Newsletter nr agosto 2022

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Sommario

Incontri di orientamento alla formazione ... 1

Eventi organizzati dalla Città dei Mestieri ... 2

Eventi in-formativi segnalati dalla Città di Lugano ... 3

Cerchiamo per i nostri partner ... 4

Annunci di lavoro e concorsi pubblici ... 5

Alberghiero, ristorazione e turismo... 5

Amministrazione, economia e vendita ... 5

Comunicazione, informatica, grafica e web ... 8

Istruzione ... 8

Manuale e tecnico ... 10

Socio sanitario ... 13

Stage e apprendistato ... 14

Altro ... 14

Newsletter nr. 30

4 agosto 2022

LuganoNetwork è un servizio coordinato dalla Divi-

sione Socialità della Città di Lugano che offre orien-

tamento formativo e professionale ai cittadini e sup-

porta le aziende nella ricerca di personale con una

consulenza personalizzata. Settimanalmente questa

newsletter raccoglie gli annunci di lavoro pubblicati

sulle principali testate locali e sul Foglio Ufficiale della

Repubblica e Cantone Ticino e segnala eventi forma-

tivi e di orientamento interessanti per chi cerca un la-

voro e una formazione.

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DATA TITOLO

Dal 22.09 al 22.10.2022 Gastroticino – rockyourfuture: giornate di esplorazione della carriera nel settore alberghiero e della ristorazione

Incontri di orientamento alla formazione

In collaborazione con l’ufficio dell'orientamento scolastico e professionale.

Per maggiori informazioni ed iscrizioni consultare il sito:

https://www4.ti.ch/decs/ds/uosp/bacheca/

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DATA ORA TITOLO

Martedì 30.08.2022 14:00 – 16:00 Atelier – Strategia di ricerca impiego Venerdì 02.09.2022 14:00 – 16:00 Atelier – Sistemare il Curriculum Vitae

Sabato 03.09.2022 15:00 – 18:00 Open Day CESMA - School of audio and video engineering Martedì 06.09.2022 09:00 – 11:30 Atelier - L'informatica nella ricerca di un impiego

Martedì 06.09.2022 14:00 – 16:00 Atelier – La lettera di candidatura

Giovedì 08.09.2022 12:00 – 18:00 Consulenze di SUPSI servizio carriera, esperienza, orientamento

Giovedì 08.09.2022 14:00 – 18:00 IN PRESENZA-Fai un bilancio di competenze con il progetto masaico!

Giovedì 08.09.2022 18:00 – 19:30 Presentazione della formazione di Specialista in manutenzione APF

Venerdì 09.09.2022 14:00 – 16:00 Atelier - Il colloquio di lavoro

Martedì 20.09.2022 09:00 – 11:30 Atelier - L'informatica nella ricerca di un impiego Lunedì 26.09.2022 14:00 – 16:00 Atelier - Strategia di ricerca impiego

Mercoledì 28.09.2022 14:00 – 16:00 Atelier - Sistemare il curriculum Vitae

Lunedì 03.10.2022 09:00 – 17:30 Welfare e lavoro: verso nuovi modelli d'integrazione Lunedì 03.10.2022 14:00 – 16:00 Atelier - La lettera di candidatura

Martedì 04.10.2022 09:00 – 11:30 Atelier - L'informatica nella ricerca di un impiego Mercoledì 05.10.2022 14:00 – 16:00 Atelier - Il colloquio di lavoro

Martedì 18.10.2022 09:00 – 11:30 Atelier - L'informatica nella ricerca di un impiego

Giovedì 20.10.2022 12:00 – 18:00 Consulenze di SUPSI servizio carriera, esperienza, orientamento

Martedì 08.11.2022 09:00 – 11:30 Atelier - L'informatica nella ricerca di un impiego Martedì 08.11.2022 14:00 – 16:00 Atelier - Strategia di ricerca impiego

Giovedì 10.11.2022 18:00 – 19:30 Presentazione della formazione di Specialista in manutenzione APF

Venerdì 11.11.2022 14:00 – 16:00 Atelier - Sistemare il curriculum Vitae Martedì 15.11.2022 14:00 – 16:00 Atelier - La lettera di candidatura

Eventi organizzati dalla Città dei Mestieri

Si tratta di azioni informative, corsi, esposizioni, conferenze, incontri e testimonianze che pos- sono migliorare l'esperienza professionale e contribuire allo sviluppo dell'empowerment di cia- scuno.

Per iscrizioni: https://www.cittadeimestieri.ti.ch/lagenda

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3 3 Eventi in-formativi segnalati dalla Città di Lugano

DATA ORA TITOLO

Giovedì 22.09.2022 13:30 – 15:00

I CAFFÈ DI EQUI-LAB

DEI | Diversità, Equità e Inclusione: buone pratiche aziendali https://bit.ly/3cdQatg

Maggiori informazioni: https://equi-lab.ch/

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Cerchiamo per i nostri partner

Posizione Ingegnere/Perito Aeronautico

Profilo − laurea in Ingegneria aeronautica, diploma di perito aeronautico o equivalente esperienza maturata nella gestione tecnica di aeromobili presso compagnie aeree o CAMO indipendenti (planning/engineering/maintenance continuous control)

− buona conoscenza della lingua inglese scritta/parlata e preferenzialmente della lingua italiana

− buona conoscenza del pacchetto MS Office, con speciale riferimento all’utilizzo di Excel

− disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e all’estero

− disponibilità a breve termine

− esperienza nella redazione di programmi di manutenzione, nella preparazione di Workscopes, e nella gestione di aeromobili in transizione

− caratteristiche personali gradite: autonomia nello svolgimento dei compiti affidati, capacità di lavorare in team, flessibilità d’orario e disponibilità, affidabilità e precisione, precedente esperienza presso ufficio tecnico di una compagnia aerea

Azienda Settore aeronautico

Sede di lavoro Lugano

Mansioni Controllo dell’aeronavigabilità continua degli aeromobili (CAMO, Continuing Airworthiness Mana- ment Organization)

Modalità di candidatura Inviare lettera motivazionale, curriculum vitae, certificati di studio e di lavoro per mail all’indirizzo lu- [email protected] entro giovedì 11 agosto 2022 precisando in oggetto “Ingegnere / Perito Aeronautico”. Saranno contattati solo i candidati ritenuti in linea con il profilo ricercato.

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Annunci di lavoro e concorsi pubblici

Selezione dal Foglio Ufficiale, da “Il Corriere del Ticino” e da “La Regione”

dal 28 luglio al 3 agosto 2022

Alberghiero, ristorazione e turismo Amministrazione, economia e vendita

Posizione Direttore/trice amministrativo/a Profilo Requisiti generali

− titolo accademico con indirizzo di gestione e politica socio-sanitaria oppure, titolo del Master in economia e gestione sanitaria e sociosanitaria, NetMEGS o disponibilità a svolgere la formazione entro un termine di due anni dalla nomina

− condotta ineccepibile e incensurata

− esercizio dei diritti civili

− sana costituzione fisica da comprovarsi con certificato medico

− attestato federale di capacità

− lingua madre italiana con conoscenze delle lingue nazionali

− è auspicata esperienza pluriennale nella gestione direttiva nel settore socio–sanitario e nella conduzione delle risorse umane

Requisiti preferenziali

− spiccate qualità dirigenziali, organizzative e di conduzione

− facilità di comunicazione interpersonale a trattare con l’utenza, il personale e le Autorità politiche e amministrative

− motivazione, flessibilità, dinamismo, iniziativa ed attitudine al lavoro nell’ambito di una grande cerchia di collaboratori

− spirito di negoziazione e capacità di proporre decisioni

− conoscenza dei programmi informatici

− disponibilità alla frequenza di corsi di formazione nello specifico settore Azienda Istituto Casa San Giorgio

Sede di lavoro Brissago Mansioni Mansioni generali

− la Legge sul Consorziamento dei Comuni e relativo regolamento d’applicazione

− lo Statuto della Fondazione e il relativo Regolamento d’applicazione

− la Legge federale sul lavoro

− la Legge sanitaria e relativo regolamento d’applicazione

− la Legge federale sull’assicurazione malattia e relative ordinanze

− la Legge concernente il promovimento, il coordinamento e il sussidiamento

delle attività sociali a favore delle persone anziane e relativo regolamento d’applicazione

− il Regolamento Organico Case Anziani

− il capitolato d’oneri del Direttore in atto presso la Casa San Giorgio Svolge in generale i seguenti compiti

− di gestione e di controllo dell’intero istituto

− di gestione e pianificazione finanziaria

− amministrativi

− organizzativi

− di conduzione del personale

− di segretariato del Consiglio di Amministrazione della Fondazione In particolare i compiti del direttore sono i seguenti:

− la direzione e la rappresentanza dell’istituto

− la gestione amministrativa

− il coordinamento di tutte le attività

− la gestione di tutto il personale

− l’allestimento dei preventivi; consuntivi e delle problematiche finanziarie della struttura

− l’allestimento dei rapporti in preparazione delle sedute del Consiglio di Amministrazione e l’elaborazione dei messaggi e dei verbali delle riunioni del Consiglio di Amministrazione

− la formazione degli apprendisti

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− tutte le mansioni ed i compiti attribuiti dall’autorità di nomina di volta in volta Mansioni particolari

Il Consiglio di Amministrazione ha la facoltà di assegnare al Direttore altri compiti, purché non pre- giudichino quelli attinenti alla funzione principale.

Modalità di candidatura Le candidature, corredate dai documenti richiesti devono pervenire in busta chiusa, con la dicitura esterna “Concorso Direttore/trice” al Consiglio di Amministrazione, Casa San Giorgio, Via San Giorgio 4, Casella Postale 361, 6614 Brissago, entro venerdì il 26 agosto 2022 alle ore 17:00.

Link concorso: https://casasangiorgio.ch/concorsi/

Fonte Corriere del Ticino, laRegione del 28 luglio 2022 Posizione Segretaria per settore legale – 80%

Profilo − madre lingua italiana

− età 25-35 anni

− esperienza in studio legale e notarile

− solide conoscenze dell’attività di corrispondenza

− scritturazione di allegati per tribunali, della lingua francese scritta

− conoscenza della lingua inglese scritta

− ottima conoscenza di Windows 7 e successivi

− ottime conoscenze del pacchetto Microsoft Office L’attività viene svolta anche sotto dettatura direttamente al PC.

Precisone, discrezione e autonomia sono qualifiche necessarie.

Azienda Studio legale e notarile Sede di lavoro Lugano

Modalità di candidatura Le candidature, corredate da CV manoscritto e certificati, devono pervenire a: MediaTi Marketing SA, Cifra 277905-1, Via Cantonale 36, Centro Ambrosart, 6928 Manno

Fonte Corriere del Ticino del 29 luglio 2022

Posizione Avvocato/a

Profilo − licenza universitaria conseguita in Svizzera

− ottima padronanza della lingua italiana e tedesca

− comprovata esperienza nel contenzioso

Azienda Studio 1896

Mansioni − gestire in modo autonomo mandati complessi e interessanti

Modalità di candidatura Le candidature sono da inviare per posta a: Studio 1896, att. Avv. Riccardo Schuhmacher, Via Pre- torio 7, 6901 Lugano oppure a: [email protected]

Fonte Corriere del Ticino del 02 agosto 2022

Posizione Responsabile dell’amministrazione – 80/100%

Profilo − diploma AFC impiegato/a di commercio o superiore

− certificato di assistente del personale costituirà titolo preferenziale

− almeno 2 anni di esperienza in una posizione analoga

− domiciliato/a nella regione, cittadino/a CH o con permesso di domicilio o B/UE

− conoscenza del funzionamento dei contatti con gli enti e istituzioni locali

− ottime capacità nell’utilizzo dei programmi informatici: pacchetto Windows e Office, reti informatiche

− capacità di lavorare sia in team che autonomamente

− buone capacità critiche, spirito di osservazione e di iniziativa

− affidabilità, flessibilità, riservatezza e discrezione

− gestione dello stress in situazioni di emergenza

− lingue: italiano fluente, tedesco almeno livello B2, preferibilmente con conoscenze dell'inglese

− disponibilità a frequentare corsi di formazione e/o aggiornamento

Azienda Lido di Locarno

Sede di lavoro Locarno

Mansioni − stesura e tenuta della contabilità, fatturazione

− allestimento Bilancio e Conto economico, chiusura annuale

− preparazione Budget in collaborazione con la direzione operativa

− controllo e gestione incassi giornalieri

− amministrazione del personale, conteggi stipendi, annunci e gestione assenze, contratti, ecc.

− gestione della corrispondenza

− collaborazione con gli ulteriori reparti

Modalità di candidatura Le candidature sono da inviare a: [email protected], entro venerdì 19 agosto 2022.

Link concorso:

https://www.lidolocarno.ch/it/corporate/annunci-di-lavoro/responsabile-dellamministrazione

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Fonte Corriere del Ticino e laRegione del 29 luglio 2022

Posizione Collaboratore/trice amministrativo/a per la gestione della qualità – 50%

Profilo − titolo universitario o SUP in campo tecnico - manageriale o titolo equivalente

− solide esperienze nella gestione di sistemi di qualità

− esperienze nella gestione documentale elettronica e disponibilità all’utilizzo di specifici tools

− puntualità nella gestione delle scadenze

− facilità nel relazionarsi con colleghi e perseveranza nell’ottenere gli obiettivi prefissati

− spirito proattivo nel miglioramento costante dei sistemi di gestione

− attitudine al lavoro indipendente e in team

− ottima padronanza della lingua italiana, madrelingua, e buona conoscenza, parlata e scritta dell’inglese

− la conoscenza del tedesco costituisce titolo preferenziale

Azienda SUPSI

Sede di lavoro Mendrisio

Mansioni − responsabile operativo per il sistema di qualità ISO 9001 dell’Istituto di riferimento e ISO 17025 del SUPSI PVlab, unico laboratorio fotovoltaico accreditato in Svizzera

− aggiornare la documentazione e le norme già in vigore, sia per le procedure, delle cogenze e degli standard

− pianificare ed organizzare gli audit interni ed esterni all’Istituto

− implementare le misure di miglioramento approvate dal Direttore dell’Istituto

− allestire il rapporto di riesame dell’ISAAC

Modalità di candidatura Le candidature, corredate dai documenti richiesti, sono da inoltrare tramite il modulo online, entro domenica 7 agosto 2022.

Ulteriori informazioni possono essere richieste a Roman Rudel, Direttore dell’Istituto sostenibilità ap- plicata all'ambiente costruito, tel. 058 666 63 50 o all’indirizzo e-mail: [email protected] Link concorso:

https://www.supsi.ch/home/supsi/lavora-con-noi/2022-08-07-bando1010.html Fonte Corriere del Ticino e laRegione del 29 luglio 2022

Posizione Impiegato/a commerciale Profilo − facilità di apprendimento

− conoscenza della lingua tedesca, parlata e scritta

Azienda Creabeton SA

Sede di lavoro Riviera

Mansioni − lavori di amministrazione, vendita e consulenza

Modalità di candidatura Le candidature, corredate da CV, sono da inviare per posta a:

Zeiss Neutra SA, Via Cantonale 41 - 6703 Osogna Fonte laRegione del 29 luglio 2022

Posizione Consulenti immobiliari Profilo − lingua madre italiana

− ottime conoscenze del tedesco

− mentalità imprenditoriale e innovativa

− apprezzare il contatto interpersonale

Azienda Re/Max

Sede di lavoro Ascona, Minusio, Bellinzona

Modalità di candidatura Le candidature, corredate dai documenti richiesti, sono da inoltrare tramite il modulo online:

https://www.ilmiofuturo.ch/

Fonte laRegione del 29 luglio 2022

Posizione Vicecancelliere/a I oppure Vicecancelliere/a II, Tribunale d’appello – Prima camera civile (concorso 146/22) – 50%

Profilo − brevetto di avvocato, dottorato in diritto, oppure laurea in diritto, master of law o licenza in diritto

− buona conoscenza delle lingue ufficiali

− attitudine al lavoro indipendente e alla ricerca giuridica

− capacità redazionale

− propensione per il diritto civile, in particolare per il diritto di famiglia

− nessuna procedura esecutiva in corso non giustificata e assenza di attestati di carenza beni

− nessuna iscrizione a casellario giudiziale

− cittadinanza svizzera

Azienda Tribunale d’appello

Mansioni − redazione progetti di sentenze

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− istruzione incarti

− partecipazione alle deliberazioni

− ricerche giuridiche

Modalità di candidatura Le candidature, corredate dai documenti richiesti, sono da inoltrare tramite il modulo online entro martedì 16 agosto 2022.

Ulteriori informazioni si possono ottenere presso la Signora Claudia Petralli Zeni, Cancelleria del Tri- bunale d’appello tel. 091 815 51 11

Link al concorso:

https://foglioufficiale.ti.ch/#!/search/publications/detail/e7def75d-820f-49f5-b489-cc02ca3ddc91 Fonte Foglio ufficiale del 2 agosto 2022

Comunicazione, informatica, grafica e web

Posizione Sistemisa junior – 100%

Profilo − formazione in ambito informatico AFC o superiore - tecnica/o dei sistemi

− esperienza di almeno 1 anno nel ruolo di Help Desk

− buona conoscenza dei più aggiornati sistemi operativi, Windows © 105

− buona conoscenza del pacchetto Microsott Office 365 e Adobe Creative Cloud

− conoscenza e capacità di lavorare con programmi di accesso remoto

− conoscenza avanzata di programmi antivirus, installazione/configurazione

− conoscenza base della rete di protocolli di trasmissione HTTP, FTP, DNS, SMTP, POPS

− discreta conoscenza della lingua inglese

− conoscenze di francese e tedesco costituiscono un titolo preferenziale

− competenze social

− spiccate capacità nella risoluzione dei problemi e senso delle priorità

− propensione per il rapporto con la clientela, telefonico e non

− attitudine al lavoro di gruppo ed alla gestione dello stress

− intraprendenza nell'affrontare situazioni impreviste, proattività

− spiccate capacità organizzative, lavoro con scadenze e priorità

− disponibilità al servizio di picchetto ed al lavoro a turni

− offriamo prestazioni contrattuali all'avanguardia, servizio di picchetto retribuito, ambiente di lavoro giovane e dinamico nell'ambito dei media, radio, televisione e web, con possibilità di crescita professionale e di formazione continua, seguendo corsi specifici alle necessità attuali e future

− nazionalità svizzera o con permesso di residenza Azienda Gruppo Corriere del Ticino

Sede di lavoro Melide

Mansioni − ricevere e registrare chiamate degli utenti

− analisi preliminare a pertinenza

− fornire soluzioni guidando l'utente nelle azioni basilari

− se necessaria analisi approfondita

− attività di controlli

− monitoraggi infrastruttura informatica

− installazione e configurazione di hardware e software

Modalità di candidatura Le candidature, corredate da lettera di presentazione, CV, diplomi, certificati e attestati di lavoro, sono da inoltrare a: [email protected], entro venerdì 2 settembre 2022.

Fonte Corriere del Ticino del 29 luglio 2022

Istruzione

Posizione Responsabili della sezione SI ad orario prolungato e operatori/trici della pausa meridiana alla Scuola dell'infanzia

Profilo − titolo di docente di scuola dell’infanzia e/o di scuola elementare riconosciuto dalla Conferenza svizzera dei direttori cantonali della pubblica educazione e/o dal Cantone

− in difetto di concorrenti con titolo di docente di scuola dell’infanzia e di scuola elementare, possono essere assunti candidati con un diploma di operatore socio assistenziale o titolo superiore in ambito educativo

Requisiti di ordine generale

− idoneità alla funzione

− condotta ineccepibile

− costituzione fisica e psichica idonea alla funzione

− facilità al lavoro a contatto con bambini in età scolastica SI

− senso della responsabilità

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− facilità di comunicazione interpersonale e spiccate doti relazionali, soprattutto con bambini

− disponibilità a essere impiegata/o durante la fascia oraria 11:00 – 14:00

− capacità organizzative e gestionali con gruppi di bambini

− orientamento alla qualità e affidabilità

− attitudine al lavoro sia indipendente, sia in gruppo

− capacità organizzative, flessibilità e spirito di iniziativa nel rispetto della continuità educativa delle/dei docenti titolari

− ottima conoscenza della lingua italiana, comprensione e parlato a livello di padronanza/C2 o equivalente o superiore

− disponibilità alla formazione continua aggiornamento e perfezionamento professionale Azienda Municipio di Chiasso

Sede di lavoro Istituto scolastico del Comune di Chiasso

Mansioni − garantisce la gestione della sezione ad orario prolungato della Scuola dell’infanzia di Chiasso, secondo le disposizioni vigenti in materia e per i seguenti orari di lavoro:

lu-ma-gio-ve 07:00 / 09:00 15:30 / 18:30 me 07:00 / 09:00 11:30 / 18:30

− sulla base dei programmi di lavoro, delle necessità di servizio e delle indicazioni dei responsabili, nei giorni lu-ma-gio-ve supplisce le/i docenti titolari di scuola dell’infanzia durante la loro pausa di 30 minuti tra le ore 11:00 e le ore 14:00

− promuove il processo di socializzazione dei bambini, garantisce l'accoglienza, l'accudimento e la sorveglianza e li sostiene nel loro sviluppo psico-fisico attraverso interventi individuali e di gruppo

In particolare:

− assicura la sorveglianza dei bambini, rispettando il mandato e la deontologia delle professioni a contatto con l'infanzia

− all'occorrenza accompagna i bambini negli spostamenti

− si occupa di sostenere i bambini durante la vita pratica

− se del caso gestisce il momento del pasto con particolare attenzione all'educazione alimentare e alle norme igieniche, assicurando le condizioni igienico-sanitarie e il benessere psico-fisico dei bambini

− instaura relazioni con i bambini favorendo il benessere degli stessi

− presta particolare attenzione all'individualità dei bambini e sa gestire situazioni d'emergenza

− instaura e coltiva le relazioni con il corpo insegnanti e tutte le figure professionali e non che ruotano attorno all’Istituto scolastico, con lo scopo di realizzare interventi condivisi

Inoltre possono essergli/le conferiti altri incarichi di lavoro compatibili con la sua funzione e le sue competenze

Modalità di candidatura Le domande, corredate dai documenti richiesti, devono pervenire in busta chiusa, con la dicitura esterna "Concorso per 2 Responsabili sezione orario prolungato OP e operatori/trici pausa meridiana SI", al Municipio di Chiasso, Piazza Col. Bernasconi 1, 6830 Chiasso, entro martedì 9 agosto 2022 alle ore 17:00.

Link concorso:

https://foglioufficiale.ti.ch/#!/search/publications/detail/d54d853d-6973-4f1c-897c-47fe1bc8875b Fonte Foglio ufficiale del 28 luglio 2022

Posizione Operatori/trici della pausa meridiana alla scuola dell'infanzia del Comune di Breggia Profilo Requisiti di ordine generale

− condotta ineccepibile

− costituzione fisica e psichica sana

− idoneità alla funzione Requisiti di ordine particolare

− facilità al lavoro a contatto con bambini in età scolastica SI

− senso della responsabilità

− facilità di comunicazione interpersonale e spiccate doti relazionali, soprattutto con bambini

− disponibilità a essere impiegato/a durante la fascia oraria 11:00 - 14:00

− attitudine al lavoro sia indipendente, sia in gruppo

− capacità organizzative, flessibilità e spirito di iniziativa nel rispetto della continuità educativa dei/delle docenti titolari

− ottima conoscenza della lingua italiana, comprensione e parlato a livello di padronanza C2 o equivalente o superiore

− disponibilità alla formazione continua, aggiornamento e perfezionamento professionale Azienda Municipio di Morbio Superiore

Sede di lavoro Morbio Superiore

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Mansioni − sulla base dei programmi di lavoro, delle necessità di servizio e delle indicazioni dei responsabili supplisce i/le docenti titolari di scuola dell'infanzia durante la loro pausa di 30 minuti tra le 11:00 e le 14:00

− Promuove il processo di socializzazione dei bambini, garantisce l'accoglienza, l'accudimento e la sorveglianza e li sostiene nel loro sviluppo psico-fisico attraverso interventi individuali e di gruppo

− assicura la sorveglianza dei bambini, rispettando il mandato e la deontologia delle professioni a contatto con l'infanzia

− all'occorrenza accompagna i bambini negli spostamenti

− si occupa di sostenere i bambini durante la vita pratica

− se del caso gestisce il momento del pasto con particolare attenzione all'educazione alimentare e alle norme igieniche, assicurando le condizioni igienico-sanitarie e il benessere psico-fisico dei bambini

− instaura relazioni con i bambini favorendo il benessere degli stessi

− presta particolare attenzione all'individualità dei bambini e sa gestire situazioni d'emergenza

− instaura e coltiva le relazioni con il corpo insegnanti e tutte le figure professionali e non che ruotano attorno all’Istituto scolastico, con lo scopo di realizzare interventi condivisi

− possono essergli/le conferiti altri incarichi di lavoro compatibili con la sua funzione e le sue competenze

Modalità di candidatura Le candidature, corredate dai documenti richiesti devono pervenire in busta chiusa, con la dicitura esterna “Concorso per operatori/trici della pausa meridiana alla scuola dell'infanzia”, alla Cancelleria Comunale, Piazza dal Cumün 1, 6835 Morbio Superiore, entro lunedì 29 agosto 2022 alle ore 12:00.

Link concorso:

https://foglioufficiale.ti.ch/#!/search/publications/detail/6e1c6b7e-ac6b-4383-b607-af0ce6a24902 Fonte Foglio Ufficiale del 29 luglio 2022

Manuale e tecnico

Posizione Tecnico/a comunale a tempo parziale – 80%

Profilo Requisiti generali

− cittadinanza svizzera, riservata l’applicazione di accordi internazionali

− condotta morale ineccepibile

− buone condizioni di salute che consentano lo svolgimento della mansione

− ingegnere o architetto SUP o titolo equivalente

− licenza di condurre categoria B

− diploma di tecnico comunale o disponibilità a conseguirlo

− capacità di lavorare sia in team che autonomamente

− capacità organizzative

− spirito di iniziativa, motivazione, flessibilità, personalità equilibrata e dinamica

− ottime capacità redazionali e predisposizione al contatto con il pubblico

− disponibilità a seguire corsi di formazione

− conoscenza delle lingue nazionali Requisiti preferenziali

− formazione e esperienza professionale adeguata alla funzione

− esperienza nelle amministrazioni comunali/cantonali

− conoscenze giuridiche e di diritto amministrativo Azienda Municipio di Capriasca

Sede di lavoro Capriasca

Modalità di candidatura Le candidature, corredate dai documenti richiesti, sono da inoltrare tramite il modulo online, entro giovedì 15 settembre 2022 alle ore 18:00.

Link concorso:

https://www.capriasca.ch/concorsi

Fonte Foglio Ufficiale, Corriere del Ticino e laRegione del 29 luglio 2022 Posizione Capo Ufficio tecnico comunale

− cittadinanza svizzera, riservata l’applicazione di accordi internazionali

− condotta morale ineccepibile e costituzione fisica compatibile con la funzione

− titolo accademico quale ingegnere o architetto

− diploma cantonale di tecnico comunale o disponibilità a conseguirlo

− conoscenza e padronanza dei principali applicativi informatici

− licenza di condurre categoria B

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− doti di indipendenza e di mediazione, capacità organizzative, dirigenziali e di conduzione, predisposizione ad assumere funzioni di responsabilità

− fermezza e sicurezza

− spirito di iniziativa, motivazione, flessibilità, personalità equilibrata e dinamica

− ottime capacità redazionali e predisposizione al contatto con il pubblico

− disponibilità a seguire corsi di formazione

− conoscenza di almeno una lingua nazionale oltre all’italiano Requisiti preferenziali

− conoscenza di almeno una lingua nazionale oltre all’italiano

− esperienza nelle amministrazioni comunali/cantonali

− conoscenze giuridiche e di diritto amministrativo Azienda Municipio di Capriasca

Sede di lavoro Capriasca Mansioni Edilizia pubblica

− progetti, capitolati e concorsi

− messaggi municipali, preavvisi, pubblicazioni, sussidi, gestione incarti

− direzione lavori, riunioni, controllo dei costi

− gestione e manutenzione immobili del Comune, per le scuole estesi a tutte le strutture subordinate all’Istituto scolastico unico. Rientrano pure in questo compito, il coordinamento delle attività di pulizia e relativo acquisto di attrezzature e materiali

− applicazione delle Leggi cantonali sui contributi di miglioria, sulle espropriazioni e sulle strade Altri compiti tecnici

− edilizia privata, secondo quanto previsto dalle normative in vigore, comprensiva degli aspetti di contenzioso, nell’ambito degli abusi, constatazioni, contraddittori, procedure di contravvenzione e in sanatoria, ecc., per quanto attiene alle opposizioni, ricorsi ecc. In questo ambito può essere chiamato ad elaborare rapporti e progetti di decisione

− illuminazione, sorveglianza, nuovi impianti e manutenzione

− cimiteri, sorveglianza e direttive

− polizia: segnaletica e moderazione del traffico, vandalismi in collaborazione con la polizia

− servizio raccolta rifiuti, organizzazione e sorveglianza

− piano regolatore, coordinazione con i pianificatori

− manifestazioni, coordinazione servizi esterni

− parchi giochi, progettazione e gestione

− servizio invernale, organizzazione degli appalti, squadre esterne e sorveglianza

− collaborazione con il consulente energetico del comune

− evasione richieste assemblee di quartiere per quanto di competenza dell’ufficio tecnico

− gestione del personale

− gestione dei magazzini e dei veicoli Altri compiti amministrativi

− sedute Municipio, Consiglio comunale e Commissioni, quando richiesto

− incontri con il Sindaco e i municipali, nonché altri lavori particolari per il Municipio quando richiesto o come da programma particolare

− incontri con il Segretario e altri funzionari, quando richiesto o da programma particolare

− rapporto con le autorità del Cantone e di altri Comuni

− tutte le altre mansioni richieste dalla funzione

Modalità di candidatura Le candidature, corredate dai documenti richiesti, sono da inoltrare tramite il modulo online, entro giovedì 15 settembre 2022 alle ore 18:00.

Link concorso:

https://www.capriasca.ch/concorsi Fonte Foglio Ufficiale del 29 luglio 2022 Posizione Montatore di strutture e gazebo

Profilo − esperienza quale carpentiere, metal costruttore, falegname, montatore

− licenza di condurre e sei auto munito

− priorità al candidato cittadino svizzero o con domicilio permanente in Svizzera

Azienda EventMore

Modalità di candidatura Le candidature corredate da CV e lettera di referenze, sono da inoltrare a:

[email protected]

Fonte Corriere del Ticino e laRegione del 29 luglio 2022 Posizione Montatore di stand

Profilo − esperienza quale carpentiere, metal costruttore, falegname, montatore

− licenza di condurre e sei auto munito

− priorità al candidato cittadino svizzero o con domicilio permanente in Svizzera

Azienda EventMore

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Modalità di candidatura Le candidature corredate da CV e lettera di referenze, sono da inoltrare a:

[email protected]

Posizione Capo tecnico edile con funzione di Caposervizio rete di distribuzione acqua

Profilo − tecnico SSS in conduzione di lavori edili o in progettazione edile o in tecnica degli edifici, oppure AFC di installatore/trice di impianti sanitari

− costituisce titolo preferenziale l’attestato di Fontaniere, in caso contrario disponibilità a conseguirlo

− disponibilità a svolgere il servizio di picchetto

− conoscenza di base delle lingue nazionali, ed in particolare del tedesco

− buone conoscenze informatiche, pacchetto MS Office

− buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico

− capacità organizzative e attitudine al lavoro indipendente

− flessibilità e disponibilità

Per ragioni di servizio il domicilio a Locarno costituisce titolo preferenziale Azienda Municipio di Locarno

Sede di lavoro Locarno

Mansioni − che opererà presso i servizi del territorio, Azienda Acqua Potabile

− la funzione prevede tra le altre cose di sovraintendere alle attività dell’Azienda Acqua potabile in collaborazione con il Caposezione personale, imprese esterne, decisioni municipali

− contribuire all’elaborazione di progetti di sviluppo della rete e degli impianti del settore

− verificare il rispetto delle norme di sicurezza SUVA sui cantieri di sua pertinenza, curare le relazioni con gli utenti, pianificare e sovraintendere alla manutenzione della rete dell’acqua potabile

I compiti sono descritti in dettaglio nel mansionario che può essere richiesto alla Cancelleria comunale.

Modalità di candidatura Le candidature, corredate dai documenti richiesti devono pervenire in busta chiusa, con la dicitura esterna “Concorso Caposervizio rete di distribuzione acqua”, alla Cancelleria comunale, Piazza Grande 18, Palazzo Marcacci, 6600 Locarno, entro venerdì 2 settembre 2022 alle ore 11:00.

Link concorso:

https://foglioufficiale.ti.ch/#!/search/publications/detail/499be26b-fd49-4ee7-b383-f85c54b05723 Fonte Foglio Ufficiale del 29 luglio 2022

Posizione Operaio comunale

Profilo Requisiti minimi previsti

− cittadinanza svizzera, riservata l’applicazione dell’Accordo sulla libera circolazione delle persone tra la Svizzera e l’UE

− condotta morale ineccepibile

− costituzione fisica sana e predisposizione a lavorare all’aperto e con qualsiasi tempo

− attestato di capacità federale quale installatore di impianti sanitari

− disponibilità a svolgere attività anche al di fuori dei normali orari di lavoro e al servizio di picchetto Altri requisiti preferenziali

− licenza di condurre cat. B

− diploma di fontaniere e di sorvegliante di acquedotti SSIGA

− appartenenza al corpo pompieri di Tenero o della Valle Verzasca Azienda Municipio di Verzasca

Sede di lavoro Verzasca

Mansioni − svolgere i compiti di gestione, sorveglianza e manutenzione dell’acquedotto comunale e altre attività di pertinenza della squadra esterna

− altri compiti affidati dal Municipio o dal capo del personale

Modalità di candidatura Le candidature corredate dai documenti richiesti devono pervenire in busta chiusa, con la dicitura esterna “Concorso operaio”, alla Cancelleria Comunale, Via S. Antonio 5, 6632 Vogorno, entro gio- vedì 25 agosto 2022 alle ore 16:00.

Link concorso:

https://foglioufficiale.ti.ch/#!/search/publications/detail/2956daea-1a4a-4561-95fe-d5d04bfd0822 Fonte Foglio Ufficiale del 29 luglio 2022

Posizione Specialista impianti

Profilo − attestato federale di Capacità, AFC come installatore/trice di impianti sanitari o di riscaldamenti oppure di sistemi di refrigerazione

− comprovata esperienza nel campo degli impianti RVCS, della manutenzione immobili e del Facility Management

− ottima padronanza degli applicativi informatici di uso corrente, in particolare del pacchetto Office

− buone capacità di analisi, spirito d'iniziativa e intraprendenza

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− idoneità a lavorare sia in autonomia che in team

− orientamento al problem solving e apertura all'innovazione Completano il profilo del candidato ideale

− la conoscenza di base sui principi di funzionamento degli impianti elettrici

− la conoscenza delle misure di sicurezza ed igiene del lavoro

− la licenza di condurre di tipo B

Azienda RSI

Sede di lavoro Comano

Mansioni − manutenzione preventiva degli impianti e degli immobili RSI

− gestione e organizzazione delle manutenzioni programmate

− evasione delle richieste di intervento e di riparazione

− realizzazione o modifica di impianti

− gestione di piccoli progetti

− gestione dello stock delle materie prime

− gestione delle pratiche amministrative delle attività di manutenzione

− valutazione di interventi di miglioria e di ottimizzazione

− supporto al team di manutenzione e ai servizi di Facility

− servizio picchetto

Modalità di candidatura Le candidature sono da inoltrare tramite il modulo online entro venerdì 12 agosto 2022.

Link concorso:

https://jobs.srgssr.ch/rsi/posizioni-aperte/una-uno-specialista-impianti/2430cd04-ea64-4051-a6bd- 93750d01c464

Socio sanitario

Posizione Capo reparto Casa Anziani

Azienda Associazione Melograno

Sede di lavoro Arogno

Modalità di candidatura Il capitolato del concorso deve essere richiesto tramite e-mail a: ricezione-tusculum@melograno.swiss

Le candidature sono da inviare entro venerdì 19 agosto 2022 alle ore 12:00.

Fonte laRegione del 29 luglio 2022 Posizione Capo cucina Casa Anziani

Azienda Associazione Melograno

Sede di lavoro Arogno

Modalità di candidatura Il capitolato del concorso deve essere richiesto tramite e-mail a: ricezione-tusculum@melograno.swiss

Le candidature sono da inviare entro venerdì 19 agosto 2022 alle ore 12:00.

Posizione Assistente sociale, con grado di occupazione almeno – 50%

Profilo − diploma assistente sociale, certificato d’esame conferito da una scuola di servizio sociale riconosciuta o attestato relativo alla certificazione dei moduli formativi della formazione

− bachelor in lavoro sociale, diploma di assistente sociale ottenuto in una scuola estera a ciclo diurno completo

− ottima conoscenza della legislazione nel campo sociale, del funzionamento delle

assicurazioni sociali, delle procedure di richiesta delle varie prestazioni, della scuola, della rete di associazioni/servizi sociali presenti sul territorio del mendrisiotto e cantonali

− attitudini al lavoro di comunità e di prossimità

− buone doti relazionali, sensibilità, disponibilità, motivazione, iniziativa e attitudine al lavoro individuale e di gruppo

− disponibilità alla formazione permanente

− conoscenza delle lingue nazionali, auspicata

− buone conoscenze informatiche, conoscenze degli applicativi generali

− licenza di condurre

− disponibilità e flessibilità sul piano personale Azienda Municipio di Mendrisio

Sede di lavoro Mendrisio

Mansioni − assicurare/coordinare interventi e informazioni a favore di cittadini che si trovano in una situazione di disagio sociale e/o economico-amministrativo, attivando le risorse e i servizi necessari

− attività di ascolto, sostegno e aiuto a persone e famiglie in stato di particolare necessità

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sociale e/o educativa allo scopo di rispondere a disagi puntuali e/o momentanei o attivare, tramite segnalazione, servizi specialistici per il raggiungimento di specifici scopi

− attività di presa a carico socio – amministrativa per utenti che provvisoriamente necessitano di un accompagnamento per le pratiche sociali, i pagamenti, rinnovi di prestazioni

− richiesta di aiuti finanziari pubblici e privati per utenti in situazioni finanziarie particolarmente critiche per risolvere problemi puntuali

− attività di informazione ai cittadini per consentire l’accesso ai servizi comunali, ad enti e servizi pubblici e privati, a misure, prestazioni e risorse previste da regolamenti comunali e legi- slazioni cantonali e federali, erogate da enti e fondi pubblici e privati

− attivazione di progetti di lavoro sociale comunitario

− sostegno e accompagnamento nella ricerca di alloggi e nelle ricerche di impiego

− favorire gli inserimenti lavorativi di persone socialmente svantaggiate nell’amministrazione comunale ed in generale sul territorio

− partecipare a riunioni e collaborare con associazioni e enti pubblici e privati comunali, regionali, cantonali, federali, alfine di rendere sempre più puntuali ed efficaci le risposte al disagio sociale

− coordinare e promuovere azioni sociali individuali e/o collettive nell’ambito della prevenzione primaria nei confronti di tutta la popolazione ma con particolare riguardo alla fascia giovanile e alla popolazione anziana

− eseguire ogni mansione affidata dal municipio o dai suoi diretti superiori

Modalità di candidatura Le candidature, corredate da tutti i documenti richiesti, devono pervenire in busta chiusa, con la dicitura esterna "Concorso per l’assunzione di una/un assistente sociale della

Città di Mendrisio", al Municipio di Mendrisio, Via Municipio 13, 6850 Mendrisio, entro lunedì 22 agosto 2022 alle ore 16:00.

Link concorso:

https://mendrisio.ch/wp-content/uploads/2022/07/concorso-assistente-sociale- bando.pdf

Fonte Foglio ufficiale del 2 agosto 2022

Stage e apprendistato Altro

Posizione Redattore/trice – 80/100%

Profilo − madrelingua italiana, con spiccate doti di scrittura

− interesse marcato per i temi e i dossier di portata regionale, esperienza nella cronaca giudiziaria costituisce titolo preferenziale

− attitudine e facilità al lavoro in team

− flessibilità negli orari e sede di lavoro

− preferibilmente residente nel Sottoceneri e automunito

Azienda laRegione

Modalità di candidatura Le candidature sono da inviare a: [email protected], entro lunedì 15 agosto 2022.

Posizione Autista per il servizio trasporto allievi – 36%

− cittadinanza svizzera, riservata l'applicazione degli accordi internazionali

− condotta irreprensibile e incensurata

− fruizione dei diritti civili

− buone condizioni di salute che permettano lo svolgimento della mansione

− idoneità alla funzione Requisiti particolari

− possesso della licenza di condurre professionale per il trasporto di allievi (cat. D1)

− certificato CQC attivo

− capacità organizzative, flessibilità e spirito d’iniziativa nel rispetto della continuità educativa delle docenti titolari

− esperienza nei trasporti scolastici costituisce titolo preferenziale Azienda Municipio di Cugnasco-Gerra

Sede di lavoro Cugnasco - Gerra

Mansioni L'autista fornisce il servizio del trasporto degli allievi dell’Istituto scolastico comunale per la zona col- linare di Agarone. Avvalendosi del veicolo messo a disposizione dal Comune, svolge i trasporti lungo le tratte stabilite dal Municipio, tra le fermate definite in base agli utenti iscritti e la Piazza del Centro

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a Gerra Piano, per le sezioni della scuola dell’infanzia di Piazza del Centro e Via al Parco, così come il Centro scolastico, scuola elementare.

Modalità di candidatura Le candidature, corredate dai documenti richiesti, devono pervenire in busta chiusa, con la dicitura esterna “Concorso autista servizio trasporto scolastico” al Municipio di Cugnasco-Gerra, Via Locarno 7, Casella Postale 17, 6516 Cugnasco, entro mercoledì 17 agosto 2022 alle ore 11:00.

Ulteriori informazioni possono essere richieste alla Direzione scolastica, Dir. Arcioni Lucia, 091 850 53 10 o tramite e-mail a: [email protected]

Link annuncio:

https://foglioufficiale.ti.ch/#!/search/publications/detail/33ddd58f-481c-4b1a-9f21-cb9e41ad894b Fonte Corriere del Ticino e laRegione del 28 luglio 2022

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