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MODELLO ORGANIZZATIVO

Linee guida

4.1 MODELLO ORGANIZZATIVO

PERIODO DIDATTICO: Quadrimestri

FIGURE E FUNZIONI ORGANIZZATIVE

Figure n. unità attive

Collaboratore del DS 2

I COLLABORATORE: Coluccini Sara II COLLABORATORE: Teloni Federico

Il docente primo collaboratore sostituisce il Dirigente scolastico in caso di assenza o impedimento o su delega, esercitandone tutte le funzioni anche negli Organi collegiali, firmando i documenti interni.

Garantisce la presenza in Istituto secondo l’orario stabilito per il regolare funzionamento dell’attività didattica.

Inoltre:

- collabora con il Dirigente per la formulazione dell’o.d.g. del Collegio docenti e ne verifica le presenze durante le sedute;

- collabora con il Dirigente per la stesura del piano annuale delle attività, svolge la funzione di segretario verbalizzante nelle riunioni del Collegio dei docenti;

- è referente dell'autovalutazione di Istituto e collabora con il Dirigente nella coordinazione del RAV e del PdM;

- collabora nella predisposizioni delle circolari e delle convocazione dei consigli di intersezione, di interclasse e di classe;

- collabora con il Dirigente per questioni relative alla sicurezza e tutela della privacy;

- si relaziona con la Segreteria per adempimenti di carattere didattico e amministrativo

- svolge azione promozionale delle iniziative poste in essere dall’Istituto;

- partecipa su delega del Dirigente scolastico, a riunioni presso gli Uffici scolastici periferici o in altre sedi istituzionali e di rete;

- vigila sul rispetto da parte di tutte le componenti scolastiche delle norme interne.

Per l'a.s. 2020-2021 è stato disposto l'esonero parziale dall'insegnamento.

Al docente secondo collaboratore sono assegnati i seguenti compiti:

- collaborare alla gestione dell'Istituto;

- curare le relazioni con l’utenza e con il personale per questioni inerenti alle attività della Scuola secondaria di I grado;

- collaborare alla preparazione degli incontri degli OO.CC. con istruzione degli atti e preparazione documentazione utile;

- rappresentare l'Istituto negli incontri ufficiali su delega del DS;

- coordinare i docenti della Scuola secondaria I grado;

- relazionarsi con la Segreteria per adempimenti di carattere didattico e amministrativo;

- coordinare le attività del piano annuale;

- vigilare sul rispetto da parte di tutte le componenti scolastiche delle norme interne;

- fungere da segretario del Collegio dei Docenti con relativi incarichi di redazione del verbale in caso di assenza del primo collaboratore.

Gli incarichi di I e II collaboratore del Dirigente scolastico comportano l'accesso al Fondo dell'Istituzione scolastica.

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Figure n. unità attive

Funzione strumentale 6

1. BISOGNI EDUCATIVI SPECIALI: DISABILITÀ E INCLUSIONE (n.2 docenti):

- PEI: aggiornare modelli e predisporre monitoraggio, controllare avvenuta consegna della documentazione e completezza fascicoli

- Calendarizzare incontri gruppi di lavoro contattando clinici e curare comunicazioni supportando la segreteria

- Coordinare progetto accoglienza nel passaggio fra ordini di scuole

- Aggiornare annualmente Protocollo di accoglienza continuità orientamento

- Promuovere interventi scuola-famiglia e collaborare alla redazione di progetti e iniziative a carattere inclusivo (MIUR, Università, altre scuole, Enti, Associazioni, attività di volontariato etc.)

- Monitorare livello inclusione Istituto, aggiornando annualmente il Piano Inclusione (PI)

- Redigere e aggiornare elenco materiale didattico e sussidi di ogni plesso

- Partecipare agli incontri staff e commissioni

- Collaborare al GLI

- Collaborare con la segreteria ai monitoraggi relativi agli alunni con BES

2. BISOGNI EDUCATIVI SPECIALI: ACCOGLIENZA, DISAGIO E VALORIZZAZIONE DELLE ECCELLENZE (n.2 docenti):

- PDP: aggiornare modelli e predisporre monitoraggio, controllare avvenuta consegna della documentazione e completezza fascicoli

- Aggiornare annualmente Protocollo di accoglienza continuità orientamento

- Promuovere interventi scuola-famiglia e collaborare alla redazione di progetti e iniziative orientati alla integrazione-intercultura e valorizzazione delle eccellenze (MIUR, Università, altre scuole, Enti, Associazioni, attività di volontariato etc.)

- Monitorare livello inclusione Istituto, aggiornando annualmente il Piano Inclusione (PI)

- Aggiornare annualmente prospetto alunni stranieri con relativi livelli di conoscenza Italiano e coordinare interventi di sostegno linguistico (Italiano L2)

- Coordinare la Commissione accoglienza (NAI)

- Coordinare progetto screening DSA

- Partecipare agli incontri staff e commissioni

- Collaborare al GLI

3. INFORMATIZZAZIONE (n.1 docente):

- Gestire Registro elettronico e Schede di valutazione on-line

- PdM: creare questionari on-line autovalutativi, collaborare ai monitoraggi AUMIRE, autovalutazione e miglioramento

- Creare lezioni in formato digitale scaricabili dal sito della scuola nella sezione Studenti

- Curare monitoraggi, in itinere e finale, relativi ai processi e progetti PTOF e redigerne relazione

- Collaborare alla redazione di progetti e iniziative orientati alla promozione di competenze digitali (MIUR, Università, altre scuole, Enti, Associazioni)

- Partecipare alla redazione di progetti per il miglioramento e l’ampliamento delle strumentazioni informatiche

- Coordinare progetti PTOF relativi all’area di competenza

- Monitorare l’utilizzo delle attrezzature informatiche e dei laboratori

- Curare l’organizzazione e l’attivazione dei servizi della piattaforma digitale MLOL

- Curare la procedura di iscrizione degli utenti alla piattaforma MLOL

- Monitorare gli esiti del servizio

- Partecipare agli incontri staff e Commissioni

- Collaborare al GLI

- Visitare frequentemente siti MIUR, MIUR MARCHE, IRRE, INDIRE, INVALSI, PROVINCIA, USP e segnalare progetti

4. INTERAZIONE CON IL TERRITORIO PER LA REALIZZAZIONE DI PROGETTI FORMATIVI (n.1 docente):

- Gestire e aggiornare regolarmente il sito web dell’Istituto

- Curare la pubblicazione dei documenti in Scuola in chiaro

- Curare i rapporti con Amministrazioni comunali, Enti, Associazioni e aziende locali in relazione ai bisogni e prendere accordi per eventuali iniziative e progetti

- Collaborare alla redazione di progetti e iniziative orientati alla valorizzazione del territorio (MIUR, Università, altre scuole, Enti, Associazioni)

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- Coordinare progetti PTOF relativi all’area di competenza

- Monitorare l’utilizzo delle attrezzature informatiche e dei laboratori

- Partecipare agli incontri staff e Commissioni

- Collaborare al GLI

- Collaborare con Uffici di segreteria

- Visitare frequentemente siti MIUR, MIUR MARCHE, IRRE, INDIRE, INVALSI, PROVINCIA, USP e segnala iniziative

5. INTERVENTI E SERVIZI PER STUDENTI CONTINUITÀ ORIENTAMENTO (n.1 docente):

- Coordinare iniziative e progetti PTOF relativi all’area di competenza

- Promuovere e coordinare raccordo con Istituti di Scuola secondaria di secondo grado

- Partecipare alle proposte della Provincia di Macerata inerenti orientamento

- Partecipare alla redazione di progetti relativi a orientamento e prevenzione della dispersione (MIUR, Università, altre scuole, Enti, Associazioni)

- Aggiornare annualmente Protocollo accoglienza continuità e orientamento

- Coordinare interventi sportello di ascolto con psicologo

- Monitorare dati/esiti in ingresso/uscita con particolare attenzione ai risultati degli studenti nel passaggio da un ordine di scuola all’altro

- Monitorare casi di disagio e insuccesso, proponendo interventi (flessibilità, lavori per gruppi di livello)

- Collaborare al GLI

- Partecipare agli incontri staff e commissioni

- Visitare frequentemente siti MIUR, MIUR MARCHE, IRRE, INDIRE, INVALSI, PROVINCIA, USP e segnalare iniziative

Gli incarichi di Funzione strumentale comportano l'accesso al Fondo dell'Istituzione scolastica.

Figure n. unità attive

Capodipartimento 3

Nell'Istituto sono attivi i seguenti Dipartimenti, composti da docenti dei tre ordini di scuola, individuati dal Collegio docenti:

DIPARTIMENTO AMBITO LINGUISTICO

- DIPARTIMENTO AMBITO MATEMATICO-SCIENTIFICO-TECNOLOGICO

- DIPARTIMENTO AMBITO ESPRESSIVO

-

Compiti di ogni Dipartimento:

- Curare i raccordi progettuali

- Promuovere forme di sperimentazione metodologiche-didattiche

- Elaborare e sperimentare percorsi di lavoro in aula e produrre la documentazione

- Predisporre le prove condivise per classi parallele

Per ogni Dipartimento è individuato un referenti, con i seguenti compiti: coordinare il lavoro dei componenti, predisporre e diffondere verbali e documenti di lavoro condivisi, riferire al Collegio docenti riguardo agli esiti dei lavori effettuati nel corso dell'a.s.

L'incarico attribuito ai referenti dei Dipartimenti comporta l'accesso al Fondo dell'Istituzione scolastica.

Figure n. unità attive

Responsabile di plesso 8

Nell'Istituto sono individuati i seguenti RESPONSABILI DI PLESSO:

SCUOLA DELL'INFANZIA CHIESANUOVA- n.1 docente SCUOLA DELL'INFANZIA PASSO DI TREIA- n.1 docente SCUOLA DELL'INFANZIA TREIA- n.1 docente

SCUOLA PRIMARIA CHIESANUOVA- n.1 docente SCUOLA PRIMARIA PASSO DI TREIA- n.1 docente SCUOLA PRIMARIA TREIA- n.1 docente

SCUOLA SECONDARIA PASSO DI TREIA- n.1 docenti SCUOLA SECONDARIA TREIA- n.1 docente

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Il Dirigente scolastico attribuisce con nomina ai docenti responsabili dei plessi specifici incarichi, che comportano l'accesso al Fondo dell'Istituzione scolastica. Tali incarichi si possono sintetizzare come segue:

- Partecipazione a staff e OO.CC: partecipare agli incontri delle varie commissioni; coordinare i Consigli di intersezione e/o di interclasse nei rispettivi plessi con delega a presiederli in caso di assenza o impedimento del Dirigente scolastico e redigere verbale; segnalare al I collaboratore del DS eventuali temi da inserire all’o.d.g. dei vari incontri collegiali; riferire al Collegio docenti eventuali proposte del plesso di appartenenza

- Rapporti con la Segreteria e con la Dirigenza: controllare la posta elettronica del plesso e condividere

comunicazioni e documenti con i docenti del plesso, segnalare problematiche di tipo generale relative al plesso di servizio, coordinare l’adesione a progetti, segnalare tempestivamente al DS eventuali decisioni di team non rispettate

- Rapporti con i docenti: facilitare un buon clima di collaborazione tra tutti i docenti del plesso, informare i docenti rispetto alle decisioni assunte da staff e commissioni e condividere decisioni rispetto all'organizzazione di attività e progetti nel plesso, coordinare le proposte per l'organizzazione di visite guidate e viaggi di istruzione

- Rapporti con alunni e famiglie: controllare la puntualità delle comunicazioni con le famiglie, segnalare al Dirigente comportamenti scorretti da parte degli alunni e intervenire in prima istanza in caso di note sul comportamento

- Redazione orari: redigere l’orario dei docenti del plesso, provvedere all’organizzazione delle sostituzioni dei docenti assenti, organizzare i turni mensa, redigere l’orario di utilizzo degli spazi comuni

- - Sicurezza e vigilanza: controllare la regolare effettuazione dei compiti di vigilanza, la puntualità dei docenti, il rispetto di arredi e suppellettili, l’adeguata conservazione dei materiali di pulizia; collaborare all'aggiornamento del piano di emergenza dell’edificio scolastico; segnalare tempestivamente emergenze/disservizi e/o necessità di manutenzione ordinaria e/o straordinaria

Figure n. unità attive

Animatore digitale 1

L’ Animatore digitale ha il compito di favorire il processo di digitalizzazione delle Scuole nonché di diffondere le politiche legate all’innovazione didattica attraverso azioni di accompagnamento e di sostegno sul territorio del Piano Nazionale Scuola digitale.

In particolare l’Animatore digitale cura i seguenti aspetti:

- FORMAZIONE INTERNA: stimolare la formazione interna della scuola negli ambiti del PNSD, attraverso l’organizzazione di laboratori formativi (senza essere necessariamente un formatore), favorendo l’animazione e la partecipazione di tutta la comunità scolastica alle attività formative, come ad esempio quelle organizzate attraverso gli snodi formativi;

- COINVOLGIMENTO DELLA COMUNITÀ SCOLASTICA: favorire la partecipazione e stimolare il protagonismo degli studenti nell’organizzazione di workshop e altre attività, anche strutturate, sui temi del PNSD, anche attraverso momenti formativi aperti alle famiglie e ad altri attori del territorio, per la realizzazione di una cultura digitale condivisa;

- CREAZIONE DI SOLUZIONI INNOVATIVE: individuare soluzioni metodologiche e tecnologiche sostenibili da diffondere all’interno degli ambienti della scuola (es. uso di particolari strumenti per la didattica di cui la scuola si è dotata; la pratica di una metodologia comune; informazione su innovazioni esistenti in altre scuole; un laboratorio di coding per tutti gli studenti anche in collaborazione con altri esperti presenti nell’Istituto); coerenti con l’analisi dei fabbisogni della scuola stessa, anche in sinergia con attività di assistenza tecnica condotta da altre figure.

- L’animatore digitale, inoltre, sarà destinatario di un percorso formativo ad hoc su tutti gli ambiti e le azioni del PNSD inteso a sviluppare le competenze e le capacità dell’animatore digitale nei suoi compiti principali (organizzazione della formazione interna, delle attività dirette a coinvolgere la comunità scolastica intera e individuazione di soluzioni innovative metodologiche e tecnologiche sostenibili da diffondere all’interno degli ambienti della scuola).

L'incarico attribuito all'Animatore digitale comporta l'accesso a risorse MIUR.

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Figure n. unità attive

Referente per l'autovalutazione d'Istituto 1

Al docente Referente per l’autovalutazione sono attribuiti i seguenti compiti:

- Coordinare attività relative al Piano di miglioramento

- Coordinare lavori AUMIRE e INVALSI

- Analizzare bisogni formativi dei docenti e rilevare soddisfacimento di quelli in corso tramite predisposizione di questionari all’inizio anno scolastico e alla fine

- Coordinare lavori Progettazione per competenze e valutazione

- Coordinare lavori di elaborazione prove condivise, raccolta esiti e restituzione dati

- Raccordare attività Scuola infanzia e primaria

- Contattare agenzie formative per corsi di aggiornamento su temi di interesse Predisporre piano informativo su aggiornamento dei docenti (curriculum aggiornamento)

- Visitare frequentemente siti MIUR, MIUR MARCHE, IRRE, INDIRE, INVALSI, PROVINCIA, USP, segnalare iniziative e partecipare alla redazione di progetti

- Essere di riferimento per nuovi docenti (accoglienza)

- Partecipare agli incontri staff e Commissioni

- Coordinare attività di tirocinio e mantiene contatti con Università

- Collaborare al GLI

Il Referente per l'autovalutaizone è anche Referente INVALSI con i seguenti compiti:

- collaborare all'organizzazione delle prove INVALSI nella Scuola primaria, relazionandosi anche con gli uffici di segreteria

- coordinare l'inserimento dei dati richiesti dall' INVALSI

- collaborare alla lettura critica dei risultati per la restituzione degli esiti al Collegio docenti

L’incarico conferito comporta l’accesso al Fondo dell'Istituzione scolastica nella misura che sarà determinata dal contratto decentrato di Istituto.

Figure n. unità attive

Commissioni e gruppi di lavoro 7

COMMISSIONE PTOF – NIV (Nucleo interno di autovalutazione)

Dirigente scolastico Angela Fiorillo

I collaboratore DS e Referente autovalutazione Coluccini Sara

II collaboratore DS Teloni Federico

Funzioni strumentali Baleani Romina, Campagnoli Chiara, Giannangeli

Andrea, Pioli Giorgia, Soverchia Sonia, Taborro Giulia, Teloni Federico

Coordinatori di plesso Ciriaci Samuela- Compagnoni Albarosa- Gentilozzi

Gloria - Menghi Michela -Moretti Cristina- Petrella Lucia Maria Antonia -Pioli Giorgia- Santori Maria Funzioni:

- Predisposizione, elaborazione e revisione dei documenti fondamentali dell’Istituto: PTOF, RAV, PdM, RS.

- Autoanalisi e autovalutazione dei processi e corrispondenza tra dimensioni progettuali, operative e esiti in qualità di Nucleo interno di valutazione

TEAM DIGITALE

Animatore digitale Giannangeli Andrea

Scuola infanzia Savoretti Roberta

Scuola primaria Palpacelli Roberta

Scuola secondaria I grado Scortichini Paolo Maria

Funzioni:

- Organizzazione e coordinamento iniziative di formazione di docenti e del personale ATA in coerenza con il Piano Nazionale Scuola Digitale

- Monitoraggio delle dotazioni informatiche, multimediali e strutturali dei plessi

- Raccolta proposte di acquisti e implementazione delle dotazioni informatiche

66 COMITATO VALUTAZIONE

Membro esterno Rozzi Simonetta

Genitori Campilia Lucia, Cerignola Luisa

Scuola dell’infanzia Santori Maria

Scuola primaria Rambozzi Raffaela

Scuola secondaria I grado Scortichini Paolo Maria

Membro supplente Baleani Romina

Funzioni:

- Definizione dei criteri per la valorizzazione del merito dei docenti e i relativi indicatori richiesti per l’accesso al bonus premiale

- Valutazione del percorso di formazione dei docenti neo-assunti, a conclusione dell’anno di prova e formazione.

COMMISSIONE CONTINUITÀ

FS Interventi e servizi per studenti - Continuità orientamento

Campagnoli Chiara

Docenti delle classi ponte Sezioni 5 anni

Classi prime Scuole primarie

Classi terze Scuola secondaria di I grado Funzioni:

- Predisposizione percorsi educativi e documentazione per il passaggio degli alunni da un ordine di scuola all’altro, sia all’interno dell’Istituto che nel passaggio alla scuola secondaria di secondo grado

- Partecipazione agli incontri di coordinamento e orientamento per la formazione delle classi e per favorire l’inserimento degli alunni.

COMMISSIONE INCLUSIONE

FS Bisogni educativi speciali: disabilità e inclusione Taborro Giulia- Soverchia Sonia FS Bisogni educativi speciali: accoglienza, disagio e

valorizzazione delle eccellenze

Baleani Romina – Pioli Giorgia Referenti per alunni con BES (DSA, adozioni, disagio) Referente Primaria: Testa Simona

Referente Secondaria: Menghi Michela Referente bullismo e cyberbullismo Banchetti Mariella

Docenti Docenti Sostegno Scuola dell’infanzia

Docenti Sostegno Scuola primaria

Docenti Sostegno Scuola secondaria I grado Funzioni:

- Coordinamento degli interventi finalizzati all’inclusione e al successo formativo degli alunni con bisogni educativi speciali

- Promozione di attività di prevenzione dei disagi

- Monitoraggio e valutazione degli esiti scolastici degli alunni con BES

GRUPPO LAVORO INCLUSIONE - GLI

Scuola dell’infanzia Paravizzini Graziella, Savoretti Roberta

Scuola primaria Benedetti Ornella, Matteucci Rossella, Palanga Tiziana, Palpacelli Roberta

Funzioni strumentali: Baleani Romina, Pioli Giorgia, Soverchia Sonia

Scuola secondaria I grado Lancioni Maria Silvia

Funzioni strumentali: Campagnoli Chiara, Giannangeli Andrea, Taborro Giulia, Teloni Federico

Funzioni:

- Coordinamento interventi finalizzati all’inclusione

- Collaborazione con la commissione inclusione nella predisposizione dei documenti e dei protocolli utilizzati e con i gruppi di lavoro operativi.

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COMMISSIONE ACCOGLIENZA ALUNNI NEO ARRIVATI IN ITALIA (NAI) FS Bisogni educativi speciali: accoglienza, disagio e

valorizzazione delle eccellenze

Baleani Romina – Pioli Giorgia

Coordinatori di plesso Ciriaci Samuela- Compagnoni Albarosa- Gentilozzi

Gloria - Menghi Michela -Moretti Cristina- Petrella Lucia Maria Antonia -Pioli Giorgia- Santori Maria Funzioni:

- Curare inserimento degli alunni NAI nelle sezioni e nelle classi dell’istituto

- Assistere le famiglie nella fase di scelta e predispone azioni di accoglienza e accompagnamento

REFERENTI

Autovalutazione e Invalsi Coluccini Sara

Au.mi.re Palpacelli Roberta

Informatizzazione- Rapporti Segreteria Giannangeli Andrea

Bullismo e Cyberbullismo Banchetti Mariella

Biblioteche in rete Coluccini Sara

RESPONSABILI AULE MULTIMEDIALI

Scuola primaria Treia: Palpacelli Roberta

Passo di Treia: Mazzi Martina Chiesanuova: Compagnoni Albarosa

Scuola secondaria I grado Treia: Giannangeli Andrea

Passo di Treia: Scortichini Paolo Maria RESPONSABILI BIBLIOTECA

Scuola dell’infanzia Coordinatori di plesso

Scuola primaria Treia: Coppari Maria Luisa

Passo di Treia: Tesei Mariella Chiesanuova: Marini Monica

Scuola secondaria I grado Treia: Mancini Giovanna

Passo di Treia: Benedetti Chiara RESPONSABILI SICUREZZA - PREPOSTI

Scuola dell’infanzia Ciriaci Samuela, Moretti Cristina, Santori Maria

Scuola primaria Compagnoni Albarosa, Palpacelli Roberta, Pioli Giorgia

Scuola secondaria I grado Cinquantini Gigliola, Fabiani Antonella REFERENTI COVID-19

Referente d’Istituto Dirigente scolastico Fiorillo Angela

Coluccini Sara

Scuola dell’infanzia Ciriaci Samuela, Moretti Cristina, Santori Maria

Scuola primaria Compagnoni Albarosa, Gentilozzi Gloria, Pioli Giorgia

Scuola secondaria I grado Menghi Michela, Petrella Lucia Maria Antonia TUTOR DOCENTI NEOASSUNTI

Scuola dell’infanzia Carletti Maria Luisa

Scuola primaria Palpacelli Roberta

Scuola secondaria di I grado Teloni Federico

Monachesi Tonino

COORDINATORI DI CLASSE E SEGRETARI SCUOLA SECONDARIA DI I GRADO IA Petrella Lucia – Gagliardini Tommaso

IB Giannangeli Andrea- Lancioni Maria Silvia IE Paniccià Alberto- Stella Carmela

IF Scortichini Paolo- Banchetti Mariella IIA Teloni Federico - Mancini Giovanna IIB Lancioni M. Silvia- Giannangeli Andrea

68 IIE Fabiani Antonella – Capiglioni Maria Cristina IIF Scalpelli Sabina Maria- Telloni Annalisa IIIA Mancini Giovanna- Teloni Federico IIIB Campagnoli Chiara- Felicioli Letizia IIIE Benedetti Chiara – Cinquantini Gigliola Funzioni del coordinatore:

- Coordinare attività e Consigli di classe

- Curare i rapporti con le famiglie

- Organizzare le attività della classe Funzioni del segretario:

- Verbalizzazione dei Consigli e di eventuali altri incontri periodici di progettazione/valutazione

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