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COMUNE DI FONTEVIVO PROVINCIA DI PARMA

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Academic year: 2022

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VERBALE DI DELIBERAZIONE DELLA GIUNTA COMUNALE N. 15 DEL 25/02/2019

Oggetto: MODIFICHE ALL'ORARIO DI LAVORO DEI DIPENDENTI DEL IV SETTORE - SERVIZI OPERATIVI. CONFERMA DEGLI ORARI DI LAVORO DEI RESTANTI SETTORI. ORARI DI APERTURA AL PUBBLICO DEGLI UFFICI COMUNALI.

L’anno duemiladiciannove il giorno venticinque del mese di febbraio alle ore 19:30, su convocazione del Sindaco ai sensi dell’art. 50, comma 2 del T.U.E.L. n. 267/2000, la Giunta Comunale si è riunita in adunanza nella apposita sala del Palazzo Municipale.

All’appello risultano presenti i Signori:

COGNOME E NOME QUALIFICA PRESENTE ASSENTE

FIAZZA TOMMASO Sindaco SI ===

AGOLETTI MATTEO Vice Sindaco SI ===

TERENZIANI ENRICO Assessore SI ===

CAVAZZINI ENRICA Assessore === SI

CAMINATI DANIELA Assessore SI ===

Partecipa all’adunanza il Vice Segretario Ugo Giudice il quale provvede alla redazione del presente verbale.

Essendo legale il numero degli intervenuti, il Sig. Tommaso Fiazza nella sua qualità di Sindaco assume la presidenza e dichiara aperta la seduta per la trattazione dell’oggetto sopra indicato.

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LA GIUNTA COMUNALE

RICHIAMATE le deliberazioni di Giunta Comunale n. 115/2013, n. 109/2008, n. 13/2010, n.

86/2012, n. 46/2017, n. 75/2017, n. 84/2017, n. 118/2017, n. 50/2018, n. 131/2018 e n. 150/2018 relative agli orari di lavoro del personale dipendente;

PREMESSO:

- CHE il personale dipendente è suddiviso tra i cinque Settori, e ogni Settore ha diversi servizi, con diverse esigenze organizzative;

- CHE ad oggi esistono diversi orari di lavoro e apertura al pubblico degli uffici;

DATO ATTO CHE

• il Responsabile del Settore Servizi tecnici ha ritenuto per motivi organizzativi e con l'assenso del personale interessato e delle organizzazioni sindacali, di modificare l'orario di lavoro della squadra operai;

• la modifica dell'orario di lavoro si articola come segue:

- 36 ore settimanali su 5 giorni a settimana dal 15 settembre al 14 giugno, con il rientro pomeridiano nei giorni di lunedì e giovedì;

- 36 ore settimanali su 6 giorni dal 15 giugno al 14 settembre;

RITENUTO, inoltre, di modificare l’orario di entrata ed uscita del suddetto personale, in base all’ora solare e all’ora legale nel seguente modo:

- Ora solare: dall’ultima domenica di ottobre all’ultima domenica di marzo entrata in servizio alle ore 7.00 con flessibilità dalle 6.45 alle 7.45

- Ora legale: dall’ultima domenica di marzo all’ultima domenica di ottobre entrata in servizio alle ore 7.30 con flessibilità dalle 7.15 alle 8.15

CONSIDERATO che ogni anno occorrerà rivedere le date di decorrenza dell’orario di lavoro in modo che il cambiamento decorra dal lunedì ai fini poter conteggiare correttamente il debito orario di 36 ore settimanali;

PRESO ATTO che, annualmente, per tali dipendenti occorrerà verificare il numero di giorni di ferie che matureranno in funzione dell’orario di lavoro;

RITENUTO, inoltre, di unificare l’orario di lavoro dei dipendenti degli uffici nel seguente modo:

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- Lunedì e giovedì 9 ore di lavoro con flessibilità d'ingresso dalle 7.00 alle 8.30

- Martedì, mercoledì e venerdì 6 ore di lavoro, con flessibilità d'ingresso dalle 7.00 alle 8.30 Resta inteso che, indipendentemente dall'orario di entrata, i dipendenti dovranno garantire la loro presenza durante gli orari di apertura al pubblico degli uffici, e la mancata presenza in tali orari dovrà essere sempre, preventivamente, giustificata;

RITENUTO DI PRENDERE ATTO dell’orario di apertura al pubblico degli uffici, ad eccezione dell'ufficio tecnico aperto nei giorni di martedì e venerdì alle 8.30 alle 12.20, come segue:

- lunedì dalle 8.30 alle 14.30

- martedì, mercoledì e venerdì dalle 8.30 alle 12.30 - giovedì dalle 8.30 alle 13.00 e dalle 14.30 alle 18.00

DATO ATTO CHE il presente provvedimento non riguarda l’orario di lavoro delle educatrici dell’asilo nido, che già articolano l’attività di lavoro su cinque giorni a settimana e in base alle norme che regolano il calendario scolastico;

RITENUTO, inoltre, di confermare l’orario di servizio del personale del settore Polizia Municipale, come stabilito nella delibera 150/2018, su sei giorni settimanali dalle 7.00 alle 13.00 e dalle 13.00 alle 19.00 con possibile estensione del servizio nei giorni feriali articolato su tre turni di servizio dalle 7.00 alle 22.00

CONSIDERATO, inoltre, che, come stabilito dal CCNL Funzioni Locali del 21/05/2018:

- l’orario di lavoro è di 36 ore settimanali

- il lavoratore ha diritto ad un periodo di riposo consecutivo giornaliero non inferiore a 11 ore per il recupero delle energie psicofisiche

- qualora l’orario di lavoro giornaliero ecceda il limite di sei ore, deve essere previsto un intervallo per pausa, non inferiore a trenta minuti;

- nei giorni in cui è previsto il rientro pomeridiano, ai dipendenti è garantito, come stabilito dal contratto decentrato, l’erogazione del buono pasto nel rispetto della pausa stabilita dal CCNL

RITENUTO pertanto:

- di approvare il nuovo orario di servizio della squadra operai, così come sopra stabilito;

- Di confermare l’orario di servizio del restante personale dipendente

VISTI

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1) il D. lgs.vo n° 267/2000 e s.m. ;

2) l’art. 2, comma 1, Decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministraioni pubbliche” che indica, alla lettera e), tra i criteri generali dell’organizzazone degli uffici l’ “armonizzazione degli orari di servizio e di apertura degli uffici con le esigenze dell'utenza e con gli orari delle amministrazioni pubbliche dei Paesi dell'Unione europea”;

3) l’art. 22, commi da 1 a 5, della Legge 23/12/1994 n. 724 recante “Misure di razionalizzazione della finanza pubblica” che:

- ridefinisce la materia dell’orario di servizio e dell’orario di lavoro dei dipendenti delle pubbliche amministrazioni con l’obiettivo di rendere le attività delle stesse funzionali alle esigenze degli utenti;

- ha previsto l’obbligo generale delle amministrazioni pubbliche di articolare l’orario di servizio degli uffici pubblici su cinque giorni settimanali, anche nelle ore pomeridiane, fatto salvo che l’Amministrazione, per particolari esigenze da soddisfare con carattere di continuità per tutti i giorni della settimana, possa adottare anche orari di servizio su sei giorni;

4) il Regolamento degli Uffici e dei Servizi;

VISTI, inoltre:

- il vigente Regolamento Comunale di contabilità;

- lo Statuto Comunale;

DATO ATTO che sulla proposta della presente deliberazione sono stati acquisiti, ai sensi dell'art.

49, 1° comma, del D.lgs.vo n° 267/2000 e s.m., da ultimo modificato dall’art. 3, comma 1, lett. b) del D.L. n. 174 del 10/10/2012, convertito in L. n. 213 del 07/12/2012, da parte del Responsabile del Settore Servizi finanziari e del Personale, Rag. Angela Calzolari,

- il parere favorevole in ordine alla regolarità tecnica, attestante la regolarità e la correttezza dell’azione amministrativa;

- il parere favorevole in ordine alla regolarità contabile, comportando il presente atto riflessi diretti o indiretti sulla situazione economico – finanziaria o sul patrimonio dell’ente;

CON VOTI unanimi e favorevoli resi in forma palese ai sensi di legge,

DELIBERA

1. DI CONFERMARE quanto riportato nelle premesse;

2. DI MODIFICARE l’orario di lavoro della squadra operai così come riportato nell'allegata tabella a far data dal 4 marzo 2019;

3. DI LASCIARE IMMUTATO l’orario di lavoro delle educatrici dell’asilo nido;

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4. DI DARE ATTO che la nuova articolazione dell’orario di lavoro è quella prevista nell’allegato A) al presente atto che ne forma parte integrante e sostanziale;

5. DI INVIARE il presente atto alle OO.SS e alle RSU aziendali;

6. DI DARE ATTO: che sulla proposta della presente deliberazione sono stati acquisiti i pareri prescritti dall’art. 49, 1° comma, del D.lgs. n. 267/2000 e s.m.;

7. DI COMUNICARE il presente atto ai capigruppo consiliari, ai sensi e per gli effetti di cui all’art. 125 del D. lgs. n. 267/2000 e s.m..

Successivamente,

LA GIUNTA COMUNALE

RAVVISATA l’urgenza di provvedere in merito, con separata votazione, con voti unanimi favorevoli resi in forma palese ai sensi di legge,

DELIBERA

DI DICHIARARE il presente atto immediatamente eseguibile, ai sensi dell’art. 134, quarto comma, del D.lgs n. 267/2000 e s.m..

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Il presente verbale viene letto e sottoscritto con firma digitale;

IL Sindaco IL Vice Segretario

Tommaso Fiazza Ugo Giudice

(7)

PARERE DI REGOLARITA’ TECNICA (art 49 comma 1 del T.U.E.L. D.Lgs 267/2000)

Proposta di delibera di Giunta avente per oggetto:

MODIFICHE ALL'ORARIO DI LAVORO DEI DIPENDENTI DEL IV SETTORE - SERVIZI OPERATIVI. CONFERMA DEGLI ORARI DI LAVORO DEI RESTANTI SETTORI. ORARI DI APERTURA AL PUBBLICO DEGLI UFFICI COMUNALI

Il sottoscritto, responsabile di servizio esprime parere favorevole in ordine alla regolarità tecnica della proposta di deliberazione in oggetto, precisando che sono state osservate le procedure preliminari di legge e dei regolamenti.

Fontevivo, lì 25/02/2019

Responsabile Settore Gestione Finanziaria e del Personale

CALZOLARI ANGELA / INFOCERT SPA

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PARERE DI REGOLARITA’ CONTABILE (art. 49 comma 1 del T.U.E.L. D.Lgs 297/2000)

PROPOSTA DI DELIBERA DI GIUNTA AVENTE PER OGGETTO:

MODIFICHE ALL'ORARIO DI LAVORO DEI DIPENDENTI DEL IV SETTORE - SERVIZI OPERATIVI. CONFERMA DEGLI ORARI DI LAVORO DEI RESTANTI SETTORI. ORARI DI APERTURA AL PUBBLICO DEGLI UFFICI COMUNALI

Per quanto attiene la regolarità contabile del presente atto, ai sensi dell’art. 49 del Decreto Legislativo 267/2000 il Responsabile dei Servizi Finanziari esprime parere favorevole.

Fontevivo, lì 25/02/2019

Responsabile Settore Gestione Finanziaria e del Personale

CALZOLARI ANGELA / INFOCERT SPA

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Deliberazione di Giunta Comunale N. 15

DEL 25/02/2019

OGGETTO: MODIFICHE ALL'ORARIO DI LAVORO DEI DIPENDENTI DEL IV SETTORE - SERVIZI OPERATIVI. CONFERMA DEGLI ORARI DI LAVORO DEI RESTANTI SETTORI. ORARI DI APERTURA AL PUBBLICO DEGLI UFFICI COMUNALI

RELATA DI PUBBLICAZIONE

Il sottoscritto visti gli atti d’ufficio

ATTESTA

Che la presente deliberazione:

- viene pubblicata nell’Albo On Line di questo Comune per 15 giorni consecutivi dal 07/03/2019 al 22/03/2019;

- è stata dichiarata immediatamente eseguibile.

Fontevivo, lì 07/03/2019

L'addetta alla Pubblicazione

CALOGERO CATERINA / ArubaPEC S.p.A.

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Deliberazione della Giunta Comunale N. 15 DEL 25/02/2019 OGGETTO: MODIFICHE ALL'ORARIO DI LAVORO DEI DIPENDENTI DEL IV SETTORE - SERVIZI OPERATIVI. CONFERMA DEGLI ORARI DI LAVORO DEI RESTANTI SETTORI. ORARI DI APERTURA AL PUBBLICO DEGLI UFFICI COMUNALI

ATTESTAZIONE ESECUTIVITÀ

Il sottoscritto Dott. GIUDICE UGO / INFOCERT SPA in qualità di Segretario Comunale visti gli atti d’ufficio

ATTESTA

Che la presente deliberazione è divenuta esecutiva il 18/03/2019 decorsi 10 giorni dalla data di pubblicazione (art. 134, comma 3 TUEL).

Fontevivo, lì 18/03/2019

GIUDICE UGO / INFOCERT SPA

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Personale degli uffici

giorno Ore di lavoro apertura pubblico degli uffici orario di ingresso in servizio

lunedì 9 8.30 - 14.30 7/8.30

martedì 6 8.30 - 12.30 7/8.30

mercoledì 6 8.30 - 12.30 7/8.30

giovedì 9 8.30 - 13.00 14.30-18.00 7/8.30

venerdì 6 8.30 - 12.30 7/8.30

Settore Servizi alla persona

Personale degli uffici

giorno Ore di lavoro apertura pubblico degli uffici orario di ingresso in servizio

lunedì 9 8.30 - 14.30 7/8.30

martedì 6 chiuso 7/8.30

mercoledì 6 8.30 - 12.30 7/8.30

giovedì 9 8.30 - 13.00 14.30-18.00 7/8.30

venerdì 6 8.30 - 12.30 7/8.30

Personale servizio assistenza sociale per anziani - lunedì - giovedì: orario di apertura al pubblico dell’ufficio: dalle 8,30 alle 13,00;

martedì - mercoledì e venerdì: su appuntamento

Personale servizio asilo nido - Come da calendario scolastico

Settore Servizi tecnici

Personale degli uffici

giorno Ore di lavoro

Apertura al pubblico degli

uffici

orario di ingresso in servizio

lunedì e giovedì 9 7/8.30

martedì e venerdì 6 8.30 - 12.30 7/8.30

mercoledì 6 7/8.30

Settore Servizi tecnici

Personale operaio

(12)

giorno Ore di lavoro orario di ingresso in servizio

Dal lunedì al sabato 6 7.00/8.30

2) Dal 04/03 al 31/03

giorno Ore di lavoro orario di ingresso in servizio

Lunedì e giovedì 9 7.15/8.15

Martedì, mercoledì e

venerdì 6 7.15/8.15

3) Dal 1/04 al 16/06

giorno Ore di lavoro orario di ingresso in servizio

lunedì e giovedì 9 6.45/7.45

Martedì, mercoledì e

venerdì 6 6.45/7.45

4) Dall’17/6 al 15/9

giorno Ore di lavoro orario di ingresso in servizio

Dal lunedì al sabato 6 6.45/7.45

5) Dal 16/09 al 27/10

giorno Ore di lavoro orario di ingresso in servizio

lunedì e giovedì 9 6.45/7.45

Martedì, mercoledì e

venerdì 6 6.45/7.45

6) Dal 28/10 al 31/12

giorno Ore di lavoro orario di ingresso in servizio

lunedì e giovedì 9 7.15/8.15

Martedì, mercoledì e

venerdì 6 7.15/8.15

Settore Polizia Locale

(13)

Dal lunedì al

sabato 6 7.15- 13.15 13.00 - 19.00 19.00 - 01.00

Mercoledì 8.30 - 13.00

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