• Non ci sono risultati.

PIANO ANNUALE DI FORMAZIONE

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Condividi "PIANO ANNUALE DI FORMAZIONE"

Copied!
1
0
0

Testo completo

(1)

PIANO ANNUALE DI FORMAZIONE ANNO 2016

Mod. 07-04 rev. 02 Data: 09-08-2016 pag. 1 1

Via Manhes, 33 – 85100 Potenza tel. 0971413111 – fax. 0971410493

www.aterpotenza.it AZIENDA TERRITORIALE PER L’EDILIZIA

RESIDENZIALE DI POTENZA

N° Mod. 07-03

Argomento del corso

RISORSE

Periodo previsto

Criterio di valutazione

Area N° part. Budget (facoltativo) A B C D

data Redatto da GRI Approvato da AMM

Riferimenti

Documenti correlati

Sigla (e denominazione estesa) Centri e Dipartimenti: CNAPPS: Centro Nazionale per la Prevenzione delle Malattie e la Promozione della Salute; CNEC: Centro Nazionale Evidenza

 Valorizzare la cultura della cooperazione e della solidarietà, potenziando le dinamiche collaborative e il rispetto reciproco tra allievi.  Promuovere le abilità

Il Piano di Formazione e Aggiornamento tiene conto delle linee generali indicate annualmente dal MIUR e degli orientamenti strategici della politica di Qualità del nostro

RITENUTO NECESSARIO approvare il verbale N°1 del 17.01.2013 elaborato dalla Commissione di valutazione a seguito della verifica dei "Documenti Amministrativi"

- Disoccupati/inoccupati residenti in Sardegna con priorità ai residenti nella Provincia di Carbonia-Iglesias, che abbiano compiuto 18 anni ed abbiano assolto l’obbligo

[r]

N.B.: Al presente modulo dovranno essere allegati i curriculum in formato europeo di ciascun docente. Cognome e Nome TITOLO DI STUDIO E/O PROFESSIONE Incarico e/o MATERIA

Adozione di strategie di valutazione coerenti con prassi inclusive; x Organizzazione dei diversi tipi di sostegno presenti all ’interno della scuola x Organizzazione dei