loro familiari stretti.

La presente dichiarazione viene resa ai sensi dell'art. 47 del D.P.R. 28.12.2000, n. 445 in osservanza a quanto previsto dall'art. 77 comma 9 del D. Lgs. 50/2016, consapevole delle sanzioni cui sono soggetto in caso di dichiarazioni mendaci.

Treviglio, 06/05/2019

MOLINAI EMILIO VALERIO

Documento informatico firmato digitalmente ai sensi del D.P.R. 445/2000 e del D.Lgs. 82/2005 e norme

collegate)

(14)
(15)

Riferimenti

Documenti correlati

ESAMINATA la documentazione amministrativa prodotta dalle Cooperative sociali di cui sopra, verificata la regolarità e completezza della stessa e ritenuta,

3 adottata il 09.03.2016, esecutiva ai sensi di legge, del Commissario Straordinario coi poteri del Consiglio Comunale si approvava la modifica ed integrazione della

RITENUTO, alla luce di quanto sopra, di procedere alla costituzione della Commissione giudicatrice ed alla nomina dei commissari componenti la medesima e, conseguentemente, di

- In osservanza delle disposizioni contenute nel Piano comunale di Prevenzione della corruzione redatto ai sensi della L.190/2012 e successivi aggiornamenti.

dipendente del Comune di TREVIGLIO (BG) presso la Direzione Servizi Tecnici-Settore Qualità Urbana, individuato quale membro della Commissione giudicatrice della gara avente

Dichiarazione assenza incompatibilità ex art. MTTPLA75S17H357C), dipendente del Comune di TREVIGLIO (BG) presso la Direzione Servizi Tecnici-Settore, individuato

- In osservanza delle disposizioni contenute nel Piano comunale di Prevenzione della corruzione redatto ai sensi della L.190/2012 e successivi aggiornamenti.

- In osservanza delle disposizioni contenute nel Piano comunale di Prevenzione della corruzione redatto ai sensi della L.190/2012 e successivi aggiornamenti.