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Università degli Studi di Napoli Federico II - Approvazione schema percorso formativo - IRCCS Crob

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Academic year: 2022

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Deliberan. del -+~f-~..({)- ...,U'-=-+---Direttore Sanitario

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La presente deliberazione. tenuto conto delle fonti relative alla disciplina della privacy ovvero della tipologia degli atti allegati è assoggettata a:

IRIpubblicazione integrale

D pubblicazione della sola deliberazione D pubblicazione del solo frontespizio

Dipartimento Terapie Metaboliche Ufficio Formazione

Destinatari dell'atto per conoscenza

UOSDGestione Tecnico-Patrimoniale ed approwigionamenti Direzione Scientifica

Destinatari dell'atto per l'esecuzione

Unità operativa proponente

I

Direzione Scientifica Documenti integranti il prowedimento:

I Schema del percorso

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formativo

IRIDichiarazione di immediata esecutività

OGGETTO: Università degli Studi di Napoli Federico II_Approvazione schema percorso formativo Dal Collegio Sindacale

Dalla Giunta Regionale

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DELIBERAZIONE DEL DIRETTOREGENERALE [l

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C. R. O. B.

REGIONE BASILICATA

CENTRO DI RIFERIMENTO ONCOlOGICO DELLA BASILICATA

Rionero in Vulture (PZ)

Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico

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(2)

Giusta la premessa in narrativa:

1. Di approvare lo schema generale del percorso formativo disciplinante le modalità di espletamento dei tirocini previsti dalla scuola di specializzazione in Medicina Nucleare dell'Università degli Studi "Federico II'' di Napoli, che si allega al presente atto per fame ACQUISITO il parere favorevole del Direttore Amministrativo, del Direttore Sanitario e del Direttore Scientifico;

RITENUTO di prendere atto del predetto schema generale del percorso formativo di che trattasi, allegato al presente provvedimento per fame parte integrante e sostanziale, precisando che il n?

degli specializzandi sarà definito in seguito alla disponibilità dell'Unità Operativa di afferenza;

DATO ATTO che:

• l'art. 11 del Decreto Legge n? 138/2011,non pone limitazioni alla durata dei tirocini formativi e di orientamento curriculari,

• i tirocini formativi e di orientamento, ai sensi dell'art. 18,comma 1, lettera d., della legge n. 196 del 1997,non costituiscono rapporto di lavoro;

• a norma dell'art. l,comma 3, del D.M. 25-03-1998 n?142"i datori di lavoro con più di venti dipendenti a tempo indeterminato, possono ospitare in relazione all'attività deIl' Azienda, contemporaneamente, Tirocinanti in misura non superiore al dieci per cento dei suddetti dipendenti in servizio al 31 Dicembre dell'anno precedente";

• il numero dei dipendenti a tempo indeterminato, in servizio in questo Istituto al 31 Dicembre 2017, è di 400;

• che ad oggi 8 tirocinanti frequentano l'Istituto, nel rispetto del limite del 10% sopra richiamato;

• che sulla scorta di quanto sopra indicato è possibile ospitare altri tirocinanti;

CONSIDERATO che per i tirocini curriculari de quibus non SI applicano le norme di CUI al disciplinare approvato con D.G.R. n° 116 del 30 Gennaio 2014

VISTO, altresì, lo schema generale del percorso formativo di che trattasi, allegato al presente provvedimento per fame parte integrante e sostanziale;

VISTO l'art. 5 dell'Atto Aziendale che prevede una sezione dedicata alla didattica e formazione anche per le Istituzioni e le Università;

DATO ATTO che l'Università degli Sudi de qua,con nota del 24/04/2018 ha trasmesso lo schema di accordo disciplinante il rapporto de quo;

VISTO il Decreto MIUR reg. 2487 del 25/09/2017, che ha inserito fra le Strutture della Rete Formativa de qua,anche l'Unità Operativa di Medicina Nucleare di questo Istituto,

DELIBERA

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CONSIDERATO che con nota del 23 Aprile 2018, è stata comunicata all'Università degli Studi di Napoli, la disponibilità ad ospitare il percorso formativo degli specializzandi in Medicina Nucleare, giusta Rete Formativa sancita dal protocollo di intesa stipulato tra l'Università degli Studi di Napoli

"Federico II'' e la Regione Campania;

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DirigenteProponente DirettoreSanitario pago 3

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Delibera n. del _

6. Di dare atto che l'istruttore curerà la notifica del provvedimento ai destinatari.

5. Di notificare il presente provvedimento all'Università degli Studi di Napoli, alla Direzione Sanitaria, all'Unità Operativa di Medicina Nucleare, al Dipartimento di Terapie Metaboliche, alla Direzione Scientifica, all'Ufficio Formazione, per i seguiti di rispettiva competenza.

4. Di stabilire che per ciascun tirocinante che frequenterà l'Istituto sarà nominato un Tutor;

3. Di prendere atto del predetto schema generale del percorso formativo di che trattasi, allegato al presente provvedimento per fame parte integrante e sostanziale, precisando che iln" degli specializzandi sarà definito in seguito alla disponibilità dell'Unità Operativa di afferenza.

Istruttoria

Ufficio Formazione e Aggiornamento P.O.Di ezione Scientifica

GiCf~

2. Di dare atto che

l'art. Il del Decreto Legge n? 138/20Il,non pone limitazioni alla durata dei tirocini formativi e di orientamento curriculari,

• i tirocini formativi e di orientamento, ai sensi dell'art. 18, comma l, lettera d., della legge n.

196 del 1997, non costituiscono rapporto di lavoro;

• a norma dell'art.l,comma 3, del D.M. 25-03-1998 n° 142 "i datori di lavoro con più di venti dipendenti a tempo indeterminato, possono ospitare in relazione all'attività dell' Azienda, contemporaneamente, tirocinanti in misura non superiore al dieci per cento dei suddetti dipendenti in servizio al 31 Dicembre dell' anno precedente;

• il numero dei dipendenti a tempo indeterminato, in servizio in questo Istituto al 31 Dicembre 2016,è di 400;

• ad oggi 8 tirocinanti frequentano l'Istituto, nel rispetto del limite del 10% sopra richiamato;

• sulla scorta di quanto sopra indicato è possibile ospitare altri tirocinanti;

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Oltre all'attività didattica formale comune per ciascun anno a tutti gli specializzandi come da calendario predisposto dal Comitato Ordinatore, il percorso formativo pratico è articolato in periodi per ciascuna annualità di corso e per le singole discipline così da soddisfare le esigenze formative previste dal piano di studi.

Formulato Il percorso formativo per gli specializzandi che prevede la partecipazione dei Dirigenti Ospedalieri al programma didattico predisposto dalla Scuola, così da rendere possibile per ogni iscritto, attività di formazione a rotazione sia presso la strutture dell'Azienda Universitaria Policlinico sia presso le strutture del S.S.N. che costituiscono la rete formativa della Scuola stessa.

Avendo il predetto Dirigente esplicitamente confermato che la struttura di cui èresponsabile èin possesso di tutti i requisiti indicati nell'allegato A al Protocollo d'intesa (art. 2-3-4), e di quelli richiesti dal piano di studi di addestramento professionale.

Preso atto del "Riassetto delle Scuole di Specializzazione" ai sensi del DM 68 del 2015.

Preso atto del piano di studi di addestramento professionale degli specializzandi predisposto annualmente dal Consiglio dei docenti ai sensi dell'art. 43 del D. L. n. 368 del 17/8/1999 che riporta la programmazione dei percorsi formativi dei singoli iscritti necessari all'assolvimento degli obblighi didattici teorici e pratici previsti dal piano stesso, indicando la durata del periodo di formazione per ciascun insegnamento, la tlpologla' ed il numero di prestazioni assistenziali cui lo specializzando deve partecipare in armonia con quanto previsto dalla tabella b annessa all'ordinamento didattico della Scuola.

Visto il Protocollo d'intesa tra Regione Campania e Università degli Studi di Napoli "Federico tl"

per le speclallzzazlonl me~iche universitarie ai sensi dell'art. 6, comma 2, del D. L 502/92 e successive modifiche ed integrazioni, al fine di rendere operativa per la su indicata Scuola di Specializzazione la rete formativa individuata secondo quanto previsto dal Protocollo d'intesa.

Dott. Giovanni Storto

Il Direttore della Unità Operativa Complessa di Medicina Nucleare del CROB-IRCCSdi Rionero in Vulture (PZ)

Prof. Alberto Cuocolo

Il Coordinatore del Comitato Ordinatore della Scuola di Speclallzzazlone in Medicina Nucleare SCHEMAGENERALEDELPERCORSOFORMATIVO DEGLISPECIALIZZANDISECONDOLE INTESECON I DIRIGENTIDELLESTRUTTUREREGIONALIDEl S.S.N. INDIVIDUATE NELLARETEFORMATIVA IN BASE Al PROTOCOLLOO' INTESA TRA UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI NAPOLI "FEDERICO Il'' E REGIONE CAMPANIA PERLA FORMAZIONE MEDICA SPECIALISTICA.

MEDICINA NUCLEARE SCUOLA DI SPECIALIZZAZIONE IN

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IL D/RETTORE GENERALE _ /L D/RETTORE SAN/TARlO

Visto ed approvato Dott. GiovanniStorto

---

Il Dirigente della Struttura Complessa

Le intese relative al percorso formativo di cui sopra e le citate proposte di affidamento, sentito il parere dell'osservatorio regionale per la .conferrna dei requisiti prescritti, ed approvate dal Consiglio della Scuola di Medicina e Chirurgia e'dai Legall Rappresentanti delle singole strutture, saranno allegate, quale parte integrante, all'apposita convenzione stipulata per la Scuola di Specializzazionetra Università e Rappresentanti legali delle strutture sanitarie come previsto dal Protocollo d'intesa.

La composizione del corpo docente delle Scuole e le modalità per lo svolgimento della funzione tutoriale sono definite dall'art. 4, comma 1 e S, del DM 68 del 2015.

Si intende che il su riportato percorso formativo ed i tempi e le modalità di svolgimento dei compiti assistenziali indicati, nonché la tipologia degli interventi che gli specializzandi devono eseguire, sentita la Direzione Sanitaria della o delle strutture interessate, dovranno essere approvati con formale delibera del Consiglio dei docenti della Scuola che proporrà alla Scuola di Medicina e Chirurgia, sentito il Legale Rappresentante delle strutture sanitarie, il conferimento della titolarità dei corsi ai Dirigenti Ospedalieri su riportati sulla base dei curricula formativi professionali e scientifici degli stessiper la successivanomina da parte del rettore ai sensi dell'art.

5 del Protocollo d'intesa.

Ogni attività formativa e assistenzialedei medici in formazione specialistica, comprese le guardie, dovrà svolgersisotto la guida di tutori, designati dal Comitato Ordinatore, sulla base di requisiti di elevata qualificazione scientifica, di adeguato curriculum professionale, di documentata capacità didattico-formativa.

I compiti e tipologia degli atti assistenziali che il medico in formazione specialistica eseguirà, secondoilpiano di studi, presso le Strutture Ospedalieredella rete formativa, sentita la direzione, sarannoriportati nell'apposito libretto.

La frequenza presso le Strutture Universitarie è attuata nei restanti periodi dell'anno accademico, secondoschemi predisposti annualmente dal Comitato Ordinatore della Scuola.

(6)

DirigenteProponente DirettoreSanitariopago4

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Deliberan.

....

La stessa, ove non assoggettata al controllo regionale e ove non sia stata dichiarata immediatamente eseguibile, diviene esecutiva, ai sensi dell'art. l l, comma l l e dell'art.44 comma 8 della L.R. n.39/2001, decorsi cinque giorni consecutivi dalla sua pubblicazione.

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Rioneroin V.re---

Si certifica che la presente deliberazione è pubblicata all'albo pretorio informatico dell'Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico CROS di Rionero in Vulture e che vi rimarrà per cinque giorni consecutivi. Gli allegati cartacei sono disponibili per l'eventuale consultazione agli atti di ufficio.

CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE

D Il presente atto è trasmesso per l'imputazione dei conseguenticostiall'V.O.C. Gestione Economico Finanziaria e all'V.O. Controllo di Gestione

Dott. Giovanni Battista Bochicchio IL D1RETTO~~ERALE

Dott. Cristiana Mecc Dott. Antonio Prospero Colasurdo

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IL DIRETTORE SCIENTlF CO

Dott. Pellegrino Musto

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