REGIONE CALABRIA GIUNTA REGIONALE
DIPARTIMENTO ISTRUZIONE, FORMAZIONE E PARI OPPORTUNITA' SETTORE 03 - FORMAZIONE E ISTRUZIONE PROFESSIONALE, ITS
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Assunto il 21/04/2022
Numero Registro Dipartimento: 368
DECRETO DIRIGENZIALE
“Registro dei decreti dei Dirigenti della Regione Calabria”
N°.
4449 del 22/04/2022OGGETTO: MANIFESTAZIONE D'INTERESSE RIVOLTA AL PERSONALE DEL DIPARTIMENTO ISTRUZIONE, FORMAZIONE E PARI OPPORTUNITÀ PER LO
SVOLGIMENTO DELLE FUNZIONI DI PRESIDENTE O COMPONENTE DELLE COMMISSIONI DI CUI ALLA L. R. N 18/1985.
Dichiarazione di conformità della copia informatica
Il presente documento, ai sensi dell’art. 23-bis del CAD e successive modificazioni è copia conforme informatica del provvedimento originale in formato elettronico, firmato digitalmente, conservato in banca dati della Regione Calabria.
IL DIRIGENTE GENERALE
VISTI:
- la Legge n. 845 del 21 dicembre 1978, “Legge-quadro in materia di formazione professionale”;
-laL.R. n. 18/1985 sull’ordinamento della Formazione Professionale e conseguente Circolare
attuativa, approvata con D.G.R. n. 3325 del 4 agosto 1986, che disciplina il Settore della Formazione Professionale in Calabria, ivi comprese le attività “libere”, artt. 40 e 41;
-la L. n. 241 del 7 agosto 1990 “Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi” e ss.mm.ii.;
-la L.R. n. 7 del 13 maggio 1996 recante "Norme sull'ordinamento delle strutture organizzative della Giunta Regionale e sulla Dirigenza Regionale" e ss.mm.ii.;
-la Deliberazione della Giunta Regionale n. 2661 del 21 giugno 1999 recante “Adeguamento delle norme legislative e regolamentari in vigore per l’attuazione delle disposizioni recate dalla L.R. 7/96 e dal D.lgs.
29/93” e successive modifiche e integrazioni;
-il D.P.G.R. n. 354 del 24 giugno 1999 “Separazione dell’attività amministrativa di indirizzo e di controllo da quella della gestione” come modificato con successivo D.P.G.R. n. 206 del 15 dicembre 2000 e ss.mm.ii.;
-la L. R. n. 19/2001 “Norme sul procedimento amministrativo, la pubblicità degli atti ed il diritto di accesso. Disciplina della pubblicazione del Bollettino Ufficiale della Regione Calabria”;
-il D.Lgs. n. 165 del 30 marzo 2001 “Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche” (G.U. 9 maggio 2001, n. 106);
-il D.Lgs. n. 33 del 14 marzo 2013 “Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni”;
-la D.G.R. n. 468 del 19 ottobre 2017 “Misure volte a garantire maggiore efficienza alla struttura organizzativa della Giunta Regionale.Approvazione modifiche ed integrazioni del Regolamento regionale n. 16 del 23 dicembre 2015” e ss. mm.ii.;
-il D.D.G. n. 71 del 14 gennaio 2016 avente ad oggetto: “Disposizioni operative per il conferimento dell’incarico di Presidenza delle Commissioni per gli esami finali dei corsi di formazione professionale”;
-il D.D.G. n. 3713 del 06 aprile 2016 avente per oggetto: “Modifiche ed integrazioni decreto n. 71 del 14/01/2016 e procedura di manifestazione d’interesse per l’istituzione dell’elenco dei dipendenti da utilizzare per le commissioni d’esame delle qualifiche professionali”;
-il D.D.G. n. 12424 del 18 ottobre 2016 avente ad oggetto: “Decreto Dirigente Generale n. 3713 del 06 aprile 2016 “Approvazione elenco del personale da incaricare nelle commissioni d’esame e di valutazione dei corsi di formazione professionale”;
-il D.D.G n. 59 del 09/01/2019 avente ad oggetto “Revoca D.D.G. n. 12424 del 18 ottobre 2016
“Approvazione manifestazione d'interesse per l'istituzione di un nuovo elenco di dipendenti da nominare nelle commissioni d'esame delle qualifiche professionali”;
-il D.D.G. n. 6425 del 28/05/2019 avente ad oggetto “Approvazione elenco del personale da incaricare nelle commissioni d’esame e di valutazione dei corsi di formazione professionale”;
-il Regolamento Regionale n. 1 del 19 gennaio 2018 e s.m.i. recante “Regolamento per la disciplina degli incarichi extra ufficio autorizzati o conferiti dalla Giunta regionale della Calabria”, come modificato con DGR n. 77 del 09/03/2018;
-il D.P.G.R. n. 180 del 07/11/2021 avente ad oggetto“Regolamento di riorganizzazione delle strutture della Giunta Regionale. Abrogazione Regolamento Regionale n. 3 del 19 febbraio 2019”;
-il Decreto del Presidente della Giunta Regionale n. 190 del 07/11/2021 con il quale è stato conferito alla Dott.ssa Maria Francesca Gatto l’incarico di Dirigente Generale del Dipartimento Istruzione, Formazione e Pari Opportunità, istituito con D.P.G.R. n. 180/2021;
-il D.D.G. n. 11531 del 12/11/2021 con il quale è stato conferito al Dott. Menotti Lucchetta l’incarico di Dirigente reggente del Settore n. 3 “Formazione e Istruzione Professionale, ITS” del Dipartimento Istruzione, Formazione e Pari Opportunità, e l’assegnazione del Dott. Menotti Lucchetta al predetto Dipartimento di cui alla DPGR n. 180/2021;
RICHIAMATI:
- il D. Lgs n. 196/03 - Codice in materia di protezione dei dati personali – e il D. Lgs. 101/2018 di adeguamento della disciplina italiana al regolamento europeo sulla privacy (Reg. UE n. 679/2016,
- il DPR n. 445/2000 - Testo Unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa;
- il D. Lgs. 82/2005 “Codice dell’amministrazione digitale” e s.m.i.;
PREMESSO che:
-al fine di garantire l’espletamento degli esami per i corsi di formazione professionale, così come stabilito dall’art. 23 della L.R. 18/1985, con Decreto del Dirigente Generale Dipartimento Lavoro pro-tempore n.
71 del 14 gennaio 2016, modificato e integrato dal decreto 3713 del 6 aprile 2016, era stata disposta l’istituzione di un apposito elenco ufficiale recante le disponibilità del personale interno alla candidatura a presidente o componente di commissione d’esame, a seguito di manifestazione di interesse aperta all’intero Dipartimento;
-con Decreto n. 12424 del 18 ottobre 2016 si era proceduto a prendere atto ed approvare l’elenco delle istanze inoltrate dai dipendenti regionali per la partecipazione alla manifestazione indetta con Decreto Dirigenziale n. 71/2016 e s.m.i.;
-con D.D.G. n. 59 del 09/01/2019 veniva revocato il D.D.G. n. 12424 del 18 ottobre 2016 e veniva approvata una manifestazione d'interesse per l'istituzione di un nuovo elenco di dipendenti da nominare nelle commissioni d'esame delle qualifiche professionali;
-con il predetto D.D.G. n. 59/2019 venivano altresì definite le modalità di partecipazione alla manifestazione d’interesse, individuando i criteri da tenere in considerazione ai fini del successivo conferimento degli incarichi di presidente/componente delle commissioni d’esame;
- a seguito di nuova modifica organizzativa della struttura regionale, con la quale il Settore Formazione Professionale è stato incardinato nel Dipartimento Presidenza, si è reso necessario indire una nuova manifestazione di interesse e provvedere con successivo decreto (n. 1536/2021) ad approvare il nuovo elenco del personale dipendente da nominare nelle commissioni d’esame e di valutazione nei corsi di formazione professionale;
CONSIDERATO che:
-con Decreto del Presidente della Regione n. 180 del 07/11/2021, recante “Regolamento di riorganizzazione delle strutture della Giunta Regionale. Abrogazione regolamento regionale n. 3 del 19 febbraio 2019”, è stata approvata la riorganizzazione, tra gli altri, del Dipartimento Presidenza e del Dipartimento Istruzione e Cultura;
-a seguito della suddetta riorganizzazione il Settore n. 2 “Formazione Professionale, Alta Formazione, Accreditamenti e Servizi Ispettivi” è stato incardinato nel Dipartimento Istruzione, Formazione e Pari Opportunità, con la seguente suddivisione in tre settori: “Alta Formazione, Università e Ricerca”,
“Formazione e Istruzione Professionale, ITS”, “Accreditamento e servizi Ispettivi”;
RITENUTO che per effetto delle modifiche su indicate risulta opportuno procedere all’istituzione di un nuovo elenco del personale disponibile alla nomina di Presidente o componente delle commissioni di esami finali dei corsi di formazione professionale, attualmente nelle competenze del Dipartimento Istruzione, Formazione e Pari Opportunità neo-istituito;
PRECISATO che i criteri da tenere in considerazione, ai fini del successivo conferimento degli incarichi di Presidente o componente delle commissioni d’esame, sono i seguenti:
• l’incarico, ai sensi dell’art. 10 del Regolamento n. 1/2018, viene conferito dall’Amministrazione nel rispetto dei seguenti criteri: rotazione, selezione e trasparenza del personale, specifica professionalità, mancanza di conflitti di interessi anche potenziali, assenza di pregiudizio per l’attività d’ufficio, vicinanza della residenza o del domicilio del soggetto alla sede d’esame;
•l’inserimento nell’elenco in questione non attribuisce al soggetto alcun diritto ad essere nominato nelle commissioni d’esame di che trattasi; la relativa determinazione sarà adottata dal Dirigente apicale della struttura competente per l’affidamento dell’incarico da attribuire, o un suo delegato, previo consenso del dipendente e nulla osta del Dirigente del Settore di appartenenza;
•per lo svolgimento dell’incarico il soggetto individuato dovrà trasmettere al Settore n.3 la dichiarazione di assenza di conflitti di interesse o altre cause ostative al conferimento dell’incarico;
• le suddette disposizioni devono applicarsi alle commissioni d’esame istituite nell’ambito dei corsi di formazione professionale di cui agli artt. n. 40 e n. 41 della L. R. n. 18 del 19/04/1985, nonché per la designazione dei componenti delle commissioni di cui all’art. 20 delle “Linee d’indirizzo per la formazione di base per il conseguimento della qualifica di operatore socio sanitario”, approvate con D.G.R. n.
155/2017, e di cui all’art. 19 delle “Linee di indirizzo per la formazione complementare in assistenza sanitaria rivolta agli operatori socio sanitari”, approvate con D.G.R. n. 639/2018;
2
• in sede di nomina del Presidente/componente interno di Commissione per il rilascio della qualifica dei corsi di formazione professionale, occorre tenere conto che il Regolamento emanato con DGR n. 3325 del 04/08/1986, in adozione della L. R. n. 18 del 19/04/1985, al punto 3.15.4 prevede che l’incarico venga conferito a personale della carriera direttiva o in possesso del titolo di studio non inferiore a quello richiesto per l’accesso al corso, e prevalentemente appartenente al Settore competente;
PRECISATO inoltre che, a seguito della manifestazione di interesse funzionale alla costituzione del nuovo elenco, le domande pervenute saranno istruite dagli uffici del Settore competente e l’elenco sarà approvato con specifico decreto;
RITENUTO di dover stabilire che la vigenza della short list, approvata a seguito della manifestazione, avrà durata annuale, tacitamente rinnovabile, per lo svolgimento del numero potenziale massimo di commissioni espletabili (due al mese) nel corso dell’anno, salvo deroga per motivate esigenze organizzative;
PRECISATO
-che, a seguito della definizione della short list e del conferimento dell’incarico da parte del dirigente apicale ai componenti della short list, sarà il Titolare di P.O. relativa ai corsi liberi ad attivare, di volta in volta, l’incarico generale conferito, mediante comunicazione email ai Presidenti/Commissari e agli Enti di formazione richiedenti, secondo i principi stabiliti dall’art. 10 del Regolamento 1/2018 e tenendo apposito registro, anche informatico, degli incarichi, anche per gli adempimenti previsti dall'art. 53 del D.Lgs. n.
165 del 30 marzo 2001;
SPECIFICATO che
-la retribuzione dell’incarico, nella misura determinata con il citato DDG 71/2016, oltre al rimborso delle spese sostenute, è a carico dell’Ente di Formazione;
- per la retribuzione per il personale l’Ente di Formazione è tenuto a versare il dovuto mediante il sistema di pagamento “pagoPA mypay” alla Regione Calabria;
-in attuazione di quanto previsto dall’art. 12 del su richiamato Regolamento Regionale, al fine del riconoscimento del gettone, limitatamente al personale regionale interno, “l’incarico deve essere svolto fuori dall’orario di lavoro, nel rispetto del corretto e tempestivo espletamento dei doveri d’ufficio da parte del dipendente. Possono essere svolti durante l’orario di servizio solo gli incarichi per i quali non è prevista alcuna retribuzione o emolumento, tranne il rimborso delle spese sostenute a carico dell’Ente beneficiario della prestazione”;
-la mancata accettazione, da parte dei componenti della short list, di più di due incarichi attivati può comportare la cancellazione dalla short list stessa;
- all’elenco dei Presidenti/componenti si potrà attingere anche per le nomine previste nei corsi di Istruzione e Formazione Professionale e di Istruzione Tecnica Superiore;
RICHIAMATO
,
inoltre, quanto disposto dall'art. 53 del D.Lgs. n. 165 del 30 marzo 2001, in materia di incompatibilità e di incarichi ai dipendenti pubblici, a seguito delle modifiche apportate dalla Legge 06/11/2012 n. 190 per la prevenzione e la repressione della corruzione nella pubblica amministrazione, relativamente all’obbligo di comunicare, al Dipartimento della Funzione Pubblica presso la Presidenza del Consiglio dei Ministri per il tramite del Dipartimento Regionale “Organizzazione, Risorse Umane”, i nominativi dei dipendenti incaricati a svolgere le funzioni di Presidente o componente delle commissioni di cui in oggetto, oltre che i compensi erogati nell'anno precedente per gli incarichi conferiti o autorizzati ai propri dipendenti;PRECISATO di rimandare, per qualsiasi altro aspetto relativo alla regolamentazione della materia della nomina dei dipendenti regionali nelle commissioni d’esame delle qualifiche professionali non espressamente e specificatamente oggetto del presente provvedimento, alla disciplina di cui al Regolamento Regionale n. 1/2018 e a quanto precedentemente stabilito con decreto n. 71/2016, per come modificato con Decreto n. 3713/2016, nei limiti di compatibilità con il predetto regolamento;
DATO ATTO che il presente provvedimento non comporta oneri a carico del bilancio annuale e/o pluriennale della Regione Calabria;
ATTESTATA, sulla scorta dell’istruttoria effettuata, la regolarità amministrativa nonché la legittimità e correttezza del presente atto;
DECRETA
per le motivazioni espresse in premessa, che qui si intendono integralmente richiamate
:
INDIRE specifica manifestazione d’interesse rivolta al personale del Dipartimento Istruzione, Formazione e Pari Opportunità per lo svolgimento delle funzioni di Presidente o componente delle Commissioni di cui alla L. R. n 18/1985;
APPROVARE il modulo di cui all’allegato A), parte integrante del presente decreto, per l’adesione alla manifestazione d’interesse;
STABILIRE che i soggetti interessati potranno partecipare alla manifestazione di interesse compilando, in ogni sua parte, il modulo di adesione di cui all’allegato A) scaricabile dal sito internet del Dipartimento
“Istruzione, Formazione e Pari Opportunità” e allegando il proprio curriculum vitae, debitamente sottoscritto, insieme ad un documento di riconoscimento;
STABILIRE altresì che i suddetti documenti, tutti scansionati in formato PDF, dovranno essere inviati all’indirizzo
formazione@pec.regione.calabria.it
entro 15 (quindici) giorni dalla data di pubblicazione del presente decreto sul sito del Dipartimento “Istruzione, Formazione e Pari Opportunità”;PRECISARE che, a seguito della manifestazione di interesse funzionale alla costituzione del nuovo elenco, le domande pervenute saranno istruite dagli uffici del Settore competente e l’elenco sarà approvato con specifico decreto;
DETERMINARE il limite massimo di nomine possibili per singolo candidato in n. 2 (due) al mese, salvo deroga per motivate esigenze organizzative, ferma restando la valutazione da parte del Dirigente competente sulla priorità da assegnare alle attività ed ai compiti ordinari al fine di garantire la normale funzionalità degli Uffici;
PRECISARE che:
- l’incarico, ai sensi dell’art. 10 del Regolamento n. 1/2018, viene conferito dall’Amministrazione nel rispetto dei seguenti criteri: rotazione, selezione e trasparenza del personale, specifica professionalità, mancanza di conflitti di interessi anche potenziali, assenza di pregiudizio per l’attività d’ufficio , vicinanza della residenza o del domicilio del soggetto alla sede d’esame;
- l’inserimento nell’elenco in questione non attribuisce al soggetto alcun diritto ad essere nominato nelle commissioni d’esame di che trattasi; la relativa determinazione sarà adottata dal Dirigente apicale della struttura competente per l’affidamento dell’incarico da attribuire, o un suo delegato, previo consenso del dipendente e nulla osta del Dirigente del Settore di appartenenza;
- per lo svolgimento dell’incarico il soggetto individuato dovrà trasmettere al Settore n.3 la dichiarazione di assenza di conflitti di interesse o altre cause ostative al conferimento dell’incarico;
-le disposizioni dettate con il presente provvedimento si applicano alle commissioni d’esame istituite nell’ambito dei corsi di formazione professionale di cui agli artt. n. 40 e n. 41 della L. R. n. 18 del 19/04/1985, nonché per la designazione dei componenti delle commissioni di cui all’art. 20 delle “Linee d’indirizzo per la formazione di base per il conseguimento della qualifica di operatore socio sanitario”, approvate con D.G.R. n. 155/2017, e di cui all’art. 19 delle “Linee di indirizzo per la formazione complementare in assistenza sanitaria rivolta agli operatori socio sanitari”, approvate con D.G.R. n.
639/2018;
- all’elenco dei Presidenti/commissari si potrà attingere anche per le nomine previste nei corsi di Istruzione e Formazione Professionale e di Istruzione Tecnica Superiore;
PREVEDERE che, in sede di nomina del Presidente/componente interno di Commissione per il rilascio della qualifica dei corsi di formazione professionale, ai sensi del Regolamento emanato con Delibera di Giunta Regionale n. 3325 del 04/08/1986, in adozione della L.R. n. 18 del 19/04/1985, punto 3.15.4, l’incarico venga conferito a personale della carriera direttiva o in possesso del titolo di studio non inferiore a quello richiesto per l’accesso al corso;
SPECIFICARE che:
-in attuazione di quanto previsto dall’art. 12 del richiamato Regolamento Regionale, al fine del riconoscimento del gettone “l’incarico deve essere svolto fuori dall’orario di lavoro, nel rispetto del corretto e tempestivo espletamento dei doveri d’ufficio da parte del dipendente. Possono essere svolti durante l’orario di servizio solo gli incarichi per i quali non è prevista alcuna retribuzione o emolumento, tranne il rimborso delle spese sostenute a carico dell’Ente beneficiario della prestazione”.
STABILIRE che:
-fino all’espletamento della procedura di selezione dei candidati partecipanti alla presente manifestazione di interesse, al fine di garantire la continuità dell’azione amministrativa, si ricorre all’elenco precedentemente costituito con D.D.G. n. 1536 del 17/02/2021, adottato dal Dipartimento Presidenza;
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DARE ATTO che il presente provvedimento non comporta oneri a carico del bilancio annuale e/o pluriennale della Regione Calabria;
TRASMETTERE il presente provvedimento al Dipartimento Organizzazione e Personale;
DISPORRE la pubblicazione del presente provvedimento sul Bollettino Ufficiale della Regione Calabria, ai sensi della legge regionale 6 aprile 2011 n. 11 e nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 e sul sito istituzionale del Dipartimento Istruzione, Formazione e Pari Opportunità.
Sottoscritta dal Dirigente del Settore LUCCHETTA MENOTTI
(con firma digitale)
Sottoscritta dal Dirigente Generale GATTO MARIA FRANCESCA
(con firma digitale)
REGIONE CALABRIA -
Dipartimento Istruzione, Formazione e Pari Opportunità
Al Dirigente Generale del Dipartimento Istruzione, Formazione e Pari Opportunità SEDE
