Feedback su Nuova Immagine e Evento Change is a Chance
Abbiamo fatto le cose in grande!
Logo bello, buona organizzazione con ambientazione di alto livello.
Uno straordinario spunto di riflessione sulle consapevolezze, sulle insicurezze, sulla eccezionale forza di un Gruppo che crede nel proprio futuro. Grazie dell'opportunità di esserne parte.
Il duetto tra due speaker e deleterio: Si fatica a seguire il filo del discirsi
Si citano nomi di persone che risultano sconosciute a tanti: Sarebbe utile che fossero presenti sul palco quando si parla di loro...
Le persone sedute sul palco non si vedono...potrebbero stare in piedi?
-Ottimo evento e bene organizzato - la nuova immagine (brand) è ben fatta - futuro dell'azIenda duro
buono, riuscito bene
Complimenti a tutti per evento interessante, informativo e ben organizzto.
Un evento davvero ben preparato. Complimenti Gianluigi Valla
La nuova immagine è semplice ed efficace; il colore arancione aggiunge un tocco di vitalità in più. La conferenza è stata molto interessante. È stato bello poter vedere tutti i direttori di BL e BU parlare e confrontarsi con tutti i colleghi
Sono in proger da oltre 10 anni e grazie a questo evento ho capito quanto sia cresciuta la nostra società in tutto questo tempo. La comunicazione è foondamentale in una squadra così articolata come la nostra e fino ad oggi è stata insufficiente. Eccezionale l'evento, perfetta l'organizzazione. Bravissima Camilla.
La nuova immagine della nostra azienda che, grazie alla comunicazione, stiamo riuscendo a dare all'esterno rappresenta un importante cambiamento rispetto al nostro passato. Con questo nuovo appeal sapremo vincere nuove sfide. Evento organizzato in maniera impeccabile complimenti a Camilla e alla sua squadra
Impeccabile organizzazione.
Grande entusiasmo trasmesso dai protagonisti. Complessivamente un messaggio societario altamente motivante soprattutto per i "legionari". Rocco Marsico
E' stata una conventino molto stimolante, me lo aspettavo, da "vecchio PROGERIAMO" sono abituato a questi cambi di direzione. Non saremmo ancora sul mercato se non fossimo stati pronti ai cambiamenti che il mercato ci indicava.
Mario Bellucci
Evento organizzato molto bene. Interessanti prospettive future dobbiamo impegnarci al massimo serve fare squadra. È essenziale la comunicazione in un azienda grande come la nostra
Molto soddisfatta dell'evento, la nuova immagine mi piace e mi sento più tranquilla per il futuro.
Ringrazio tutti quelli che hanno lavorato sul progetto.
Una buona opportunità per informare lo staff sugli obiettivi aziendali, ma anche un momento per rinsaldare l'identità ed i senso di apparenza al gruppo in un momento di forte crescita (che tende a sviluppare forze centrifughe).
Sicuramente una giornata importante per l'azienda. Per i contenuti e le prospettive di crescita illustrate. Per i chiarimenti che danno risposta all'articolata e lunga riorganizzazione di uomini e di processi che stanno supportando la fase di cambiamento ed ancora meglio la futura evoluzione aziendale. Tra le altre vorrei ancora aggiungere, prendere coscienza
concretamente del gran lavoro fatto in questi due anni dal gruppo "Comunicazione" da oggi evidente a tutti. In particolare ieri segna un punto di non ritorno su come si organizzi un evento "di comunicazione aziendale " in tutti i suoi aspetti, ma a me piace rimarcare soprattutto come uno dei strumenti chiave delle nuove strategie aziendali
Complimenti a noi tutti per quello che facciamo ogni giorno e che continueremo a fare, insieme
dell'evento di ieri vorrei segnalare - tra i tanti alcuni passaggi interventi cui ho posto
particolare attenzione ed apprezzamento : - la riorganizzazione generale ed in particolare del settore del settore e finanza, certamente oggi maggiormente adeguato alle sue dimensioni, al fatturato alla diversificazione in ambito internazionale. - Il passaggio chiaro e visibile dei
"fondamenti" di cassa ... forza di una qualsiasi azienda ma soprattutto nel ns settore molto variabile con continui e fisiologici "up and " di incarichi ed incassi. - l'azione e diretto coinvolgimento del management negli anni scorsi che ha "smontato" strategie di azionisti Proger finalizzate ai soli loro interesse di breve termine.- l'entrata nell'azionariato della Simest che meglio ha strutturato e rafforzato non solo le "casse" ma soprattutto le strategie di una Proger .. Internazionale.
E'stato un piacere sentire la storia di Proger,della sua evoluzione e dei progetti futuri; serata organizzata molto bene;mi piace molto il nuovo logo e il suo significato che condivido. Sono felice di farne parte.Marta Martini
Evento fondamentale per la comprensione di alcune nuove dinamiche aziendali. L'immagine sembra riallinearsi a standard più moderni, andrà spiegata (e controllata) la corretta
implementazione day by day a tutti i livelli (email, docx, ppt, business cards...) Jacopo Benedetti
Sicuramente sono convinto che Proger sarò protagonista anche nel prossimo futuro, sono da una vita in Proger e credo fermamente nell'Azienda. Il logo per me personalmente non è una novità ma l'arancio è il mio colore preferito sicuramente bello ed un bel tocco di vivacità !!!
L'evento è stato bellissimo, nulla da dire o criticare; è stato anche un bel momento per collegare nomi a volti di persone sentite solo per telefono o e-mail.
Una bella prospettiva per la nostra azienda... sono pronto al cambiamento.
Loris D.
Salve, a me è piaciuto moltissimo il nuovo rebranding della società. Anche tutta la durata della riunione è stata molto interessante, vedendo quello che è stato già fatto e quello che si potrebbe fare in futuro. La sensazione che mi ha dato, tutta la giornata che abbiamo passato insieme, è stata come far parte di una grande famiglia, che si riuniva per stare insieme.
Mariella Turco (Gela)
Il logo mi piace molto, l'evento è stato di alta classe. Forza Proger Molto propositivo ed interessante
evento ben e piacevolmente organizzato; logo di buon impatto visivo e non impegnativo poiché ognuno può leggervi tutto e niente.
L'evento si è concentrato troppo sulle strategie aziendali tralasciando le effettive azioni che l'azienda intende intraprendere per migliorare le condizioni del personale
La nuova immagine mi piace molto
Sono sicuro che le nuove strategie aziendali porteranno dei grandi benefici e molto lavoro nei prossimi anni
L'evento è stato organizzato benissimo ed è stato bello conoscere alcuni dettagli della storia di Proger e delle strategie future dell'azienda.
E' stato bello, inoltre, poter incontrare i tanti colleghi che purtroppo possono essere contattati solo telefonicamente.
Infine voglio complimentarmi con gli ideatori del logo che sono stati capaci di legarlo ai 5 pilastri che hanno caratterizzato e caratterizzano la vita aziendale.
Saluti,
Agostino Giglio
Ben concepito. Se però l'idea era di coinvolgere il corpo del personale di produzione, andava lasciato più spazio alla discussione, stimolando se il caso la stessa
Piacevole giornata di condivisione da ripetere senz'altro! la nuova immagine è efficace.
Riguardo l'azienda che dire....personalmente mi impegnerò e cercherò di stare al passo con i cambiamenti
Un evento organizzato perfettamente. Non si poteva trovare location migliore (tanti i segnali che riconducevano al nuovo logo e alle strategie aziendali). Apprezzo la nuova immagine, è il primo segno che Proger sta cambiando e crescendo. Penso che la direzione scelta
dall'azienda sia quella giusta, il futuro è sicuramente "international". Domenico Dicuonzo.
Evento simpatico ed efficace. Bene la poca formalità e l'atmosfera conviviale che ha tenuto sempre alta l'attenzione della Platea.
La nuova immagine è al passo con le sfide del futuro.
Bisogna però, stare attenti adesso a rendere piu' pervasivo l'uso di quegli strumenti informatici che attualmente utilizziamo, a mio avviso, troppo episodicamente.
Incrementare l'efficenza della gestione documentale interna è una necessita', a mio avviso, improrogabile se si vuole diminuire le distanze tra le varie branch aumentando il senso di condivisione aziendale ed allo stesso tempo diminuendo i costi di gestione.
Antimo Battistoni
L'evento è stato organizzato molto bene, la società ha grandi ambizioni ed aspirazioni per il futuro, le stesse ambizioni ed aspirazioni che nutro io e ciò mi da la giusta carica e il giusto entusiasmo. Grazie
L' evento è stato grandioso, assolutamente oltre ogni precedente esperienza. La nuova immagine denota la volontà aziendale di proseguire fortemente sul percorso di innovazione ed organizzazione generale, allo scopo di poter affrontare con successo le nuove sfide internazionali. Il verticale tasso di crescita fino ad oggi premia senza dubbio ogni sforzo manageriale in tal senso!
necessario
Una grande Convention che ha lasciato il segno positivamente, un grande Gruppo fatto soprattutto di Persone, con idee ambiziose...sono sicuro che tutti gli Obiettivi saranno raggiunti...il nuovo Logo che disegna il Futuro fatto di Nuove sfide, da Vincere!!!
Evento bello, interessante, sicuramente molto utile, ma soprattutto molto ben organizzato.
Penso che la nuova immagine rispecchi, con i cinque pilastri, i valori fondanti dell'azienda, che devono essere anche la base di partenza per tutte le avventure future.
Evento bello, interessante, utile anche per consolidare una buona coesione tra tutti noi, ma soprattutto molto ben organizzato.
Penso che la nuova immagine rispecchi, con i cinque pilastri, i valori fondanti dell'Azienda, che dovranno rappresentare anche la base di partenza e di riferimento per ogni "avventura"
futura.
Enrico d'Argenzio
Ho trovato l'evento stimolante e utile a comprendere gli obiettivi e gli indirizzi di medio e lungo termine dell'azienda.
Sarebbe stato utile ricevere suggerimenti più specifici per un maggiore coinvolgimento e dei dipendenti ed una migliore "identificazione" nelle prospettive aziendali.
Le idee ci sono, ma occorre ricordarsi che bisogna motivare le risorse ad inseguire il cambiamento.
Evento interessante,ben organizzato.
Gli interventi hanno raccontato nei tempi prestabiliti il passato, il presente e quali sono gli obiettivi della Proger. Ben definiti anche nei tempi e nei luoghi.
Il dibattito tra gli intervenuti pieno di contenuti tecnici ha espresso il capitale intellettuale dell' Azienda.
Da migliorare il coinvolgimento dei collaboratori presenti nel pubblico. Tempi ristretti per intermezzi per tale scopo.
Sono stati introdotti i temi di crescita dei collaboratori della Proger S.p.A. Italia con sistema premiante.
Perche' infatti non pensare di ceare un profitto che abbia alla base e come il fine il miglioramento delle condizioni di vita di tutte le persone coinvolte nell'intero processo produttivo?
Con piacere esprimo le mie impressioni in merito all'evento del 3 febbraio, giornata che riassunta in poche parole, mi ha trasmesso una nuova carica positiva.
Sono entrata a far parte del gruppo Proger oramai parecchi anni fa. Da allora sono cambiate tante cose dentro e fuori Proger, ma ciò che ha sempre contraddistinto questo cammino è la costante intenzione di voler considerare come "ricchezza" ogni singolo individuo e la ricerca di un sempre continuo miglioramento.
Sono contenta di aver avuto la possibilità di poter osservare attraverso i video riportati come si traduca in termini concreti il lavoro svolto dal team Proger. E' importante a mio avviso la condivisione del risultato finale, frutto della sinergia del team.
Piacevole la lettura di "chi ha spostato il mio formaggio?", di stimolo nel quotidiano.
Grazie
Avrei scelto il colore dei pilastri del logo, verde "Proger", invece che color arancio. Ma è solo una piccola osservazione, per il resto ottimo evento e buoni propositi.
E' stata una bella iniziativa, ho avuto modo di conoscere nuovi colleghi e rivederne altri, ho apprezzato molto il modo molto trasparente e diretto con cui la direzione ci ha comunicato e illustrato i nuovi scenari. Esperienza positiva e sicuramente da replicare.
