RECLUTAMENTO DI PERSONALE TSRM – PRESA D’ATTO NOTA REGIONALE E ADEMPIMENTI CONSEGUENTI. - IRCCS Crob

(1)

Delibera n. 2019/00585 del 13/09/2019 Dirigente Proponente Gianvito Amendola pag. 1/6

Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico

CENTRO DI RIFERIMENTO ONCOLOGICO DELLA BASILICATA

Rionero in Vulture (PZ)

DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE

n. 2019/00585 del 13/09/2019

al Collegio Sindacale alla Giunta Regionale

OGGETTO

RECLUTAMENTO DI PERSONALE TSRM – PRESA D’ATTO NOTA REGIONALE E ADEMPIMENTI CONSEGUENTI.

Unità operativa proponente Affari Generali e Personale (UOC)

Documenti integranti il provvedimento:

Descrizione Allegato Descrizione Allegato

Dichiarazione di immediata esecutività Destinatari dell’atto per l’esecuzione

Affari Generali e Personale (UOC) Gestione Economico Finanziaria Destinatari dell’atto per conoscenza

Controllo di Gestione

RISERVATO ALL’UNITA’ OPERATIVA PROPONENTE (IMPUTAZIONE BUDGET) CdR

PdC At / Pa / Ce Importo €

(2)

Delibera n. 2019/00585 del 13/09/2019 Dirigente Proponente Gianvito Amendola pag. 2/6 La presente Deliberazione, tenuto conto delle fonti relative alla disciplina della privacy ovvero della tipologia degli atti allegati è assoggettata a:

pubblicazione integrale

pubblicazione della sola deliberazione pubblicazione del solo frontespizio

(3)

IL DIRETTORE GENERALE

Dato Atto che

 il TSRM – F. B. - matr. 11749, Collaboratore Professionale Sanitario – TSRM – cat.

“D”, ha attivato la procedura di mobilità e a far data dal 01/10/2018 si è trasferito in altra Azienda Sanitaria, giusta deliberazione n. 614/2018;

 il TSRM – A.T. - matr. 11598, Collaboratore Professionale Sanitario – TSRM – cat.

 il TSRM – G.G. - matr. 11859, Collaboratore Professionale Sanitario – TSRM – cat.

 il TSRM – F.L. - matr. 11746, Collaboratore Professionale Sanitario – TSRM – cat.

 che il TSRM R.P. – matr. 186 in data 01/07/2018 è stato collocato in pensione Dato Atto che questo Istituto con deliberazione n. 794 del 29/11/2018 per la sostituzione di detto personale di ruolo con la qualifica di Collaboratore Professionale Sanitario – TSRM, ha stabilito di assumere n. 4 Collaboratori Professionali Sanitari – TSRM, con contratto di lavoro a tempo indeterminato, utilizzando la citata graduatoria di merito di cui alla deliberazione n. 745/2011;

Considerato che la suddetta graduatoria di merito è stata utilizzata ed hanno preso servizio con contratto di lavoro a tempo indeterminato due Collaboratori Professionali Sanitari – TSRM e precisamente:

 Sig.ra G.B. – matr. 11982;

 Sig.ra M.R. T. – matr. 11979.

Dato Atto che questo Istituto:

 con deliberazione n. 179 del 21.03.2019 ha indetto una procedura di mobilità per la copertura di un posto di Collaboratore Tecnico Professionale – TSRM – Cat.

D;

 con deliberazione n. 521 del 01.08.2019 ha approvato la graduatoria di merito della procedura di cui è parola ed ha concesso il nulla osta al trasferimento al candidato vincitore;

Atteso che i Direttori delle UU.OO. di questo Istituto ripetutamente sollecitano l’assunzione di personale tecnico TSRM;

Visto che, ai sensi e per gli effetti dell’art. 20 della Legge Regionale n. 16 del 8 Agosto 2012, modificato dalla Legge Regionale n. 36/2015, è possibile garantire il turnover del personale sanitario cessato per mobilità;

Vista la nota prot. 63565/13A2 del 18.04.2016 con la quale il Dipartimento Politiche della Persona della Regione Basilicata ha rappresentato a questo Istituto la possibilità di sostituire il personale cessato ai sensi della normativa sopra richiamata;

Richiamata la nota regionale prot. n. 116950/13A2 del 09.07.2019, acquisita al prot. gen.

N. 27854 del 10.07.2019, con cui l’Assessore alle Politiche della Persona ha comunicato alle Aziende del SSR che “potranno procedere alle assunzioni esclusivamente di personale sanitario e degli OSS che rivestano carattere di urgenza al fine di garantire la

(4)

salvaguardia dei LEA e/o il funzionamento dei servizi aziendali” e che le “suddette assunzioni potranno essere effettuate, in ogni caso, entro il limite di spesa derivante dal turn-over dell’anno 2019 e, comunque, nel rispetto del limite di spesa aziendale per il personale sostenuta nell’anno 2018”;

Rilevata l’opportunità assunzionale offerta con la suddetta disposizione regionale per attenuare le gravi criticità di carenza di personale che affliggono questo Istituto e consentire quantomeno di porre rimedio alle cessazioni di personale in servizio a qualunque titolo intervenute;

Ritenuto, nelle more della redazione e trasmissione del Piano Triennale dei Fabbisogni di Personale e della individuazione per l’anno 2019 del limite di spesa ai sensi della normativa vigente, di dover procedere all’assunzione di due Collaboratori Professionali Sanitari – TSRM;

Ritenuto, pertanto, di procedere allo scorrimento della graduatoria di merito della procedura di mobilità per la copertura di un posto di Collaboratore Tecnico Professionale – TSRM – Cat. D, giusta deliberazione n. 521 del 01/08/2019;

Ritenuto di dover esprimere l’assenso al trasferimento in questo Istituto, ai sensi dell’art.

30 del D. Lgs.vo 165/2001, ai candidati:

 TSRM Vincenzo MALATESTA, nato il 01/03/1979, dipendente di ruolo dell'Azienda ASL Toscana Nord-Ovest, in qualità di collaboratore professionale sanitario – TSRM – Cat. “D”, , candidato collocato al II° posto della citata graduatoria di merito;

 TSRM Francesco GALARDI, nato il 30/04/1993, dipendente di ruolo dell'Azienda Ospedaliero Universitaria Policlinico di Bari, in qualità di collaboratore professionale sanitario – TSRM – Cat. “D”, , candidato collocato al III° posto della citata graduatoria di merito;

Dato atto che la spesa relativa alla copertura dei posti a tempo indeterminato, in quanto spesa consolidata, rientra nei limiti di cui sopra e che, in ogni caso, le assunzioni di cui al presente provvedimento sono indifferibili in relazione alla necessità di garantire i livelli essenziali di assistenza e cura ai pazienti;

Precisato che i relativi posti a tempo indeterminato saranno previsti nel redigendo Piano dei Fabbisogni Anno 2019;

Precisato che i dipendenti in questione all'atto del trasferimento dovranno aver completato la fruizione di tutto il congedo ordinario maturato nelle rispettive Aziende di provenienza;

Acquisito il parere favorevole Direttore Scientifico;

Acquisiti i pareri favorevoli del Direttore Amministrativo e del Direttore Sanitario;

D E L I B E R A

Per i motivi che si intendono espressi in premessa, che si intendono integralmente riportati:

(5)

1. Di procedere, per le motivazioni ampiamente esplicitate in premessa, allo scorrimento della graduatoria di merito della procedura di mobilità per la copertura di un posto di Collaboratore Tecnico Professionale – TSRM – Cat. D, giusta deliberazione n. 521 del 01/08/2019;

2. Di esprimere l’assenso al trasferimento in questo Istituto, ai sensi dell’art. 30 del D. Lgs.vo 165/2001, ai candidati:

a) TSRM Vincenzo MALATESTA, nato il 01/03/1979, dipendente di ruolo dell'Azienda ASL Toscana Nord-Ovest, in qualità di collaboratore professionale sanitario – TSRM – Cat. “D”, , candidato collocato al II° posto della citata graduatoria di merito;

b) TSRM Francesco GALARDI, nato il 30/04/1993, dipendente di ruolo dell'Azienda Ospedaliero Universitaria Policlinico di Bari, in qualità di collaboratore professionale sanitario – TSRM – Cat. “D”, , candidato collocato al III° posto della citata graduatoria di merito;

3. Di precisare che i due TSRM da assumere saranno rispettivamente assegnati alla U.O. di Radioterapia e alla U.O. di Medicina Nucleare;

4. Di dare atto che la spesa relativa alla copertura dei posti a tempo indeterminato, in quanto spesa consolidata, rientra nei limiti di cui sopra e che, in ogni caso, le assunzioni di cui al presente provvedimento sono indifferibili in relazione alla necessità di garantire i livelli essenziali di assistenza e cura ai pazienti;

5. Di precisare che i relativi posti a tempo indeterminato saranno previsti nel redigendo Piano dei Fabbisogni Anno 2019;

6. Di precisare che i dipendenti in questione all'atto del trasferimento dovranno aver completato la fruizione di tutto il congedo ordinario maturato nelle rispettive Aziende di provenienza;

7. Di trasmettere, per effetto della nota prot. 116950/13A2 in narrativa esplicitata, il presente provvedimento al Dipartimento Politiche della Persona;

8. Di trasmettere copia della presente all’Ufficio Personale e all'Ufficio Ragioneria per i seguiti di rispettiva competenza;

9. Di dare atto che l’istruttore del provvedimento curerà la notifica ai destinatari.

Il presente atto comporta oneri NON comporta oneri

(6)

Raffaele Libutti

L’Istruttore Il Dirigente

Gianvito Amendola Il Dirigente Responsabile

Cristiana Mecca Antonio Prospero Colasurdo

Il Direttore Amministrativo Il Direttore Sanitario

Alessandro Sgambato Cristiana Mecca

Il Direttore Scientifico Il Direttore Generale F.F.

Il presente atto è trasmesso per l’imputazione dei conseguenti costi all’U.O.C. Gestione Economico Finanziaria e all'U.O.C. Controllo di Gestione

CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE

Si certifica che la presente deliberazione è pubblicata all’albo pretorio informatico dell’ Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico CROB di Rionero inVulture e che vi rimarrà per cinque giorni consecutivi. Gli allegati cartacei sono disponibili per l’eventuale consultazione agli atti di ufficio.

La stessa, ove non assoggettata al controllo regionale e ove non sia stata dichiarata immediatamente eseguibile, diviene esecutiva, ai sensi dell’art. 11, comma 11 e dell’art. 44 comma 8 della L.R. n. 39/2001, d ecorsi cinque giorni consecutivi dalla sua pubblicazione.

Rionero in V.re lì, 13/09/2019