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Avviso di mobilità regionale ed extraregionale per colloquio e valutazione curriculare, per la copertura di posti di Dirigente Medico – varie discipline - IRCCS Crob

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(1)

I. R. C. C .S.

Istit

Istitut Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico CENTRO DI RIFERIMENTO ONCOLOGICO DELLA BASILICATA

Rionero in Vulture (PZ)

Avviso di mobilità regionale ed extraregionale, per colloquio e valutazione curriculare, per la copertura di posti della Dirigenza Medica.

In esecuzione della deliberazione n. _____ del __________, è indetto avviso di mobilità regionale ed extraregionale, per colloquio, riservato al personale della Dirigenza Medica, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato, in servizio nelle Aziende ed Enti del Servizio Sanitario Regionale e Nazionale ovvero degli Enti indicati nell’art. 10 del CCNQ dell’11.06.2007, per le seguenti discipline:

1. un posto di Dirigente Medico – Ruolo Sanitario – Profilo Professionale Medici - disciplina di Radioterapia;

2. un posto di Dirigente Medico – Ruolo Sanitario – Profilo Professionale Medici - disciplina di Gastroenterologia.

In conformità a quanto previsto dall’art. 7, comma 1, del D. Lgs. n.165/01, è garantita parità e pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro e al trattamento sul lavoro.

La partecipazione all’avviso è consentita ai candidati dell’uno e dell’altro sesso che siano in possesso dei requisiti prescritti.

Al riguardo, ai sensi dell’art. 4, comma 3, della Legge n. 125/91, come sostituito ed integrato dall’art. 27, comma 5, del D. Lgs. n. 198 dell’11.4.2006, si specifica che il termine “candidati”

usato nel testo va sempre inteso nel senso innanzi specificato e, quindi, riferito agli aspiranti

“dell’uno e dell’altro sesso”.

Art. 1

Requisiti e competenze professionali richiesti per l'ammissione

a) essere dipendenti a tempo indeterminato nell'area della Dirigenza Medica nel profilo professionali messo ad avviso di una Azienda Sanitaria o Ospedaliera della Regione Basilicata o di una Azienda Sanitaria o Ospedaliera di altra Regione, ovvero dagli Enti indicati nell’art. 10 del CCNQ per la definizione dei comparti di contrattazione per il quadriennio 2006/2009, stipulato in data 11.06.2007.

b) aver superato il periodo di prova;

c) non essere stati valutati negativamente a seguito di verifica dei risultati e/o delle attività di dirigenti. È considerata utile ai fini dell’ammissione anche la mancata valutazione;

d) di non avere avuto procedimenti disciplinari che abbiano dato luogo ad una sanzione disciplinare superiore al rimprovero verbale né di avere procedimenti disciplinari in corso;

Tutti i requisiti di ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di partecipazione al presente avviso.

Ai sensi e per gli effetti dell'art. 15 della Legge n. 183 del 12.11.2011 il possesso dei requisiti di cui alle lettere a, b, c, d, deve essere dimostrato esclusivamente attraverso le dichiarazioni sostitutive di certificazione o dall'atto di notorietà ai sensi del D.P.R. n. 445/2000 artt. 46 e 47, corredate di copia fotostatica non autenticata di un documento di riconoscimento in corso di validità. L'eventuale produzione di certificato relativo ai suddetti requisiti rilasciato da una P. A. è nulla.

In tal caso l'Istituto procederà all'esclusione del candidato per difetto del requisito attestato dal certificato medesimo.

C. R. O. B.

(2)

Si precisa sin d'ora che questo Istituto procederà alla verifica della veridicità delle dichiarazioni rese ai sensi del D.P.R. n. 445/2000 e procederà a segnalare le eventuali dichiarazioni mendaci verificate all'Autorità Giudiziaria.

Art. 2

Domanda di ammissione e presentazione

Per poter partecipare al presente avviso, i candidati dovranno far pervenire domanda, redatta in carta semplice, indirizzata al Direttore Generale dell'I.R.C.C.S. - C.R.O.B. - Via Padre Pio, 1 – 85028 Rionero in Vulture e presentata direttamente o a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, o mediante posta elettronica certificata all'indirizzo irccs.crob@cert.ruparbasilicata.it, entro il trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione dell’estratto del bando sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana e sul sito aziendale: www.crob.it.

È esclusa ogni altra forma di presentazione e trasmissione.

Si considerano utilmente prodotte le domande spedite con raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine indicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'Ufficio Postale accettante.

Qualora detto giorno sia festivo, il termine è prorogato al primo giorno successivo non festivo.

La domanda deve essere redatta secondo lo schema allegato al presente avviso, riportando tutte le indicazioni che, secondo le norme vigenti, i candidati sono tenuti a fornire.

La domanda deve essere firmata, pena esclusione, e la firma in calce alla domanda non deve essere autenticata.

Alla domanda il candidato dovrà allegare un dettagliato curriculum-vitae redatto in forma di dichiarazione sostitutiva di certificazione e/o dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà, ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000, su carta semplice, datato e firmato;

Art. 3 Cause di esclusione

Sono cause di esclusione dalla presente procedura, oltre al mancato possesso dei requisiti specifici di cui alle lettere a, b, c, d, dell'art. 1:

1) l’inoltro della domanda fuori termine;

2) l’aver riportato una valutazione negativa;

3) l'aver subito l'applicazione di sanzioni disciplinari superiori al rimprovero verbale nell'ultimo triennio o l'aver in corso procedimenti che non si sono ancora conclusi;

4) l'aver trasmesso la domanda di partecipazione priva della firma;

5) l'aver trasmesso le autocertificazioni relative al possesso dei requisiti di cui all'art. 1 prive di firma o di un valido documento di riconoscimento in corso di validità o con allegata una copia di documento di riconoscimento scaduto;

6) l'aver trasmesso il curriculum privo di data e firma.

Art.4

Ammissione/esclusione dei candidati

L’Amministrazione provvederà, con apposito atto, all’ammissione dei candidati, previa verifica dei requisiti di ammissione indicati nel presente avviso e dell'assenza delle cause di esclusione di cui all'art. 3 del presente avviso.

L’elenco dei candidati ammessi sarà pubblicato sul sito www.crob.it a partire dal primo giovedì successivo al termine fissato per la presentazione delle domande.

L’esclusione dalla procedura selettiva per le cause di cui all’art. 3 verrà notificata entro trenta giorni dalla data di esecutività del provvedimento.

Si precisa in maniera inderogabile che i candidati, per sostenere il colloquio, al momento dello stesso, dovranno esibire in originale un idoneo documento di riconoscimento.

(3)

Art. 5

Modalità di selezione

Sarà nominata con apposito atto la Commissione che, in applicazione analogica ai criteri e ai punteggi previsti dal D. P. R. n. 483 del 10.12.1997, accerterà l'idoneità dei candidati sulla base di:

a) un colloquio diretto alla valutazione delle capacità professionali relative allo specifico profilo professionale di appartenenza; il punteggio complessivo per la valutazione del colloquio è pari a punti 20,00. Sarà ritenuto superato se il candidato avrà conseguito il punteggio minimo di 14/20;

b) una valutazione dei titoli cui viene attribuito il punteggio complessivo di venti (20), ripartiti fra le seguenti categorie e precisamente:

• Titoli di carriera max punti 10

• Titoli Accademici e di studio max punti 3

• Pubblicazioni e titoli scientifici max punti 3

• Curriculum formativo e professionale max punti 4

Il diario del colloquio sarà comunicato ai candidati esclusivamente mediante pubblicazione sul sito internet dell’Istituto www.crob.it non meno di quindici giorni prima della data fissata e varrà quale notifica a tutti gli effetti.

La Commissione, al termine della valutazione complessiva dei curricula e dei colloqui, inserirà i candidati idonei, in ordine prioritario, in due elenchi, uno relativo alla mobilità regionale e l'altro relativo a quella extraregionale.

L’Istituto in via prioritaria utilizzerà l’elenco dei candidati idonei relativo alla mobilità regionale e, ad avvenuto esaurimento, procederà all’utilizzazione di quello relativo alla mobilità extraregionale.

I suddetti elenchi saranno pubblicati sul sito internet aziendale www.crob.it e detta pubblicazione varrà quale notifica a tutti gli effetti. Gli elenchi avranno validità annuale dalla data di pubblicazione sul sito aziendale.

Art. 6 Disposizioni finali

Con la partecipazione all'avviso è implicita da parte dell'aspirante l'accettazione senza riserve di tutte le prescrizioni e precisazioni del presente avviso, nonché di quelle che disciplinano o disciplineranno lo stato giuridico ed economico del personale delle Aziende Sanitarie.

Il personale che sarà trasferito dovrà operare presso l'IRCCS/CROB di Rionero in Vulture.

L’Istituto si riserva la facoltà di protrarre il termine di scadenza della presentazione delle domande di annullare o revocare il presente avviso, ove ricorrano motivi di pubblico interesse.

Ai sensi del D. Lgs. n. 196 del 30.6.2003 “Codice in materia di protezione dei dati personali”, il trattamento dei dati personali forniti dai candidati sarà finalizzato allo svolgimento della procedura in parola e all’eventuale instaurazione e gestione del rapporto contrattuale.

I documenti ed i titoli presentati dai candidati con la domanda di partecipazione all'avviso non saranno restituiti agli interessati se non una volta trascorsi i termini fissati dalla legge per eventuali ricorsi.

Per quanto non previsto dal presente avviso si fa riferimento alle vigenti disposizioni legislative e contrattuali che disciplinano la materia.

Gli interessati possono scaricare il presente avviso, unitamente allo schema di domanda, dal sito internet aziendale www.crob.it - link "bandi concorsi e trasparenza".

Il responsabile del Procedimento è il Dott. Gianvito AMENDOLA. Per informazioni rivolgersi all’I.R.C.C.S.- C.R.O.B. - U.O. del Personale - Via Padre Pio, 1 - 85028 Rionero in Vulture (PZ) - tel. 0972.726431 - dal lunedì al venerdì dalle ore 9.00 alle ore 11.00.

IL DIRETTORE GENERALE Dott. Giovanni Battista BOCHICCHIO

(4)

Schema della domanda (in carta semplice)

AL DIRETTORE GENERALE dell'I.R.C.C.S. - C.R.O.B.

Via Padre Pio, 1

85028 RIONERO IN VULTURE (PZ)

Il/la sottoscritt_ ___________________________, nat_ a ____________________, il ___________

e residente in ___________________________________ (provincia di _________), Via ___________________________ n. _____, tel. ____________, e.mail _________________________________, ovvero recapito per comunicazioni _______________________________________________,

c h i e d e

di essere ammess_ a partecipare all'avviso di mobilità regionale ed extraregionale, per la copertura di _______________ di Dirigente Medico – Ruolo Sanitario – Profilo Professionale Medici- Disciplina di ______________ mediante colloquio e valutazione curriculare, riservato esclusivamente al personale con rapporto di lavoro a tempo indeterminato presso le Aziende ed Enti del Servizio Sanitario Regionale e Nazionale e gli Enti indicati nell'art. 10 del CCNQ dell'11.06.2007, in qualità di: Dirigente Medico – Ruolo Sanitario – Profilo Professionale Medici- Disciplina di _________________.

A tal fine, sotto la propria responsabilità e consapevole delle sanzioni penali previste dall'art. 76 del D.P.R. N° 445/2000, dichiara:

□ di essere dipendente a tempo indeterminato dell'Azienda ____________________________

________________________________ in qualità di _______________________________

______________________ dal _______________;

□ di aver superato il periodo di prova;

□ di non essere stato/a valutato/a negativamente a seguito di verifica dei risultati e/o delle attività di dirigente;

□ di non aver avuto procedimenti disciplinari che abbiano dato luogo ad una sanzione disciplinare superiore al rimprovero verbale né di avere procedimenti disciplinari in corso.

Dichiara altresì:

□ di essere cittadin__ italian__;

□ di essere iscritt__ nelle liste elettorali del Comune di ______________________

________________________;

□ di non aver riportato condanne penali;

□ di avere la seguente posizione nei riguardi degli obblighi militari ___________

__________________________________;

□ di essere in possesso della Laurea in

_______________________________________________________________;

□ di essere iscritto all'albo dell'ordine professionale di

_______________________________________________________________;

□ di essere in possesso della specializzazione in

_______________________________________________________________.

(5)

Allega i seguenti documenti:

1. dettagliato curriculum formativo e professionale, datato e firmato;

2. copia di un documento di riconoscimento in corso di validità;

3.Dichiarazione sostitutiva di certificazioni o atti di notorietà relativa al possesso _______________________________________________________________________________;

_______________________________________________________________________________;

_______________________________________________________________________________;

Dichiara, altresì, di essere a conoscenza che l'Istituto procederà alla verifica delle autocertificazioni prodotte e alla segnalazione all'Autorità Giudiziaria per le dichiarazioni mendaci.

Data __________________ FIRMA

___________________________

(6)

Schema di dichiarazione sostitutiva

DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE E DELL’ATTO DI NOTORIETA’

(artt. 46 e 47 del DPR n. 445/2000 e ss.mm.ii.)

_l_ sottoscritt_ ______________________________, nat_ a ______________, il _______________ e residente in _________________ (provincia di ____), Via _________________________________ n.___, consapevole delle sanzioni penali previste nel caso di dichiarazioni non veritiere e falsità negli atti, richiamate dall’art. 76 del DPR n. 445/2000 e ss.mm.ii.,

DICHIARA

1. di essere dipendente a tempo indeterminato nell'Area della Dirigenza Medica nel profilo professionale di ___________________________________________________ dell'Azienda _____________________________________ dal __________________;

2. di aver superato il periodo di prova;

3. di non essere stato valutato negativamente a seguito di verifica dei risultati e/o delle attività di dirigenti;

4. di non avere avuto procedimenti disciplinari che abbiano dato luogo ad una sanzione disciplinare superiore al rimprovero verbale né di avere procedimenti disciplinari in corso;

6. di possedere i seguenti ulteriori titoli:

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________;

7. che i dati indicati nel curriculum formativo e professionale sono rispondenti al vero;

8. che le copie fotostatiche dei titoli prodotti, comprese le pubblicazioni, sono corrispondenti agli originali in suo possesso.

Data _________________

F I R M A

__________________________________

Ai sensi dell’art. 38 del DPR n. 445/2000 e ss.mm.ii., alla presente dichiarazione deve essere allegata la fotocopia di un documento di identità del sottoscrittore in corso di validità.

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