TAVOLO TEMATICO PIANO DI ZONA:
Area Povertà e Inclusione Sociale
VERBALE RIUNIONE
Data incontro: 10 ottobre 2019
Orario inizio: 16.00
Sede riunione: Sala “Domenico Tolio”, Via jacopo da Ponte - Bassano
Ordine del giorno:
1. Avvio dei lavori per il Piano di zona 2020-2022;
2. Varie ed eventuali.
Presenze componenti del Tavolo Tematico
N° Nominativo Funzione Rappresentanza Presenza (firma)
1. ZANATA MAVI'
Assessore al Sociale, Famiglia, Politiche per l’Integrazione, Disabilità, Pari
Opportunità, Edilizia Popolare, Rapporti con Associazioni di Volontariato - Comune di Bassano del Grappa
COMITATO SINDACI
DISTRETTO BASSANO presente
2. MOCELLIN ORIO
Assessore al Sociale, Urbanistica, Edilizia Privata, Personale, Ecologia e Ambiante, Agricoltura e patrimonio Montano - Comune di Pove del Grappa
COMITATO SINDACI
DISTRETTO BASSANO presente
3. BIANCHI DANIELA Responsabile Servizi Sociali Comune Bassano
del Grappa COMUNE presente
4. GASPAROTTO MARILISA
Assistente Sociale Comune di Bassano del
Grappa COMUNE presente
5. FRISON MICHELE
ANGELO Assistente Sociale Comune di Marostica COMUNE presente
6.
CIMINELLI ROSSELLA (sostituisce Crestani Stefania)
Assistente Sociale Comune di Romano
D'Ezzelino COMUNE presente
7. BERTUZZI SERENA Assistente Sociale di Comune Lusiana Conco COMUNE presente 8. CHIAPPERINI FABIANA Assistente Sociale Referente PRCP e NOA COMUNE presente 9. MARTINELLO DANIELA Amministrativa Fondo Povertà 2018/2020 COMUNE assente 10. TODESCO VALERIO Ref.erente Centro per l'Impiego CENTRO IMPIEGO BASSANO assente
11. Referente Area Famiglia….
12. Referente Area Persone Anziane
13. Referente Area Persone con
Disabilità
14. Referente Area Dipendenze
15. Referente Area Salute Mentale
Altri partecipanti:
LIONELLO Gianni – Responsabile Ufficio piano di zona presente
BASSO Mary - Educatore Piano di zona presente
1.
Piano di zona 2020-2022
;Mavì Zanata:
apre la riunione richiamando i punti all’Ordine del Giorno e ricorda il processo di predisposizione del Piano di Zona dell’Aulss7 Pedemontana per il triennio 2020-2022 e quanto precisato dalle Linee Guida Regionali della DGR 426 del 9 aprile 2019.Gianni Lionello: propone di dare lettura al Verbale della riunione del 10 settembre 2019 e all’estratto delle Linee Guida per la parte riguardante l’Area Povertà e Inclusione Sociale.
Fabiana Chiapperini: aggiorna in merito alla misura regionale di contrasto della povertà R.I.A. – Reddito di Inclusione Sociale a seguito dell’incontro del 2 ottobre 2019 con i Referenti Regionali dell’Area Sanità Sociale della Regione Veneto presso il Comune di Vicenza, Comune Capofila per questa progettualità fino al 2019.
Informa che la progettualità e i relativi fondi, a partire dal 2020, sarà a gestione di Ambito territoriale e rivolta a tutti i Comuni dello stesso e non più su adesione specifica di ciascuna. La nuova gestione della misura prevederà quale azione iniziale la stesura di un Piano Operativo di Ambito, di cui si attendono linee guida e bozze dalla Regione. Si ipotizza che tale Piano Operativo di Ambito verrà inserito nel Piano di Zona e che inoltre verrà istituito un Tavolo di Lavoro Permanente dedicato, composto dal N.O. A. e da rappresentanti del Terzo Settore.
Gianni Lionello: propone di considerare la possibilità di coinvolgere nel Tavolo Povertà e Inclusione Sociale, alcuni rappresentanti del Terzo Settore che si occupano di tale Area.
Segue breve discussione a seguito della quale si conviene di comune accordo di coinvolgere rappresentanti del Terzo settore qualora se ne presenti la necessità e non con continuità.
Daniela Bianchi: condivide l’ipotesi di ripartizione della Quota Servizi anno 2018 destinata al potenziamento del Servizio Sociale e alle azioni a favore dei beneficiari di RDC. Ricorda che l’importo ricevuto per l’Ambito è di una valore pari a circa 463.000€, rinnovabili per un importo simile per altre due annualità (2019 e 2020). Si è ipotizzato di impegnare il 50% del fondo per le risorse predisposte al potenziamento del Servizio Sociale (AASS e personale amministrativo) e il restante 50% dello stesso per le azioni altre, così ipotizzate nel N.O.A.:
Annualità 2018 (azioni da svolgersi nel 2020):
40% tirocini lavorativi
40% servizio educativo domiciliare 15% assistenza domiciliare
5% formazione AASS
Annualità 2019 (azioni da svolgersi nel 2020 – 2021):
20% tirocini lavorativi
30% servizio educativo domiciliare 15% assistenza domiciliare 5% formazione AASS
30% Lavori Pubblica Utilità previsti dalla Legge sul RdC
Si ipotizza infine, una ripartizione simile all’anno 2019 anche per l’annualità 2020 (azioni da svolgersi nel 2021 – 2022). Si propone una gestione del Fondo in capo al Comune capofila di Bassano del Grappa, a favore di tutto l’Ambito, sulla scia dell’esperienza del fondo PON Inclusione – Avviso 3 in fase conclusiva.
Il prossimo incontro è fissato per il giorno 7 novembre 2019, dalle ore 16.00 - anzichè il 14 novembre come indicato in calendario - presso il Municipio di Bassano, Piano terra - Sala Riunioni “Domenico Tolio”, con il seguente Ordine del Giorno:
1. Piano Operativo R.I.A.
2. Aggiornamento P.O.N.
3. Varie ed eventuali.
La riunione termina alle ore 18.10
