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CORSO PAGHE E AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

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Academic year: 2022

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A N N O S C O L A S T I C O 2 0 2 1 - 2 0 2 2

CORSO PAGHE E

AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

ANCL U.P. DI MILANO

20 Settembre 2021 - 12 Maggio 2022

Via Aurispa 7 - 20122 Milano Tel. 02.58317241

Mail anclupmilano@anclmilano.it Web www.anclmilano.it

A N N O S C O L A S T I C O 2 0 2 1 - 2 0 2 2

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Il corso è rivolto a tutti coloro che vogliono accrescere le proprie conoscenze in materia di paghe e amministrazione del personale, agli impiegati di Studi Professionali, ai praticanti degli Studi di CdL, agli impiegati d’azienda addetti all’amministrazione.

DESTINATARI

OBIETTIVI E FINALITA'

Il corso intende trasmettere le conoscenze ed abilità previste nelle competenze:

Effettuare il trattamento amministrativo connesso alle diverse fasi del rapporto di lavoro ed Elaborare le retribuzioni del personale

Le due competenze fanno parte delle competenze previste nel profilo professionale

TECNICO AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE presente all’interno del QRSP della Regione Lombardia.

PROGRAMMA

1° MODULO - LA GESTIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO 24 ore Dal 20 Settembre 2021 al 25 Ottobre 2021

Il rapporto di lavoro

Criteri distintivi tra lavoro autonomo e lavoro subordinato; Cenni sul contratto collettivo; La classificazione dei lavoratori: categorie, qualifiche e mansioni; Il rapporto di lavoro a tempo indeterminato; Il rapporto di lavoro a tempo determinato; Il rapporto di lavoro a tempo parziale; Il potere disciplinare del datore di lavoro; Dimissioni e licenziamento.

Assunzione e collocamento ordinario e obbligatorio

La costituzione del rapporto di lavoro; Collocamento obbligatorio: la normativa;

Adempimenti e denunce.

Libro unico lavoro

Orario di lavoro e periodo di riposo

L’orario di lavoro; Il lavoro straordinario ed il lavoro supplementare; Il lavoro notturno; Il riposo settimanale; Le ferie.

Le assunzioni agevolate e i contratti giovanili

L’apprendistato; La tutela dei minori e degli adolescenti; le agevolazioni all’assunzione.

Iscrizione enti previdenziali (INPS/INAIL)

Inquadramento aziendale; L’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro; La denuncia d’esercizio; La classificazione delle aziende; La tariffa.

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2° MODULO - LA RETRIBUZIONE 36 ore Dal 8 Novembre 2021 al 24 Gennaio 2022

La retribuzione

La retribuzione: aspetti normativi; La struttura retributiva; La retribuzione ai fini previdenziali e fiscali; Gli elementi retributivi (correnti, differiti e di fine rapporto); I valori convenzionali; La diaria e l’indennità di trasferta; I fringe benefits; I contributi previdenziali; Le ritenute fiscali; Le detrazioni d’imposta.

Il versamento delle imposte e dei contributi

Il calcolo dei contributi e delle imposte; Delega unica e mod. F24.

Il conguaglio fiscale e contributivo

Calcolo del conguaglio; Verifica delle detrazioni; Addizionali regionali e comunali; Il conguaglio contributivo.

3° MODULO - I RAPPORTI CON INPS ED INAIL E LA GESTIONE DELLE ASSENZE 32 ore

Dal 31 Gennaio 2022 al 21 Marzo 2022

Permessi, congedi e aspettative

Aspetti economici e normativi; Il congedo matrimoniale; I permessi ai donatori di sangue;

Permessi elettorali;

Permessi per cariche sociali; Permessi per studio.

UNIEMENS;

Assegno nucleo familiare;

Malattia e Maternità ed Infortunio

Normativa di riferimento; Modulistica; Le indennità economiche; Le integrazioni a carico del datore di lavoro.

La denuncia d’infortunio; Le integrazioni economiche aziendali.

4° MODULO - TFR E ADEMPIMENTI ANNUALI 28 ore Dal 28 Marzo 2022 al 12 Maggio 2022

TFR e competenze di fine rapporto

Indennità di anzianità e trattamento di fine rapporto; Anticipazioni ed acconti; La garanzia del trattamento di fine rapporto; Le altre somme erogate alla cessazione del rapporto di lavoro; Tassazione fiscale e trattamento previdenziale; Gli emolumenti arretrati di anni precedenti; Gestione fondo tesoreria; Previdenza complementare.

Modelli fiscali CUD e 770

Gli adempimenti del sostituto d’imposta; Le certificazioni.

Il modello 730

Il conguaglio da assistenza fiscale Le Assicurazioni INAIL

L’autoliquidazione dei premi

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METODOLOGIA E MATERIALE

Il corso ha un taglio estremamente pratico e contempla frequenti esercitazioni scritte che permettono di valutare il grado di apprendimento dei singoli corsisti. I docenti

supporteranno le lezioni con materiale da loro prodotto.

Le lezioni sono state organizzate per svolgersi contestualmente sia in aula sia in

videoconferenza. Le lezioni in aula si svolgeranno presso la sede dell’ANCL di Milano in via Aurispa, 7 – Milano.

Chi non potrà partecipare in presenza avrà la possibilità di collegarsi in videoconferenza.

PER PARTECIPARE ALLE LEZIONI IN VIDEOCONFERENZA E’ NECESSARIO AVERE UNA TELECAMERA E UN MICROFONO

DOCENTI

I docenti sono tutti Consulenti del Lavoro con esperienza didattica e lavorativa pluriennale.

Alessandro Carfì Luca Contardi Stella Crimi

Donatella Gerosa Federica Manusardi Luca Paone

Coordinamento Organizzativo e amministrativo Maria Grazia Silvestri

Laura Galliani Giuliana Giglio

DATE E ORARIO DI SVOLGIMENTO

Il corso ha una durata complessiva di 120 ore articolate in lezioni di 4 ore settimanali. Il calendario del corso verrà fornito successivamente all'iscrizione.

Il percorso è strutturato in modo modulare. Sono previsti 4 moduli.

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Monitoraggio

Il corso sarà monitorato durante tutto il periodo di realizzazione e sarà valutato in termini di ricadute formative e di qualità percepita dai singoli partecipanti.

In particolare per quanto riguarda l’attività di monitoraggio il corso sarà presidiato con un coordinamento organizzativo che avrà l’obiettivo di verificare l’efficacia della formazione e controllare le presenze dei singoli corsisti. Al termine del percorso a tutti i partecipanti verrà somministrato un questionario di soddisfazione.

Verifiche

Durante le lezioni, le continue interazioni con i docenti permetteranno di valutare il livello di apprendimento dei singoli partecipanti. Al temine di ogni argomento i docenti

accerteranno, attraverso la somministrazione di una prova, il grado di comprensione degli argomenti trattati.

E’ inoltre prevista una verifica finale al termine di tutto il percorso formativo.

Costi singoli moduli

MONITORAGGIO E VERIFICHE

QUOTA DI ISCRIZIONE

Costo intero percorso per iscritti ANCL

€ 960,00+IVA

Costo intero percorso per NON iscritti ANCL

€ 1.200,00+IVA

A.N.C.L. Unione Provinciale di Milano – via Aurispa, 7 Milano Minimo 15 - Massimo 23 partecipanti

SEDE E POSTI DISPONIBILI

iscritti ANCL NON iscritti ANCL

La gestione del rapporto

di lavoro € 250,00+IVA € 300,00+IVA

La retribuzione € 400,00+IVA € 480,00+IVA

I rapporti con INPS ed INAIL e la gestione delle

assenze € 300,00+IVA € 360,00+IVA

TFR e adempimenti

annuali € 250,00+IVA € 300,00+IVA

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MODALITA' D'ISCRIZIONE

La registrazione può essere effettuata on line sul nostro sito della formazione https://ancl.sgapro.it/

Informiamo tutti coloro che ancora non sono registrati, che la registrazione è gratuita e permetterà di scaricare il materiale didattico e l’attestato di partecipazione.

ATTESTATO DI

PARTECIPAZIONE

Al termine di ogni modulo si effettuerà una verifica con il rilascio dell’attestato di partecipazione a coloro che avranno frequentato almeno il 70% delle ore.

Se il partecipante è dipendente di uno Studio o Azienda iscritta a FONDOPROFESSIONI può chiedere il rimborso dell’80%

dell’imponibile.

La pratica per ottenere il rimborso da parte di Fondoprofessioni deve essere predisposta TASSATIVAMENTE ENTRO 8 giorni prima

dell’inizio del corso

Per informazioni chiamare l’ANCL di Milano 02.58317241

Riferimenti

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