New leadership e carisma
La cultura organizzativa come variabile strategica per la gestione dell'impresa
Applicazione del paradigma dello smart working al settore bancario : un modello contingente
Competenze trasversali e flessibilita: come scoprire il potenziale delle risorse umane tramite il bilancio delle competenze
Organizzazione e Identità del Movimento 5 Stelle: un caso di Populismo?
Towards a model of nonverbal leadership in unstructured joint physical activity
The Micro-dynamics of University-Industry Collaboration: The Case of Telecom Italia Joint Open Labs
Leadership trasformativa per il XXI secolo. Riflessioni sul progetto di un curriculum di leadership post-laurea
A Comparative Analysis In Germany And The United States
Dirigenti scolastici leader per apprendimento
Il dirigente scolastico nella scuola trentina
Dirigere una scuola accogliente
Business Model Canvas e Lean Thinking per il successo delle strategie aziendali
il piano delle performance nella pubblica amministrazione
Leadership at Gatwick Airport: the benefit of creating a high performance team.
L'intelligenza emotiva al lavoro. Assessment e training per valutare e potenziare lo stile di leadership e le abilità emotive dei manager nelle professioni socio-sanitarie
La scuola che funziona. Indagine sulle caratteristiche organizzative e didattiche in istituti con effetto-scuola positivo e negativo
La leadership femminile: un nuovo paradigma gestionale?
Corporate Governance Systems and Sustainability: CSR as a Factor of Convergence between Outsider and Insider Systems.
La classe dirigente negli anni del fascismo. Il caso viterbese (1920-1945)
Contesti educativi e atteggiamenti di leadership : indagine sullo sviluppo degli atteggiamenti di leadership democratica in ragazzi di 15-16 anni
Caratteristiche organizzative e relazionali dei contesti educativi e leadership democratica nei giovani di 18 e 19 anni
Membra corporis sunt omnia simul. Il tempo e il corpo tra teologia e politica
Adaptive Thinking for Design Leadership. Coaching adaptive capabilities to empower next visionary leaders
