REGIONE SICILIANA
AZIENDA OSPEDALIERA OSPEDALI RIUNITI PAPARDO-PIEMONTE Ctr. Papardo – 98158 Messina - tel.090-3991
Codice Fiscale e Partita IVA 03051880833 Affari Generali
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REGOLAMENTO PER LA FREQUENZA VOLONTARIA, NON RETRIBUTIVA, DEI SOGGETTI TERZI, IN POSSESSO DI SPECIFICI TITOLI, O DEI SOGGETTI TERZI CHE INTENDONO, PER SCOPI FORMATIVI, FREQUENTARE, AL DI FUORI DEI TIROCINI OBBLIGATORI PREVISTI DAI CORSI DI STUDIO DI APPARTENENZA, LE STRUTTURE SANITARIE, AMMINISTRATIVE E/O TECNICHE DELL’AZIENDA OSPEDALIERA “OSPEDALI RIUNITI PAPARDO – PIEMONTE”
Art. 1 AMBITO DI APPLICAZIONE E DEFINIZIONE
Il presente regolamento disciplina le modalità procedurali da adottare in presenza di istanze per l’ammissione alla frequenza volontaria presso le Strutture e i Servizi sanitari allocati nei Presidi Ospedalieri “Papardo” e “Piemonte”, nonché presso le strutture Amministrative e tecniche, sia da parte di aspiranti in possesso di titoli di studio ed accademici, utili per l’accesso ai profili professionali delle diverse Aree (sanitaria, tecnica ed amministrativa) del Servizio Sanitario Nazionale, sia da parte di aspiranti che pur non avendo i titoli di studio sopraindicati intendono, per scopi formativi, frequentare, al di fuori dei tirocini obbligatori previsti dai corsi di studio di appartenenza, le diverse strutture dell’Azienda..
Art. 2 DURATA DELLA FREQUENZA VOLONTARIA
L’autorizzazione è valida per un solo semestre, eventualmente rinnovabile per un ulteriore semestre, previa sospensione di un periodo non inferiore a 7 gg.
Art.3 NUMERO DI FREQUENZE AMMESSE
• In ogni Struttura può essere ammesso un numero di soggetti terzi, in possesso di specifici titoli, che non ecceda la metà delle corrispondenti figure professionali presenti nell’organico dell’Unità Operativa o della struttura Amministrativa e/o tecnica.
• Possono essere ammesse anche figure professionali equipollenti o similari a quelle presenti nell’organico dell’Azienda fermo restando il rispetto del numero di cui al superiore comma.
• Nei casi in cui il numero delle figure presenti nell’organico sia dispari, è previsto l’arrotondamento per eccesso del numero degli ammessi.
• Il Direttore Sanitario ed il Direttore Amministrativo potranno autorizzare eventuali deroghe in ordine al numero degli ammessi, su motivata proposta del Responsabile dell’U. O. ovvero del Responsabile della struttura amministrativa e/o tecnica.
Art.4 REQUISITI RICHIESTI PER L’AMMISSIONE
Coloro che aspirano ad essere ammessi alla frequenza sono tenuti a presentare specifica istanza (All. A) indirizzata al Direttore Generale dell’Azienda Ospedaliera “Ospedali Riuniti Papardo – Piemonte”
Gli interessati dovranno indicare nell’istanza i dati anagrafici, il titolo di studio posseduto o il corso di studi frequentato, i motivi della richiesta e la Struttura che intendono frequentare.
L’istanza di frequenza dovrà, preliminarmente, essere munita del parere favorevole del Responsabile della Struttura presso la quale si intende effettuare la frequenza volontaria ed indicare il tutor designato dal predetto responsabile che seguirà lo svolgimento della frequenza per tutto il periodo autorizzato.
Le istanze verranno esaminate dalla S.C. “Gestione Risorse Umane” secondo l’ordine cronologico di presentazione e sino alla concorrenza dei posti disponibili, così come precisato all’art.3 del presente regolamento, accertando, contestualmente, la sussistenza dei requisiti richiesti.
Art. 5 SVOLGIMENTO DELLA FREQUENZA E CONDIZIONI SPECIFICHE
1. La frequenza dovrà avvenire durante le ore di servizio antimeridiane o pomeridiane.
2. Il numero delle ore da effettuare dovrà essere concordato con il Responsabile della Struttura Sanitaria, amministrativa e/o tecnica.
3. La frequenza non configura alcun rapporto di impiego, non dà diritto ad alcun compenso e non consente di effettuare prestazioni di lavoro in sostituzione o ad integrazione del personale dipendente in servizio.
Art. 6 ADEMPIMENTI A CARICO DEI SOGGETTI TERZI VOLONTARI AMMESSI ALLA FREQUENZA
• Sono a carico dei soggetti terzi volontari ammessi alla frequenza, per scopi formativi, delle strutture sanitarie, amministrative e/o tecniche, gli oneri assicurativi, connessi all’espletamento dell’attività di frequenza di cui al presente provvedimento, da garantire anche mediante l’adesione a polizze collettive, così come di seguito indicato:
POLIZZA INFORTUNI:
a) rischio morte: €. 206.582, 76;
b) rischio invalidità permanente: €. 258.228,45;
c) rischio invalidità temporanea, in caso di ricovero ed analoghe condizioni – per almeno mesi sei: €. 30,00/die;
POLIZZA R.C.T. con massimale unico per persone e cose, ivi compresa l’Azienda autorizzante :
€. 103.291,38
Ed i seguenti adempimenti:
• acquisto a proprie spese di materiale e/o presidi occorrenti per gli usi personali, da utilizzare durante l’attività di frequenza;
• attenersi alle indicazioni del tutor e fare riferimento ad esso per qualsiasi esigenza di tipo organizzativo od altre evenienze;
• apporre la firma di presenza in un foglio firma, all’uopo predisposto dal responsabile della struttura ospitante, sotto l’egida del tutor;
• rispettare le norme di igiene e sicurezza e salute sui luoghi di lavoro ed i regolamenti interni dell’Azienda;
• mantenere la necessaria riservatezza per quanto attiene ai dati, informazioni o conoscenze acquisite durante la frequenza;
• tenere un comportamento eticamente corretto nei confronti dell’Azienda nelle componenti delle risorse umane e del patrimonio della medesima;
• rendere conoscibile il proprio nominativo mediante l’esposizione di un cartellino di identificazione personale, rilasciato dalla S.C. “Gestione risorse umane” Ufficio rilevazione presenze - in posizione tale che possa permetterne una agevole visione, da restituire al termine del periodo di frequenza.
Art.7 ADEMPIMENTI DEL RESPONSABILE DELLE STRUTTURE OSPITANTI
I Responsabili delle strutture dell’Azienda presso cui verrà effettuata la frequenza volontaria sono tenuti a comunicare alla S.C. “Gestione risorse umane”, eventuali inadempimenti o inosservanze, nonché le eventuali assenze ingiustificate che potrebbero dar luogo alla dichiarazione di decadenza dell’autorizzazione alla frequenza e alla successiva revoca dell’autorizzazione rilasciata.
Può essere disposta la sospensione o la riduzione della frequenza, su richiesta scritta e motivata da parte dell’interessato.
I Responsabili sono, altresì, tenuti a comunicare, la data di inizio e di conclusione della frequenza, al fine di consentire il rilascio, su richiesta dell’interessato, dell’attestazione di frequenza.
Art. 8 SANZIONI
L’eventuale non veridicità del contenuto delle dichiarazioni prodotte nell’istanza dal parte del soggetto ammesso alla frequenza, comporterà la revoca del beneficio autorizzativo ottenuto.
Art. 9 PUBBLICIZZAZIONE
Il presente regolamento è reso pubblico mediante pubblicazione sul sito Internet dell’Azienda Ospedaliera Ospedali Riuniti Papardo-Piemonte.
Art 10 ABROGAZIONI
Dalla data di entrata in vigore del presente regolamento sono abrogate le precedenti disposizioni di natura regolamentare, adottate sulla materia dalle cessate Aziende Ospedaliere “Papardo” e “Piemonte”.
Al Signor Direttore Generale dell’Azienda Ospedaliera
“Ospedali Riuniti Papardo – Piemonte”
Messina OGGETTO: Richiesta di frequenza volontaria presso le strutture dell’Azienda.-
Il/la sottoscritto/a________________________________ nato/a a________________
il___________ residente
a______________via_______________________________
presenta istanza al fine di essere ammesso/a a frequentare l’U.O. di ______________ allocata nel Presidio Ospedaliero Papardo
ovvero
nel Presidio Ospedaliero Piemonte
di codesta Azienda Ospedaliera sita in Messina ctr. Papardo per il periodo dal__________al___________
per i seguenti motivi:
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A tal fine, dichiara:
di essersi adeguato/a a quanto previsto da codesta Azienda in materia di coperture assicurative;
di esonerare l’Azienda da ogni e qualsiasi responsabilità per danni che potrebbero verificarsi durante lo svolgimento della frequenza volontaria;
che i dati anagrafici e quelli attinenti a stati e condizioni personali sono rispondenti al vero, ed è consapevole che le dichiarazioni mendaci e la falsità negli atti sono puniti ai sensi del Codice Penale e delle leggi speciali in materia (art. 76 del testo unico approvato con D.P.R. n. 445/2000);
di essere consapevole che la non veridicità del contenuto di quanto dichiarato Allegato
“A”
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Ringraziando, porge distinti saluti.
Messina, ________________
firma
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PARERE DEL RESPONSABILE INDICAZIONE DEL TUTOR DELLA STRUTTURA AZIENDALE
PRESCELTA
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Firma del Responsabile della Struttura Aziendale ___________________________
