Il Direttore dei Servizi Generali ed Amministrativi

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SAVIGNANO sul RUBICONE (FC)

Via Togliatti n.5 C.A.P. 47039 Tel. 0541 944602 Fax 0541 941481 C.F. 90038920402 Mail: info@mcurie.com _ fois001002@istruzione.it P.E.C. fois001002@pec.istruzione.it Web site: www.mcurie.gov.it

Savignano sul Rubicone, 06/12/2016

AI REVISORI DEI CONTI Ambito FO012 - Sandra Rubello

- Marco De Pasqualis

LORO SEDI

OGGETTO: Relazione Tecnico-Finanziaria inerente l’Ipotesi di Contrattazione Integrativa di Istituto -

A.S. 2016 / 2017

^-

Il Direttore dei Servizi Generali ed Amministrativi

VISTO l’art. 40 bis del D.Lgs. n. 165/2001 come modificato dal D.L.vo 150/2009, in base al quale le pubbliche amministrazioni nella stipulazione del contratti integrativi debbono tenere conto dei limiti stabiliti dai contratti collettivi nazionali o degli oneri previsti nei propri strumenti di programmazione;

VISTO l’art. 39, comma 3 della legge 27/12/97 n. 449, e successive modificazioni e integrazioni, che stabilisce la procedura di controllo per i contratti integrativi sottoscritti in sede locale;

VISTA la nota del Dipartimento Funzione Pubblica n. 57093 del 30/06/2000;

VISTO il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni ed integrazioni, in particolare l’art. 48, comma 6;

VISTA la C.M. 109 del 11/06/01 e la nota prot.n. 367 del 27/07/01;

VISTI i C.C.N.L. del 29/11/2007 e 23 /01/ 2009 (biennio economico 2008/2009 );

VISTE le sequenze contrattuali dell’8 aprile 2008 e del 25/07/2008 ; VISTO il Decreto Legislativo 27 ottobre 2009 n. 150;

VISTA la Circolare del 13/05/2010, n. 7 della Presidenza Consiglio dei Ministri - Dipartimento Funzione Pubblica;

VISTE le circolari della Presidenza del Consiglio dei Ministri Dip. Funz. Pubbl. n. 1 del 17 febbraio 2011 e n. 7 del 5 aprile 2011 ;

VISTO il D.Lgs. n. 141 del 01/08/2011 interpretazione autentica del D.Lgs. n. 150/2009;

VISTA la circolare del M.E.F. prot.n. 75477 del 14/07/08 che conferma la competenza del DSGA circa la predisposizione della presente relazione tecnica;

VISTA la circolare MEF n° 25 del 19/07/2012 avente per oggetto “Schemi di relazione illustrativa e Relazione tecnico-finanziaria ai contratti integrativi” e relativi schemi allegati, nonché le successive note applicative versione 28 febbraio 2013;

VISTA la nota MIUR prot. n.14207 del 29 settembre 2016 avente per oggetto “A.F. 2016 – a.s.

2016/2017 - Avviso assegnazione risorse finanziarie per funzionamento amministrativo didattico ed

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altre voci (integrazione al Programma Annuale 2016 - periodo settembre-dicembre 2016) e comunicazione preventiva delle risorse finanziarie per funzionamento amministrativo didattico ed altre voci del Programma Annuale 2017 - periodo gennaio-agosto 2017” contenente l’assegnazione dei 4/12mi e 8/12mi M.O.F. per l’a.s. 2016/17;

VISTA l’Ipotesi del Contratto Integrativo di Istituto per l’a.s. 2016/17 relativo ai criteri per la ripartizione del fondo dell’Istituzione Scolastica e per l’attribuzione dei compensi accessori di cui all’art. 6 comma 6 del CCNL 29/11/07, ipotesi sottoscritta tra le parti in data 05 dicembre 2016 coerente con le materie oggetto di contrattazione;

R E L A Z I O N A

quanto segue.

Dalla circolare citata in premessa si evincono le seguenti assegnazioni al lordo degli oneri a carico dell’amministrazione e dell’IRAP:

M.O.F. - A.S. 2016/17 - 4/12mi + 8/12mi L O R D O S T A T O

F.I.S. 4/12mi 8/12mi TOTALE

n. C.M. prot.14207 del

29/09/2016

C.M. prot.14207 del 29/09/2017

C.M. prot.14207 del 29/09/2018

punti di erogazione 3 2.594,16 5.188,32 7.782,48

Tot. Addetti 116 13.133,13 26.266,27 39.399,40

Docenti 2° grado 89 11.051,72 22.103,45 33.155,17

TOTALE 26.779,01 53.558,04 80.337,05

FUNZIONI STRUMENTALI AL P.O.F. (art. 33 CCNL 29/11/2007)

n. 4/12mi 8/12mi TOTALE

Quota base per ogni istituzione

scolastica 1 563,16 1.126,33 1.689,49

quota aggiuntiva per ogni

complessità organizzativa 1 263,45 526,91 790,36

Quota per la dimensione: n. Docenti 89 1.366,45 2.732,89 4.099,34

TOTALE 2.193,06 4.386,13 6.579,19

INCARICHI SPECIFICI AL PERSONALE A.T.A. (art. 62)

quota per ogni posto in organico di

diritto (escluso DSGA) 26 1.313,26 2.626,52 3.939,78

ORE ECCEDENTI SOSTITUZIONE DI COLLEGHI ASSENTI (art. 30)

Docenti in O.D. 89 1.518,04 3.036,09 4.554,13

ATTIVITA' COMPLEMENTARI EDUCAZIONE FISICA (art. 87)

parametro € 75,57 n. 4/12mi 8/12mi TOTALE

Totale n. classi in O.D. 40 998,80 1.997,60 2.996,40

TOTALE 32.802,17 65.604,38 98.406,55

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che corrispondono alle seguenti assegnazioni al netto degli oneri a carico dell’amministrazione e dell’IRAP:

L O R D O D I P E N D E N T E

F.I.S. 4/12mi 8/12mi TOTALE

n. C.M. prot.14207 del

29/09/2016

C.M. prot.14207 del 29/09/2016

punti di erogazione 3 1.954,91 3.909,81 5.864,72

Tot. Addetti 116 9.896,86 19.793,72 29.690,58

Docenti 2° grado 89 8.328,35 16.656,71 24.985,06

TOTALE 20.180,12 40.360,24 60.540,36

FUNZIONI STRUMENTALI AL P.O.F. (art. 33 CCNL 29/11/2007)

Quota base per ogni istituzione

scolastica 1 424,39 848,78 1.273,17

quota aggiuntiva per ogni

complessità organizzativa 1 198,53 397,07 595,60

Quota per la dimensione: n. Docenti 89 1.029,73 2.059,45 3.089,18

TOTALE 1.652,65 3.305,30 4.957,95

INCARICHI SPECIFICI AL PERSONALE A.T.A. (art. 62)

quota per ogni posto in organico di

diritto (escluso DSGA) 26 989,65 1.979,29 2.968,94

ORE ECCEDENTI SOSTITUZIONE DI COLLEGHI ASSENTI (art. 30)

Docenti in O.D. 89 1.143,97 2.287,93 3.431,90

ATTIVITA' COMPLEMENTARI EDUCAZIONE FISICA (art.87)

Totale n. classi in O.D. 40 752,67 1.505,35 2.258,02

TOTALE 24.719,06 49.438,11 74.157,17

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MODULO I

COSTITUZIONE DEL FONDO PER LA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA

SEZIONE I -

Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità

Le risorse finanziarie oggetto di contrattazione integrativa di sede per l'anno scolastico 2016/2017 sono determinate, in base agli elementi contrattuali ed agli organici di diritto dell’istituzione scolastica, come segue:

Descrizione Entrata Risorse anno scolastico 2016/2017 (lordo dipendente) (lordo Stato) Fondo dell'Istituzione Scolastica

(art. 85 CCNL 29/11/2007 come sostituito dall'art. 1 della sequenza contrattuale

dell'8/4/2008) 60.540,36 ^80.337,05

Funzioni strumentali al POF (art. 33 CCNL 29/11/2007) 4.957,95 ^6.579,19

Incarichi specifici al personale ATA

(art. 47 CCNL 29/11/2007, comma 1, lettera b) come sostituito dall’art. 1 della

sequenza contrattuale personale ATA 25/7/2008) 2.968,94 ^3.939,78

Attività complementari di educazione fisica

(art. 87 CCNL 29/11/2007) 2.258,00 ^2.996,40

Assegnazioni relative a progetti nazionali e comunitari (lordo Stato) –

(Art. 6, comma 2, lettera l) CCNL 29/11/2007)) € 0,00 € 0,00

TOTALE 70.725,25 93.852,42

SEZIONE II -

Risorse Variabili

Nella presente sezione vanno indicate eventuali risorse derivanti da attività in conto terzi, sponsorizzazioni, attività di progettazione, eventuali risorse derivanti da finanziamenti per attività e progetti finanziati da parte di soggetti pubblici e/o privati a carico dei quali si vogliano prevedere compensi per il personale come forte processo immigratorio o legge 440.

Descrizione Entrata Risorse anno scolastico 2016/2017 (lordo dipendente) (lordo Stato) Progetti relativi alle aree a rischio, a forte processo immigratorio e

contro l'emarginazione scolastica

(art. 9 CCNL 29/11/2007) (lordo Stato) 0,00 0,00

Somme non utilizzate da assegnazioni relative a progetti nazionali e comunitari provenienti da esercizi precedenti (potrebbe essere lordo

Stato) 0,00 0,00

Somme non utilizzate provenienti da esercizi precedenti (lordo

dipendente) - Vedi Modulo IV – Sezione II 2.924,38 3.880,65

TOTALE COMPLESSIVO

2.924,38 3.880,65

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SEZIONE III -

DECURTAZIONI DEL FONDO Non sono previste decurtazioni.

SEZIONE IV -

SINTESI DELLA COSTITUZIONE DEL FONDO SOTTOPOSTO A CERTIFICAZIONE

Tipologia delle risorse Risorse a.s. 2016/17

Lordo Dipendente Lordo Stato

a. Totale delle Risorse Fisse 70.725,25 93.852,42

b. Totale delle Risorse Variabili 2.924,38 3.880,65

c. Totale delle Decurtazioni €.0,00 €.0,00

d. Totale del Fondo sottoposto a certificazione 73.649,63 97.733,07

SEZIONE V -

RISORSE TEMPORANEAMENTE ALLOCATE ALL’ESTERNO DEL FONDO

Non previste. Parte non pertinente allo specifico accordo illustrato.

MODULO II

DEFINIZIONE DELLE POSTE DI DESTINAZIONE DEL FONDO PER LA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA

SEZIONE I -

Destinazioni non disponibili alla contrattazione integrativa o comunque non regolate specificamente dal contratto integrativo sottoposto a certificazione

Si tratta di poste che non possono essere oggetto di negoziazione in quanto già previste dal CCNL e dalla sequenza contrattuale o non pertinenti allo specifico accordo illustrato.

Descrizione Compenso Destinazioni a.s. 2016/2017

(lordo dipendente) (lordo Stato) Compenso per il SOSTITUTO del DSGA: quota fissa e quota

variabile dell’Indennità di Direzione DSGA (art. 88, comma 2, lettere i) e j) CCNL 29/11/2007)

€. 1.000,00 €. 1.327,00 Compenso al DSGA quota variabile dell’Indennità di

Direzione (art. 89 CCNL 29/11/2007 come sostituito dall’art. 3 della sequenza contrattuale personale ATA 25/7/2008)

€. 4.830,00 €. 6.409,41 Compensi per attività complementari di EDUCAZIONE

FISICA (art. 87 CCNL 29/11/2007) 2.258,00 ^2.996,40 TOTALE 8.088,00 10.732,81

SEZIONE II -

DESTINAZIONI SPECIFICAMENTE REGOLATE DALLA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA

Finalizzazioni

Le attività da retribuire, compatibilmente con le risorse finanziarie disponibili, sono quelle relative alle diverse esigenze didattiche e organizzative e alle aree di personale interno alla scuola, in correlazione con il P.O.F..

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Di seguito si indicano i compensi da corrispondere a:

Personale docente:

(lordo dipendente) (lordo Stato)

1 Particolare impegno professionale 'in aula' connesso alle innovazioni e alla ricerca didattica e flessibilità organizzativa e didattica

(art. 88, comma 2, lettera a) CCNL 29/11/2007) 0,00 0,00

2 Attività AGGIUNTIVE DI INSEGNAMENTO

(art. 30, comma 2, lettera b) CCNL 29/11/2007) 0,00 0,00

3 Ore aggiuntive per l'attuazione dei CORSI DI RECUPERO

(art. 88, comma 2, lettera c) CCNL 29/11/2007) 8.000,00 ^10.616,00

4 Attività AGGIUNTIVE FUNZIONALI all'insegnamento

(art. 88, comma 2, lettera d) CCNL 29/11/2007) 21.700,00 ^28.795,90

5 Compensi attribuiti ai COLLABORATORI DEL DIRIGENTE scolastico

(art. 88, comma 2, lettera f) CCNL 29/11/2007) 8.575,00 ^11.379,03

6 Indennità di turno notturno, festivo e notturno-festivo del personale educativo

(art. 88, comma 2, lettera g) CCNL 29/11/2007) 0,00 ^0,00

7 Indennità di bilinguismo e trilinguismo

(art. 88, comma 2, lettera h) CCNL 29/11/2007) 0,00 ^0,00

8 Compensi per il personale docente ed educativo per ogni altra attività deliberata nell'ambito del POF (art. 88, comma 2, lettera k) CCNL

29/11/2007) 6.177,50 ^8.197,54

9 Particolari impegni connessi alla valutazione degli alunni

(Art. 88, comma 2, lettera l) CCNL 29/11/2007) 0,00 0,00

10 FUNZIONI STRUMENTALI al POF

(art. 33 CCNL 29/11/2007) 4.957,95 ^6.579,20

11 Compensi per attività complementari di EDUCAZIONE FISICA

(art. 87 CCNL 29/11/2007) 2.258,00 ^2.996,37

12 Compensi per progetti relativi alle aree a rischio, a FORTE PROCESSO IMMIGRATORIO e contro l'emarginazione scolastica (art. 9 CCNL

29/11/2007) 0,00 0,00

13 Compensi relativi a progetti nazionali e comunitari

(Art. 6, comma 2, lettera l) CCNL 29/11/2007) 0,00 ^0,00

TOTALE COMPLESSIVO ^51.668,45 ^68.564,03

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COMPENSI DESTINATI AL

PERSONALE A.T.A. :

(lordo dipendente) (lordo Stato)

1 PRESTAZIONI AGGIUNTIVE del personale ATA

(art. 88, comma 2, lettera e) CCNL 29/11/2007) 12.976,00 ^17.219,15

2 Compensi per il personale ATA per ogni altra attività deliberata

nell'ambito del POF (art. 88, comma 2, lettera k) CCNL 29/11/2007) 0,00 0,00 3 Compenso per il SOSTITUTO del DSGA: quota fissa e quota variabile

dell’Indennità di Direzione DSGA (art. 88, comma 2, lettere i) e j) CCNL

29/11/2007) 1.000,00 1.327,00

4 Compenso al DSGA quota variabile dell’Indennità di Direzione (art. 89 CCNL 29/11/2007 come sostituito dall’art. 3 della sequenza contrattuale

personale ATA 25/7/2008) 4.830,00 6.409,41

5 Indennità di turno notturno, festivo e notturno-festivo del personale educativo

(art. 88, comma 2, lettera g) CCNL 29/11/2007) 0,00 ^0,00

6 Indennità di bilinguismo e trilinguismo (art. 88, comma 2, lettera h) CCNL

29/11/2007) 0,00 ^0,00

7 INCARICHI SPECIFICI (art. 47 CCNL 29/11/2007, comma 1 lettera b) come sostituito dall’art. 1 della sequenza contrattuale personale ATA

25/7/2008) 2.968,94 3.939,78

8 Compensi per progetti relativi alle aree a rischio, a FORTE PROCESSO IMMIGRATORIO e contro l'emarginazione scolastica (art. 9 CCNL

29/11/2007) 0,00 0,00

9 Compensi relativi a progetti nazionali e comunitari

(Art. 6, comma 2, lettera l) CCNL 29/11/2007) 0,00 0,00

TOTALE COMPLESSIVO ^21.774,94 ^28.895,35

SEZIONE III -

Destinazione ancora da regolare

I contratti integrativi di sede debbono risolversi in una unica sessione negoziale. Tuttavia ogni anno, al termine della contrattazione, residua una somma che viene accantonata per supplire ad eventuali necessità impellenti, eventi di carattere eccezionale e/o non prevedibili, da distribuire nelle spese.

Per l’a.s. 2016/17, al momento risulta un importo non ripartito di € 206,24 (lordo dipendente) che corrisponde ad € 273,69 al lordo Stato.

Qualora dovessero pervenire ulteriori fondi oltre quelli assegnati fino alla data odierna, le parti torneranno a riunirsi per una ulteriore sequenza contrattuale.

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SEZIONE IV -

Sintesi della definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa sottoposta a certificazione

(lordo dipendente) (lordo Stato) Poste di destinazione del Fondo per la

contrattazione integrativa relativa al personale DOCENTE

FIS Funzioni strumentali

41.410,45 54.951,67 Poste di destinazione del Fondo per la

contrattazione integrativa relativa al personale A.T.A.

FIS Incarichi specifici

15.944,94 21.158,94 Destinazioni non disponibili alla

contrattazione Integrativa o comunque non regolate specificatamente dal contratto sottoposto a certificazione

Corsi di Recupero Attività complem. ed. fisica

10.258,00 13.612,37

Destinazioni specificatamente regolate da C.C.N.L.

Indennità di direzione DSGA titolare

e al sostituto DSGA 5.830,00 7.736,41

Destinazioni ancora da regolare Parte di Fondo non distribuito 206,24 273,68

TOTALE 73.649,63 97.733,06

SEZIONE V -

Destinazioni temporaneamente allocate all’esterno del fondo

Parte non pertinente allo specifico accordo illustrato. Non essendo stata compilata la sezione riferita alle risorse temporaneamente all’esterno del fondo (Modulo I . Sez. V) la presente sezione non viene compilata in quanto non risultano somme temporaneamente allocate all’esterno del fondo.

SEZIONE VI -

Attestazione dal punto di vista tecnico-finanziario, del rispetto dei vincoli generali

A fronte di una disponibilità complessivamente quantificata in € 73.649,63 (lordo dipendente)

corrispondente a € 97.733,07 (Lordo Stato) è stata prevista un’utilizzazione di risorse pari ad

€73.443,39 (lordo dipendente) corrispondente a € 97.459,38 (Lordo Stato).

Le risorse destinate alle attività sono ripartite in €. 51.668,45 (lordo dipendente) al personale docente e in € 21.774,94 (lordo dipendente) al personale ATA.

La distribuzione rientra nei parametri deliberati. Risulta un fondo di riserva di € 206,24 (lordo dipendente) non distribuito.

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MODULO III

SCHEMA GENERALE RIASSUNTIVO DEL FONDO PER LA CONTRATTAZIONE INTREGRATIVA E CONFRONTO CON IL CORRISPONDENTE FONDO DELL’ANNO

SCOLASTICO PRECEDENTE

ASSEGNAZIONE – LORDO STATO

ANNO SCOLASTICO 2015/2016 ANNO SCOLASTICO 2016/2017 Fondo M.O.F.

a disposizione

Lordo Stato

Fondo M.O.F.

impegnato e speso Lordo Stato

Fondo Totale Lordo Stato (Totale Modulo I)

Totale poste di destinazione

Lordo Stato (Totale Modulo II)

85.169,66 81.289,01 97.733,07 97.459,38

Totale ECONOMIE Importo Lordo Stato

3.880,65 (*)

ASSEGNAZIONE – LORDO DIPENDENTE

ANNO SCOLASTICO 2015/2016 ANNO SCOLASTICO 2016/2017 Fondo M.O.F.

a disposizione Lordo Dipendente

Fondo M.O.F.

impegnato e speso Lordo Dipendente

Fondo Totale Lordo Dipendente

(Totale Modulo I)

Totale poste di destinazione

Lordo Dipendente (Totale Modulo II)

64.182,10 61.257,72 73.649,63 73.443,39

Totale ECONOMIE Importo Lordo Dipendente

2.924,38 (*)

(*) Come indicato nel Modulo I Sezione II.

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MODULO IV

COMPATIBILITA’ ECONOMICO-FINANZIARIA E MODALITA’ DI COPERTURA DEGLI ONERI DEL FONDO CON RIFERIMENTO AGLI STRUMENTI ANNUALI DI

BILANCIO

SEZIONE I -

Esposizione finalizzata alla verifica che gli strumenti della contabilità economico-finanziaria dell’Istituzione Scolastica presidiano correttamente i limiti di spesa del fondo nella fase programmatoria di gestione.

PROGRAMMA ANNUALE

Tutte le somme non vengono gestite nel bilancio della scuola bensì dal MEF tramite cedolino unico attraverso NoiPA.

CEDOLINO UNICO (tutti gli importi sono lordo dipendente) CAPITOLO Piano Gestionale Descrizione Importo caricato a

Sicoge 4/12mi (1)

Importo caricato a Sicoge 8/12mi

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Totale Importo competenza A.S. 2016/17

2149 05 M.O.F. 0,00 0,00 0,00

Al momento non risultano somme caricate a Sicoge.

Riepilogo Cedolino Unico (tutti gli importi sono lordo dipendente) :

CAPITOLO Piano Gestionale

Importo caricato a

Sicoge 4/12mi (1) + 8/12mi (2)

Importo caricato a Sicoge ECONOMIE

Totale Importo Disponibile A.S.

2016/17

Totale Importo da Impegnare

Differenza = Economia

prevista

2149 05 0,00 2.924,38 0,00 0,00 0,00

Al momento non risultano somme caricate a Sicoge.

SEZIONE II -

Esposizione finalizzata alla verifica a consuntivo che il limite di spesa dell’ANNO PRECEDENTE risulta rispettato

L’Ipotesi di Contratto Integrativo di Istituto per l’anno scolastico precedente 2015/16 è stata firmata dal Dirigente e dalle RSU d’istituto in carica in data 09/12/2015. In ossequio alle norme vigenti, entro 5 giorni esso è stato inviato ai Revisori dei Conti ai fini del prescritto controllo e connessa certificazione di compatibilità finanziaria (art. 48 D.L.vo n. 165/2001) unitamente alla relazione tecnico-finanziaria predisposta dal D.S.G.A., alla relazione illustrativa predisposta del Dirigente Scolastico ai sensi dell’art. 40, comma 3-sexies, D.Lgs. n. 165/01 e della circolare MEF n°

25 del 19/07/2012 avente per oggetto “Schemi di relazione illustrativa e Relazione tecnico-finanziaria ai contratti integrativi” con relativi nuovi schemi allegati, e a tutta la documentazione probatoria relativa.

In data 28/06/2016 i revisori dei conti hanno rilasciato Certificazione Positiva e il Contratto Integrativo di Istituto per l’a.s. 2015/16 è stato certificato.

Ai sensi dell’ art. 40 bis del D.Lgs. 30 marzo 2001 n. 165 modificato dall’art. 55 del D.Lgs. 27 ottobre 2009 n. 150 comma 5), entro 5 giorni dalla sottoscrizione del contratto definitivo esso è stato inviato per via telematica all’ARAN (Agenzia per la Rappresentanza Negoziale delle Pubbliche

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Il Consiglio di Istituto tramite apposita delibera ha approvato il piano di distribuzione delle risorse per il M.O.F., le quali a decorrere dal 01/01/2011 sono pagate dal MEF e non gravano sul bilancio delle scuole.

SEZIONE III -

Verifica delle disponibilità finanziarie dell’Istituzione Scolastica ai fini della copertura delle diverse voci di destinazione del fondo

Le risorse finanziarie oggetto di contrattazione integrativa di sede per l'anno scolastico 2016/2017 sono state determinate in base agli elementi contrattuali ed agli organici di diritto di questa istituzione scolastica. Tali risorse confrontate con le risultanze del Modulo II Sezione II, dimostrano la compatibilità economico finanziaria del fondo per l’intero periodo di validità contrattuale e la loro coerenza con gli strumenti annuali del bilancio dello Stato.

Il fondo dell’istituzione scolastica è stato costituito al netto degli oneri riflessi (vedi Modulo I Sezioni I, II e IV) ma la capienza delle voci di bilancio che finanziano detti oneri (consistenti in contributi previdenziali, assistenziali ed IRAP) è assicurata, come è chiaramente descritto nella premessa della presente relazione alla tabella Lordo Stato.

Da quanto sopra riportato si evince che la copertura di tutti i costi diretti è dimostrata.

Si attesta, inoltre, l’inesistenza di costi indiretti, in quanto la contrattazione integrativa di sede non incide anche su altre categorie di personale. Nessuna unità di personale non ricompresa fra i diretti destinatari del fondo risulta beneficiaria, in tutto o in parte, del contratto integrativo in esame.

CONCLUSIONE

VERIFICATO che le destinazioni finanziarie al personale docente e ATA sono conformi agli istituti contrattuali;

CONSIDERATO che i fondi impegnati nella contrattazione di istituto, come risulta dagli allegati indicati in premessa sono inferiori alle disponibilità sopra riportate e quindi la capienza finanziaria è soddisfatta;

VISTO che le somme impegnate in sede di contrattazione rispecchiano gli indirizzi dettati dal Consiglio di istituto per dare supporto a tutte le attività previste nel P.O.F. per l’anno scolastico 2016/2017;

A T T E S T A

che i costi derivanti dall’Ipotesi di Contratto Integrativo di Istituto sottoscritta in data 05/12/2016 per l’a.s. 2016/17 trovano copertura nelle disponibilità finanziarie di questa Istituzione Scolastica come sopra descritte e non comportano oneri aggiuntivi rispetto alle risorse destinate.

La presente relazione tecnico-finanziaria, in tutti i passaggi che precedono, dimostra la totale copertura delle spese derivanti dall’ipotesi di contrattazione che le parti hanno siglato. Essa, a corredo dell’Ipotesi di Contratto Integrativo di Istituto sottoscritto in data 05/12/2016 , e in aggiunta alla Relazione Illustrativa a cura del Dirigente Scolastico, è redatta al fine di ottenere la certificazione di compatibilità economico-finanziaria da parte dei Revisori dei Conti.

(12)

Una volta ottenuta la certificazione, ovvero trascorsi trenta giorni dall’invio ai Revisori dei Conti senza che sia pervenuto da essi alcun rilievo, il Contratto Integrativo di Istituto diviene definitivo e, ai sensi dell’art. 40 bis del Decreto Legislativo 30 marzo 2001 n. 165 modificato dall’art. 55 del Decreto Legislativo 27 ottobre 2009 n. 150 comma 5), entro 5 giorni dalla sua sottoscrizione definitiva, il testo contrattuale con allegata la presente relazione tecnico-finanziaria a firma del DSGA e corredata della relazione illustrativa a firma del Dirigente Scolastico verranno trasmessi all’A.R.A.N. (Agenzia di Rappresentanza Negoziale delle Pubbliche Amministrazioni) e al C.N.E.L.

(Consiglio Nazionale dell’Economia e del Lavoro).

L’ARAN, con circolare n. 3/14 prot.n. 0016393 del 26/11/2014, ha comunicato che è operativa una nuova modalità di invio: la “Procedura Unica di invio della contrattazione integrativa” che consente la trasmissione dei contratti integrativi, contemporaneamente ad Aran e Cnel, attraverso una apposita funzione disponibile sul sito istituzionale dell’Aran.

Inoltre, il Contratto Integrativo di Istituto sarà pubblicato in modo permanente sul sito istituzionale della scuola www.mcurie.gov.it.

Savignano sul Rubicone, 06 Dicembre 2016

IL DIRETTORE DEI SERVIZI GENERALI ED AMMINISTRATIVI

(Paola Balsami)