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Enti di diritto privato controllati o partecipati della Provincia di Siena

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Academic year: 2022

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Testo completo

(1)

Alla Provincia di Siena Settore Segreteria Generale Ufficio Partecipazioni

Piazza Duomo 9 53100 Siena

Enti di diritto privato controllati o partecipati della Provincia di Siena

Il Sottoscritto ____________________________________ in qualità di Legale Rappresentante della Fondazione ___________________________________________________________________

DICHIARA Informazioni Generali

Denominazione della Fondazione

Tipologia □Totalmente pubblica □mista (barrare la relativa casella)

Data di Costituzione ________________ Data Termine _______________

Telefono Partita IVA Codice Fiscale

Sede Legale Sito Web Recapito email

Indirizzo PEC (posta elettronica certificata) Oggetto sociale

Settore di attività

(2)

ASSETTO

Misura della €. ____________ n. quote_________________%

partecipazione della Provincia di Siena

ALTRI SOCI PUBBLICI

€. _________________ ___n. quote _________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________n. quote ________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________n. quote ________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________n. quote ________________% _________

SOCI PRIVATI

€. _________________ ___n. quote _________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________n. quote ________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________n. quote ________________% _________

€. ____________________ n. quote _________________% _________

€. ____________________n. quote ________________% _________

Informazioni relative agli Amministratori

N. totale dei Componenti _______________

DATI RELATIVI AGLI AMMINISTRATORI DELLA Fondazione

(ATTENZIONE: come previsto dall’art. 22 del D.Lgs. n. 33/2013 devono essere indicati TUTTI GLI AMMINISTRATORI, sia quelli eletti in rappresentanza o su designazione dei soci pubblici, sia quelli eletti in rappresentanza o su designazione dei soci privati)

* Comunicare il compenso lordo comprensivo di gettoni di presenza,indennità accessorie ecc .

effettivamente

erogato nell’anno precedente per ciascun Amministratore

Nominativo

Indirizzo di residenza Codice Fiscale

Data e luogo di nascita

2

(3)

Designato da/in rappresentanza di Provincia di Siena

(barrare la relativa

casella)

Altro socio pubblico

Socio privato

Carica

Scadenza carica

Trattamento Economico

complessivo *

Nominativo

Indirizzo di residenza

Codice Fiscale

Data e luogo di nascita

Designato da/in

rappresentanza di Provincia di Siena

(barrare la relativa

casella) Altro socio pubblico

Socio privato

Carica

Scadenza carica

Trattamento Economico

complessivo *

Nominativo

Indirizzo di residenza

Codice Fiscale

Data e luogo di nascita

Designato da/in

rappresentanza di Provincia di Siena

(barrare la relativa

casella) Altro socio pubblico

Socio privato

Carica

Scadenza carica

Trattamento Economico

complessivo *

Nominativo

Indirizzo di residenza

Codice Fiscale

(4)

casella) Altro socio pubblico

Socio privato

Carica

Scadenza carica

Trattamento Economico

complessivo *

Nominativo

Indirizzo di residenza

Codice Fiscale

Data e luogo di nascita

Designato da/in

rappresentanza di Provincia di Siena

(barrare la relativa

casella) Altro socio pubblico

Socio privato

Carica

Scadenza carica

Trattamento Economico complessivo *

Informazioni relative al Bilancio di esercizio:

Risultato di esercizio 2015:……….

Risultato di esercizio 2016:……….

Risultato di esercizio 2017:……….

Costo del personale comunque utilizzato:

Anno 2015……….;

Anno 2016………..;

Anno 2017………. .

4

(5)

STATO ATTUAZIONE PREVENZIONE ALLA CORRUZIONE

Considerazioni di sintesi rispetto alla conformità alle indicazioni in materia di applicazione delle norme di trasparenza e di prevenzione della corruzione si rinvia alla determinazione ANAC n. 8 del 17 giugno 2015 “Linee guida per l’attuazione della normativa in materia di prevenzione della corruzione e trasparenza da parte delle società e degli enti di diritto privato controllati e partecipati dalle

pubbliche amministrazioni e degli enti pubblici economici”:

Misure organizzative per la prevenzione della corruzione:

E’ stato adottato un modello di organizzazione e gestione ai sensi del d.lgs. n. 231 del 2001 ? No

SI

Se negativo : indicare termine entro cui adottare modello:_______________________________.

Se affermativo: il modello di organizzazione e gestione ex d.lgs. n. 231 del 2001 è stato integrato con misure idonee a prevenire anche i fenomeni di corruzione e di illegalità all’interno delle società in coerenza con le finalità della legge n. 190 del 2012 ?

No SI

Se negativo : indicare termine entro cui integrare modello:_______________________________.

Indicare quali misure sono state adottate tra quelle indicate nella determinazione ANAC n. 8 del 17 giugno 2015 :

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

In ogni caso descrivere sinteticamente le modalità e azioni con cui sono state verificate eventuali cause di delle incompatibilità ed inconferibilità specifiche per gli incarichi di amministratore e per gli incarichi dirigenziali di cui al Dlgs. 39/2013 e al Tuel:

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

E’ stato adottato un Codice di Comportamento:

No SI

Se negativo : indicare termine entro cui adottare il Codice:_______________________________.

Sono stati individuate le aree a rischio di corruzione ? No

(6)

E ‘ stato nominato il Responsabile della prevenzione della Corruzione ?:

No SI

Se negativo : indicare termine entro cui nominare il RPC:_______________________________.

Quale organo lo ha nominato ? _________________________________________.

Indicare le ragioni se è stato nominato un dipendente non

dirigente:________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

Il Responsabile della Prevenzione della Corruzione percepisce un compenso ? No

SI

L’attività di elaborazione delle misure di prevenzione della corruzione ex lege n. 190/2012 è stata affidata a soggetti estranei alla società (art. 1, co. 8, legge n. 190 del 2012) ?

No SI

I dati relativi alla nomina sono trasmessi all’A.N.AC. con il modulo disponibile sul sito dell’Autorità nella pagina dedicata ai servizi on line ?

No SI

Se negativo : indicare termine entro cui adempiere alla trasmissione:__________________________.

STATO ATTUAZIONE TRASPARENZA

Adempimento Pubblicità

1) Pubblicità dei dati reddituali e patrimoniali relativi ai componenti degli organi di indirizzo politico-amministrativo (art. 14, d.lgs. 33/2013)

Attestazione di conformità normativa della sezione del sito (contrassegnare con X ipotesi sussistenti e se ricorre ipotesi nell’ultima colonna riportare una motivazione sintetica )

Conforme Non conforme

alla

normativa Ente non tenuto Altre motivazioni

all’adempimento

6

(7)

2) Pubblicità dei compensi relativi agli incarichi dirigenziali (art. 15, co. 1, lett. d), d.lgs.

33/201

3) Pubblicità dei compensi relativi agli incarichi di collaborazione e consulenza (art.

15, co. 1, lett. d), d.lgs. 33/2013)

4) Personale (artt. 16, 17 e 21, d.lgs. 33/2013)

5) Selezione del personale (art.

19, d.lgs. 33/2013)

6) Valutazione della performance e distribuzione dei premi al personale (art. 20, d.lgs. 33/2013)

7) Bilancio (art. 29, d.lgs.

33/2013)

Data _______________________ Il Legale Rappresentante

_________________________

Riferimenti

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