A.T.E.R. - POTENZA
Tassi di assenza e di maggior presenza del personale in servizio presso nel mese 11/2017.
Nel calcolo del tasso di assenza sono compresi anche i giorni di mancata presenza per malattia, ferie, aspettativa, maternità, astensione facoltativa, congedo parentale, malattia figli, sciopero, assenza ingiustificata, infortunio e permessi retribuiti vari (legge 104, avis, allattamento, matrimonio, lutto, protezione civile, esami, studio 150 ore, permessi sindacali).
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DIREZIONE
GESTIONE PATRIMONIO E RISORSE
INTERVENTI COSTRUTTIVI, MANUTENZIONE,RECUPERO E ESPROPRI UFFICIO/SERVIZIO
8 20 15 TOTALE PERSONALE
168 420 315 TOT. GG.
LAVORATIVI
35 43 55 TOT. GG. DI
ASSENZA
20,83 10,24 17,46 GG. ASSENZA/
GG. LAVORATIVI
%
133 377 260 GG. PRESENZA
79,17 89,76 82,54 GG. PRES./
GG.LAVORATIVI
% TUTTI
43 903 133 14,73
Totale 770 85,27
A.T.E.R. - POTENZA
Tassi di assenza e di maggior presenza del personale in servizio presso nel mese 11/2017.
Nel calcolo del tasso di assenza sono compresi anche i giorni di mancata presenza per malattia, ferie, aspettativa, maternità, astensione facoltativa, congedo parentale, malattia figli, sciopero, assenza ingiustificata, infortunio e permessi retribuiti vari (legge 104, avis, allattamento, matrimonio, lutto, protezione civile, esami, studio 150 ore, permessi sindacali).
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43 903 133 14,73
Totale Generale 770 85,27
