VENERDÌ 22 Fine del lavoro agile senza un piano adeguato, sciopero per i lavoratori Unipol

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VENERDÌ 22

Fine del lavoro agile senza un piano adeguato, sciopero per i lavoratori Unipol

Uilca Liguria e Uilca Gruppo Unipol Liguria chiamano alla mobilitazione

di Redazione 21 Ottobre 2021

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Genova. Domani 22 ottobre sarà sciopero per le lavoratrici e i

lavoratori del Gruppo Unipol per il rientro al lavoro in

sicurezza e per contrastare la deriva autoritaria delle Relazioni Industriali. Le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol, in totale 9000 dipendenti, a partire dal 4 novembre saranno obbligati al rientro in presenza senza gradualità e senza un accordo strutturale sul lavoro agile. Ad incrociare le braccia saranno anche i 250 lavoratori della Liguria che dal 4 novembre, appunto, dovranno rientrare – tutti insieme – al lavoro senza un accordo sindacale che li tuteli dal punto di vista della sicurezza. A raccontarcelo è Claudio Pellizzeri, segretario regionale Uilca Liguria, ma anche rsa Uilca del Gruppo Unipol che dichiara: “Occorre un accordo strutturale sul lavoro agile che tenga conto di volontarietà, alternanza, diritto alla disconnessione e delle esigenze dei lavoratori fragili, della genitorialità e dei caregiver”.

Con questo spirito la Uilca Liguria e Uilca Gruppo Unipol Liguria, coerentemente con il mandato assembleare,

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chiamano alla mobilitazione tutte le lavoratrici ed i lavoratori per rivendicare il rientro al lavoro in sicurezza anche con il ripristino di navette, parcheggi e mense laddove già

presenti, garanzie di agibilità e sanificazione di tutti gli stabili ed arredi, il rispetto del distanziamento sociale agli ingressi e negli uffici oltre alla presenza di dispositivi di sicurezza anti Covid ed un sistema di areazione adeguato. Nel resto di Italia le rsa continuano a testimoniare il disagio delle lavoratrici e dei lavoratori del gruppo. “I mille dipendenti di Linear e Unisalute vogliono sicurezza a salvaguardia della loro salute – dichiara Cinzia Masotti rsa UILCA – Nella torre Unipol di 28 piani a Bologna c’è molta preoccupazione: ci sono 5 ascensori con una capienza ridotta di 3 persone, con una presumibile calca all’ingresso per i controlli, le postazioni di lavoro ad isole in open space ad aria forzata e persone che restano al telefono 6-8 ore con la mascherina”.

Si aggiunge al contesto anche apprensione per i circa 300 colleghi di Unipol Assistance. “A Torino hanno i loro uffici in fase di ristrutturazione e non sanno neppure dove rientreranno”, aggiunge Alessandra Fenoglio- rsa Uilca di Torino.

Questo è un primo segnale al quale seguiranno altre iniziative se non sarà subito aperto un tavolo negoziale dal Gruppo Unipol.

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Home » Economia » Sindacale » Oggi sciopero dei dipendenti Unipol alla fine del “lavoro agile”. Uil: «Problemi di sicurezza»

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 21 Ottobre 2021 Sciopero Fisi: oggi 42 adesioni su 5mila dipendenti in Asl3, ma qualche esame è saltato

 21 Ottobre 2021 Arrestato il francese che stamattina ha opposto resistenza allo sgombero di varco Etiopia

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Fermato per resistenza un francese

 20 Ottobre 2021 Per domani niente allerta, ma quantità di piogge “significativa” a Genova

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Oggi sciopero dei dipendenti Unipol alla fine del

“lavoro agile”. Uil: «Problemi di sicurezza»

 22 Ottobre 2021 Sindacale

Sciopero di tutti i dipendenti del Gruppo Unipol per un rientro in sicurezza sul posto di lavoro. Il sindacato: «In Liguria incrociano le braccia 250 lavoratori che dal 4 novembre si accalcheranno negli uffici senza un piano sicurezza adeguato»

Oggi, 22 ottobre, sarà sciopero per le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol per il rientro al lavoro in sicurezza e per contrastare la deriva autoritaria delle Relazioni Industriali. Le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol, in totale 9000 dipendenti, a partire dal 4 novembre saranno obbligati al rientro in presenza senza gradualità e senza un accordo strutturale sul lavoro agile. Ad incrociare le braccia saranno anche i 250 lavoratori della Liguria che dal 4 novembre, appunto, dovranno rientrare – tutti insieme – al lavoro senza un accordo sindacale che li tuteli dal punto di vista della sicurezza. A raccontarlo è Claudio Pellizzeri, segretario regionale Uilca Liguria, ma anche rsa Uilca del Gruppo Unipol che dichiara: «Occorre un accordo strutturale sul lavoro agile che tenga conto di volontarietà, alternanza, diritto alla disconnessione e delle esigenze dei lavoratori fragili, della genitorialità e dei caregiver».

«Con questo spirito – dicono al sindacato – la Uilca Liguria e Uilca Gruppo Unipol Liguria, coerentemente con il mandato assembleare, chiamano alla mobilitazione tutte le lavoratrici ed i lavoratori per rivendicare il rientro al lavoro in sicurezza anche con il ripristino di navette, parcheggi e mense laddove già presenti, garanzie di agibilità e sanificazione di tutti gli stabili ed arredi, il rispetto del distanziamento sociale agli ingressi e negli uffici oltre alla presenza di dispositivi di sicurezza anti Covid ed un sistema di areazione adeguato. Nel resto di Italia le rsa continuano a testimoniare il disagio delle lavoratrici e dei lavoratori del gruppo.

«I mille dipendenti di Linear e Unisalute vogliono sicurezza a salvaguardia della loro salute – dichiara

Al Centro agroalimentare di Genova per scoprire i segreti dei prodotti di stagione. ᴴᴭ ᵂᴽᴫᴫᴰᴱᴶᴭ - Ỿỵữựἀἀử: PARMIGIANA DI ZUCCHINE

GENOVAQUOTIDIANA.COM Data pubblicazione: 22/10/2021 Link al Sito Web

Link: https://genovaquotidiana.com/2021/10/22/oggi-sciopero-dei-dipendenti-unipol-alla-fine-del-lavoro-agile-uil-problemi-di-sicurezza/

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Cinzia Masotti rsa UILCA – Nella torre Unipol di 28 piani a Bologna c’è molta preoccupazione: ci sono 5 ascensori con una capienza ridotta di 3 persone, con una presumibile calca all’ingresso per i controlli, le postazioni di lavoro ad isole in open space ad aria forzata e persone che restano al telefono 6-8 ore con la mascherina».

Si aggiunge al contesto anche apprensione per i circa 300 colleghi di Unipol Assistance. «A Torino hanno i loro uffici in fase di ristrutturazione e non sanno neppure dove rientreranno», aggiunge Alessandra Fenoglio – rsa Uilca di Torino.

Questo è un primo segnale al quale seguiranno altre iniziative se non sarà subito aperto un tavolo negoziale dal Gruppo Unipol.

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Oggi lo sciopero dei dipendenti del Gruppo Unipol

“per un rientro in sicurezza sul posto di lavoro”

Ad incrociare le braccia saranno anche i 250 lavoratori della Liguria

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Liguria. Oggi, venerdì 22 ottobre, è in programma lo sciopero

per le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol per il rientro al lavoro in sicurezza e per contrastare la deriva autoritaria delle Relazioni Industriali. Le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol, in totale 9000 dipendenti, a partire dal 4 novembre saranno obbligati al rientro in presenza senza gradualità e senza un accordo strutturale sul lavoro agile.

Ad incrociare le braccia saranno anche i 250 lavoratori della Liguria che dal 4 novembre, appunto, dovranno rientrare – tutti insieme – al lavoro senza un accordo sindacale che li tuteli dal punto di vista della sicurezza. A raccontarcelo è Claudio Pellizzeri, segretario regionale Uilca Liguria, ma anche rsa Uilca del Gruppo Unipol che dichiara: “Occorre un accordo strutturale sul lavoro agile che tenga conto di volontarietà, alternanza, diritto alla disconnessione e delle esigenze dei lavoratori fragili, della genitorialità e dei caregiver”.

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Con questo spirito la Uilca Liguria e Uilca Gruppo Unipol Liguria, coerentemente con il mandato assembleare, chiamano alla mobilitazione tutte le lavoratrici ed i lavoratori per rivendicare il rientro al lavoro in sicurezza anche con il ripristino di navette, parcheggi e mense laddove già

presenti, garanzie di agibilità e sanificazione di tutti gli stabili ed arredi, il rispetto del distanziamento sociale agli ingressi e negli uffici oltre alla presenza di dispositivi di sicurezza anti Covid ed un sistema di areazione adeguato. Nel resto di Italia le rsa continuano a testimoniare il disagio delle lavoratrici e dei lavoratori del gruppo. “I mille dipendenti di Linear e Unisalute vogliono sicurezza a salvaguardia della loro salute – dichiara Cinzia Masotti rsa UILCA – Nella torre Unipol di 28 piani a Bologna c’è molta preoccupazione: ci sono 5 ascensori con una capienza ridotta di 3 persone, con una presumibile calca all’ingresso per i controlli, le postazioni di lavoro ad isole in open space ad aria forzata e persone che restano al telefono 6-8 ore con la mascherina”.

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giovedì 21 ottobre Uilca Liguria, domani sciopero dei dipendenti del gruppo Unipol per un rientro in sicurezza sul posto di lavoro (h. 18:23)

Santa Margherita Ligure ed innovazione digitale:

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Il Comitato Lungomare Canepa dal sindaco per presentare un progetto di pannelli fonoassorbenti (h. 17:09)

Come sono nati i colori? Lo spiega una mostra all'interno del Festival della Scienza (FOTO)

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Sclerosi multipla, battuta d’arresto su staminali mesenchimali: sono sicure ma non bloccano la malattia (h. 15:50)

Campagna 'Io non rischio', Giampedrone: "Importante prevenzione e

sensibilizzazione per affrontare i momenti di maggior rischio"

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Meteo, oggi piogge più insistenti, domani torna il sereno

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mercoledì 20 ottobre Presentata a Roma la campagna di promozione della Liguria, protagonista l'attore Maurizio Lastrisco (VIDEO) (h. 22:31)

Turismo, in Liguria agosto da record. Toti e Berrino: "I dati definitivi di agosto confermano la vera ripartenza del settore"

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Giampedrone sul cantiere provinciale 41 di Tiglieto: “Al lavoro per aprire strada a senso unico alternato entro la fine del mese”

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Beethoven e Paganini protagonisti del quarto concerto della nuova stagione sinfonica del teatro Carlo Felice

Attualità Vezzani

(Federmanager/Asdai Liguria): "Occorre coraggio ed imprenditorialità ma anche guardare a ciò che fanno i Paesi più all’avanguardia"

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ATTUALITÀ | 21 ottobre 2021, 18:23

Uilca Liguria, domani sciopero dei dipendenti del gruppo Unipol per un rientro in sicurezza sul posto di lavoro

In Liguria incrociano le braccia 250 lavoratori che dal 4 novembre si accalcheranno negli uffici senza un piano sicurezza adeguato

Domani 22 ottobre sarà sciopero per le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol per il rientro al lavoro in sicurezza e per contrastare la deriva autoritaria delle relazioni industriali. Le lavoratrici e i lavoratori del gruppo Unipol, in totale 9000 dipendenti, a partire dal 4 novembre saranno obbligati al rientro in presenza senza gradualità e senza un accordo strutturale sul lavoro agile.

"Ad incrociare le braccia saranno anche i 250 lavoratori della Liguria che dal 4 novembre, appunto, dovranno rientrare ‐ tutti insieme ‐ al lavoro senza un accordo sindacale che li tuteli dal punto di vista della sicurezza. A raccontarcelo è Claudio Pellizzeri, segretario regionale Uilca Liguria, ma anche rsa Uilca del gruppo Unipol che dichiara: “Occorre un accordo strutturale sul lavoro agile che tenga conto di volontarietà, alternanza, diritto alla disconnessione e delle esigenze dei lavoratori fragili, della genitorialità e dei caregiver”.

Con questo spirito la Uilca Liguria e Uilca gruppo Unipol Liguria, coerentemente con il mandato assembleare, chiamano alla mobilitazione tutte le lavoratrici ed i lavoratori per rivendicare il rientro al lavoro in sicurezza anche con il ripristino di navette, parcheggi e mense laddove già presenti, garanzie di agibilità e sanificazione di tutti gli stabili ed arredi, il rispetto del distanziamento sociale agli ingressi e negli uffici oltre alla presenza di dispositivi di sicurezza anti Covid ed un sistema di areazione adeguato. Nel resto di Italia le rsa continuano a testimoniare il disagio delle

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Si aggiunge al contesto anche apprensione per i circa trecento colleghi di Unipol Assistance: “A Torino hanno i loro uffici in fase di ristrutturazione e non sanno neppure dove rientreranno” aggiunge Alessandra Fenoglio, rsa Uilca di Torino. Questo è un primo segnale al quale seguiranno altre iniziative se non sarà subito aperto un tavolo negoziale dal Gruppo Unipol.

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di Redazione Riviera24 - 22 Ottobre 2021 - 9:29

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Liguria, «rientro in sicurezza sul posto di lavoro»: scatta lo sciopero di tutti i

dipendenti del Gruppo Unipol

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Genova. «Il 22 ottobre ottobre sarà sciopero per le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol per il rientro al lavoro in sicurezza e per contrastare la deriva autoritaria delle Relazioni Industriali. Le lavoratrici e i lavoratori del

Gruppo Unipol, in totale 9000 dipendenti, a partire dal 4 novembre saranno obbligati al rientro in presenza senza gradualità e senza un accordo strutturale sul lavoro agile. Ad incrociare le braccia saranno anche i 250

lavoratori della Liguria che dal 4 novembre, appunto, dovranno rientrare –

tutti insieme – al lavoro senza un accordo sindacale che li tuteli dal punto

di vista della sicurezza». A raccontarcelo è Claudio Pellizzeri, segretario

regionale Uilca Liguria, ma anche rsa Uilca del Gruppo Unipol che dichiara:

«Occorre un accordo strutturale sul lavoro agile che tenga conto di volontarietà, alternanza, diritto alla disconnessione e delle esigenze dei lavoratori fragili, della genitorialità e dei caregiver».

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LA RIUNIONE

La promessa di Anas, semaforo tunnel di Airole via per il 31 gennaio 2022. Sindaci val Roja: «Troppo tardi»

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CRONACA CRONACA ITALIA

Unipol, oggi sciopero lavoratori: garantire ritorno al lavoro in sicurezza

22 Ottobre 2021 ^ 0

La torre Unipol a Bologna

In Liguria sono presenti 250 lavoratori

E’ stato indetto per oggi, venerdì 22 ottobre, uno sciopero dei lavoratori del Gruppo Unipol per il “rientro al lavoro in sicurezza” e “per contrastare la deriva autoritaria delle Relazioni Industriali.”

“Le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol, in totale 9000 dipendenti – spiegano dalla Uilca – a partire dal 4 novembre saranno obbligati al rientro in presenza senza gradualità e senza un accordo strutturale sul lavoro agile.”

In Liguria sono presenti 250 lavoratori che dal 4 novembre, dovranno rientrare al lavoro senza un accordo sindacale che li tuteli dal punto di vista della sicurezza.

“La Uilca – si legge in una nota sindacale – mobilita tutte le lavoratrici e i lavoratori per rivendicare il rientro in sicurezza e un accordo strutturale sullo smart working: diamo un forte segnale di partecipazione nell’interesse comune della salute prima di tutto.”

“Uilca Liguria e Uilca Gruppo Unipol Liguria insieme a Uilca nazionale, coerentemente con il mandato assembleare – si legge in una nota – mobilita, per la giornata odierna, venerdì 22 ottobre, dalle 8 alle 13 (contact center intero turno di mattina o pomeriggio) tutte le lavoratrici ed i lavoratori per rivendicare il rientro al lavoro in sicurezza tramite: “navette, parcheggi e mense”; “La garanzia sull’agibilità di tutti gli stabili”; “Il rispetto del distanziamento sociale di tutti gli uffici”; “La sanificazione di tutti gli stabili ed arredi, scrivanie, bagno ed ascensori”; disponibilità di “dispositivi anti covid: mascherine, salviette umidificate, gel e detergente per le mani; “Un sistema di areazione adeguato alla pandemia esistente”; “Un accordo sullo smart working che tenga conto: della volontarietà, dei fragili, Home ^ Cronaca ^ Cronaca Italia

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della genitorialità; dei caregiver; della mobilità (casa-lavoro); di un’adeguata suddivisione tra giornate in presenza e giornate in lavoro agile; dei ristori; del buono pasto e della disconnessione”.

“Questo è un primo segnale – precisano dal sindacato – al quale seguiranno altre iniziative se non sarà subito aperto un tavolo negoziale dal Gruppo Unipol.”

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LIGURIANOTIZIE.IT Data pubblicazione: 22/10/2021 Link al Sito Web

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LA PROTESTA

Liguria, «rientro in sicurezza sul posto di lavoro»:

scatta lo sciopero di tutti i dipendenti del Gruppo Unipol

Incrociano le braccia 250 lavoratori che dal 4 novembre si accalcheranno negli uffici senza un piano sicurezza adeguato

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Genova. «Il 22 ottobre ottobre sarà sciopero per le

lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol per il rientro al lavoro in sicurezza e per contrastare la deriva autoritaria delle Relazioni Industriali. Le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol, in totale 9000 dipendenti, a partire dal 4 novembre saranno obbligati al rientro in presenza senza gradualità e senza un accordo strutturale sul lavoro agile. Ad incrociare le braccia saranno anche i 250 lavoratori della Liguria che dal 4 novembre, appunto, dovranno rientrare – tutti insieme – al lavoro senza un accordo sindacale che li tuteli dal punto di vista della sicurezza». A raccontarcelo è

Claudio Pellizzeri, segretario regionale Uilca Liguria, ma

anche rsa Uilca del Gruppo Unipol che dichiara: «Occorre un accordo strutturale sul lavoro agile che tenga conto di volontarietà, alternanza, diritto alla disconnessione e delle esigenze dei lavoratori fragili, della genitorialità e dei caregiver».

Con questo spirito la Uilca Liguria e Uilca Gruppo Unipol

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Liguria, coerentemente con il mandato assembleare,

chiamano alla mobilitazione tutte le lavoratrici ed i lavoratori per rivendicare il rientro al lavoro in sicurezza anche con il ripristino di navette, parcheggi e mense laddove già

presenti, garanzie di agibilità e sanificazione di tutti gli stabili ed arredi, il rispetto del distanziamento sociale agli ingressi e negli uffici oltre alla presenza di dispositivi di sicurezza anti Covid ed un sistema di areazione adeguato. Nel resto di Italia le rsa continuano a testimoniare il disagio delle lavoratrici e dei lavoratori del gruppo. «I mille dipendenti di Linear e Unisalute vogliono sicurezza a salvaguardia della loro salute – dichiara Cinzia Masotti rsa UILCA – Nella torre Unipol di 28 piani a Bologna c’è molta preoccupazione: ci sono 5 ascensori con una capienza ridotta di 3 persone, con una presumibile calca all’ingresso per i controlli, le postazioni di lavoro ad isole in open space ad aria forzata e persone che restano al telefono 6-8 ore con la mascherina».

Si aggiunge al contesto anche apprensione per i circa 300 colleghi di Unipol Assistance. «A Torino hanno i loro uffici in fase di ristrutturazione e non sanno neppure dove rientreranno», aggiunge Alessandra Fenoglio– rsa Uilca di Torino. Questo è un primo segnale al quale seguiranno altre iniziative se non sarà subito aperto un tavolo negoziale dal Gruppo Unipol.

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ATTUALITÀ | 21 ottobre 2021, 18:23

Uilca Liguria, domani sciopero dei dipendenti del gruppo Unipol per un rientro in sicurezza sul posto di lavoro

In Liguria incrociano le braccia 250 lavoratori che dal 4 novembre si accalcheranno negli uffici senza un piano sicurezza adeguato

Domani 22 ottobre sarà sciopero per le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol per il rientro al lavoro in sicurezza e per contrastare la deriva autoritaria delle relazioni industriali. Le lavoratrici e i lavoratori del gruppo Unipol, in totale 9000 dipendenti, a partire dal 4 novembre saranno obbligati al rientro in presenza senza gradualità e senza un accordo strutturale sul lavoro agile.

"Ad incrociare le braccia saranno anche i 250 lavoratori della Liguria che dal 4 novembre, appunto, dovranno rientrare ‐ tutti insieme ‐ al lavoro senza un accordo sindacale che li tuteli dal punto di vista della sicurezza. A raccontarcelo è Claudio Pellizzeri, segretario regionale Uilca Liguria, ma anche rsa Uilca del gruppo Unipol che dichiara: “Occorre un accordo strutturale sul lavoro agile che tenga conto di volontarietà, alternanza, diritto alla disconnessione e delle esigenze dei lavoratori fragili, della genitorialità e dei caregiver”.

Con questo spirito la Uilca Liguria e Uilca gruppo Unipol Liguria, coerentemente con il mandato assembleare, chiamano alla mobilitazione tutte le lavoratrici ed i lavoratori per rivendicare il rientro al lavoro in sicurezza anche con il ripristino di navette, parcheggi e mense laddove già presenti, garanzie di agibilità e sanificazione di tutti gli stabili ed arredi, il rispetto del distanziamento sociale agli ingressi e negli uffici oltre alla presenza di dispositivi di sicurezza anti Covid ed un sistema di areazione adeguato. Nel resto di Italia le rsa continuano a testimoniare il disagio delle

SAVONANEWS.IT Data pubblicazione: 21/10/2021

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Ricevi le nostre ultime notizie da Google News SEGUICI lavoratrici e dei lavoratori del gruppo. “I mille dipendenti di Linear e Unisalute vogliono sicurezza a salvaguardia della loro salute ‐ dichiara Cinzia Masotti rsa Uilca ‐ Nella torre Unipol di 28 piani a Bologna c’è molta preoccupazione: ci sono cinque ascensori con una capienza ridotta di tre persone, con una presumibile calca all'ingresso per i controlli, le postazioni di lavoro ad isole in open space ad aria forzata e persone che restano al telefono 6‐8 ore con la mascherina”.

Si aggiunge al contesto anche apprensione per i circa trecento colleghi di Unipol Assistance: “A Torino hanno i loro uffici in fase di ristrutturazione e non sanno neppure dove rientreranno” aggiunge Alessandra Fenoglio, rsa Uilca di Torino. Questo è un primo segnale al quale seguiranno altre iniziative se non sarà subito aperto un tavolo negoziale dal Gruppo Unipol.

Comunicato stampa

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