CAMERA DI COMMERCIO
INDUSTRIA ARTIGIANATO E AGRICOLTURA
UN’ANALISI COMPARATIVA DELLA DOMANDA DI LAVORO GENERATA DALLE IMPRESE DI PICCOLE, MEDIE E GRANDI DIMENSIONI CON SEDE LEGALE IN PROVINCIA DI TORINO
A cura:
dell’Osservatorio sul mercato del lavoro della Provincia di Torino
del Settore Studi, statistica e documentazione della Camera di commercio di Torino
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INDUSTRIA ARTIGIANATO E AGRICOLTURA
Le banche dati
1) Il Registro delle Imprese della Camera di commercio di Torino
2) La banca dati dei rapporti di lavoro della Provincia di Torino
La banca dati delle comunicazioni obbligatorie che riceve e archivia le informazioni relative
agli avviamenti, trasformazioni e cessazioni di tutti i rapporti di lavoro dipendente che ogni datore deve comunicare all’amministrazione pubblica
Fonte primaria di certificazione dei dati delle imprese presenti
sul territorio
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Obiettivi della ricerca
1)Analisi descrittiva della domanda di lavoro generata tra il 2008 e il primo semestre 2011 per classe
dimensionale d’impresa
2) Analisi longitudinale/congiunturale della domanda
di lavoro generata tra il 2008 e il primo semestre
2011 per classe dimensionale d’impresa
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Il perimetro di indagine
Universo di riferimento Le imprese attive al 30.06.2011 con sede legale in provincia di Torino
Individuazione dell’insieme
Imprese attive al 15.11.11
(banca dati Ulisse di InfoCamere) Iscritte al RI tra l’01.01.1900 e il 30.06.2011 per classe di addetti:
• Piccole imprese (10-49 addetti)
• Medie imprese (50-249 addetti)
• Grandi imprese (oltre 249 addetti)
9.819 imprese indagate
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Il profilo delle imprese indagate:
la dimensione aziendale
11,4%
2,9%
85,7%
10-49 addetti 50-249 addetti >=250 addetti
Imprese indagate:
- 8.410 piccole imprese (10-49 addetti) - 1.124 medie imprese (20-249 addetti) - 285 grandi imprese (oltre 249 addetti)
Fonte: elaborazione Camera di commercio di Torino su dati InfoCamere.
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Il profilo delle imprese indagate:
anno di iscrizione
Fonte: elaborazione Camera di commercio di Torino su dati InfoCamere.
0,3%
44,4%
6,6%
64,0%
29,4%
55,3%
Prima del 1950 Tra il 1951 e il 2000 Tra il 2001 e il 2011
Totale provincia Torino Imprese analizzate
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Il profilo delle imprese indagate:
la natura giuridica
Fonte: elaborazione Camera di commercio di Torino su dati InfoCamere
60,2%
8,4%
62,2%
17,6%
78,8%
1,6% 1,1%
13,7%
24,6%
6,8%
22,6%
0,4% 3,1%
14,8%
0,0%
84,1%
Altre forme giuridiche
Ditta individuale Società di capitale Società di persone Totale provincia Torino 10-49 addetti* 50-249 addetti* >=250 addetti*
* analizzate nel campione.
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Il profilo delle imprese indagate:
i macrosettori di attività
Fonte: elaborazione Camera di commercio di Torino su dati InfoCamere.
6,6%
27,7%
65,7%
0,7% 0,4%
48,0%
51,3% 51,7% 48,0% 50,9%
48,8%
0,4%
Agricoltura Industria S ervizi
Totale provincia di Torino 10-49 addetti* 50-249 addetti* >=250 addetti*
* analizzate nel campione.
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La costruzione del dataset di analisi
• Estrazione degli avviamenti al lavoro registrati tra gennaio 2008 e giugno 2011: 1.306.746 contratti
• Individuazione degli avviamenti effettuati dalle 9.819 imprese individuate nel Registro camerale attraverso la partita IVA (chiave univoca di identificazione)
• Le imprese selezionate hanno attivato nel periodo di osservazione 439.390 rapporti di lavoro pari al
33,6% del totale
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Le caratteristiche dei lavoratori
Avviamenti al lavoro per genere
Totale MDL Provincia di Torino
10-49 addetti
50-249 addetti
>=250 addetti
Frequenza % MDL % col.
10-49
% col.
50-249
% col.
>=250
Femmine 703.621 89.088 65.618 33.866 53,8% 41,7% 42,2% 48,0%
Maschi 603.125 124.337 89.854 36.627 46,2% 58,3% 57,8% 52,0%
Totale 1.306.746 213.425 155.472 70.493
Avviamenti al lavoro per cittadinanza
Totale MDL Provincia di Torino
10-49 addetti
50-249 addetti
>=250 addetti
Frequenza % MDL % col.
10-49
% col.
50-249
% col.
>=250
Italiani 1.056.825 174.877 129.589 62.873 80,9% 81,9% 83,4% 89,2%
Stranieri 249.921 38.548 25.883 7.620 19,1% 18,1% 16,6% 10,8%
Totale 1.306.746 213.425 155.472 70.493
Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni obbligatorie sui rapporti di lavoro.
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Le caratteristiche dei lavoratori
Distribuzione degli avviamenti per classe di età
5%
17%
15%
13%
12%
3%
17%
21%
17%
15%
12%
8%
4% 4%
6%
9%
12%
14%
16 % 18%
16%
4%
5% 6%
9%
17%
5% 6% 5%
8%
11%
14%
17% 16%
18%
6%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
fino 19 anni
20-24 anni
25-29 anni
30-34 anni
35-39 anni
40-44 anni
45-49 anni
50-54 anni
55 e oltre MDL 10-49 addetti 50-249 addetti >=250 addetti
Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni
obbligatorie sui rapporti di lavoro.
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Le caratteristiche dei contratti
Distribuzione degli avviamenti per tipologia contrattuale
14 %
31 %
8%
4% 5%
12 %
5%
1%
13 %
1% 1%
25%
20% 17%
14 %
38 %
18%
11 % 12 %
37%
9%
29 % 32 % 26%
5%
3% 0%
10 %
0%
10%
20%
30%
40%
Tempo indeterminato
subordinato
Tempo determinato subordinato
Somministrazione Tempo determinato parasubordinato
Apprendistato Altro tempo indeterminato
Altro tempo determinato
MDL 10-49 addetti 50-249 addetti >=250 addetti Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni
obbligatorie sui rapporti di lavoro.
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Gli avviamenti per macrosettore
Distribuzione degli avviamenti per macrosettore
1%
22%
77%
1%
35%
63%
0%
32%
67%
0%
38%
61%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
Agricoltura Industria Servizi
MDL
10-49 addetti 50-249 addetti
>=250 addetti
Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni
obbligatorie sui rapporti di lavoro.
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Il dettaglio del settore manifatturiero
Distribuzione degli avviamenti nel settore manifatturiero
11%
4% 2% 3% 3%
9%
2%
33 %
23 %
7%
0%
3%
9%
4% 2% 3% 2%
10%
2%
41 %
14 %
8%
0%
5% 4%
3% 1%
4% 3%
15%
1%
28 % 31 %
5%
1% 1%
10 %
5%
0% 2% 3% 4%
0%
20 %
46%
8%
0% 1%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
Al im en ta re
Tes sil e e ab bi gl iam en to
Le gn o e mo bil i
Car ta e s
ta mp a
Ch im ica e f
ar m ac eut ica G om m a e p
las tic a
La vo ra zione m iner
ali
Me ta llur gi ca
Ma cc hi na ri e m
ezz i d i t ra sp or to
El et tron
ica , o tti ca , m ed ica le
Al tre ma ni fa ttur ier e
Ins ta lla zio ne e ma nut enz ion e
MDL
10-49 addetti
50-249 addetti
>=250 addetti
Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni
obbligatorie sui rapporti di lavoro.
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L’andamento degli avviamenti
Andamento relativo degli avviamenti al lavoro (I semestre 2008 = 1)
0,72
0,78
0,67
0,53
0,47
0,52 0,53 0,56
0,84 0,84 0,88
0,85 0,86
0,76
0,80 0,79
0,67 0,66
0,80 1,00
0,88
0,78 0,77
0,80
0,81
0,40 0,50 0,60 0,70 0,80 0,90 1,00 1,10
I sem. 2008 II sem. 2008 I sem. 2009 II sem. 2009 I sem. 2010 II sem. 2010 I sem. 2011
10-49 addetti 50 a 249 addetti >=250 addetti MDL
Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni obbligatorie sui rapporti di lavoro.
Nota: 1 = 222.575 (MDL), 36.156 (10-49), 28.528 (50-249), 16.464 (>=250).
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Gli avviamenti a tempo indeterminato
Incidenza degli avviamenti a tempo
indeterminato sul totale degli avviamenti al lavoro
21,9%
19,9%
22,6%
16,8% 16,6%
15,4%
16,9%
19,6%
16,0%
18,2%
11,4% 10,9%
13,9% 13,8% 14,9%
13,5%
9,9% 10,5%
25,1%
27,1%
28,4%
23,9% 24,1%
22,3% 22,0%
13,4%
14,3%
13,7%
7,5%
10,0%
12,5%
15,0%
17,5%
20,0%
22,5%
25,0%
27,5%
30,0%
I sem. 2008 II sem. 2008 I sem. 2009 II sem. 2009 I sem. 2010 II sem. 2010 I sem. 2011 MDL 10-49 addetti 50 a 249 addetti >=250 addetti
Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni
obbligatorie sui rapporti di lavoro.
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Gli avviamenti a tempo indeterminato
Rapporto tra avviamenti e cessazioni a tempo indeterminato
0,81
0,69
0,83
0,59
0,72
0,53
0,94 1,00
0,71
0,92
0,47
0,65 1,06
0,98
0,72
0,85 1,03
0,73
0,85
0,52 1,02
0,60
0,60 1,21
0,99
0,61
0,72
0,20 0,40 0,60 0,80 1,00 1,20 1,40
I sem. 2008 II sem. 2008 I sem. 2009 II sem. 2009 I sem. 2010 II sem. 2010 I sem. 2011
MDL 10-49 addetti 50 a 249 addetti >=250 addetti
Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni
obbligatorie sui rapporti di lavoro.
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Le durate dei contratti a termine
Durata media lorda dei contratti di lavoro a tempo determinato esclusa la somministrazione di lavoro
187
163 228
201
184 182
173
140
123
146
111
137
153 230
168 174
192 198
154
163 154
162
153 165
102
248 256
159
90 110 130 150 170 190 210 230 250
I sem. 2008 II sem. 2008 I sem. 2009 II sem. 2009 I sem. 2010 II sem. 2010 I sem. 2011
MDL 10-49 addetti 50 a 249 addetti >=250 addetti
Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni
obbligatorie sui rapporti di lavoro.
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Le durate della somministrazione
Durata media lorda dei contratti di somministrazione di lavoro
35
32
29 30
32
30 28
24 51
48
41
22 31
33 24
28 24 24
29
23
21 22
54
34 46
43
20 25 30 35 40 45 50 55 60
I sem. 2008 II sem. 2008 I sem. 2009 II sem. 2009 I sem. 2010 II sem. 2010 I sem. 2011
MDL 10-49 addetti 50 a 249 addetti >=250 addetti
Fonte: elaborazione OPML su banca dati SILP delle comunicazioni
obbligatorie sui rapporti di lavoro.
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