2 luglio 2003 Il mercato del lavoro nei servizi avanzati alle imprese
IL MERCATO DEL LAVORO NEI IL MERCATO DEL LAVORO NEI
SERVIZI AVANZATI ALLE IMPRESE SERVIZI AVANZATI ALLE IMPRESE
2002 2002
2 luglio 2003
2 luglio 2003
2 luglio 2003 Il mercato del lavoro nei servizi avanzati alle imprese
IL CAMPIONE
• 3.046 dipendenti
• 1.137 collaboratori
fino a 20 addetti oltre 20 addetti Totale settore
Informatica 25 11 36
Ingegneria 11 5 16
Consulenza Organizzativa 31 2 33
Marketing e Pubblicità 8 7 15
Totale 75 25 100
Settori Classi Dimensionali
2 luglio 2003 Il mercato del lavoro nei servizi avanzati alle imprese
STRUTTURA DEL PERSONALE AL 31.12.2002
Impiegati 76,9%
Quadri 14,9%
Dirigenti 7,4%
Intermedi 0,1%
Operai 0,7%
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STRUTTURA DEL PERSONALE AL 31.12.2002
Impiegati 76,9%
Quadri 14,9%
Dirigenti 7,4%
Intermedi 0,1%
Operai 0,7%
Servizi avanzati alle imprese
Industria manifatturiera
Impiegati 45,8%
Quadri 8,9%
Dirigenti 5,2%
Intermedi 1,8%
Operai 38,3%
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TASSO DI FEMMILIZZAZIONE
10,9
33,7
56,1
5,3
28,5
49,0
7,4
17,9
49,0
11,7
21,9
34,4
0 10 20 30 40 50 60
Dirigenti Quadri Impiegati Intermedi Operai Totale Servizi avanzati alle imprese Industria manifatturiera
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STRUTTURA PER TIPOLOGIA DI CONTRATTO
1,5%
6,0%
4,6%
87,9%
Contratto a tempo indeterminato
Contratto formazione lavoro
Contratto part-time Contratto a
termine
2 luglio 2003 Il mercato del lavoro nei servizi avanzati alle imprese
STRUTTURA PER TIPOLOGIA DI CONTRATTO
1,5%
6,0%
4,6%
87,9%
Contratto a tempo indeterminato
Contratto formazione lavoro
Contratto part-time
Contratto a termine
Servizi avanzati alle imprese
Industria manifatturiera
3,8%
1,7%
1,9%
92,5%
Contratto a tempo indeterminato
Contratto formazione lavoro
Contratto part-time Contratto a
termine
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DIFFUSIONE DELLE FORME DI FLESSIBILITA’
14,8%
84,0%
45,5%
13,8%
37,3%
25,6%
55,0%
46,8%
63,8%
25,2%
10,7%
35,9%
56,4%
30,6%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%
lavoro interinale rapporto di collaborazione
stage apprendistato formazione lavoro a termine part-time
industria manifatturiera servizi avanzati alle imprese
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DIFFUSIONE DELLE FORME DI FLESSIBILITA’
8,1%
28,4%
14,9%
21,9%
9,8%
27,2%
21,1%
83,0%
61,7%
12,8%
40,6%
81,4%
85,1%
51,9%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%
lavoro interinale rapporto di collaborazione
stage apprendistato formazione lavoro a termine part-time
Oltre 20 dipendenti Fino a 19 dipendenti
2 luglio 2003 Il mercato del lavoro nei servizi avanzati alle imprese
INCIDENZA % DELLE FORME DI FLESSIBILITA’
5,4%
5,5%
1,0%
4,6%
1,5%
6,0%
5,0%
2,9%
1,2%
0,8%
1,9%
3,8%
66,6%
1,7%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%
lavoro interinale rapporto di collaborazione
stage apprendistato (*) formazione lavoro a termine part-time
industria manifatturiera servizi avanzati alle imprese
(*) Incid. % sul solo personale operaio
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INCIDENZA % DELLE FORME DI FLESSIBILITA’
5,8%
65,3%
6,8%
2,1%
5,6%
1,4%
6,9%
4,1%
33,9%
2,1%
0,4%
1,6%
5,1%
3,7%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%
lavoro interinale rapporto di collaborazione
stage apprendistato (*) formazione lavoro a termine part-time
Oltre 20 dipendenti fino a 19 dipendenti
(*) Incid. % sul solo personale operaio
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LAVORO INTERINALE
Per quali esigenze si utilizza il lavoro interinale?
•Individuare personale da assumere: 32,3%
•Assenze per malattia: 13,6%
Per quali attività si ricorre al lavoro interinale?
•Lavori d’ufficio: 29,5%
•Attività informatiche: 24,8%
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VARIAZIONE % DELL’OCCUPAZIONE DAL 1.01.2002 AL 31.12.2002
-2,2%
4,2%
2,5%
1,3%
0,8%
1,1%
0,5%
-3% -2% -1% 0% 1% 2% 3% 4% 5%
Informatica Marketing e pubblicità Consulenza Ingegneria SERVIZI AVANZATI
ALLE IMPRESE fino a19 dipendenti oltre 20 dipendenti
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VARIAZIONE % DELL’OCCUPAZIONE PREVISTA PER IL 2003 RISPETTO AL 2002
3,6%
4,1%
5,1%
8,8%
6,4%
6,5%
3,8%
0% 2% 4% 6% 8% 10%
Marketing Ingegneria Informatica Consulenza SERVIZI AVANZATI
ALLE IMPRESE fino a19 dipendenti oltre 20 dipendenti