Delibera n. 2019/00065 del 30/01/2019 Dirigente Proponente Gianvito Amendola pag. 1/4
Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico
CENTRO DI RIFERIMENTO ONCOLOGICO DELLA BASILICATA
Rionero in Vulture (PZ)
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DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE
n. 2019/00065 del 30/01/2019
al Collegio Sindacale alla Giunta Regionale
OGGETTO
MATR. 11666 RAPPORTO LAVORATIVO DA TEMPO PIENO A TEMPO PARZIALE
Unità operativa proponente Affari Generali e Personale (UOC)
Documenti integranti il provvedimento:
Descrizione Allegato Descrizione Allegato
richiesta.pdf
Dichiarazione di immediata esecutività Destinatari dell’atto per l’esecuzione
Affari Generali e Personale (UOC) Gestione Economico Finanziaria Destinatari dell’atto per conoscenza
Radioterapia (UOC)
La presente Deliberazione, tenuto conto delle fonti relative alla disciplina della privacy ovvero della tipologia degli atti allegati è assoggettata a:
pubblicazione integrale
pubblicazione della sola deliberazione pubblicazione del solo frontespizio
RISERVATO ALL’UNITA’ OPERATIVA PROPONENTE (IMPUTAZIONE BUDGET) CdR
PdC At / Pa / Ce Importo €
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IL DIRETTORE GENERALE
PREMESSO che il dipendente matricola 11666, presta servizio di ruolo in questo Istituto in qualità di dirigente medico, con nota del 27/12/2018, acquisita al protocollo generale dell’Ente in pari data al n.
20180014656, ha chiesto la trasformazione del proprio rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, con prestazione lavorativa in regime di part time orizzontale articolato su tutti i giorni lavorativi dalle ore 08:00 alle ore 11:48 con prestazione lavorativa per un numero di ore 19 settimanali pari al 50% in meno rispetto all’orario a tempo pieno;
VISTA la nota di cui sopra, con la quale il dipendente matricola 11666 ha indicato il 01/02/2019 quale data di decorrenza del part-time richiesto;
VISTA altresì, la nota favorevole del proprio dirigente, espressa a margine della su citata richiesta;
VISTI gli artt. 2 e 3 del contratto integrativo del CCNL 8 giugno 2000 dell’area della dirigenza medica e veterinaria del SSN, sottoscritto in data 22/02/2001, concernente la regolamentazione dell’accesso ad un regime di impegno ridotto dei dirigenti che abbiano comprovate esigenze familiari o sociali;
PRESO ATTO che il dirigente citato chiede l’accesso al regime a impegno ridotto per esigenze familiari, dichiarando di non avere impedimenti e ricorrendo le condizioni previste dall’articolo 2 del contratto integrativo sopra citato;
PRECISATO che il dirigente di che trattasi dovrà rispettare il mantenimento del rapporto di lavoro esclusivo;
DATO ATTO che il numero dei dirigenti ammessi al regime a impegno ridotto non supera il 3% della dotazione organica complessiva dell’area dirigenziale medica, così come previsto dall’articolo 2, comma 4 del CCNL integrativo sopra citato;
VISTO il parere favorevole all’accoglimento dell’istanza del dipendente matricola 11666 espresso dal Direttore del Dipartimento cui afferisce il dipendente di cui è parola;
RITENUTO di poter così accogliere l’istanza in premessa esplicitata e di definire dal 01/02/2019 l’accesso ad un regime di impegno ridotto con prestazione lavorativa di 19 ore settimanali, pari al 50% in meno rispetto all’orario a tempo pieno, da effettuarsi in maniera orizzontale su tutti i giorni lavorativi dalle ore 08:00 alle ore 11:48;
SENTITO il parere favorevole del Direttore Scientifico;
Acquisiti i pareri favorevoli del Direttore Amministrativo e del Direttore Sanitario;
D E L I B E R A
Per i motivi che si intendono espressi in premessa, che si intendono integralmente riportati:
1. di accogliere l’istanza in premessa esplicitata e per l’effetto di definire dal 01/02/2019 l’accesso ad un regime di impegno ridotto con prestazione lavorativa di 19 ore settimanali, pari al 50% in meno rispetto all’orario a tempo pieno, da effettuarsi in maniera orizzontale su tutti i giorni lavorativi dalle ore 08:00 alle ore 11:48;
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2. di dare atto che, dalla stessa data, al citato dipendente verrà corrisposto il trattamento economico proporzionale alla prestazione lavorativa come sopra specificata, così come disposto dall’art. 4 del CCNL integrativo del CCNL 8 giugno 2000 dell’area della dirigenza medica e veterinaria del SSN sottoscritto in data 22/02/2001;
3. di precisare che al dipendente di cui è parola sarà applicato il trattamento giuridico previsto dal CCNL integrativo più volte citato, con relativa riduzione del congedo ordinario;
4. di notificare il presente provvedimento al dipendente Matricola 11666;
5. di dichiarare la presente immediatamente esecutiva.
Il presente atto comporta oneri NON comporta oneri
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Giuseppe Lamorte
L’Istruttore Il Dirigente
Gianvito Amendola Il Dirigente Responsabile Cristiana Mecca Antonio Prospero Colasurdo Il Direttore Amministrativo Il Direttore Sanitario
Rocco Galasso Giovanni Battista Bochicchio Il Direttore Scientifico F.F. Il Direttore Generale
Il presente atto è trasmesso per l’imputazione dei conseguenti costi all’U.O.C. Gestione Economico Finanziaria e all'U.O.C. Controllo di Gestione
CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE
Si certifica che la presente deliberazione è pubblicata all’albo pretorio informatico dell’ Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico CROB di Rionero inVulture e che vi rimarrà per cinque giorni consecutivi. Gli allegati cartacei sono disponibili per l’eventuale consultazione agli atti di ufficio.
La stessa, ove non assoggettata al controllo regionale e ove non sia stata dichiarata immediatamente eseguibile, diviene esecutiva, ai sensi dell’art. 11, comma 11 e dell’art. 44 comma 8 della L.R. n. 39/2001, d ecorsi cinque giorni consecutivi dalla sua pubblicazione.
Rionero in V.re lì, 30/01/2019
