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Stampa Intero Modello in data : 28/11/2017

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Academic year: 2022

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(1)

Stampa Intero Modello in data : 28/11/2017

Tipo Rilevazione : CONSUNTIVAZIONE SPESE Anno : 2016

Tipo Istituzione : PROVINCE Contratto : REGIONI E AUT.LOC. (CCNL NAZ.)

Istituzione : 10506 - CARBONIA - IGLESIAS

T1 T1a T1b T1c T1cb is

T1d T1e T1f T1g T2 T2a T3 T4 T5 T6 T7 T8 T9 T10 T11 T12 T13 T14 T15 S1 S1A SICI Tab.

Ric.

Tenute X X X X X X X X X X X X X X X X X X X

Dichiarate X X X X X X X X X X X X X X X X X

Inviate X X X X X X X X X X X X X X X X X

Il Modello inviato risulta certificato in data : 02/06/2017

Il Modello inviato è stato certificato la prima volta in data : 02/06/2017

(2)

Riepilogo Anomalie

SQ1 SQ2 SQ3 SQ4 SQ5 SQ6 SQ7 SQ8 SQ9 SQ10

Stato NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO

IN1 IN2 IN3 IN4 IN5 IN6 IN7 IN8 IN9 IN10 IN11 IN12 IN13 IN14 IN15 IN16

Stato NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO NO

Qualora presenti, il dettaglio delle anomalie e delle giustificazioni addotte dall'amministrazione alle incongruenze è riportato nel "PDF delle anomalie" che dovrà essere

presentato all'Organo di controllo contestualmente al presente modello del Conto annuale

(3)

Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio

Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 27/11/2017 02:14:41Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione

Personale a tempo indeterminato al 31.12 (Tab. 1) Numero Mensilità / 12 (Tab. 12) Spese per retribuzioni lorde (Tab. 12+13) di cui arretrati anni precedenti (Tab. 12+13)

2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016

SEGRETARI COMUNALI E PROVINCIALI 1 1 0 1 1 0,33 99.791 100.825 38.909 0 0 0

DIRIGENTI 4 3 3 4 3,25 2 477.060 332.788 205.146 78.576 0 0

CATEGORIA D 48 37 29 48,07 46,03 34,59 1.455.904 1.329.292 984.168 1.411 254 0

CATEGORIA C 28 23 14 29,27 26,41 19,31 780.506 681.986 496.656 0 91 268

CATEGORIA B 26 19 17 26 24,67 16,98 624.017 590.162 399.735 0 0 0

CATEGORIA A 2 2 1 2 2 1,5 42.652 42.624 33.182 0 0 0

Totale 109 85 64 110,34 103,36 74,71 3.479.930 3.077.677 2.157.796 79.987 345 268

Tabella 14 1.409.893 819.526 1.166.917

Totale costo annuo del lavoro(Tab.12+13+14) 4.889.823 3.897.203 3.324.713

(4)

Personale a tempo indeterminato (Tab.1) - Spese medie pro-capite annue in euro dell'ultimo triennio

Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 27/11/2017 02:14:41Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione

Mensilità/12 Spese medie escluso arretrati a.p. (Tab. 12+13)

Spese medie per competenze fisse escluso arretrati a.p.

(Tab.12)

Spese medie per competenze accessorie escluso arretrati

a.p. (Tab.13)

Valori medi per arretrati a.p. di Tab.12

Valori medi per arretrati a.p. di Tab.13

2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016

SEGRETARI COMUNALI E PROVINCIALI

1 1 0,33 99.791 100.825 118.806 47.130 46.876 46.321 52.661 53.949 72.485 0 0 0 0 0 0

DIRIGENTI 4 3,25 2 99.621 102.396 102.573 45.991 45.955 46.065 53.630 56.442 56.508 0 0 0 19.644 0 0

CATEGORIA D 48,07 46,03 34,59 30.259 28.870 28.452 24.182 23.914 23.549 6.077 4.956 4.903 0 0 0 29 6 0

CATEGORIA C 29,27 26,41 19,31 26.663 25.820 25.703 21.800 21.574 21.428 4.863 4.246 4.275 0 0 0 0 3 14

CATEGORIA B 26 24,67 16,98 23.998 23.925 23.543 19.739 19.635 19.280 4.259 4.291 4.263 0 0 0 0 0 0

CATEGORIA A 2 2 1,5 21.326 21.312 22.121 17.925 17.925 17.922 3.401 3.387 4.199 0 0 0 0 0 0

Totale per Istituzione 110,34 103,36 74,71 30.812 29.772 28.882 23.388 23.094 22.621 7.424 6.678 6.261 0 0 0 725 3 4

1. Le Spese medie annue per ciascuna Categoria sono calcolate dividendo il totale delle spese delle qualifiche appartenenti alla categoria per le unità di riferimento (mensilità della tabella 12 / 12) della stessa categoria.

2. Le Spese medie annue per Istituzione sono calcolate come la somma su tutte le categorie del prodotto di ciascun valore medio * mensilità/12 divisa per il totale delle mensilità/12 sommate su tutte le categorie dell'Istituzione.

n.c: non calcolabile per mancanza di mensilità attribuite alla categoria

(5)

Giorni medi assenza - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio

Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 27/11/2017 02:14:41Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione

PERSONALE GIORNI ASSENZA MEDI ANNUI

Presenti di riferimento Ferie Assenza malattia retribuita Altre assenze (meno formazione)

2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016

SEGRETARI COMUNALI E PROVINCIALI 1 1 0 9 26 0 0 0 0 1 0 0

DIRIGENTI 4 3 3 31 46,33 22,67 0 0 1,67 0 92 0,67

CATEGORIA D 44 36 28 32,18 41,53 34,43 0 0,64 6,39 12,75 13,11 28,07

CATEGORIA C 27 23 14 32,52 40,35 41,07 0 0,17 10,64 7 13,3 25,79

CATEGORIA B 26 19 17 30,88 43,42 29 0 6,32 11,65 9,42 14,11 8,06

CATEGORIA A 2 2 1 30 0 32 0 1,5 6 0 0 0

Totale personale a t. indeterminato al 31.12 (Tab. 1) o Valore Medio (1)

104 84 63 31,63 40,63 33,84 0 1,79 8,52 9,58 15,74 20,41

(1) Presenti di riferimento per determinare i gg di assenza: personale presente al 31.12 di tabella 1 - personale comandato/distaccato fuori ruolo, in esonero e in convenzione dell'amministrazione di tabella 3 + personale comandato/distaccato fuori ruolo esterno e in convenzione esterna di tabella 3

n.c: non calcolabile per mancanza di presenti di riferimento

(6)

Personale Flessibile (Tab.2 e SI1) - Dati riepilogativi dell'ultimo triennio

Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale saranno visibili dal giorno successivo a quello di salvataggio delle tabelle. Data ultimo aggiornamento dei valori calcolati: 27/11/2017 02:14:41Gli aggiornamenti dei prospetti del riepilogo triennale vengono effettuati solo per gli ultimi 3 anni di rilevazione

PERSONALE (Tab.2 e SI1) Costo del lavoro (in euro)(Tab.14) Spese/costi medi pro-capite(in euro)

Unità/n.contratti 2014 2015 2016 2014 2015 2016 valori annui lordi 2014 2015 2016

Personale a tempo determinato

2,34 2 1 Retribuzioni, codice P015 64.202 52.154 39.012 valore medio 27.437 26.077 39.012

L.S.U./L.P.U. 13 0 0 Retribuzioni, codice P065 23.026 0 0 valore medio 1.771 - -

Lavoratori Interinali 0 0 0 Retribuzioni, codice

L105+P062

0 0 0 valore medio - - -

Con Contratti formazione lavoro

0 0 0 Retribuzioni, codice P016 0 0 0 valore medio - - -

N. contratti co.co.co (SI1) 0 0 0 Oneri per co.co.co.

(codice L108)

0 0 0 valore medio riferito ai

contratti di cococo attivi nell'anno

- - -

N. incarichi di studio/ricerca e di consulenza (SI1)

0 0 11 Oneri per incarichi di

studio/ricerca e di consulenza (codice L109)

0 0 248.633 valore medio riferito agli

incarichi attivi nell'anno

- - 22.603

N. contratti per prestazioni professionali consistenti nella resa di servizi o adempimenti obbligatori per legge (SI1)

31 31 0 Oneri per contratti resa

servizi o adempimenti obbligatori per legge (codice L115)

125.366 254.168 0 valore medio riferito agli incarichi attivi nell'anno

4.044 8.199 -

Valore medio pro-capite della spesa non calcolabile se il personale di riferimento/contratti è uguale a zero

(7)

Tabella di Riconciliazione

Voci di Spesa/Costo Importo Sico Importo Siope Importo Bilancio Nota

Totale T12 1689941 2465167 0 Differenza data da pagamenti su residui

Totale T13 467855

Assegno T14 17659

L010 - GESTIONE MENSE 0 0 0

L011 - EROGAZIONE BUONI PASTO 9385 9385 0

L020 - FORMAZIONE DEL PERSONALE 0 3955 0

L090 - BENESSERE DEL PERSONALE 0 0 0

L100 - EQUO INDENNIZZO AL PERSONALE 0 0 0

L105 - SOMME CORRISPOSTE AD AGENZIA DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) 0 0 0

L107 - COPERTURE ASSICURATIVE 59001 0 0

L108 - CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA 0 0 0

L109 - INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA 248633 10142 0

L115 - CONTRATTI PER RESA SERVIZI/ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE 0 33836 0

(8)

Voci di Spesa/Costo Importo Sico Importo Siope Importo Bilancio Nota

L110 - ALTRE SPESE 77042 0 0

P015 - RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO 39012 0 0 ricompresa nelle spese a tempo indeterminato

P016 - RETRIBUZIONI PERSONALE CON CONTRATTO DI FORMAZIONE E LAVORO 0 0 0

P030 - INDENNITA' DI MISSIONE E TRASFERIMENTO 726 1148 0

P035 - CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM. PER FONDI PREV. COMPLEMENTARE 0 0 0

P055 - CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM.NE SU COMP. FISSE E ACCESSORIE 626319 512739 0

P058 - QUOTE ANNUE ACCANTONAMENTO TFR O ALTRA IND. FINE SERVIZIO 0 0 0

P061 - IRAP 184494 158927 0

P062 - ONERI PER I CONTRATTI DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) 0 0 0

P065 - COMPENSI PER PERSONALE LSU/LPU 0 0 0

SOMME RIMBORSATE ALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DI PERSONALE (sommatoria dei diversi rimborsi presenti in tabella 14)

0 0 0

(9)

Voci di Spesa/Costo Importo Sico Importo Siope Importo Bilancio Nota

TOTALE GENERALE 3420067 3195299 0

RIMBORSI RICEVUTI DALLE AMMINISTRAZIONI PER SPESE DI PERSONALE (a riduzione) (sommatoria dei diversi rimborsi presenti in tabella 14)

95354 91801 0

TOTALE GENERALE AL NETTO DEI RIMBORSI 3324713 3103498 0

(10)

Commenti Organi Di Controllo

Nessun commento inserito degli organi di controllo

(11)

Firma del Responsabile del procedimento amministrativo di cui alla L. n. 241/90 ...

Si attesta la conformità dei dati con le scritture amministrativo contabili e, ove previsto, con quanto dichiarato nelle specifiche informazioni sulla Contrattazione integrativa ex art. 40-bis del d.lgs.165/2001 (tabelle 15 e schede SICI).

Si prende atto delle eventuali incongruenze segnalate dal sistema SICO e delle giustificazioni addotte dall'amministrazione.

Firma del Presidente del collegio dei revisori ...

(12)

Scheda Informativa 1

Informazioni Istituzione

Partita IVA : 92121570920 Codice Fiscale : 92121570920

Telefono : 078167261 Fax : 07816726208

Email : protocollo@provincia.sudsardegna.gov.it Via : MAZZINI

Numero Civico : 39 C.A.P. : 09013 Città : CARBONIA

Provincia : CI Codice Catastale : B745

Popolazione residente : 356014 Superficie(Kmq) : 6530.77

Indirizzo pagina web dell'ente : www.provincia.carboniaiglesias.it

Responsabile del Procedimento Amministrativo di cui alla legge 7/8/90, N.241 Capo II

(in assenza di tale indicazione sarà considerato responsabile il direttore generale)

Cognome Nome Telefono Fax EMail

SCHIRRU SPERANZA 07816726262 07816726208 personale.provci@legalmail.it

(13)

Referente Da Contattare

Cognome Nome Telefono Fax EMail

DESOGUS GIANLUCA 07816726206 GIANLUCA.DESOGS@PROVINCIA.S

UDSARDEGNA.GOV.IT

Riepilogo Domande Presenti Nella Circolare

I modelli debbono essere sottoscritti dai revisori dei conti Domande presenti in circolare:

INDICARE IL NUMERO DI UNITÀ DI PERSONALE UTILIZZATO A QUALSIASI TITOLO (COMANDO O ALTRO) NELLE ATTIVITÀ ESTERNALIZZATE CON ESCLUSIONE DELLE UNITÀ EFFETTIVAMENTE CESSATE A SEGUITO DI ESTERNALIZZAZIONI. 0

INDICARE IL NUMERO DEI CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA. 0

INDICARE IL NUMERO DEGLI INCARICHI LIBERO PROFESSIONALE, DI STUDIO, RICERCA E CONSULENZA. 11

INDICARE IL NUMERO DI CONTRATTI PER PRESTAZIONI PROFESSIONALI CONSISTENTI NELLA RESA DI SERVIZI O ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE. 0

INDICARE IL TOTALE DELLE SOMME TRATTENUTE AI DIPENDENTI NELL'ANNO DI RILEVAZIONE PER LE ASSENZE PER MALATTIA IN APPLICAZIONE DELL'ART. 71 DEL D.L. N. 112 DEL 25/06/2008 CONVERTITO IN L. 133/2008. 574

INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE APPARTENGONO ALLE CATEGORIE PROTETTE (LEGGE N.68/99). 5

QUANTI SONO I DIPENDENTI AL 31.12 IN ASPETTATIVA PER DOTTORATO DI RICERCA CON RETRIBUZIONE A CARICO DELL'AMMINISTRAZIONE AI SENSI DELL'ARTICOLO 2 DELLA LEGGE 476/1984 E S.M.? 0

QUANTE PERSONE SONO STATE IMPIEGATE NELL'ANNO (TEMPO DETER., CO.CO.CO., INCARICHI O ALTRI TIPI DI LAV. FLESSIBILE) IL CUI COSTO È TOTALMENTE SOSTENUTO CON FINANZIAMENTI ESTERNI DELL'U.E. O DI PRIVATI? 0

INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI PER LEGGE N. 104/92. 11

INDICARE IL NUMERO DELLE UNITÀ RILEVATE IN TABELLA 1 TRA I "PRESENTI AL 31.12" CHE RISULTAVANO TITOLARI DI PERMESSI AI SENSI DELL'ART. 42, C.5 D.LGS.151/2001 E S.M. 0

UNITÀ DI PERSONALE CON QUALIFICA DIRIGENZIALE ASSEGNATE AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0

UNITÀ DI PERSONALE NON DIRIGENTE ASSEGNATE AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0

UNITÀ DI PERS. EST. ALL'ISTITUZIONE, IN POSIZIONE DI COMANDO, DISTACCO, FUORI RUOLO, ESPERTI, CONSULENTI O CO.CO.CO ASSEGNATE AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0

SPESA COMPLESSIVAMENTE SOSTENUTA PER IL PERSONALE CON QUALIFICA DIRIGENZIALE ASSEGNATO AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0

SPESA COMPLESSIVAMENTE SOSTENUTA PER IL PERSONALE NON DIRIGENTE ASSEGNATO AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0

SPESA PER IL PERSONALE ESTERNO ALL'ISTITUZ.,IN POSIZ. DI COMANDO/DISTACCO/FUORI RUOLO/ESPERTI/CONSULENTI/CO.CO.CO. ASSEGNATI AGLI UFFICI DI DIRETTA COLLABORAZIONE CON GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO 0

(14)

Componenti Collegio dei Revisori (o Organo Equivalente)

Cognome Nome EMail (sostituisce l'ENTE

RAPPRESENTATO delle rilevazioni precedenti)

ANEDDA SANDRO sandro.anedda@pec.commercialisti.it

TARTAGLIONE GIUSEPPINA giuseppina.tartaglione@cgn.legal

mail.it

FARCI AGNESE agnesefarci@pec.it

Note e chiarimenti alla

rilevazione:

(15)

Scheda Informativa 1A

L'Ente fa parte di una "Unione di Comuni", ai sensi dell'art. 32 del d.lgs 267/2000 o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? NO

Nel caso in cui siano stati esternalizzati dei servizi, l'Ente ha adempiuto a quanto previsto dall'articolo 6-bis del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165? NO

E' stato adottato il piano di triennale dei fabbisogni di personale previsto dall'art. 39, comma 1, della Legge 449 del 1997, o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? NO

E' stato adottato il piano annuale delle assunzioni previsto dall'art. 20 della Legge 488/1999, o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? NO

Nell'ente era presente al 31/12 il Direttore Generale? NO

In caso di risposta affermativa si passa alla sottodomanda:

L'incarico è affidato al Segretario comunale (art.108 comma 4 d.lgs. 267/2000)?

L'ente ha attive al 31/12 convenzioni con altri enti ai sensi dell'art. 30 del T.U.E.L. , o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome? NO

E' stato istituito un ufficio / servizio disciplinare? SI

Valore in percentuale dell'incidenza della spesa del personale in rapporto alle spese correnti 55.58

Numero di unità di personale assunte come stagionali a progetto (l.296/2006 comma 564 o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome)

Numero di persone in ingresso o uscita con mobilità fra pubblico e privato ex art. 23 bis comma 7 d.lgs.165/2001 o di analoghe disposizioni delle Regioni e Province Autonome

Numero di dirigenti della polizia locale

Numero appartenenti alla polizia locale di categoria D

Numero appartenenti alla polizia locale di categoria C

L'Ente gestisce funzioni fondamentali in forma associata ai sensi dell'art.14, c.28, L.122/2010 e s.m.? NO

Quante funzioni con convenzioni?

Quante funzioni con Unione di Comuni?

Quanti LSU/LPU/ASU sono stati stabilizzati nell'anno di rilevazione

Quanti LSU/LPU/ASU sono stati contrattualizzati a tempo determinato nell'anno di rilevazione

Quanti ex LSU/LPU/ASU, già contrattualizzati a tempo determinato, hanno avuto proroga nell'anno di rilevazione

L'ente ha rispettato l'equilibrio dei saldi di finanza pubblica? SI

E' stato rispettato l'art. 1 c. 557 e il comma 557-quater, l.f. per l'anno 2007 e o analoga disposizione delle Regioni e Province Autonome? SI

(16)

Scheda Informativa 1A Convenzioni

LA TABELLA NON RISULTA RILEVATA

(17)

Provvedimento di riferimento della dotazione organica in vigore al 31/12

Deliberazione n. 7 del 19.05.2014

T1 Personale a Tempo Indeterminato

Qualifica Dotazione Tempo Pieno Part Time Inf. 50% Part Time Sup. 50% Totale Dipendenti al 31/12

U D U D U D U D

DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO 4 1 2 0 0 0 0 1 2

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D3 0 1 1 0 0 0 0 1 1

POSIZIONE ECONOMICA D3 0 1 0 0 0 0 0 1 0

POSIZIONE ECONOMICA D2 0 5 3 0 0 0 0 5 3

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1 53 10 8 0 0 0 0 10 8

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 32 10 4 0 0 0 0 10 4

POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 0 2 0 0 0 0 0 2 0

POSIZIONE ECONOMICA B2 0 5 0 0 0 0 0 5 0

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 29 6 4 0 0 0 0 6 4

POSIZIONE ECONOMICA A2 2 1 0 0 0 0 0 1 0

TOTALE :

120 42 22 0 0 0 0 42 22

(18)

T2 Personale con Contratto o Modalità di Lavoro Flessibile

Categoria A Tempo Determinato Formazione Lavoro Contratti di somministrazione (ex

Interinale)

L.S.U./L.P.U. Telelavoro - Personale indicato in T1

Personale soggetto a Turnazione - Personale indicato in

T1

Personale soggetto a Reperibilità - Personale indicato in

T1

U D U D U D U D U D U D U D

CATEGORIA D 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 5 0

CATEGORIA C 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 0

CATEGORIA B 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 7 0

TOTALE : 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 15 0

(19)

T2A Personale con Rapporto di Lavoro Flessibile

Anzianità di servizio maturata al 31/12, anche in modo non continuativo, nell'attuale o in altre amministrazioni

Fino a 1 anno Da 1 a 2 anni Da 2 a 3 anni Oltre i 3 anni

U D U D U D U D

Personale con contratti di collaborazione coordinata e continuativa - - - -

Categoria Tempo determinato

CATEGORIA D

0 0 0 0 0 0 0 1

TOTALE Tempo determinato: 0 0 0 0 0 0 0 1

(20)

T3 Personale Comandato/Distaccato e Fuori Ruolo

Personale dell'Amministrazione Personale Esterno

Comandati / Distaccati

Fuori Ruolo Convenzioni Esoneri 50% Esoneri 70% Comandati / Distaccati

Fuori Ruolo Convenzioni

Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1

0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

TOTALE : 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

(21)

T4 Passaggi di Ruolo/Posizione Economica/Profilo

LA TABELLA NON RISULTA RILEVATA

(22)

T5 Personale Cessato

Qualifica COLLOCAMENTO

A RIPOSO PER LIMITI DI ETA'

DIMISSIONI (CON DIRITTO A PENSIONE)

PASSAGGI PER ESTERNALIZZAZI

ONI

PASSAGGI AD ALTRE AMMINISTRAZIO

NI - STESSO COMPARTO

PASSAGGI AD ALTRE AMMINISTRAZIO

NI - ALTRO COMPARTO

RISOLUZIONE RAPPORTO

LAVORO

LICENZIAMENTI ALTRE CAUSE Totale

U D U D U D U D U D U D U D U D

SEGRETARIO A - - - 0 1 1

POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D3

- - - 0 1 - - - - 1 0 2

POSIZIONE ECONOMICA D2 - - - 1 1 - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1

- - - 1 0 1 6 - - - 8

POSIZIONE ECONOMICA C5 - - - 0 1 1

POSIZIONE ECONOMICA C3 - - - 0 1 - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA C2 - - - 1 2 1 2 - - - - 0 1 7

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1

- - - 0 1 - - - 1

POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B3

- - - 0 4 - - - 4

POSIZIONE ECONOMICA A2 - - - 1 0 - - - 1

TOTALE 0 0 0 0 0 0 3 8 3 10 0 0 0 0 1 3 28

(23)

T6 Personale Assunto

LA TABELLA NON RISULTA RILEVATA

(24)

T7 Dipendenti per Anzianità di Servizio

Fasce dipendenti per anzianità di servizio da - a : 0-5 6-10 11-15 16-20 21-25 26-30 31-35 36-40 41-43 44 e oltre Totale Pers.

Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D

DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO - - - - - - 0 1 - - 1 1 - - - - - - - - 3

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D3 - - 0 1 - - - - - - - - 1 0 - - - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA D3 - - - - 1 0 - - - - - - - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA D2 - - 5 3 - - - - - - - - - - - - - - - - 8

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1 - - 8 8 2 0 - - - - - - - - - - - - - - 18

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 3 0 7 4 - - - - - - - - - - - - - - - - 14

POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 - - - - - - - - 1 0 1 0 - - - - - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA B2 - - 2 0 - - 2 0 1 0 - - - - - - - - - - 5

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 2 2 4 2 - - - - - - - - - - - - - - - - 10

POSIZIONE ECONOMICA A2 - - - - 1 0 - - - - - - - - - - - - - - 1

TOTALE : 5 2 26 18 4 0 2 1 2 0 2 1 1 0 0 0 0 0 0 0 64

(25)

T8 Dipendenti per Età

Fasce dipendenti per età da - a: 0-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-67 68-99 Tot. Pers.

Qualifica U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D U D

DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO - - - - - - - - - - - - 0 1 0 1 1 0 - - - - - - 3

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D3 - - - - - - - - - - - - 0 1 - - - - 1 0 - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA D3 - - - - - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA D2 - - - - - - - - 0 1 3 2 1 0 1 0 - - - - - - - - 8

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1 - - - - - - - - 4 4 3 1 2 2 - - 1 1 - - - - - - 18

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 - - - - - - - - 2 2 6 1 2 0 0 1 - - - - - - - - 14

POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 - - - - - - - - - - - - 1 0 1 0 - - - - - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA B2 - - - - - - - - - - - - - - 2 0 3 0 - - - - - - 5

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 - - - - - - - - - - 1 0 0 2 2 1 2 1 1 0 - - - - 10

POSIZIONE ECONOMICA A2 - - - - - - - - - - - - - - - - 1 0 - - - - - - 1

TOTALE : 0 0 0 0 0 0 0 0 6 7 13 4 6 6 7 3 8 2 2 0 0 0 0 0 64

(26)

T9 Dipendenti per Titolo di Studio

Qualifica FINO ALLA SCUOLA

DELL'OBBLIGO

LICENZA MEDIA SUPERIORE

LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE

POST LAUREA / DOTTORATO DI

RICERCA

ALTRI TITOLI POST LAUREA

Totale

U D U D U D U D U D U D

DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO - - - 0 1 0 1 1 0 3

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D3 - - - 1 1 - - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA D3 - - - 1 0 - - - - 1

POSIZIONE ECONOMICA D2 - - - 5 3 - - - - 8

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1 - - - 6 6 4 2 - - 18

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 - - 6 2 - - 3 1 1 1 - - 14

POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 2 0 - - - 2

POSIZIONE ECONOMICA B2 3 0 2 0 - - - 5

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 5 3 1 1 - - - 10

(27)

Qualifica FINO ALLA SCUOLA DELL'OBBLIGO

LICENZA MEDIA SUPERIORE

LAUREA BREVE LAUREA SPECIALIZZAZIONE

POST LAUREA / DOTTORATO DI

RICERCA

ALTRI TITOLI POST LAUREA

Totale

U D U D U D U D U D U D

POSIZIONE ECONOMICA A2 1 0 - - - 1

Totale 11 3 9 3 - - 16 12 5 4 1 0 64

(28)

T11 Giorni di Assenza

Qualifica FERIE ASSENZE PER

MALATTIA RETRIBUITE

CONGEDI RETRIBUITI AI SENSI

DELL'ART.42,C.5, DLGS 151/2001

LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.:MATER NITA',CONGEDO PARENT.,MALATTIA

FIGLIO

ALTRI PERMESSI ED ASSENZE RETRIBUITE

SCIOPERO ALTRE ASSENZE

NON RETRIBUITE

FORMAZIONE Totale

U D U D U D U D U D U D U D U D U D

SEGRETARIO A 0 1 0 1 - - - - - - - - - - - - - - 2

DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO 44 24 5 0 - - - - - - 1 1 - - - - - - 75

POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D3 24 13 5 4 - - - - - - 5 3 - - - - - - 54

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D3 30 33 0 22 - - - - - - 0 3 0 1 - - 1 6 96

POSIZIONE ECONOMICA D3 42 0 4 0 - - 5 0 - - - - 1 0 - - - - 52

POSIZIONE ECONOMICA D2 161 100 1 0 - - 27 0 1 15 12 4 2 3 - - 6 1 333

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1 300 261 125 18 - - 6 29 16 590 32 24 3 4 - - 7 10 1.425

POSIZIONE ECONOMICA C5 0 16 0 7 - - - - - - 0 3 - - - - - - 26

POSIZIONE ECONOMICA C3 0 10 0 2 - - - - - - 0 1 0 1 - - - - 14

POSIZIONE ECONOMICA C2 74 34 0 27 - - - - - - 10 7 - - - - 2 0 154

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 333 108 40 73 - - 37 0 125 108 50 10 7 2 - - 11 3 907

(29)

Qualifica FERIE ASSENZE PER MALATTIA RETRIBUITE

CONGEDI RETRIBUITI AI SENSI

DELL'ART.42,C.5, DLGS 151/2001

LEGGE 104/92 ASS.RETRIB.:MATER NITA',CONGEDO PARENT.,MALATTIA

FIGLIO

ALTRI PERMESSI ED ASSENZE RETRIBUITE

SCIOPERO ALTRE ASSENZE

NON RETRIBUITE

FORMAZIONE Totale

U D U D U D U D U D U D U D U D U D

POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 - - 2 0 - - 20 0 - - 4 0 - - - - 2 0 28

POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B3 0 54 0 13 - - - - - - - - 0 2 - - - - 69

POSIZIONE ECONOMICA B2 100 0 18 0 - - - - - - - - - - - - - - 118

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 206 133 17 148 - - 39 52 - - 10 6 3 1 - - - - 615

POSIZIONE ECONOMICA A2 32 0 6 0 - - - - - - - - - - - - - - 38

Totale 1.346 787 223 315 - - 134 81 142 713 124 62 16 14 - - 29 20 4.006

(30)

T12 Oneri per Competenze Stipendiali

Qualifica MENSILITA' STIPENDIO I.I.S. R.I.A./ PROGR.

ECONOMICA DI ANZIANITA'

TREDICESIMA MENSILITA'

ARRETRATI ANNO CORRENTE

ARRETRATI PER ANNI PRECEDENTI

RECUPERI PER RITARDI ASSENZE ECC.

Importo Totale

N° Mesi Importo

SEGRETARIO A 3,93 13.326 - 41 2.272 - - 469 15.170

DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO

24 79.959 - - 12.171 - - - 92.130

POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D3

13,68 28.957 - 731 2.626 - - - 32.314

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D3

24 48.676 - - 4.081 - - 79 52.678

POSIZIONE ECONOMICA D3 12 24.338 - 85 2.045 - - 79 26.389

POSIZIONE ECONOMICA D2 100 183.039 - - 15.744 - - 358 198.425

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1

265,41 466.566 - - 38.673 - - 478 504.761

(31)

Qualifica MENSILITA' STIPENDIO I.I.S. R.I.A./ PROGR.

ECONOMICA DI ANZIANITA'

TREDICESIMA MENSILITA'

ARRETRATI ANNO CORRENTE

ARRETRATI PER ANNI PRECEDENTI

RECUPERI PER RITARDI ASSENZE ECC.

Importo Totale

N° Mesi Importo

POSIZIONE ECONOMICA C5 6 10.951 - 492 953 - - - 12.396

POSIZIONE ECONOMICA C3 6 10.236 - 1.006 930 - - 73 12.099

POSIZIONE ECONOMICA C2 46 76.352 - 2.113 6.542 - - 197 84.810

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1

173,75 281.605 - - 23.556 - - 633 304.528

POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3

24 37.618 - 221 3.181 - - - 41.020

POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B3

24 36.993 - 2.848 3.311 - - 126 43.026

POSIZIONE ECONOMICA B2 36 52.595 - - 4.427 - - - 57.022

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1

119,75 172.082 - - 14.432 - - 224 186.290

POSIZIONE ECONOMICA A2 18 24.801 - - 2.082 - - - 26.883

Totale 896,52 1.548.094 - 7.537 137.026 - - 2.716 1.689.941

(32)

T13 Oneri per Indennita' e Compensi Accessori

Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I (Indennità) IND. DI VACANZA

CONTRATTUALE

IND. DI VIGILANZA PERSONALE SCOLASTICO RETRIBUZIONE DI POSIZIONE

RETRIBUZIONE DI RISULTATO

INDENNITA DI COMPARTO ASSEGNO AD PERSONAM INDENNITÀ ART. 42, COMMA 5-TER, D.LGS. 151/2001 SEGRETARIO A

81 0 0 14.507 9.136 0 15 0

DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO

0 0 0 66.088 46.928 0 0 0

POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D3

217 0 0 0 0 305 1.796 0

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D3

365 0 0 0 0 1.204 0 0

POSIZIONE ECONOMICA D3

183 0 0 0 0 615 0 0

POSIZIONE ECONOMICA D2

1.373 0 0 5.950 2.824 5.134 0 0

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1

3.499 0 0 0 0 13.612 0 0

POSIZIONE ECONOMICA C5

82 0 0 0 0 262 0 0

POSIZIONE ECONOMICA C3

77 0 0 0 0 273 0 0

POSIZIONE ECONOMICA C2

573 0 0 0 0 2.066 0 0

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1

2.112 0 0 0 0 7.859 0 0

POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3

282 0 0 0 0 942 55 0

POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B3

277 0 0 0 0 915 0 0

POSIZIONE ECONOMICA B2

395 0 0 0 0 1.400 0 0

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1

(33)

Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo I (Indennità) TOTALE

10.993 0 0 86.545 58.888 39.828 1.866 0

Le qualifiche relative alle voci di spesa di tipo S e T sono a pagina seguente

(34)

Qualifiche per le Voci di Spesa di Tipo S e T (Accessorie e Straordinari) INDENNITA' DI

STAFF/COLLABO RAZIONE

COMPENSI ONERI RISCHI E

DISAGI

COMPENSO AGGIUNTIVO AL

SEGR.

COMUNALE QUALE DIR.

GENERALE

FONDO SPECIF.

RESPONSAB.

COMPENSI PRODUTTIVITA'

INCENTIVI PER FUNZIONI TECNICHE

DIRITTI DI ROGITO- SEGRETERIA

CONV.- IND.SCAVALCO

ONORARI AVVOCATI

COMPETENZE PERSONALE COMANDATO/DIS

TACCATO PRESSO L'AMM.NE

ARRETRATI A.P.

PER COMPENSI RISULTATO/PRO

DUTTIVITÀ

ARRETRATI ANNI PRECEDENTI

ALTRE SPESE ACCESSORIE ED

INDENNITA' VARIE

STRAORDINARIO

POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D3

0 0 0 0 7.337 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D3

0 0 0 0 6.618 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA D3

0 832 0 0 3.243 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA D2

0 2.039 0 0 26.131 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1

9.130 1.190 0 0 76.004 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA C5

0 186 0 0 2.931 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA C3

0 0 0 0 2.916 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA C2

0 1.793 0 0 17.439 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1

0 774 0 0 43.212 0 0 0 0 0 268 0 0

POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3

0 1.610 0 0 5.500 0 0 0 0 0 0 0 0

POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B3

0 360 0 0 10.921 0 0 0 0 0 0 54 0

POSIZIONE ECONOMICA B2

0 3.518 0 0 7.941 0 0 0 0 0 0 129 0

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1

0 6.742 0 0 25.320 0 0 0 0 0 0 0 63

POSIZIONE ECONOMICA A2

0 540 0 0 4.929 0 0 0 0 0 0 65 0

TOTALE

(35)

Totale generale di Tabella T13

Qualifica Indennità Accessorie Straordinari TOTALE

SEGRETARIO A 23.739 0 0 23.739

DIRIGENTE A TEMPO INDETERMINATO 113.016 0 0 113.016

POSIZ.ECON. D4 PROFILI ACCESSO D3 2.318 7.337 0 9.655

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D3 1.569 6.618 0 8.187

POSIZIONE ECONOMICA D3 798 4.075 0 4.873

POSIZIONE ECONOMICA D2 15.281 28.170 0 43.451

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO D1 17.111 86.324 0 103.435

POSIZIONE ECONOMICA C5 344 3.117 0 3.461

POSIZIONE ECONOMICA C3 350 2.916 0 3.266

POSIZIONE ECONOMICA C2 2.639 19.232 0 21.871

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO C1 9.971 44.254 0 54.225

POSIZ.ECON. B5 PROFILI ACCESSO B3 1.279 7.110 0 8.389

POSIZ.ECON. B4 PROFILI ACCESSO B3 1.192 11.335 0 12.527

POSIZIONE ECONOMICA B2 1.795 11.588 0 13.383

POSIZIONE ECONOMICA DI ACCESSO B1 5.953 32.062 63 38.078

POSIZIONE ECONOMICA A2 765 5.534 0 6.299

TOTALE 467.855

(36)

T14 Altri Oneri che Concorrono a formare il Costo del Lavoro

Il versamento della quota Irap avviene con la percentuale di 'Irap commerciale' - No

Voci di spesa : Importo

ASSEGNI PER IL NUCLEO FAMILIARE 17.659

GESTIONE MENSE 0

EROGAZIONE BUONI PASTO 9.385

FORMAZIONE DEL PERSONALE 0

BENESSERE DEL PERSONALE 0

EQUO INDENNIZZO AL PERSONALE 0

SOMME CORRISPOSTE AD AGENZIA DI SOMMINISTRAZIONE(INTERINALI) 0

COPERTURE ASSICURATIVE 59.001

CONTRATTI DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA 0

INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI/STUDIO/RICERCA/CONSULENZA 248.633

CONTRATTI PER RESA SERVIZI/ADEMPIMENTI OBBLIGATORI PER LEGGE 0

ALTRE SPESE 77.042

RETRIBUZIONI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO 39.012

RETRIBUZIONI PERSONALE CON CONTRATTO DI FORMAZIONE E LAVORO 0

INDENNITA' DI MISSIONE E TRASFERIMENTO 726

CONTRIBUTI A CARICO DELL'AMM. PER FONDI PREV. COMPLEMENTARE 0

(37)

Voci di spesa : Importo

COMPENSI PER PERSONALE LSU/LPU 0

SOMME RIMBORSATE PER PERSONALE COMAND./FUORI RUOLO/IN CONV. 0

ALTRE SOMME RIMBORSATE ALLE AMMINISTRAZIONI 0

SOMME RICEVUTE DA U.E. E/O PRIVATI (-) 0

RIMBORSI RICEVUTI PER PERS. COMAND./FUORI RUOLO/IN CONV. (-) 95.354

ALTRI RIMBORSI RICEVUTI DALLE AMMINISTRAZIONI (-) 0

Totale 1.166.917

Elenco istituzioni ed importi dei rimborsi ricevuti

Comune di Carbonia ( E15,645,26) - Comune di San Vito ( E 5,901,61) Ministero della Salute (E 37,978,84) - INAIL (E 12,246,08) Parco di Molentargius (E 23,582,55)

(38)

T15 Fondo per la contrattazione integrativa

Macrocategoria PERSONALE NON DIRIGENTE

Voci di spesa : Importo di competenza

Costituzione Destinazione

Fondo unico per le risorse decentrate

Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità

UNICO IMPORTO CONSOLIDATO ANNO 2003 (ART.31 C. 2 CCNL 02-05) 364.413 0

totale Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità Fondo unico 364.413 0

totale Fondo unico 364.413 0

Fondo unico per le risorse decentrate

Destinazioni erogate a valere su risorse fisse

INDENNITÀ DI COMPARTO QUOTA CARICO FONDO 0 37.217

PROGRESSIONI ORIZZONTALI STORICHE 0 16.465

POSIZIONI ORGANIZZATIVE 0 5.950

INDENNITÀ TURNO, RISCHIO, DISAGIO ECC. 0 12.003

totale Destinazioni erogate a valere su risorse fisse Fondo unico 0 71.635

totale Fondo unico 0 71.635

Totale 364.413 71.635

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