BILANCIO SOCIALE ESERCIZIO ANNO 2021 Ca.Ri.A.Ma. Cooperativa Sociale a r.l.

(1)

La sottoscritta Rutigliani Maria Antonietta in qualità di Presidente del CdA della Cooperativa Sociale Ca.Ri.A.Ma ai sensi e per gli effetti dell'art 47 del dr. 445/2000 e consapevole delle responsabilità penali di cui all'art. 76 del medesimo Dpr 445/2000 e per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni mendaci attesta la rispondenza delle copie dei documenti allegati ai documenti conservati agli atti della società. FIRMA DIGITALE

BILANCIO SOCIALE

ESERCIZIO ANNO 2021

Ca.Ri.A.Ma. Cooperativa

Sociale a r.l.

(2)

INDICE

PREMESSA Pag.3

1-METODOLOGIA Pag.4

2-INFORMAZIONI GENERALI ENTE Pag. 5

3-STRUTTURA, GOVERNO E AMMINISTRAZIONE Pag.7

4-COMPOSIZIONE DEL PERSONALE CHE OPERA PER LA COOPERATIVA

Pag.8

5-OBIETTIVI E ATTIVITA’ Pag.9

6- SITUAZIONE ECONOMICO-FINANZIARIA Pag.15

7-MONITORAGGIO Pag.17

(3)

PREMESSA

Nelle pagine seguenti, attraverso la compilazione del bilancio sociale (strumento di rendicontazione delle responsabilità, dei comportamenti e dei risultati sociali, ambientali ed economici delle attività svolte), cercheremo di farvi conoscere la nostra Cooperativa, trasmettendovi l’impegno che mettiamo nel prenderci cura dei nostri ospiti. Tale strumento non sarà solo utilizzato per far conoscere la nostra realtà all’esterno, ma sarà una vera occasione per condividere con il lettore gli obiettivi raggiunti finora e il nostro desiderio di poter aiutare sempre più persone fragili nel futuro. Vi presentiamo la prima edizione del nostro Bilancio Sociale, che terrà conto del complesso scenario in cui si muove la Cooperativa sia per la tematica particolare al centro della sua mission che per il particolare periodo storico che stiamo affrontando, che ha amplificato la fragilità economica e relazionale dei soggetti coinvolti nei nostri progetti, nonché della Cooperativa stessa.Le motivazioni che hanno portato alla compilazione del seguente Bilancio Sociale sono essenzialmente le seguenti:

 far fronte agli adempimenti obbligatori in merito;

 fornire informazioni ulteriori rispetto a quelle economiche e finanziarie;

 far conoscere il valore generato dall’organizzazione;

 favorire processi di partecipazione esterna;

 favorire l’informazione e comunicazione interna;

 favorire l’informazione e la comunicazione verso gli stakeholder esterni.

Cogliamo l’occasione per ringraziare tutti quelli che partecipano e hanno partecipato a vario titolo alle attività della nostra Cooperativa, ai nostri progetti e ai nostri eventi.

Un ringraziamento particolare e sentito lo volgiamo ai nostri cari ospiti e alle loro famiglie, sperando di poter essere per loro un punto di riferimento a cui aggrapparsi nei momenti di difficoltà.

Vi auguriamo una buona lettura.

Il presidente Dott.ssa Maria Antonietta Rutigliani

(4)

1-METODOLOGIA

La stesura del Bilancio Sociale ha previsto il coinvolgimento di tutti i soci della Cooperativa attraverso un’analisi accurata del suo operato. Sono stati valutati nell’occasione i diversi documenti a disposizione tra cui il bilancio di esercizio 2021, i verbali dei vari CdA e delle assemblee dei soci.

Il suddetto documento è stato redatto secondo le linee guida previste dal Decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali del 4 luglio 2019 “Adozione delle Linee guida per la redazione del bilancio sociale degli enti del Terzo settore” tenendo conto dei seguenti principi:

 rilevanza: inserire senza omissioni tutte le informazioni utili ad una valutazione da parte degli stakeholder;

 completezza: andranno identificati i principali stakeholder e inserite tutte le informazioni rilevanti di interesse di ognuno di essi;

 trasparenza: occorre rendere chiaro il procedimento logico seguito per rilevare e classificare le informazioni;

 neutralità: le informazioni andranno rappresentate in maniera imparziale;

 competenza di periodo: andranno documentate attività e risultati dell’esercizio di riferimento;

 comparabilità: i dati inseriti dovranno permettere un confronto sia temporale sia spaziale;

 chiarezza: le informazioni inserite saranno esposte in un linguaggio accessibile anche ai non esperti;

 veridicità e verificabilità: devono essere riportate le fonti informative utilizzate;

 attendibilità: i dati positivi non dovranno essere sovrastimati, così come i dati negativi sottostimati; i dati incerti non saranno presentati come certi;

 autonomia delle terze parti: ove sia richiesto a terzi soggetti di collaborare alla stesura del Bilancio Sociale va loro garantita autonomia e indipendenza nell’esprimere giudizi.

(5)

2-INFORMAZIONI GENERALI ENTE

Denominazione: Ca.Ri.A.Ma. Cooperativa Sociale a r.l.

Sede Legale: Via Madonna dei Martiri 121/G, 70056 Molfetta (BA)

Sede Operativa: Parrocchia Cuore Immacolato di Maria, Via Mascagni s.n., 70056 Molfetta (Ba)

Forma Giuridica: Società Cooperativa Data costituzione: 13/05/2015

C.F/P.Iva: 07760620729 Codice Ateco attività: 88.100

Numero iscrizione Albo Nazionale Coop.: C109692 Adesione a centrali cooperative: No

Appartenenza a reti Associative: No Adesione a consorzi di cooperative: No Partecipazioni in altri soggetti: No Aree territoriali di operatività:

Tel: 3402867523

Sito internet: www.cariama.org PEC: cariama@pec.it

Oggetto sociale: Oggetto della Cooperativa sono le attività di seguito indicate, da effettuare avvalendosi principalmente dell'attività dei soci cooperatori.

La Cooperativa ha lo scopo di intervenire a livello di prevenzione, cura, riabilitazione con l'obiettivo di pervenire alla tutela globale della salute. Intende perciò occuparsi delle aree: materno infantile, età evolutiva, adulti e anziani, tenendo presente le

(6)

problematiche di handicap fisico e psichico, di emarginazione e di devianza e perseguire l'interesse generale della comunità alla promozione umana e alla integrazione sociale dei cittadini attraverso la gestione di servizi sociali orientati in via prioritaria ma non esclusiva, alla risposta dei:

 bisogni di persone handicappate e con ritardi di apprendimento;

 bisogni di persone anziane o comunque giunte alla fase terminale della loro esistenza;

 bisogni di persone affette da malattia di alzheimer o altra malattia neurodegenerativa;

 bisogni di persone con quadri clinici di natura psicologica e psicopatologica;

 servizi ai minori.

STORIA

La Società Cooperativa a r.l. Ca.Ri.A.Ma. nasce a Molfetta nel Maggio 2015 per dare un peso sociale maggiore al problema dell’Alzheimer e delle Malattie Neurodegenerative, con l’obiettivo di sensibilizzare l’opinione pubblica alla problematica e di offrire un luogo di accoglienza per i malati e i relativi caregivers.

Le figure professionali coinvolte, hanno costituito la Cooperativa Ca.Ri.A.Ma con l’intento di dare maggiore ascolto ai bisogni del territorio, potenziando l’offerta dei servizi attraverso progetti innovativi che mirano alla promozione del benessere di soggetti fragili.

MISSION

La Cooperativa Ca.Ri.A.Ma a r.l. si impegna ad offrire servizi qualificati e nello specifico:

1. Fornire sul nostro territorio un servizio innovativo e sperimentale nel settore delle malattie neurodegenerative

2. Favorire la permanenza dell’anziano al proprio domicilio attraverso interventi di supporto e aiuto ai familiari curanti (caregiver)

(7)

3. Accompagnare e sostenere le famiglie nella individuazione del percorso di cura attraverso l’informazione e l’orientamento

4. Proporre incontri informativi di sensibilizzazione, conoscenza e approfondimento riguardanti la demenza e l’invecchiamento

5. Organizzare percorsi di formazione sulla demenza rivolti a familiari, operatori, volontari e assistenti familiari

6. Migliorare e qualificare il lavoro di cura

7. Promuovere il mantenimento delle abilità cognitive/emotive di soggetti sani o in fase pre-clinica, attraverso progetti mirati ad esercitare memoria, linguaggio, prassie, percezione, attenzione, pianificazione e organizzazione, logica e ragionamento, intelligenza emotiva e sociale

8. Promuovere il benessere e la crescita personale

3-STRUTTURA, GOVERNO E AMMINISTRAZIONE

Al 31.12.2021 la base sociale è composta da 3 soci, ripartiti come segue:

TIPOLOGIA FEMMINE MASCHI TOTALE

Soci lavoratori 2 0 2

Soci lavoratori svantaggiati

0 0 0

Soci volontari 0 0 0

Soci non lavoratori 0 1 1

Ai sensi dello Statuto, la cooperativa è amministrata da un Consiglio di Amministrazione composto da 3 membri, su decisione dell’assemblea dei soci in sede di nomina. Si riporta di seguito la composizione del C.d.A. al 31.12.2021:

(8)

COGNOME E NOME RUOLO/TIPOLOGIA SOCIO NOMINA TERMINE Rutigliani Maria Antonietta Presidente/socio lavoratore 26/10/2020 26/10/2023 Grillo Annamaria Vice-presidente/socio

lavoratore

26/10/2020 26/10/2023 Gadaleta Domenico Consigliere/socio non

lavoratore

26/10/2020 26/10/2023

Al Consiglio di Amministrazione spettano tutti i poteri previsti dallo Statuto e dalla legge. In qualità di Presidente, Rutigliani Maria Antonietta è stata nominata Legale Rappresentante della società.

FRUITORI DEI SERVIZI OFFERTI

Tra i fruitori delle attività della Cooperativa vi sono anziani fragili con malattie neurodegenerative. Il loro numero, drasticamente ridotto a causa della pandemia, è di circa n.6 pazienti.

STAKEHOLDERS

Per stakeholders o portatori d’interessi si intendono tutti i soggetti, singoli o gruppi, che intrattengono relazioni dirette o indirette con Ca.Ri.A.Ma. a r.l. di diversa natura, tra cui anche scambio di informazioni e servizi.

Possiamo, quindi, identificare stakeholders interni, ossia i soggetti facenti parte di Ca.Ri.A.Ma. a r.l. a vario titolo, quali i soci, che attraverso i momenti di confronto stabiliscono la governance della stessa e le sue finalità, e i soci lavoratori che con il loro operato realizzano l’attività della cooperativa, attraverso l’espletamento dei servizi offerti.

Tra gli stakeholder esterni possiamo annoverare innanzitutto gli utenti che accedono al nostro servizio, e che grazie alla Cooperativa vedono soddisfatto un loro bisogno relativamente alla loro patologia e i loro caregivers, che traggono invece il beneficio di una diminuzione del carico derivante dalla gestione esclusiva del loro caro.

(9)

Inoltre la Cooperativa per quanto riguarda la rete territoriale, cerca costantemente di essere un punto di riferimento per il Comune di Molfetta, con il quale ha intrattenuto negli scorsi anni rapporti relativamente ai progetti spot erogati, offrendo quindi al territorio un punto di riferimento in merito all’offerta di servizi alla persona.

4-COMPOSIZIONE DEL PERSONALE CHE OPERA PER LA COOPERATIVA

Al 31.12.2021 il personale che presta attività presso la Cooperativa è il seguente:

COGNOME E NOME TIPO DI CONTRATTO RUOLO ANZIANITA’

LAVORATIVA Rutigliani Maria

Antonietta

Prestazione con P.IVA

Psicologo - Psicoterapeuta

7 anni Grillo Annamaria Prestazione con

P.IVA

Psicologo - Psicoterapeuta

3 anni

Gli emolumenti del personale impiegato nelle attività sono calcolati sulla base del numero di ore lavorate, per quanto riguarda il progetto principale della Cooperativa

“Sulle ali dei ricordi”.

Si precisa che la retribuzione più alta corrisposta nel 2021 non è maggiore di otto volte rispetto alla retribuzione più bassa.

Nell’esercizio 2021 non sono stati corrisposti rimborsi ai soci ad alcun titolo.

Al 31.12.2021 il Capitale Sociale, pari ad Euro 150,00, risulta composto da 3 quote da Euro 50,00 cadauna, di proprietà dei diversi soci.

5-OBIETTIVI E ATTIVITA’

Ai sensi della legge 8 novembre 1991 n. 381, la Cooperativa ha lo scopo di gestire servizi socio sanitari ed educativi attraverso lo svolgimento dei servizi di prevenzione, cura, riabilitazione per la tutela globale della salute. L’attività di seguito indicata si avvale principalmente dell'attività dei soci cooperatori.

(10)

Rispetto a quanto previsto nell’oggetto sociale della Cooperativa, la stessa opera in maniera stabile e continuativa nel solo ambito “bisogni di persone affette da malattia di alzheimer o altra malattia neurodegenerativa”. La Cooperativa, inoltre, porta avanti progetti spot relativi all’ambito del benessere della persona, sempre all’interno di quanto previsto dal suo oggetto sociale.

SULLE ALI DEI RICORDI

Il progetto cardine della Cooperativa Ca.Ri.A.Ma. a r.l., in essere dal 2016, è “SULLE ALI DEI RICORDI” il cui scopo è dare ai caregivers di pazienti affetti da malattie neurodegenerative la possibilità di alleviare il carico derivante dalla cura del proprio caro.

La maggiore longevità della popolazione ha portato ad un aumento di alcune patologie, tra le quali quelle neurodegenerative, che portano ad una compromissione della persona in diversi campi della sua vita quotidiana, da quello cognitivo a quello relazionale e di personalità.

Attraverso incontri che si tengono il lunedì, il mercoledì e il venerdì, dalle ore 9.30 alle ore 12.30, professionisti del settore si impegnano a riattivare le capacità residue dei pazienti attraverso esercizi mirati di stimolazione cognitiva, migliorando la qualità della loro vita, contenendo i problemi comportamentali e favorendo la socializzazione e l’espressione delle emozioni.

Ma “SULLE ALI DEI RICORDI” non è solo questo: il progetto offre infatti anche sostegno al familiare, attraverso incontri su richiesta volti ad aiutare il caregiver ad affrontare le problematiche di gestione del proprio caro.

Il progetto, rivolto a pazienti con malattie neurodegenerative di grado lieve- moderato, prevede le seguenti attività:

 attività di socializzazione;

 attività di stimolazione cognitiva con esercizi mirati a stimolare linguaggio, memoria, attenzione, pensiero logico, orientamento spazio-temporale, prassie, ecc.

(11)

 ginnastica dolce e attività psicomotoria;

 laboratori di cucina, pittura, creatività.

laboratorio di pittura

utilizzo di visori per la realtà aumentata

(12)

attività di socializzazione e integrazione nella comunità

attività psicomotoria e di ginnastica dolce

(13)

laboratorio di cucina e tradizioni molfettesi

attività di stimolazione cognitiva

In linea con quanto indicato in letteratura, le nostre attività di stimolazione cognitiva, affiancate alla terapia farmacologica, permettono di rallentare il decorso della malattia, ma soprattutto permettono ai nostri ospiti di sentirsi ancora integrati nella loro comunità di riferimento e di mantenere un tono dell’umore più alto, evitando l’esclusione sociale.

Al 31.12.2021 in numero di ospiti che frequentano le attività di cui sopra è di n. 6, a causa della drastica diminuzione di accessi dovuta alla pandemia in corso.

(14)

6- SITUAZIONE ECONOMICO-FINANZIARIA

ANDAMENTO DEL FATTURATO PER TIPOLOGIA DI ATTIVITÀ

Il valore della produzione nel 2021 deriva totalmente dai ricavi provenienti dal progetto SULLE ALI DEI RICORDI.

DISTRIBUZIONE VALORE AGGIUNTO

VALORE DELLA PRODUZIONE € 15.504,00 Ricavi delle vendite e prestazioni € 11.383,00 Altri ricavi e proventi € 4.120,00

COSTI € 15.745,00

Lavoratori soci € 11.840,00

Altri costi di gestione € 3.811,00

Oneri finanziari netti € 94,00

Imposte e tasse € 0,00

UTILE (PERDITA)DELL’ESERCIZIO € -241,00

PRODUZIONE E DISTRIBUZIONE DELLA RICCHEZZA PATRIMONIALE

Capitale sociale € 150,00

Riserva legale € 3.766,00

Riserva indivisibile € 5.614,00

Utile (perdita) esercizio € -241,00

(15)

PRINCIPALI VOCI DELL’ATTIVO PATRIMONIALE Immobilizzazioni materiali € 68,00

Crediti € 856,00

Disponibilità € 9.486,00

Totale attivo € 10.410,00

PRINCIPALI VOCI DEL PASSIVO PATRIMONIALE

Patrimonio netto € 9.530,00

Debiti € 1.053,00

Fondi ammortamento € 68,00

Totale passivo € 10.651,00

7-MONITORAGGIO

Durante l’esercizio 2021 la Cooperativa non è stata sottoposta a controlli da parte di organi esterni preposti.

Ca.Ri.A.Ma – Società Cooperativa a r.l. – Sede legale in Via Madonna dei Martiri, 121/g -70056 Molfetta (Ba) Cod. fisc e P.IVA 07760620729

Iscritta all’Albo delle Società Cooperative con il N° C109692 – Sezione: Cooperativa a mutualità prevalente di cui agli art. 2512 e seg.

Categoria: cooperative sociali

(16)

(17)