Curriculum vitae
INFORMAZIONI PERSONALI
Brignola Michele
Via delle Porte Nuove 61, 55100 Firenze 05532051
Dirigente Amministrativo
Dirigente Territoriale di Firenze/Empoli
ESPERIENZA PROFESSIONALE
01/06/1994–31/12/1997 Consulente del Lavoro, Praticantato
01/01/1997–31/12/1999 Dottore Commercialista, Praticantato
01/01/1998–31/12/2001 Revisore Contabile, Incarichi in organismi cooperativi, srl e socità del settore alimentare di rilievo nazionale
01/01/1994–31/12/1996 Revisore Contabile, Praticantato
01/01/2000–14/10/2008 INPS, Funzionario Amministrativo VIII q.f.
Lodi, Lucca
15/10/2008–31/03/2010 Dirigente Provinciale INAIL Livorno
01/04/2010–31/03/2013 Dirigente Provinciale INAIL Pisa
01/04/2013–ad oggi 2017-2021
2020
2020
2019
Dal 2019 al 2021
Dirigente Territoriale INAIL Firenze/Empoli
Formatore qualificato in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro ex D.Lvo 81/2008
Componente dell’Organismo Paritetico per l’Innovazione INAIL con delibera del CDA INAIL n.229 del 04/11/2020
Nomina con Decreto Prefettizio del Maggio 2020 a Componente del Nucleo di Controllo per il coordinamento e la pianificazione dell’attività di Vigilanza
sull’attuazione delle misure di contenimento e contrasto dell’emergenza COVID- 19 all’interno delle attività produttive
Docente al Corso di formazione per i docenti scolastici referenti dei percorsi di Alternanza scuola/Lavoro organizzato da INAIL, SAFE e Regione Toscana Formatore per la Sicurezza ex D.Lvo 81/08 al corso di formazione per addetti ASPP, RSPP, RLS, DIRIGENTI SCOLASTICI presso la RESAS – Rete delle Scuole e Agenzie per la Sicurezza della Provincia di Firenze
ISTRUZIONE E FORMAZIONE 22/05/2017-22/05/2017
24/05/2017-24/05/2017
04/04/2017-04/04/2017
Relatore al seminario formativo “La responsabilità solidale nella filiera dell’appalto”
organizzato dalla Fondazione dei Consulenti del Lavoro di Firenze
Docente al corso di formazione ai Periti Industriali “il Bando ISI 2016” in Firenze
Relatore al convegno presso ASEV Empoli “Il Bando ISI INAIL”
29/11/2016–29/11/2016 Docente al corso di formazione “ I finanziamenti INAIL ISI” presso l’Ordine degli Agronomi e Dottori forestali in Firenze
02/05/2013–02/05/2014 Docente al corso di formazione "Infortuni: l'inchiesta e dintorni" rivolto a personale AUSL Tecnico della Prevenzione
01/01/2014–31/12/2014 Redattore della Guida "Il lavoro delle donne: regole e opportunità" pubblicazione disponibile al seguente indirizzo internet
http://www.immigrazione.regione.toscana.it/lenya/paesi/live/contenuti/contenutispe ciali/guidaillavorodelledonne.html
01/04/2009–11/07/2019 Componente in rappresentanza INAIL del Comitato per il lavoro e l'emersione del sommerso
2013–2015-2021 Componente in rappresentanza INAIL della Commissione per gli esami di Stato per l'Abilitazione all'esercizio della professione di Consulente del Lavoro
06/03/2013–06/03/2013 Relatore INAIL per il progetto "Lavoriamoci insieme" nell'ambito della Giornata per la Prevenzione, organizzata da INAIL Direzione Regionale Toscana presso Villa Tornabuoni Lemmi
10/03/2015–10/03/2015 Relatore in rappresentanza INAIL del progetto "Le procedure standardizzate del rischio: procedura cantine vinicole, organizzata da INAIL Direzione Regionale Toscana presso Villa Tornabuoni Lemmi
01/01/1997
01/01/1995–31/12/1995
Diploma di Laurea in Economia e Commercio Università degli Studi di Napoli, Ateneo Federico II
Master in "Redazione del Bilancio d'Esercizio e Consolidato"
Curriculum vitae
I.Form. Banca Popolare dell'Irpinia
01/01/1997 Consulente del Lavoro
01/01/2000 Dottore Commercialista
01/01/1997 Revisore Contabile
01/11/2008–31/03/2009 Corso di Formazione per Dirigenti della PA presso la Scuola Superiore della Pubblica Amministrazione
04/04/2009–31/07/2009 Corso di formazione "Management e Leadership"
Neo Polis srl, Milano
15/10/2008–07/09/2021 Formazione INAIL
-Corso di formazione sulle competenze digitali. Organizzato e progettato dal Dipartimento della Funzione Pubblica (2021) -Il dato statistico, la gestione dei dati e la corretta informazione.
Open data e banca dati Statistica INAIL (2021)
-Risk Management, sistemi di compliance e Internal Auditing(2020) - Prevenire I disturbi muscolo scheletrici da posture lavorative fisse (2020) - I nuovi codici disciplinary (2019)
- Il Regolamento Unico sulla Disciplina del Diritto di Accesso (2019)
- Progetto EESSI Electronic Exchange Social security Information. Scambio telematico di dati e informazioni tra le Istituzioni degli Stati membri dei Paesi SEE e Svizzera. (2019)
- Politiche di welfare aziendale e invecchiamento attivo (2019)
- Interdipendenza tra Piano Anticorruzione, Trasparenza e Privacy (2019) - Formazione Dirigenziale in Project Work “La comunicazione di impresa in caso di crisi” (2018)
- La valutazione dei rischi in ottica di genere (2018)
-Il ruolo dell’associazionismo nella disciplina del d.lvo 81/08 (2018) -L’accesso agli atti e gli obblighi di pubblicazione (2018)
- Prevenire gli atti di aggressione a carico degli operatori sanitari (2018)
- Formazione per la qualificazione di Formatore per la Sicurezza ex d.Lvo 81/08 (2017)
- Gli Appalti pubblici di lavori, Servizi e furniture: le principali novità (2017) -La firma digitale e la PEC nel codice dell’amministrazione digitale (2014) - Gestione dei procedimenti disciplinari alla luce delle novità legislative (2016)
- Inquadramento nelle gestioni tariffarie (2014) - Visione d'insieme
- Gestione gruppi di lavoro - Assunzione di responsabilità - Integrazione interfunzionale
- Il datore di lavoro, oneri e responsabilità derivanti dal d.lvo 81/2008 - Pianificazione, bilancio e ciclo della performance
- Obbligo assicurativo - Malattie professionali - Azioni di rivalsa
- Trattamento dati personali - I rischi del proprietario
26/04/2016-27/04/2017
07/06/2010–09/06/2010
Laboratorio di comunicazione efficace – Scuola Nazionale dell’Amministrazione
Master "Riforma Brunetta l.15/2009 e d.lvo 150/2009"
Direkta srl mastermind Consigliere TAR Lazio S.Toschei, Roma - La Riforma Brunetta
- Il Codice disciplinare
25/06/2010–25/06/2010
23/06/2011–23/06/2011
15/12/2011–15/12/2011
Workshop "La valutazione del rischio stress lavoro correlato e la pianificazione del lavoro e delle performances"
Re. Form srl, Pisa
Seminario nazionale "Sviluppo di programmi e attività per la promozione della salute e la prevenzione nei luoghi di lavoro per i lavoratori autonomi"
INAIL Pisa, AUSL Pisa/Latina/Verona/Bari/Benevento
Corso Formativo specifico per lavoratore incaricato della
movimentazione di gru a torre in edilizia (Titolo III art. 71 comma7 lettera A; art 73 comma 4 d.lgs 106/2009)
INAIL/Scuola Edile Pisa
Curriculum vitae
COMPETENZE PERSONALI
Altre lingue COMPRENSIONE PARLATO PRODUZIONE SCRITTA
Ascolto Lettura Interazione Produzione orale
British Sign Language B2 B2 B2 B2 B2
Livelli: A1 e A2: Utente base - B1 e B2: Utente autonomo - C1 e C2: Utente avanzato Quadro Comune Europeo di Riferimento delle Lingue
Competenze comunicative affinate competenze comunicative e relazionali inerenti il ruolo manageriale e di rappresentanza ricoperto
Competenze organizzative e gestionali
leadership connaturata al ruolo, attualmente coordina un'equipe di circa 90 collaboratori nelle strutture direttamente coordinate
Competenze professionali Gestione HR Controllo di gestione Auditing
Coaching
Competenza digitale buona padronanza dei pacchetti Office e dei programmi di foto/videoediting
