Ferrara, 04/05/2018 REG. CONTRATTO N. 11
CONTRATTO PER INCARICO DI RESPONSABILE ESTERNO DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE ED ESPLETAMENTO DI INCOMBENZE ATTINENTI AGLI ADEMPIMENTI DI CUI AL D. LGS. 9 APRILE N° 81 IN MATERIA DI TUTELA DELLA SALUTE E DELLA SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO.
CIG.N.
L’anno duemiladiciotto , il giorno 04 del mese di maggio presso la sede del CPIA FERRARA sito in via C. Ravera, 11 - Ferrara con la presente scrittura privata,
TRA
Il CPIA FERRARA, rappresentato legalmente dal Dott. Fabio Muzi, Dirigente Scolastico nato a Sassoferrato (AN) il 10/03/1960 e domiciliato per la sua carica presso il CPIA FERRARA di Ferrara C.F. 93088940387 che agisce in nome, per conto ed interesse dell’Istituto stesso
E
Il Sig. Mario Padroni nato a Ostellato (FE) il 02/10/1964, e residente a Ravenna, in Via Col di Lana, 24, in qualità di rappresentante legale della Ditta S & L s.r.l., avente sede legale a Ravenna in Via G.Bovini, 41 – CAP 48123 Partita Iva n. 02051500391
PREMESSO CHE
1. Il Decreto M.P.I. n°382/98 con il quale è stato adottato il Regolamento attuativo del D.L.vo n°626/94 relativamente alle Istituzioni Scolastiche:
individua nel datore di lavoro il soggetto competente a provvedere alla redazione del documento relativo alla valutazione dei rischi;
obbliga i datori di lavoro ad attivare gli opportuni interventi al fine di promuovere le iniziative di informazione, formazione dei lavoratori e provvedere alla programmazione e organizzazione degli adempimenti previsti in caso di emergenza, quali per esempio incendi o rischi derivanti da agenti chimici, fisici, biologici;
prevede la possibilità, per gli Istituti Scolastici, di avvalersi dell’opera di un esperto al fine di integrare l’azione di prevenzione e protezione svolta dai dipendenti individuati dal datore di lavoro;
2. Che non sussistono nella scuola professionalità disponibili per lo svolgimento di tale incarico;
Ciò premesso, con riferimento al Vostro preventivo Prot. N° 088/GC/P del 23/03/2018, si conviene e si stipula quanto segue:
Art. 1 - OGGETTO DELLA FORNITURA
Contratto della durata di un anno a partire dalla data di stipula dello stesso, per il servizio di copertura del ruolo di RSPP, adempimenti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro previsti dalla vigente normativa.
ART. 2 – TECNICO INCARICATO
La Ditta dichiara che il tecnico che all’interno della stessa che assumerà l’incarico di R.S.P.P. è il Dott. Padroni Mario, il quale possiede i requisiti richiesti dall’art. 32 del D.Lgs. n. 81 del 30/4/2008.
ART. 3 – DURATA DELL’INCARICO
Il tecnico incaricato dovrà dar corso alle prestazioni richieste, non appena avrà formale comunicazione dell’incarico, la durata dell’incarico è di mesi 12 (dodici) e cioè dal 04/05/2018 al 04/05/2018.
ART.4 – OGGETTO DELL’INCARICATO
L’Istituto Scolastico rappresentato dal sopraindicato Dirigente Scolastico, affida la Consulenza in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro e l’assunzione dell’incarico di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) (31 e 32 D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.) alla Ditta S & L s.r.l.- Via G.Bovini, 41 – 48123 Ravenna.
Art. 5 – OBBLIGHI DELL’INCARICATO DI R.S.P.P.
Le prestazioni richieste ai fini del corretto svolgimento del servizio sono quelle dettate dall’art. 33 del D.Lgs.
81/2008 e seguenti modifiche.
ART.6 – SVOLGIMENTO DELL’INCARICO
La scuola potrà manifestare il proprio orientamento sulle modalità e forme di elaborazione dei documenti, avrà facoltà di chiedere che siano osservate le proprie direttive, anche apportando modifiche.
ART. 7 - REVOCA DELL’INCARICO
E’ facoltà della scuola, a suo insindacabile giudizio, revocare l’incarico, qualora ritenesse conveniente non dare
Art. 8 - SERVIZI FORNITI
La Prestazione Professionale per copertura del ruolo Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione – RSPP (art. 17 D. Lgs. 81/2008 e s.m.i.)
Individuazione dei fattori di rischio;
Un sopralluogo annuale presso le Vostre sedi e analisi tecnica sulle strutture edilizie per adeguamento ai disposti di legge e sull’eliminazione di eventuali inadempienze;
Assistenza durante le verifiche sulla sicurezza da parte degli organi di controllo;
Individuazione delle misure per la sicurezza e per la salute;
Elaborazione delle misure di prevenzione e sicurezza ed i sistemi di controllo delle stesse;
Elaborazione delle procedure di sicurezza;
Organizzazione e partecipazione riunione periodica di prevenzione e protezione dei rischi di cui all’art.
35 D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.;
Predisposizione e produzione documentazione obbligatoria, redazione scadenziario su obblighi di legge;
Preparazione dei documenti relativi alla sicurezza eventualmente necessari quali ad esempio: nomine, registri, ecc.. compresa l'assistenza per la loro istituzione e tenuta;
Fornitura della modulistica necessaria.
Art. 9 – REDAZIONE E AGGIORNAMENTO DEL DOCUMENTO DI VALUTAZIONE DEI RISCHI (DVR)
Analisi dei rischi per la salute e la sicurezza, della segnaletica, delle sostanze e attrezzature utilizzate;
Individuazione dei soggetti esposti a rischi per la salute e la sicurezza;
Redazione del documento di valutazione dei rischi;
Analisi delle mansioni da svolgere a cura del personale interno;
Valutazione dei DPI;
Individuazione delle misure necessarie alla risoluzione del\i rischio\i;
Programma d’attuazione degli eventuali provvedimenti per la risoluzione dei rischi;
Misure e procedure per prevenire e ridurre il rischio d’incendio ai sensi del D.M. 10/03/’98;
Aggiornamento alle novità legislative e alle linee guida degli organi di vigilanza.
Art. 10 – STESURA DEL PIANO DI EMERGENZA
Verifica e adeguamento del piano di emergenza e emissione delle planimetrie di emergenza qualora quelle affisse non siano aggiornate alla situazione attuale. In tal caso l’Istituto dovrà fornire alla S&L srl copia delle planimetrie in file in formato dwg, aggiornato alla situazione attuale, dopo averle richieste all’Ente proprietario dell’immobile.
Assistenza durante una prova di evacuazione prevista dalla normativa vigente.
Art. 11 - Informazione e formazione
Corso di formazione di base in materia di sicurezza della durata di 2 ore ed in una unica sessione.
Se l’RLS partecipa al sopralluogo di verifica assieme ai tecnici della S&L srl, queste ore saranno riconosciute ai fini dell’aggiornamento periodico del RLS previsto dall’art. 37 del D. Lgs. 81/2008 e s.m.i. e pertanto gli verrà rilasciato l’attestato di formazione e informazione.
Art. 12 - TEMPI DI REALIZZAZIONE E CONSEGNA DEI LAVORI
I servizi saranno forniti gradualmente rispettando la cadenza definita in fase preliminare, dando la priorità alle situazioni più a rischio o di più immediata scadenza legislativa.
I documenti redatti a seguito dell’incarico, saranno consegnati da un corriere espresso o da un nostro incaricato all’indirizzo convenuto.
Art.13 - MODALITA’ DI PAGAMENTO E FATTURAZIONE
Per lo svolgimento di quanto illustrato, l’onere per la prestazione è stabilito in € 1965,00 + IVA al 22 % da effettuati a mezzo Bonifico Bancario a seguito di emissione di fattura elettronica inviata in digitale all’indirizzo e-mail dell’Istituzione.
Art . 14 - COPERTURA ASSICURATIVA
I consulenti incaricati, società S&L srl, della fornitura dei seguenti servizi sono coperti da adeguate polizze assicurative di Responsabilità Civile, con Reale Mutua Assicurazioni per un massimale di € 3.000.000,00.
Art.15 - RISERVATEZZA DATI
La società S&L srl s’impegna a non divulgare alcuna informazione o notizia riservata riguardante il committente, acquisita a seguito dell’incarico qui definito.
Art. 16 – OBBLIGHI DELL’AMMINISTRAZIONE SCOLASTICA
Il Dirigente Scolastico si impegna:
a designare i propri dipendenti, componenti del Servizio di Prevenzione e Protezione che collaboreranno con il responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione;
a designare ed a formare un congruo numero di propri dipendenti quali incaricati dell’attuazione delle misure di prevenzione incendi e lotta antincendio, di evacuazione dei lavoratori in caso di pericolo grave
ART. 17 - OBBLIGHI ALLA TRACCIABILITA’ DEI FLUSSI FINANZIARI
La Ditta assume tutti gli obblighi di tracciabilità dei flussi finanziari di cui all’art. 3 della L.13 agosto 2010, n. 136 e successive modifiche. Ai fini della tracciabilità dei flussi finanziari art. 3, legge 13/08/2010, n. 136, come modificata dal decreto legge 12/11/2010, n. 187 convertito in legge, con modificazioni, dalla legge 17/12/2010, n. 217, il contraente consapevole delle sanzioni amministrative pecuniarie previste dalla legge 136/2010, si obbliga a comunicare un conto corrente dedicato bancario e/o postale e la persona e/o le persone delegate ad operare sul conto stesso su cui la nostra Istituzione Scolastica potrà effettuare gli accrediti.
Art.18 - CONTROVERSIE
Per la definizione di tutte le controversie che dovessero insorgere in dipendenza del presente contratto, non risolvibili in via Bonaria, è competente il Foro di Ferrara.
Art. 19 - INFORMATIVA AI SENSI DEL D.LGS. N. 196/2003
Quanto segue rappresenta informativa ai sensi e per gli effetti dell’articolo 13 del D.Lgs. n. 196/2003:
i dati personali forniti saranno trattati ai sensi degli artt. 18 – 22 del D.Lgs. sopra citato, essendo ciò indispensabile ai fini istituzionali per il corretto svolgimento della procedura di scelta del contraente e dei successivi eventuali rapporti contrattuali;
i dati saranno custoditi e trattati con criteri e sistemi atti a garantire la loro riservatezza e sicurezza, fermi restando i diritti di cui all’art. 7 del D.Lgs. 196/2003;
il titolare del trattamento dei dati personali, ai sensi di legge, è il CPIA FERRARA il responsabile del trattamento è la dott.ssa Caterina Balboni DSGA del CPIA FERRARA.
Letto, approvato e sottoscritto
Ditta S & L S.r.l. Il Dirigente Scolastico Dott. Padroni Mario Dott. Muzi Fabio ____________________________ ______________________
Ditta S & L S.r.l.
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