Delibera n. 2020/00160 del 12/03/2020 Dirigente Proponente Gianvito Amendola pag. 1/4
Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico
CENTRO DI RIFERIMENTO ONCOLOGICO DELLA BASILICATA
Rionero in Vulture (PZ)
DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE
n. 2020/00160 del 12/03/2020
al Collegio Sindacale alla Giunta Regionale
OGGETTO
Dott.ssa R.C. – Presa d’atto Verbale Collegio Tecnico.
Unità operativa proponente Affari Generali e Personale (UOC)
Documenti integranti il provvedimento:
Descrizione Allegato Descrizione Allegato
Verbale Collegio Tecnico
Dichiarazione di immediata esecutività Destinatari dell’atto per l’esecuzione
Affari Generali e Personale (UOC) Gestione Economico Finanziaria Destinatari dell’atto per conoscenza
Controllo di Gestione
La presente Deliberazione, tenuto conto delle fonti relative alla disciplina della privacy ovvero della tipologia degli atti allegati è assoggettata a:
pubblicazione integrale
pubblicazione della sola deliberazione pubblicazione del solo frontespizio
RISERVATO ALL’UNITA’ OPERATIVA PROPONENTE (IMPUTAZIONE BUDGET) CdR
PdC At / Pa / Ce Importo €
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IL DIRETTORE GENERALE
Visto il Capo VIII del CCNL dell’Area Sanità – Triennio 2016/2018 – rubricato “Verifica e valutazione dei dirigenti”, che all’art. 55 dispone che: “Nel rispetto dei principi fissati dell’art. 15, comma 5 del D. Lgs. n. 502/1992 e s.m.i., la valutazione dei dirigenti costituisce un elemento strategico del rapporto di lavoro ed è diretta a riconoscerne e a valorizzare la qualità e l’impegno per il conseguimento di più elevati livelli di risultato dell’organizzazione…omissis… La valutazione è altresì diretta a verificare il raggiungimento degli obiettivi assegnati e delle capacità professionali”;
Richiamata la deliberazione n. 377 del 23.07.2013 con la quale questo Istituto ha provveduto alla costituzione dei Collegi Tecnici preposti alla verifica, tra altri, dei Dirigenti che raggiungono l'esperienza professionale in relazione all'indennità di esclusività;
Dato atto che, ai sensi dell’art. 59, comma 2 - lett. b, del sopra citato CCNL, l’esito positivo della valutazione affidata al Collegio Tecnico produce, “per i dirigenti neo-assunti, al termine del quinto anno realizza la condizione per il passaggio alla fascia superiore dell’indennità di esclusività …omissis…”;
Visto il verbale del 04.03.2020, allegato al presente provvedimento per farne parte integrante e sostanziale, con il quale il Collegio Tecnico costituito per la valutazione dei Dirigenti ha formulato un giudizio positivo in ordine alle attività professionali svolte dalla Dott.ssa Rocchina CAIVANO, Dirigente Fisico in servizio di ruolo in questo Istituto;
Ritenuto di prendere atto e fare propria la valutazione del Collegio Tecnico sopra citato, trasmessa dal Direttore Sanitario di questo Istituto con nota prot. n. 20200002814 del 04.03.2020;
Richiamato l’art. 89, comma 3, del CCNL dell’Area Sanità – Triennio 2016/2018, il quale prevede che il valore annuo lordo dell’indennità di esclusività della Dirigenza Sanitaria, comprensivo della tredicesima mensilità, con esperienza professionale nel SSN tra cinque e quindici anni, è determinata in € 5.784,38;
Ritenuto per tutto quanto sopra esposto di dover riconoscere, al Dirigente Fisico Dott.ssa Rocchina CAIVANO, che ha maturato l’esperienza professionale di cinque anni senza soluzione di continuità, la fascia superiore dell’indennità di esclusività con decorrenza 01.10.2019;
Acquisiti i pareri favorevoli del Direttore Amministrativo e del Direttore Sanitario;
D E L I B E R A
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Per i motivi che si intendono espressi in premessa, che si intendono integralmente riportati:
1. di prendere atto del verbale trasmesso dal Direttore Sanitario di questo Istituto, allegato al presente provvedimento per farne parte integrante e sostanzi ale, con il quale il Collegio Tecnico ha formulato un giudizio positivo in ordine alle attività professionali svolte dalla Dott.ssa Rocchina CAIVANO, Dirigente Fisico in servizio di ruolo in questo Istituto;
2. di riconoscere al suddetto Dirigente Fisico, che ha maturato l’esperienza professionale superiore a cinque anni, la fascia superiore dell’indennità di esclusività con decorrenza 01.10.2019, pari a € 5.784,38 annui, comprensivi della tredicesima mensilità, ai sensi dell’art. 89, comma 3, del CCNL dell’Area Sanità – Triennio 2016/2018;
3. di dare mandato all’U.O.C. Affari Generali e Personale per gli adempimenti conseguenti al presente provvedimento, compresa la liquidazione delle mensilità pregresse;
4. di rendere il presente provvedimento immediatamente esecutivo.
Il presente atto comporta oneri NON comporta oneri
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Valeria Valente
L’Istruttore Il Dirigente
Gianvito Amendola Il Dirigente Responsabile
Cristiana Mecca Antonio Prospero Colasurdo
Il Direttore Amministrativo Il Direttore Sanitario
Cristiana Mecca Il Direttore Scientifico Il Direttore Generale F.F.
Il presente atto è trasmesso per l’imputazione dei conseguenti costi all’U.O.C. Gestione Economico Finanziaria e all'U.O.C. Controllo di Gestione
CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE
Si certifica che la presente deliberazione è pubblicata all’albo pretorio informatico dell’ Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico CROB di Rionero inVulture e che vi rimarrà per cinque giorni consecutivi. Gli allegati cartacei sono disponibili per l’eventuale consultazione agli atti di ufficio.
La stessa, ove non assoggettata al controllo regionale e ove non sia stata dichiarata immediatamente eseguibile, diviene esecutiva, ai sensi dell’art. 11, comma 11 e dell’art. 44 comma 8 della L.R. n. 39/2001, decorsi cinque giorni consecutivi dalla sua pubblicazione.
Rionero in V.re lì, 12/03/2020
