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Sintesi Modalità di attuazione DI PERCORSI PER LE COMPETENZE TRASVERSALI EL'ORIENTAMENTO – P.C.T.O. (ex ALTERNANZA SCUOLA LAVORO)nell'ambito del Consiglio di classe A.S. 2019 / 2020

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Sintesi modalità attuazione percorsi PCTO (ex Alternanza Scuola Lavoro) I.I.S.S: Di Vittorio Lattanzio A.S.2019/2020

Sintesi Modalità di attuazione DI PERCORSI PER LE COMPETENZE TRASVERSALI E L'ORIENTAMENTO – P.C.T.O. (ex ALTERNANZA SCUOLA LAVORO)

nell'ambito del Consiglio di classe A.S. 2019 / 2020

Si ricorda che da questi CdC è fondamentale che venga deliberata la conferma / nomina dei tutor ASL di classe per l'A.S. 2019/2020 (si consiglia -ove possibile – la continuità sulle classi,) al fine di poter procedere con la progettazione esecutiva del progetto ASL per il corrente anno scolastico.

Si ricorda che tale figura è stata resa obbligatoria dal nuovo contratto di lavoro, quindi in caso di mancata scelta autonoma da parte del CdC, il DS provvederà alla nomina d'uf ficiio.

Subito dopo la nomina dei tutor sarà convocata dalla Commissione ASL una riunione con i tutor ed i docenti interessati per illustrare modalità, modulistica ed il catalogo percorsi in fase di definizione e completamento (anche in funzione della elaborazione del nuovo progetto Triennale P.C.T.O. che verrà inserito ed approvato nell'ambito del PTOF al prossimo Collegio Docenti), al fine di per procedere alla definizione della progettazione di classe che deve essere completata entro il mese di NOVEMBRE.

Ricordiamo che il T

UTOR INTERNO

dell’istituzione scolastica assicura il raccordo tra scuola, studente, famiglia, azienda per promuovere quella corresponsabilizzazione necessaria alla positiva riuscita del percorso formativo.

Si occupa di sostenere lo studente durante tutto il processo di apprendimento.

In particolare svolge le seguenti funzioni:

1. coordina il lavoro del Consiglio di classe nella progettazione e nella realizzazione dei percorsi P.C.T.O.

2. gestisce il Progetto della classe in collaborazione con la Commissione ASL; ed elabora, insieme al tutor esterno, il percorso formativo personalizzato che verrà sottoscritto dalle parti coinvolte (scuola, struttura ospitante, studente/soggetti esercenti la potestà genitoriale) per quanto riguarda eventuali periodi di stage presso aziende o enti;

3. assiste e guida lo studente nei percorsi di alternanza e ne veri fica, in collaborazione con il tutor esterno, il corretto svolgimento;

4. monitora le attività e affronta, insieme al Consiglio di classe e alla Commissione ASL, le eventuali criticità che dovessero emergere dalle stesse;

5. partecipa ad attività di formazione speci fiche riguardanti l’Alternanza scuola lavoro (scelte in autonomia o predisposte dall’Istituto scolastico in cui il docente è in servizio).

In allegato si riportano le schede di alcuni percorsi per cui la scuola ha già attivato le convenzioni. In particolare quelli relativi all'orientamento d'uscita per le classi 5° di cui si richiede di dare conferma al più presto dell'interesse alla partecipazione della classe, per motivi di calendarizzazione con le aziende.

Si pregano i coordinatori di classe di compilare la scheda allegata ed inviarla via email all'indirizzo alternanza@divittoriolattanzio.it)

Di seguito si riportano i membri della Commissione Alternanza Scuola Lavoro a cui riferirsi per chiarimenti ed informazioni

Prof.ssa Maria Lucia Antonini (Responsabile d'Istituto), Prof. Alessandro Giarrettino - Prof.ssa Maria Cosentino – Prof.ssa Antonietta Greco - Prof.ssa Angela Crea

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Sintesi modalità attuazione percorsi PCTO (ex Alternanza Scuola Lavoro) I.I.S.S: Di Vittorio Lattanzio A.S.2019/2020

SINTESI ALCUNI PERCORSI P.C.T.O.

Tutte le classi

Azienda Proponente: CONSORZIO ELIS TITOLO PERCORSO: “ Enilearning” che prevede:

Piattaforma didattica on-line che permette ai ragazzi di entrare in contatto con una realtà aziendale come quella di Eni e di approfondire tematiche legate al mondo dell’energia. Credito formativo:15 ore PCTO. Il corso non prevede un limite di partecipanti ed è assolutamente gratuito per la Scuola, fruibile su internet, senza vincoli di giorni, orari o sede, per un massimo di 3 mesi dalla stipula della convenzione. I contenuti sono stati aggiornati con l’inserimento di un nuovo modulo interamente dedicato al tema dell’economia circolare. (Programma dettagliato in allegato)

Solo classi 4° e 5°

Azienda Proponente: CONSORZIO ELIS in compartecipazione con A2A, Acea, Accenture, Arriva, Almaviva, Luiss, Skuola.net, Alstom, Ashoka, Atos, Campari, Manpower, Liuc, Cattolica, Cefla, Cisco, Enel, Randstad, Bocconi, Eni, EY, Generali, Hitachi, ValoreD, Wind3, Iren, Italtel, Leonardo, J.P. Morgan, Leonardo, Snam, Unimore, Openfiber, Oracle, Poste Italiane, Rai, Rai Way, Sas, Tim, Terna, Vodafone, Fondazione RUI.

TITOLO PERCORSO: “Sistema Scuola Impresa” che prevede:

1. Evento di presentazione del progetto (ca. 2h) a cura di ELIS presso la scuola con l’obiettivo di orientare i giovani ai «Mestieri del Futuro».

2. Inspirational Talks presso la scuola (ca. 1h) a cura delle Role Model aziendali e rivolto alle classi IV e V di secondaria superiore con l’obiettivo di mettere fattor comune la propria esperienza e dare l’ispirazione, la motivazione e l’esempio di cui hanno bisogno per realizzare al meglio il loro potenziale.

3. Inspirational Talks presso le sedi aziendali (ca. 3h) a cura delle Role Model e rivolto alle classi IV e V di secondaria superiore con l’obiettivo di mostrare ai giovani il lavoro agito, gli «attrezzi» del mestiere e le diverse professionalita presenti in Azienda.

Azienda Proponente: CONSORZIO PROJENIA

TITOLO PERCORSO : “ BUSINESS PLAN per i Giovani Manager di Impresa che prevede:

3 incontri formativi e di orientamento per complessive 10 ore PCTO sulle tematiche dell’utilizzo e conoscenza del BUSINESS PLAN per i Giovani Manager di Impresa, al fine di orientare gli studenti degli ultimi anni degli Istituiti Superiori, sulla conoscenza e sull’utilizzo di strumenti di management per la gestione e/o l’avvio di un’attivita di impresa.

Tali incontri (da realizzare preferibilmente entro dicembre 2019 riservati a 25 studenti), tenuti da Esperti e Manager, sono finalizzati a migliorare la sinergia scuola/mondo del lavoro per aiutare gli studenti a sviluppare le competenze più vicine a quelle che mercato e aziende chiedono oggi e domani. L’obiettivo è favorire uno scambio virtuoso tra aziende, scuole e studenti. Verranno affrontate le seguenti tematiche:

1. Il Business Plan uno strumento per il self-employment

2. Fare impresa Innovativa: tra passione e creativita (con la partecipazione di rappresentanti nazionali di

"MANAGERITALIA"

3. Incentivi & Contributi a Fondo perduto per l’avvio e lo sviluppo di impresa Azienda Proponente: ONLUS Seniores Italia Lazio

TITOLO PERCORSO: “GIOVANI & IMPRESA” che prevede 4 incontri di 5 ore ciascuno (per un totale di 20 ote PCTO - per il programma vedi locandina allegata). Le possibili date di svolgimento del percorso da confermare al più presto (SOLO CLASSI 5°):

1. 18-21 Novembre 2. 3-6- febbraio 3. 17-20 Febbraio 4. 9-12 Marzo

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Sintesi modalità attuazione percorsi PCTO (ex Alternanza Scuola Lavoro) I.I.S.S: Di Vittorio Lattanzio A.S.2019/2020

SCHEDA da riconsegnare compilata all'indirizzo E-MAIL : ALTERNANZA@DIVITTORIOLATTNZIO.IT

CLASSE _____ SEZ _____

INDIRIZZO: □ DI VITTORIO □ ITI LATTANZIO □ LICEO LATTANZIO

NEL CONSIGLIO DI CLASSE DEL _______________ E' STATO NOMINATO COME TUTOR INTERNO IL PROF./PROF.SSA _____________________________________

VISTE LE SCHEDE PROGETTO INOLTRATE, il CdC dichiara di aderire ai seguenti Percorsi PCTO per l'A.S. 2019/2020 E':

□ ENILEARNING (n° studenti ____)

□ “SISTEMA SCUOLA IMPRESA” (CONSORZIO ELIS)

□ “BUSINESS PLAN PER I GIOVANI MANAGER DI IMPRESA” (CONSORZIO PROJENIA)

□ “GIOVANI & IMPRESA” (ONLUS SENIORES ITALIA LAZIO)

Roma __/__/____

Il Coordinatore di classe

________________________________________________

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