CURRICULUM VITAE

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CURRICULUM VITAE

INFORMAZIONI PERSONALI

Nome RICCARDO MARIOTTI

Data di nascita ---

Qualifica Dirigente II Fascia Amministrazione INAIL

Incarico attuale Titolare Ufficio Risorse Umane con funzioni Vicarie del Direttore Centrale Risorse Umane

Numero telefonico

dell’Ufficio 0654872852

TITOLI DI STUDIO E PROFESSIONALI ED ESPERIENZE LAVORATIVE

Titolo di studio Laurea in economia e commercio Altri titoli di studio e

professionali Revisore dei Conti Esperienze professionali

(incarichi ricoperti)  19/02/1990-16/07/2000 Funzionario amministrativo contabile presso il Dipartimento della Ragioneria Generale dello Stato

 17/07/2000-20/07/2003 Titolare Ufficio Disciplinare e Contenzioso

 21/07/2003-31/12/2008 Titolare Ufficio Relazioni Sindacali

 03/09/2007- 28/02/2009 Reggente Ufficio Disciplinare e Contenzioso

 01/012009-31/08/2014 Titolare Ufficio Centro Servizi della Direzione Generale

 01/09/2014-31/03/2020 Titolare Ufficio Pianificazione, Norme e Relazioni Sindacali della Direzione Centrale Risorse Umane

 17/03//2015 Componente del Consiglio di Amministrazione dell’

Assistenza Sanitaria dei Dipendenti Pubblici (ASDEP)

 03/12/2001-21/02/2003 Componente del Comitato di Redazione Rapporto annuale 2001

 24/02/05-06/05/2005 Collaborazione Redazione di una pubblicazione sul tema delle prerogative sindacali (FORUM P.A. 2005)

 08/07/2005 Componente titolare del Comitato paritetico mobbing

 31/10/2005 Componente Task-Force per la protezione dei dati personali

 23/03/2006 Collaborazione Redazione di una pubblicazione sul tema delle prerogative sindacali (FORUM P.A. 2006)

 08/05/2008 Componente Assemblea degli Organi Associazione Nazionale (ASDEP)



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Capacità linguistiche  Lingua - Inglese Livello parlato : fluente

Livello scritto:

eccellente

Capacità nell’uso delle Tecnologie

Livello di conoscenza degli strumenti di office automation (basso, medio, elevato)

 Word: Medio

 Excel: Medio Power point: Medio Altro (partecipazione a

convegni, seminari, pubblicazioni, collaborazioni a riviste, ecc., ed ogni altra informazione che il dirigente ritiene di dover pubblicare

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