• Non ci sono risultati.

GAMBERONI LOREDANA

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Condividi "GAMBERONI LOREDANA"

Copied!
7
0
0

Testo completo

(1)

Curriculum Vitae

LOREDANA GAMBERONI

© Unione europea, 2002-2013 | http://europass.cedefop.europa.eu Pagina 1 / 5

INFORMAZIONI PERSONALI

GAMBERONI LOREDANA

gml@unife.it

SessoF | Nazionalità ITALIANA luogo e data di nascita Ferrara 1951

ESPERIENZA PROFESSIONALE ISTRUZIONE E FORMAZIONE Dal 2018 a tutt’oggi Dall’1.1.2011 al 2017 Dall’1.1.2011 al 2017 Dall’1.1.2011 al 2019 Dal 1.1.2010 al 2019 Dall’1.1.2011 al 2019 Dall’1.1.2011 al 2015 Dall’1.1.2011 al 2015 Dal 2007 al 2010 Dal 1994 al 2007

Progettista e tutor della Scuola di politica professionale di Fnopi (Federazione ordini delle professioni infermieristiche)

Professore a contratto del Modulo di Sociologia della salute al Corso di laurea in Infermieristica dell’Università di Ferrara

Professore a contratto del Modulo di Sociologia delle reti di Comunità al Corso di Laurea in Infermieristica Università di Ferrara

Titolare del seminario “il profilo di posto” al Master per le funzioni di coordinamento dell’Università di Bologna sede di Rimini

Titolare del seminario “le tematiche della complessità” al 1 anno del corso di Laurea Magistrale in Scienze Infermieristiche ed ostetriche dell’Università Cattolica di Roma(sede Torino Ospedale Cottolengo)

Titolare del seminario “le competenze del coordinatore nella formazione di base e permanente” Master per le funzioni di coordinamento dell’Università di Bologna sede di Rimini

Professore a contratto del Modulo di pedagogia,andragogia e modifica dei comportamenti al Corso di Laurea In Fisioterapia dell’Università di Ferrara

Professore a contratto del Modulo di Sociologia organizzativa al Corso di Laurea In Fisioterapia dell’Università di Ferrara

Sociologo dirigente dell’Ufficio formazione dell’Azienda Ospedaliero- Universitaria di Ferrara

Infermiere dirigente responsabile formazione aziendale Azienda Ospedaliero - Universitaria di Ferrara Dal 1982 al 1998 Direttore di didattico Scuola per Infermieri Professionali di Ferrara

Dal 1973 al 1982 Caposala presso la scuola per Infermieri Professionali di Ferrara

Dal 1971 al 1973 Infermiera professionale presso l’ Arcispedale S.Anna di Ferrara

da l 1982 al 1983

Diploma di specializzazione in educazione sanitaria Sostituire con il livello QEQ o altro, se conosciuto Università degli studi di Perugia, Centro sperimentale per l’educazione sanitaria

▪ Progettazione, attuazione e valutazione di interventi di educazione alla salute

FNOPI - FEDERAZIONE NAZIONALE ORDINI PROFESSIONI INFERMIERISTICHE

(2)

COMPETENZE PERSONALI

da 1974-1978

Laurea in sociologia con voto 110/110 con tesi sul tema della salute delle donne Università degli studi di Urbino

Competenze in ambito di analisi dei sistemi organizzativi e nell’analisi dei mass media

Da 1972-73

Diploma di abilitazione alle funzioni direttive – Scuola per Infermieri professionali di Ferrara

Competenze Coordinatore di unità operative

Da 1969-71

Diploma di Infermiere professionale – Scuola per infermieri professionali di Ferrara

Da 1964-68

Maturità magistrale Istituto Giosuè Carducci di Ferrara

Lingua madre ITALIANO

Altre lingue COMPRENSIONE PARLATO PRODUZIONE SCRITTA

Ascolto Lettura Interazione Produzione orale

FRANCESE B2 C1 B2 B2 Inserire il livello

Sostituire con il nome del certificato di lingua acquisito. Inserire il livello, se conosciuto

INGLESE A1 A1 A1 A1 Inserire il livello

Sostituire con il nome del certificato di lingua acquisito. Inserire il livello, se conosciuto Livelli: A1/2 Livello base - B1/2 Livello intermedio - C1/2 Livello avanzato

Quadro Comune Europeo di Riferimento delle Lingue

Competenze comunicative CAPACITÀ DI GESTIRE GRUPPO, TEAM LEADERSHIP E COACHING , CONDUZIONE DI GRUPPI TUTORIALI CON METODOLOGIA PBL (PROBLEM BASED LEARNING) E CBL(CASE BASED LEARNING),SESSIONI TUTORIALI DI BRIEFING E DEBRIEFING. CONDUZIONE DI FOCUS GROUP

Competenze organizzative e gestionali

CAPACITÀ DI DIREZIONE DI ISTITUTO SCOLASTICO (SCUOLA INFERMIERI)E DI STRUTTURE ORGANIZZATIVE

POI DI DIREZIONE DELL’UFFICIO FORMAZIONE DELL’AZIENDA SANITARIA E QUINDI CAPACITÀ DI GESTIONE DI UN TEAM MULTIPROFESSIONALE COMPOSTO DA:AMMINISTRATIVI, SANITARI E TECNICI

CAPACITÀ DI NEGOZIAZIONI SINDACALI

Competenze professionali Progettazione di attività formative di tipo corsuale , di formazione intervento e di formazione sul campo

Utilizzo di metodiche didattiche attive tra cui notevole esperienza nell’utilizzo del PBL(problem based learning),e nel metodo dei casi(CBL)

Capacità di project work

Analisi del sistema delle competenze

Ricerca qualitativa con utilizzo di sottware quali Atals.ti e NVivo Analisi organizzativa e progettazione organizzativa

Gestione di focus group

Competenze informatiche ▪ buona padronanza degli strumenti Microsoft Office

▪ utilizzo di ATLAS TI E NVIVO per ricerca qualitativa

FNOPI - FEDERAZIONE NAZIONALE ORDINI PROFESSIONI INFERMIERISTICHE

(3)

Curriculum Vitae

LOREDANA GAMBERONI

© Unione europea, 2002-2013 | http://europass.cedefop.europa.eu Pagina 3 / 5 Comitato scientifico dal 2019 componente del comitato sceintifico di Datre di Lucca, società di comunicazione integrata in ambito Sanitario, si occupa principalmente di formazione residenziale e FAD in ambito sanitario e socio sanitario

Comitato scientifico dal 2018 componente del comitato scientifico della Scuola di politica professionale di FNOPI(Federazione ordini delle professioni infermieristiche)

Comitatoscientifico dal 2017 componente del comitato scientifico di Sinergia & Sviluppo(Padova), società di formazione e servizi delle professioni sanitarie di cui cura la progettazione della formazione per l’area infermieristica e socio sanitaria.

OPI Ferrara Componente del consiglio direttivo dell’Ordine delle professioni infermieristiche di Ferrara(OPI) per il triennio 2018/2020.

FNOPI - FEDERAZIONE NAZIONALE ORDINI PROFESSIONI INFERMIERISTICHE

(4)

Curriculum Vitae

GAMBERONI LOREDANA

Pubblicazioni

Presentazioni

Progetti formativi e organizzativi

• AAVV Il laboratorio professionale nella formazione vol 2 :metodi,tecniche e applicazioni, Ambrosiana, Milano 2017

• L.Gamberoni, C.Galletti, G.Marmo, E.Martellotti - Professione Infermiere 1990-2010 I protagonisti raccontano il cambiamento- Maggioli Rimini 2017

• L.Gamberoni-G.Marmo-M.Bozzolan-C.Loss-O.Valentini Apprendimento clinico, riflessività e tutorato- EdiSES, Napoli – 2 ediz 2014

• L.Gamberoni-A.Lotti-G.Marmo-G.Rocco-P.Rotondi-L.Sasso-W.Tousjn: L’infermiere laureato specialista/magistrale:il progetto formativo-McGrow Hill,Milano 2008

• L.Sasso, L.Gamberoni. A.Ferraresi, L.Tibaldi- L’infermiere di famiglia- Mc Grow Hill 2004 Milano • L.Gamberoni, G.Marmo,G.Rocco,L.Sasso,L.Tibaldi, Infermieristica generale e clinica per problemi

prioritari di salute, McGrowHill 2003 Roma

• A.Lotti, L.Gamberoni, L.Sasso “ Il tutor per le professioni sanitarie” ed. CAROCCI 1 edizione 2003

• Coautore delle Linee guida per un progetto di laurea specialistica in Scienze Infermieristiche” edito a cura della Federazione Nazionale IPASVI Roma 2002

• N.Basaglia-L. Gamberoni ( a cura di) “ L’infermiere di riabilitazione” ed. EDIERMES MI 2000

• L.Gamberoni,G.Grilli,A.Lotti.G.Marmo,D.Massai,L.Saiani “Linee guida per un progetto di formazione di base dell’infermiere” edito a cura della Federazione Nazionale IPASVI 1999- Roma

• L. Gamberoni,, A.Lolli, M. Lusignani,L.Pattaro “ Management Infermieristico, l’infermiere dirigente di Unità Operativa” ed: UTET (TO) 1992

• Curatore della collana “ Il management Infermieristico” ed. UTET (TO) 1992 (solo ultimi 10 anni)

Collegio IPASVI di Bologna: relazione sul tema: la funzione di coordinamento in un contesto che cambia- 19 aprile 2017

ULSS 5 del Veneto: relazione sul tema percorsi clinico assistenziali quali metodologia di lavoro per gestire i pazienti complessi, anno 2016

ASL di Ferrara – analisi di fattibilità del progetto di Primary nursing in due sedi ospedaliere. 2016 Anipio Congresso nazionale –relazione metodiche didattiche attive -Pesaro 2013

Regione Emilia Romagna - Corso itinerante in tre sedi (Reggio Emilia, Bologna Ravenna)sul tema:le case della salute:nuove modalità organizzative e le competenze del personale

Università degli studi della regione Emilia Romagna( a cura dei coordinamenti corsi di laurea) - Corso per personale docente dei corsi di laurea:le buone pratiche in formazione universitaria 2011 CESPI Convegno relazione sul tema:la formazione aziendale e l’università - Torino2010 Azienda ospedaliero universitaria di Ferrara

Corsi per guide di tirocinio: dal 2010 a tutt’oggi

FNOPI - FEDERAZIONE NAZIONALE ORDINI PROFESSIONI INFERMIERISTICHE

(5)

Curriculum Vitae

LOREDANA GAMBERONI

© Unione europea, 2002-2013 | http://europass.cedefop.europa.eu Pagina 5 / 5 Ferrara 1 settembre 2020

ULLSS del Veneto

• seminario con lavori di gruppo CARD Veneto 2019

• Integrazione socio sanitaria della COT anno 2015/ -2016 (ex ULLSS 3) • I percorsi clinico assistenziali anni 2014-2015 (ex ULLSS 5)

Azienda ospedaliera Carlo Poma e poi AST di Mantova

• Corsi per assistenti di tirocinio per varie professioni 2011,2012,2013,2014,2015, 2018

Università Humanitas (Rozzano-MI)

• Corso per coordinatori didattici anno 2018

Docenze universitarie Ultimi 10 anni

Università di Ferrara

• Corso di laurea in Infermieristica- corso di sociologia della salute e metodologia di intervento nella comunità- anno accademico 2011/12; 2012/2013;2013/2014;2014/2015;2015/2016;2016/17

• Corso di laurea magistrale in scienze infermieristiche ed ostetriche: corso metodologie didattiche attive e Tirocinio dal 2011 al 2014.

Università degli studi di Bologna-sede di Rimini

Master per le funzioni di coordinamento- corsi il profilo di posto e le competenze didattiche del coordinatore- dal 2011 al 2019

Università Cattolica di Roma(sede Ospedale Cottolengo di Torino)

• Corso di laurea magistrale in scienze infermieristiche ed ostetriche: seminario: analisi della complessità dall’AA 2011 al 2019

Dati personali Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali”.

FNOPI - FEDERAZIONE NAZIONALE ORDINI PROFESSIONI INFERMIERISTICHE

(6)
(7)

FNOPI - FEDERAZIONE NAZIONALE ORDINI PROFESSIONI INFERMIERISTICHE

Riferimenti

Documenti correlati

Proposte “strategiche” elaborate e discusse, a seguito dei risultati emersi dall’Osservatorio civico sulla Professione Infermieristica, tra tutti gli stakeholder:

Con la presente si informa che il Gruppo di lavoro sull'applicazione della legge 24/2017, in particolare per quanto attiene l'articolo 15 (Nomina dei consulenti tecnici d'ufficio e

- che, all’art 7, il suddetto bando prevede la Commissione esaminatrice composta da esperti nelle materie oggetto della selezione, ai sensi della vigente normativa in tema di

1 posto a tempo pieno e indeterminato di categoria “C” con profilo professionale di “Collaboratore addetto al processo di amministrazione” presso gli uffici

1 posto a tempo pieno e indeterminato di categoria “C” con profilo professionale di “Collaboratore addetto al processo di finanza, contabilità, bilancio e

1 posto a tempo pieno e indeterminato di categoria “B” con profilo professionale di “Operatore addetto al processo di amministrazione”, presso gli uffici

È risultata vincitrice la lista AUTORI DEL FUTURO (unica lista presentata e accettata) con 1.292 voti di lista (esclusi quelli dei candidati singoli) pari all’81% dei voti totali,

FNOPI - FEDERAZIONE NAZIONALE ORDINI PROFESSIONI INFERMIERISTICHE PROTOCOLLO Uscita N... FNOPI - FEDERAZIONE NAZIONALE ORDINI PROFESSIONI INFERMIERISTICHE PROTOCOLLO Uscita